生命長度自己無法掌控，但生命的寬度卻具有無限彈性，我要在有限的生命里盡力拓展其寬度。”這是**信奉的人生格言,并力求將其滲透到自己的工作實踐中。

**1989年進入湖北車橋齒輪車間工作。他身體瘦弱，言語不多，但工作起來滿腔激情，不知疲倦。作為一名調試工，他刻苦鉆研技術，不斷追求調試的精度與速度，已成長為有口皆碑的調試能手；擔任工段長后，他充分發(fā)揮自己的經(jīng)驗和才智,協(xié)助車間主任管好工段的安全、質量及按期交付，做了大量深入細致的工作。他熱愛汽配產(chǎn)業(yè)，熱衷于齒輪調試技術，堅守事業(yè)拓展人生的信念，要在平凡工作中追求卓越業(yè)績，去實現(xiàn)自己理想的人生價值。

去年9月，在輪邊電動橋試制階段，齒輪車間接到新產(chǎn)品2402lb—1132試制計劃。這是一種左、右旋的格里森齒制的小齒輪，精度要求特別高，為確保按期交付，**與車間主任陽方清一道親自動手承擔調試任務。其間遇到了一系列技術難題，他們廣泛查閱資料、仔細分析問題，反復調試驗證，天天加班到深夜，終于在一周內攻克道道難關，完成了調試工作，為該產(chǎn)品的后期試制贏得了寶貴時間。

齒輪制造技術是湖北車橋的核心競爭力，而其技術含量則主要集中于齒輪車間的齒形工段。作為齒形工段長的**，肩上的擔子和責任可想而知。他每天從早到晚忙碌在生產(chǎn)現(xiàn)場，哪里卡了殼，哪臺設備出現(xiàn)故障，他就立即組織相關人員搶修。為尊重用戶的個性化需求，現(xiàn)在每月至少排產(chǎn)20多個品種，而設備資源有限，使得調試更加頻繁。**一心撲在工作上，常常與調試工一道加班加點，主動搶時間、擠時間，以便盡量提高設備使用效率。如2402d-6:37、2402w-9:39等新產(chǎn)品開發(fā)調試，都是在二天內完成的。通過他的精心組織、合理調度，齒形工段全年共計完成各類盆角齒輪17萬多套。

沒有最好，只求更好，這也是**的管理工作理念。他利用自己對機床、工序和工藝熟悉的優(yōu)勢，帶領全工段同事嚴把質量關，力求質量零缺陷。**還發(fā)揮自身專長，手把手地教育培訓新聘青工，細心講解每一個操作要領和注意事項，使他們在很短時間內就通過了上崗考核，成為生產(chǎn)一線生力軍。去年5月，有位員工的子女因病住院，需要人照顧，不能來上班，他主動打電話詢問情況，并親自到醫(yī)院探望……管理的制度化與人性化并重，使他贏得了越來越多的尊敬與愛戴。

二十年來，**潛心鉆研齒輪調試技術，學習新工藝，嘗試新方案，孜孜以求，不斷進取，用青春和智慧攻克了一道又一道難題。特別是在齒輪降噪與優(yōu)化設計的攻關中，他勤于思考，勇于探索，提出了許多合理化建議，為增強公司發(fā)展后勁做出了積極貢獻。**年榮獲公司“十佳標桿”稱號，成為他職業(yè)生涯中又一塊閃光的里程碑。

牛，數(shù)千年來默默地為人類負重耕耘，在平凡勞動中體現(xiàn)出令人信服的“老黃牛精神”，用辛勤汗水贏得了大家的喜愛與尊重。踏實勤懇，任勞任怨，索取少而奉獻多，是牛們公認的優(yōu)良品格。**分公司噴漆工**，也具備這些優(yōu)秀品格，正好又姓黃，于是大家親切地稱他“老黃?！?。

**，中級油漆工，**分公司唯一的噴漆工，負責分公司一百多種前后橋的噴漆和噴字工作。近兩年來，他在平凡的崗位上，以出色的專業(yè)技能和工作作風贏得了普遍的贊揚。家離工廠有二十多里，但他風雨無阻，從不抱怨，從不言累。工作繁忙且無從頂替，讓他養(yǎng)成了早起晚歸的習慣，加班加點對已是家常便飯。有時他還主動申請加班，身邊工友都覺得奇怪：平時工作這么忙，車間沒安排加班該是求之不得，早點回家休息啊，怎么還主動加班呢？他笑著說：加班把橋噴完，為下道工序多預留時間，免得后工序師傅加班。寧愿自己多辛苦點，這就是**的個性！

記得去年七月份，為改善橋總成噴漆外觀，**和車間鉗工一道，在休息日利用液化石油罐和一些三包廢件，制作了一個簡易的噴漆罐，不僅解決了噴漆壓力小、噴漆掛流及厚薄不均勻等問題，同時也節(jié)省了油漆和稀釋劑用量，被公司樹為保質量、降成本的榜樣。

今年元月份，福田公司一臺新產(chǎn)品要求緊急交付，恰好趕上**分公司所在轄區(qū)的電休日。為趕在早上八點鐘拉閘限電之前裝配完工，車間安排在公司住宿的員工早上六點鐘投料裝配；考慮到**離公司較遠及天氣原因，沒有通知他，準備由其他人代替噴漆。可是，當橋裝配到一半的時候，**已經(jīng)出現(xiàn)在了裝配架旁，并主動幫忙直至裝配結束，再精心完成噴漆操作。他說：電休日也真想休息，但自己的事不親手完成，心里會很不踏實！

王安石有《和圣諭農具詩》贊曰：“朝耕草茫茫，暮耕水潏潏。朝耕及露下，暮耕連月出。身無一毛利，主有千箱實。睆彼天上星，空名豈余匹？”今天，我們把為人民利益而勤奮工作、任勞任怨、不計得失的人，稱為革命的“老黃?！?，**也受之無愧。他被推舉為“十佳標桿”后，“黃牛精神”不僅更加鼓舞**，也將激勵湖北車橋的全體員工們。

為全面提升市民的綜合文明素質，結合工作實際，特制定區(qū)經(jīng)濟貿易局“提升市民文明素質”主題活動鞏固提高年實施方案。

一、指導思想和總體目標

指導思想：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、市委三屆五次全會、區(qū)委十七屆五次全會精神，以構建社會主義核心價值體系為根本，按照鞏固成果、深入推進、提高質量、確保實效的要求，大力開展思想道德實踐活動，提升市民素質，提高全社會文明程度，為建設“陜南強區(qū)、幸?！焙陚ツ繕颂峁姶蟮木駝恿?、智力支持和思想保證。

總體目標：通過開展活動，努力提升市民的“文明禮儀素質、誠實守信素質、科學文化素質、身心健康素質、法律法規(guī)素質”，促進社會文明程度進一步提高，激發(fā)各級干部群眾凝心聚力、真抓實干、用于擔當、敢于爭先的創(chuàng)先熱情，為建設文明、和諧、美麗的新做出貢獻。

二、主要任務

堅持社會主義核心價值觀教育為根本，以思想道德實踐活動為抓手,在經(jīng)貿系統(tǒng)扎實開展精神文明建設活動。即︰開展思想道路德建設教育活動，強化文明城市建設管理，辦好提升市場民文明素質實事，開展典型示范標桿活動。主要內容包括以下三個方面：

本文作者：閔凡生工作單位：河北開灤集團東歡坨礦業(yè)公司

一是從規(guī)范職工生產(chǎn)、生活行為入手，狠抓“定規(guī)定標”。分別制定和完善管技人員和職工崗位工作標準、崗位行為道德規(guī)范及考核細則。二是建立和完善各項規(guī)章制度。制定《職工行為規(guī)范手冊》《職工崗位職業(yè)道德標準》《星級文明家庭評選標準》《員工勞動手冊》《文明緝查制度》等，確保創(chuàng)建工作有章可循，有法可依。三是嚴格按標準和制度考核，把職業(yè)道德建設的主要內容轉化為各種管理行為，用嚴格的管理促進職工文明行為的養(yǎng)成。堅持每月定期檢查和臨時抽查，檢查結果納入“六好區(qū)隊”“星級班組”考核。在嚴格的考核中使職工養(yǎng)成良好的文明行為，把職工職業(yè)道德建設落在實處。強化教育，規(guī)范養(yǎng)成，不斷創(chuàng)新職工職業(yè)道德建設載體各級黨工團組織要廣泛開展各類典型宣傳、“向勞模學習”等教育活動。要充分發(fā)揮組織的優(yōu)勢，引導職工自覺踐行《公民道德建設實施綱要》，以及“愛崗敬業(yè)、誠實守信、遵章守紀、技術過硬、團結協(xié)作”的職業(yè)道德，并與落實儀表規(guī)范、行為規(guī)范、語言規(guī)范、環(huán)境規(guī)范相結合，培養(yǎng)職工養(yǎng)成道德自律的良好習慣和職業(yè)行為。一是要區(qū)分層次開展教育。在黨員中開展“講宗旨、盡責任、做模范”的教育；在干部中開展“講責任、講稱職、講廉潔、做表率”的教育；在廣大職工中開展“學先進愛崗盡責”“職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)紀律”教育，從而樹立正確的職業(yè)道德和價值觀念。

二是要利用各種宣傳陣地和形式進行形象直觀的教育。開動各種宣傳機器，利用班車廣播、閉路電視、助戰(zhàn)宣傳、牌板展覽、內部網(wǎng)站等宣傳陣地和宣傳工具，進行形象直觀的教育。開辟“職業(yè)道德大家談”“不文明行為廣而告之”“精神文明新風贊”等宣傳欄目，讓廣大職工懂得應該怎么做，不應該做什么，分清美與丑、是與非的界線。

三是要在崗位實踐活動中陶冶職工情操。組織開展“學趕先進、爭做文明職工”活動、評選“十個十佳”（十件好事、十佳管理者、十佳青工、十佳技術能手、十佳班組長、十佳農民工、十佳創(chuàng)效明星、十佳安全群監(jiān)員、十佳女工、十佳礦嫂）活動、創(chuàng)建“四無”區(qū)科活動（無酗酒、無盜竊、無賭博、無打架斗毆）、“文明行為在我身邊”講故事活動、“向不文明行為告別”行為展示活動、先進典型巡回演講活動、大型為民服務日活動等，使廣大職工在活動中受到教育和熏陶。四是要全面推行準軍事化職業(yè)行為訓練。通過強化訓練和嚴格驗收，職工規(guī)范操作能力大大提高，安全生產(chǎn)可控程度得到不斷增強，做到“不傷害自己、不傷害他人、自己不被傷害”。五是要典型引路，擴大先進人物和先進事跡的輻射作用。大力宣傳“感動中國的礦工”“勞動模范”等，用身邊的鮮活人物和事跡教育、引導、培養(yǎng)職工養(yǎng)成道德自律的良好習慣和職業(yè)行為。有機結合，打造品牌，促進企業(yè)發(fā)展緊緊圍繞集團公司打造“企業(yè)航母”發(fā)展目標，在求真務實上下功夫，在豐富內涵上做文章，在活動載體上創(chuàng)特色，把職工職業(yè)道德建設與文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)、職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新、企業(yè)民主管理、構建和諧開灤相結合，使職工在礦山實踐中，思想感情得到熏陶，精神生活得到充實，道德境界得到升華，整體素質得到提高，進而轉化為企業(yè)發(fā)展的原動力。

一是與文明創(chuàng)建相結合。將職工職業(yè)道德建設全方位滲透到“文明單位、文明區(qū)隊、文明班組、文明崗位（部位、窗口）、文明職工、文明小區(qū)、文明家庭”等文明創(chuàng)建活動之中，全過程融入到“十佳共產(chǎn)黨員”“文明職工標兵”“職業(yè)道德標兵”等創(chuàng)先爭優(yōu)競賽中，不僅教育職工樹立正確職業(yè)道德觀念，養(yǎng)成良好職業(yè)行為習慣，而且增強企業(yè)凝聚力。二是與安全生產(chǎn)相結合。職業(yè)道德建設與安全生產(chǎn)相結合，通過深化“本質安全工程”，廣泛開展創(chuàng)建優(yōu)秀安全班組、安全班組長、班組兩員活動，評選優(yōu)秀安全把關人，總結最長周期安全班組經(jīng)驗，推廣群安工作成功做法，發(fā)揮兩員和職工代表作用，“嚴把四關、當好五員”、爭創(chuàng)“三無班組”等，努力使班組實現(xiàn)“無違章、無傷工、無事故”，規(guī)范職工崗位行為，提升現(xiàn)場安全管理水平。三是與職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動、崗位立功競賽相結合。以“對標、創(chuàng)標、達標、超標”為主題，組織開展爭創(chuàng)科學發(fā)展示范崗、自主創(chuàng)新示范崗、安全高效示范崗、節(jié)支降耗示范崗、安全操作示范崗、技能標桿示范崗等活動，設立獎勵基金，鼓勵在本單位、本系統(tǒng)、全市、全省、全國同行業(yè)爭創(chuàng)一流水平。組建以勞模、技術狀元命名的職工創(chuàng)新工作室，建立健全群眾性攻關小組，確定三結合攻關創(chuàng)效項目，實施各項合理化建議。創(chuàng)新活動載體，拓展職工成長成才平臺。開展“學練比聘”活動，把職工技術進步與利益有機結合起來，調動職工成才的內在動力。加大勞動模范培養(yǎng)力度。形成穩(wěn)固、向上的，從企業(yè)勞模，市級勞模、省部級勞模，到全國勞模，層層相接的勞模群體。四是與民主管理相結合。落實職代會職權，凡涉及職工切身利益的事情要由職代會做出相應決議，對管理人員進行民主評議。

為進一步促進社會和諧，以家庭和諧推動社會和諧建設，激發(fā)社區(qū)居民參與和諧社區(qū)的積極性和主動性，形成全社區(qū)“促進和諧人人有責，和諧社區(qū)人人共建”的良好局面，按照區(qū)和諧社會建設領導小組《關于在全區(qū)開展百家和諧家庭創(chuàng)建活動的實施意見》文件精神，經(jīng)街道黨工委研究決定，在社區(qū)內深入開展百佳和諧家庭創(chuàng)建活動，現(xiàn)制定如下實施意見：

一、指導意見

以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導，按照區(qū)委“拉高標桿，提升目標，創(chuàng)造新格局，實現(xiàn)大發(fā)展”的總體要求，認真貫徹區(qū)《實施意見》精神，以社區(qū)大舜文化為依托，以“和舜家園”黨建品牌建設為抓手，以顯著提升社會和諧文明程度為目標，以創(chuàng)建活動引導廣大居民和諧興家、以德治家、勤儉持家、文明立家，倡導家庭成員之間、家庭與家庭之間、社會之間互惠互動、崇尚和諧的家庭模式，著力提升家庭成員的和諧素養(yǎng)和道德境界以家庭和諧力促鄰里和諧、社區(qū)和諧。

二、評選類別和標準

（一）百佳和諧家庭評選類別

十佳孝老愛親家庭、十佳恭謙禮讓家庭、十佳鄰里互助家庭、十佳熱心公益家庭、十佳綠色環(huán)保家庭、十佳自主創(chuàng)業(yè)家庭、十佳育才育賢家庭、十佳擁軍優(yōu)屬家庭、十佳讀書學習家庭和十佳德藝雙馨家庭。

為進一步增強窗口服務單位為民服務意識，提升服務效能，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，為建設安監(jiān)事業(yè)、黃藍經(jīng)濟示范區(qū)、和美幸福新作出積極貢獻，按照縣主題教育活動辦公室《關于在全縣窗口服務單位深入開展“擦亮窗口服務百姓”活動的實施方案要求，結合安監(jiān)工作實際，現(xiàn)制定如下實施方案：

一、活動的目標要求

緊緊圍繞“解放思想爭一流，為民服務樹形象”這一主題，以為民服務為宗旨，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，重點對群眾反映強烈的效率低、態(tài)度差、作風散等突出問題進行整改，推進全局窗口服務股（室）、隊進一步增強服務意識、細化服務措施、提高服務效率，讓群眾感受到窗口服務單位的新變化、新氣象，提升社會滿意度。

二、活動的內容

活動的參與范圍主要包括各股（室）、大隊、駐服務大廳窗口。

（一）亮身份、亮承諾。一是“亮身份”。窗口服務崗位黨員必須佩戴黨徽，工作人員佩帶工作證(牌)，并公開工作人員姓名、職務、崗位職責等信息。設立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗等，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在服務大廳等公共場所設置辦事指南，內容包括具體承辦事項、辦事流程、完成時限、受理人員姓名、聯(lián)系方式等。二是“亮承諾”。窗口服務股（室）、隊和工作人員要根據(jù)崗位職責作出公開承諾，承諾內容要明確承諾事項、完成時限、服務態(tài)度等，承諾內容與辦事指南一并公開。設立服務監(jiān)督臺，公開工作人員照片、姓名、職責等，方便群眾監(jiān)督。

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，同志們讓我更加緊密地團結在以同志為總書記的黨中央周圍。深入學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，全力落實“四三二一”戰(zhàn)略思路，奮力推進“六個集中突破”為加快經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展，把我市建設成為西部欠發(fā)達地區(qū)科學發(fā)展示范市而努力奮斗！

科學謀劃“宏偉藍圖，全市上下深入貫徹黨的十七屆五中全會精神。廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之際，市委、市政府隆重召開全市“十佳先進人物”懲辦大會，主要目的大張旗鼓地表彰一批在各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出的十佳先進人物”號召全市各級組織和廣大干部群眾認真學習他先進事跡和崇高品質，大力弘揚他時代精神和優(yōu)良作風，進一步激勵全市人民為實施“四三二一”戰(zhàn)略思路，推進“六個集中突破”實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻。首先，代表市委、市政府，向受到命名懲處的十佳先進人物”表示熱烈的祝賀和崇高的敬意！

事業(yè)造就英模。改革開放和現(xiàn)代化建設的偉大實踐中，時代成果偉業(yè)。涌現(xiàn)出了許多感天動地、可歌可泣的先進模范人物，用智慧和汗水、青春與生命，為的改革發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。今天受到懲處的先進人物，文明新風正氣的引領者，社會道德規(guī)范的建議者，科學發(fā)展觀的踐行者，229萬人民的優(yōu)秀代表，實施“四三二一”戰(zhàn)略思路、推進跨越發(fā)展的中流砥柱。身上，集中體現(xiàn)了中華民族的激進美德，生動詮釋了社會主義核心價值體系的豐富內涵，全面展示了當代人民的精神風貌。下面，講三個方面的意見：

進一步彰顯全市精神文明建設的特色品牌

一、認真總結“十佳先進人物”評選活動的實踐經(jīng)驗。

堅持“兩手抓，近年來。兩手都要硬”方針，堅持不懈抓好經(jīng)濟建設的同時，大力加強精神文明建設，培育先進典型，弘揚新風正氣，引領社會發(fā)展，推出了一批在全省乃至全國具有廣泛影響力的先進典型。為了鞏固擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動效果，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，拓展深化全國文明鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，充分展示近年來我市各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線在推動科學發(fā)展實踐中做出的突出貢獻，進一步發(fā)揮先進模范人物的示范帶動作用，全社會形成崇尚先進、學習先進、趕超先進的濃厚氛圍，市委、市政府于6月下旬布置啟動了十佳先進人物”評選活動。這是市近些年來組織開展的一次規(guī)格最高、規(guī)模最大、影響最廣的先進人物評選活動，得到社會各界的積極參與和熱烈響應?；顒娱_展以來，各縣（區(qū)）各部門、各單位高度重視、精心組織，廣大群眾密切關注、踴躍投票，新聞媒體全力配合、深入報道，迅速興起了選先進、學先進、抓落實、促發(fā)展的熱潮，全社會唱響了創(chuàng)先爭優(yōu)、跨越發(fā)展的時代主旋律。

為充分發(fā)揮機關各站所、鎮(zhèn)直各單位在服務人民群眾、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為建設生態(tài)文明典范鎮(zhèn)，活力幸福新作出積極貢獻，現(xiàn)就在全鎮(zhèn)開展“擦亮窗口服務百姓”活動，提出如下指導意見。

一、目標要求

緊緊圍繞“解放思想爭一流，為民服務樹形象”這一主題，以為民服務為宗旨，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，以“提升能力、提升標準、提升效率”為重點，牢固樹立“人人都是窗口，每名共產(chǎn)黨員都是一面旗幟”的思想，進一步推進全鎮(zhèn)機關站所和鎮(zhèn)直單位優(yōu)化服務環(huán)境、細化服務措施、提高服務質量，為全鎮(zhèn)群眾提供更加優(yōu)質、規(guī)范、高效、便捷的服務。

二、活動內容

活動的參與范圍包括全鎮(zhèn)機關站所、鎮(zhèn)直各單位。

（一）亮身份、亮承諾、亮形象。一是“亮身份”。窗口服務崗位黨員必須佩戴黨徽，工作人員佩帶工作證(牌)，并公開工作人員姓名、職務、崗位職責等信息。在服務大廳等公共場所設置辦事指南，內容包括具體承辦事項、辦事流程、完成時限、受理人員姓名、聯(lián)系方式等。二是“亮承諾”。各站所、各單位要根據(jù)崗位職責作出公開承諾，承諾內容要明確承諾事項、完成時限、服務態(tài)度等，承諾內容與辦事指南一并公開。設立服務監(jiān)督臺，公開工作人員照片、姓名、職責等，方便群眾監(jiān)督。另外，結合各自實際，推出一批以工作人員命名的工作崗位，以此帶動機關作風轉變，提高黨員干部的主人翁意識。三是“亮形象”。設立黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗等，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過設立光榮榜、宣傳欄等多種方式，宣傳黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)、崗位奉獻中取得的優(yōu)秀業(yè)績，大力展示黨員的先鋒模范形象。

同志們：

今天，我們在這里舉行全市交通系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)濟、創(chuàng)先爭優(yōu)、進一步解放思想、推進跨越式發(fā)展工作會議，剛才，共鳴同志回顧總結了去年以來的優(yōu)化工作和政風行風建設工作，對今年的工作進行了具體安排，亞峰同志對開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)”活動進行了全面部署，這兩項工作非常重要，希望同志們認真領會并抓好貫徹落實。會議還對獲得爭創(chuàng)文明交通活動的先進集體和文明服務標兵、優(yōu)化工作先進單位和個人進行了表彰，在此，我代表局黨委向受到表彰的先進單位和個人，表示熱烈的祝賀！向在全市交通系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作中付出辛勤勞動、作出積極貢獻的廣大干部職工，表示衷心的感謝！為了全面落實好會議精神，進一步解放思想，推進我市交通事業(yè)的跨越式發(fā)展，我講幾點意見。

一、正確評價我市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作

去年以來，全市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作在市委、市政府和省交通廳的領導下，在全市交通系統(tǒng)各級領導干部和廣大職工的共同努力下，取得了一定的成績，為我市經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展作出了積極的貢獻，受到了社會各界的充分肯定。概括起來有七個方面的突出表現(xiàn)：一是公路交通建設進一步加強，西繞城工程、鐵魏工程、航海東路跨京港澳高速工程、南三環(huán)－機場互通立交工程穩(wěn)步推進，農村公路建設全面完成了“村村通”任務，城市出入市口面貌進一步改善，場站項目的前期工作得到了進一步強化；二是運輸業(yè)持續(xù)發(fā)展，客運業(yè)服務進一步提升，物流業(yè)發(fā)展持續(xù)強勁；三是交通工業(yè)連創(chuàng)新高，宇通客車銷售量和出口量位居國內同行業(yè)之首；四是交通改革進一步深化，交運集團的股份制改造穩(wěn)步推進，鄭州交通建設投資公司順利組建；五是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風行風建設工作得到了進一步加強，交通行政執(zhí)法管理進一步規(guī)范，監(jiān)督監(jiān)察和案件查處力度進一步加大，全年沒有發(fā)生公路“三亂”現(xiàn)象；六是政務公開進一步推進；七是爭創(chuàng)文明交通活動成效顯著，去年以來，在全市交通系統(tǒng)開展的爭創(chuàng)文明交通活動，涵蓋公路建設與管理、運政管理、規(guī)費征稽、行政執(zhí)法、交通窗口建設、交通運輸?shù)确椒矫婷?，內容豐富，爭創(chuàng)目標明確，活動評比科學，得到了各單位的積極響應，特別是爭創(chuàng)文明交通演講比賽活動振奮人心，鼓舞斗志，綠城廣場交通發(fā)展成就攝影展大型宣傳活動樹立了良好的社會形象，贏得了社會各界的廣泛贊譽。

總之，去年全市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作取得了較好成績，先后被市委、市政府授予“鄭州市糾風工作先進單位”，“鄭州市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作先進單位”；被省交通廳授予“河南省交通系統(tǒng)2007年度民主評議政風行風先進單位”。這些成績的取得是全市交通系統(tǒng)各級領導干部和廣大交通職工共同努力的結果，借此機會，我代表市交通局黨委向大家表示衷心的感謝！

二、認清形勢，進一步增強責任感和緊迫感

同志們：

今天，我們在這里舉行全市交通系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)濟、創(chuàng)先爭優(yōu)、進一步解放思想、推進跨越式發(fā)展工作會議，剛才，共鳴同志回顧總結了去年以來的優(yōu)化工作和政風行風建設工作，對今年的工作進行了具體安排，亞峰同志對開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)”活動進行了全面部署，這兩項工作非常重要，希望同志們認真領會并抓好貫徹落實。會議還對獲得爭創(chuàng)文明交通活動的先進集體和文明服務標兵、優(yōu)化工作先進單位和個人進行了表彰，在此，我代表局黨委向受到表彰的先進單位和個人，表示熱烈的祝賀！向在全市交通系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作中付出辛勤勞動、作出積極貢獻的廣大干部職工，表示衷心的感謝！為了全面落實好會議精神，進一步解放思想，推進我市交通事業(yè)的跨越式發(fā)展，我講幾點意見。

一、正確評價我市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作

去年以來，全市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作在市委、市政府和省交通廳的領導下，在全市交通系統(tǒng)各級領導干部和廣大職工的共同努力下，取得了一定的成績，為我市經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展作出了積極的貢獻，受到了社會各界的充分肯定。概括起來有七個方面的突出表現(xiàn)：一是公路交通建設進一步加強，西繞城工程、鐵魏工程、航海東路跨京港澳高速工程、南三環(huán)－機場互通立交工程穩(wěn)步推進，農村公路建設全面完成了“村村通”任務，城市出入市口面貌進一步改善，場站項目的前期工作得到了進一步強化；二是運輸業(yè)持續(xù)發(fā)展，客運業(yè)服務進一步提升，物流業(yè)發(fā)展持續(xù)強勁；三是交通工業(yè)連創(chuàng)新高，宇通客車銷售量和出口量位居國內同行業(yè)之首；四是交通改革進一步深化，交運集團的股份制改造穩(wěn)步推進，鄭州交通建設投資公司順利組建；五是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政風行風建設工作得到了進一步加強，交通行政執(zhí)法管理進一步規(guī)范，監(jiān)督監(jiān)察和案件查處力度進一步加大，全年沒有發(fā)生公路“三亂”現(xiàn)象；六是政務公開進一步推進；七是爭創(chuàng)文明交通活動成效顯著，去年以來，在全市交通系統(tǒng)開展的爭創(chuàng)文明交通活動，涵蓋公路建設與管理、運政管理、規(guī)費征稽、行政執(zhí)法、交通窗口建設、交通運輸?shù)确椒矫婷妫瑑热葚S富，爭創(chuàng)目標明確，活動評比科學，得到了各單位的積極響應，特別是爭創(chuàng)文明交通演講比賽活動振奮人心，鼓舞斗志，綠城廣場交通發(fā)展成就攝影展大型宣傳活動樹立了良好的社會形象，贏得了社會各界的廣泛贊譽。

總之，去年全市交通系統(tǒng)的優(yōu)化工作和政風行風建設工作取得了較好成績，先后被市委、市政府授予“鄭州市糾風工作先進單位”，“鄭州市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作先進單位”；被省交通廳授予“河南省交通系統(tǒng)2007年度民主評議政風行風先進單位”。這些成績的取得是全市交通系統(tǒng)各級領導干部和廣大交通職工共同努力的結果，借此機會，我代表市交通局黨委向大家表示衷心的感謝！

二、認清形勢，進一步增強責任感和緊迫感