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平昌縣委老干部局以省委、省政府提出的“富民惠民，改善民生”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，以求真務(wù)實(shí)的精神狀態(tài)，從“四跑”入手，即：“一跑”行動(dòng)不便、臥病在床、生病住院的老同志；“二跑”離退休黨支部、老干部活動(dòng)中心；“三跑”居住在農(nóng)村的離退休干部；“四跑”機(jī)關(guān)困難老干部。在短短的幾天里，局工作人員先后走訪了41位老干部，解決了6個(gè)問題。

“四跑”使該局工作人員轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了工作效率。同時(shí)也全面了解了全縣老干部和老干部工作的新情況，聽取了老同志的意見和建議，解答了老同志關(guān)心的問題，找出了工作中存在的不足，明確了今后老干部工作應(yīng)該抓住的重點(diǎn)，需要解決的難點(diǎn)，必須減少的“盲點(diǎn)”。

在此基礎(chǔ)上，該局進(jìn)一步完善了局領(lǐng)導(dǎo)“六到”制度，即：老干部傷、病必到醫(yī)院看望；家有不幸情況必到家安慰；重大節(jié)日必到會(huì)慰問；老干部有難必到家解決；70歲、75歲、80歲的老同志過生日必到場(chǎng)祝賀；“空巢”獨(dú)居的老同志必到時(shí)探望。