非公有制經(jīng)濟組織黨建設制度

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非公有制經(jīng)濟組織黨建設制度

第一章總則

第一條為進一步加強我區(qū)非公有制經(jīng)濟組織黨的建設,充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的政治核心作用,提高非公有制經(jīng)濟組織黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進我區(qū)非公有制經(jīng)濟組織的持續(xù)快速發(fā)展,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和中共中央組織部《關(guān)于在個體和私營等非公有制經(jīng)濟組織中加強黨的建設工作的意見(試行)》精神,結(jié)合我區(qū)實際,制定本辦法。

第二條非公有制經(jīng)濟組織中的黨組織是黨在非公有制經(jīng)濟組織的戰(zhàn)斗堡壘,是職工群眾的政治核心,對企業(yè)發(fā)展起幫助、促進和監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。

第三條非公有制經(jīng)濟組織黨的建設必須以黨的基本路線和馬列主義、思想、鄧小平理論、同志的“三個代表”重要思想為指導,以促進企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展為著力點,堅持圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨的建設工作,堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,加強黨員隊伍建設,努力提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第二章組織設置

第四條具備條件的非公有制經(jīng)濟組織,都要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和中共中央組織部《關(guān)于在個體和私營等非公有制經(jīng)濟組織中加強黨的建設工作的意見(試行)》,及時建立黨組織。全區(qū)從業(yè)人員在20人以上的企業(yè)都要有黨員,從業(yè)人員40人以上的企業(yè)都要有黨組織。

第五條有正式黨員3名以上、生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定的企業(yè),應單獨建立黨支部。黨員人數(shù)超過或接近50名的,可分別設立黨總支或基層委員會,非公有制經(jīng)濟組織設立基層黨組織須由開發(fā)區(qū)黨工委審核批準。

第六條黨員人數(shù)不足3名的企業(yè),根據(jù)實際情況,或幾個企業(yè)建立聯(lián)合黨支部,或?qū)Ⅻh員的組織關(guān)系掛靠在鄰近單位的黨組織。沒有黨員的企業(yè),可采取由開發(fā)區(qū)工委選派黨建工作指導員的方式,幫助企業(yè)創(chuàng)造條件加快黨組織組建步伐。

第七條要根據(jù)上級有關(guān)文件精神,建立健全企業(yè)工會、共青團、婦女等組織。工會主席是黨員的,一般可以同時擔任黨組織負責人;符合條件的黨員團組織書記可進入黨組織領導班子。工會主席和團組織負責人不是黨員的,應當列為重點培養(yǎng)對象,具備條件的要及時發(fā)展,同時要切實做好入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作,為企業(yè)單獨建立黨組織創(chuàng)造條件。

第八條在開發(fā)區(qū)所在地的非公有制經(jīng)濟組織的黨建工作由開發(fā)區(qū)黨工委直接指導。實施關(guān)閉、破產(chǎn)、改制的企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定,及時調(diào)整黨組織設置,切實做好黨員管理工作。

第三章主要任務

第九條非公有制經(jīng)濟組織黨組織的主要任務是:

(一)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,引導、監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律、法規(guī),依法經(jīng)營;

(二)加強黨組織的自身建設,做好黨員教育、管理、監(jiān)督和發(fā)展黨員工作,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;

(三)支持經(jīng)營者依法行使職權(quán),協(xié)調(diào)企業(yè)與各方面之間的關(guān)系,對企業(yè)發(fā)展的重大問題提出意見和建議;圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的活動,應主動提出意見和建議,支持和促進企業(yè)健康發(fā)展;

(四)領導工會、共青團、婦女等群眾組織,支持他們依照法律和各自章程,獨立自主地開展工作,維護職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)各方關(guān)系;

(五)開展思想政治工作和職工教育工作,培養(yǎng)“四有”職工隊伍,加強企業(yè)思想政治工作,團結(jié)凝聚職工群眾,推進企業(yè)精神文明建設。

(六)完成上級黨組織交辦的其他任務。

第四章工作制度

第十條“”制度

支部黨員大會一般每季召開一次,可同黨日活動結(jié)合進行。支部大會由書記或副書記召集并主持。有表決權(quán)的到會人數(shù)超過應到會有表決權(quán)黨員人數(shù)的半數(shù)時,會議才能召開。支部大會主要任務是傳達貫徹黨的方針、政策和上級黨組織的決議、指示,制定本支部的工作計劃和措施,向全體黨員報告工作,研究確定本支部的重大問題;選舉新的支部委員會,增補和撤銷支部委員;接收新黨員;提出對黨員的獎勵和處分意見,決定職權(quán)范圍內(nèi)的對黨員的表彰和處分。

支部委員會一般每月召開一次,如遇緊急事情需要研究,可隨時召開。支委會由書記或副書記召集并主持。有半數(shù)以上成員出席時,會議才能召開。會議的主要內(nèi)容是:研究、貫徹上級黨組織和支部黨員大會的決議和指示;研究支部自身建設和黨員管理教育方面的問題;研究培養(yǎng)、發(fā)展新黨員方面的問題;討論研究協(xié)調(diào)工會、共青團等群眾組織工作方面的問題。

黨小組一般每月召開一次。開好黨小組會要注意抓住四個環(huán)節(jié):一是會前要與黨支部溝通,確定內(nèi)容、方法,通知黨員做好準備;二是抓住中心內(nèi)容討論,力求統(tǒng)一思想;三是明確責任,及時督促、檢查議定內(nèi)容;四是做好記錄,向支部匯報。

黨課一般每年不少于兩次。黨支部應在每年年初制訂出當年黨課教育計劃,主要內(nèi)容是學習黨的基本知識,也可根據(jù)形勢的需要和黨員的思想實際確定,黨課的方式可靈活多樣。

第十一條黨內(nèi)選舉制度

非公有制經(jīng)濟組織黨支部每屆任期兩年。如有特殊情況,確需推遲或提前進行換屆選舉的,要報開發(fā)區(qū)黨工委批準。延長期限一般不超過一年。換屆選舉時,應召開黨員大會,由上屆支部委員會主持。有選舉權(quán)的到會人數(shù)超過應到會有選舉權(quán)黨員人數(shù)的4/5時,會議有效。支部換屆選舉采取等額或差額選舉的辦法進行,選舉時應嚴格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的有關(guān)程序進行,選舉結(jié)果須報上發(fā)區(qū)黨工委審查批準。

第十二條黨員民主評議制度

以支部為單位每年一次組織黨員開展民主評議活動,時間可放在每年年底或次年年初。評議結(jié)合黨內(nèi)外測評,在黨內(nèi)民主測評與黨外職工代表測評的基礎上,再進行黨內(nèi)評議。評議時,首先由每個黨員進行自評,然后黨員之間進行互評。

支委會根據(jù)評議結(jié)果,對每個黨員進行定格,確定等次。評議結(jié)果分優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個檔次,對評議為基本合格和不合格的黨員要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。

第十三條黨員教育管理制度

黨支部要逐步建好黨員活動室和黨員電化教育播放點,加強對黨員的教育,組織黨員學習政治理論、科技文化知識和業(yè)務知識,提高思想政治覺悟和業(yè)務技能,教育黨員正確認識自己在非公有制經(jīng)濟組織中的作用,在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。要采取組織黨員外出參觀學習,參加上級黨組織組織的集中培訓等多種形式,開拓黨員眼界,提高黨員整體素質(zhì)。

加強對黨員組織關(guān)系的管理。凡在企業(yè)工作半年以上的外來黨員,不論其原組織關(guān)系在何處,都應將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到所在企業(yè)黨組織。從業(yè)時間較短、流動比較頻繁的,應持黨員臨時組織關(guān)系(黨員證明信)或《流動黨員活動證》,參加企業(yè)黨組織的活動。企業(yè)黨組織要加強督促聯(lián)系,確保每個黨員的組織關(guān)系接轉(zhuǎn)到位。對沒有轉(zhuǎn)移黨員組織關(guān)系(包括黨員臨時組織關(guān)系)、或沒有出具《流動黨員活動證》的,企業(yè)黨組織不得承認其黨員身份和安排其參加黨的組織生活。

加強對黨費的收繳和管理。新入黨的黨員,應在黨委批準為預備黨員后,從支部大會通過其為預備黨員之日起開始繳納黨費。黨支部要及時按中共中央組織部下發(fā)的《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》核定黨員黨費交納標準,定期收繳,并按規(guī)定按時將黨費上交上開發(fā)區(qū)黨工委。

第十四條發(fā)展黨員工作制度

要按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把發(fā)展黨員的重點放在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技骨干和一線優(yōu)秀工人,對有一定數(shù)量的職工而沒有黨員的企業(yè),要加強指導,重點幫助,可采取由上級黨委選派黨建工作指導員等辦法,有計劃地做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。

發(fā)展黨員必須根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》、中共中央組織部《關(guān)于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》及省委、市委組織部的《意見》等要求,堅持標準,嚴格程序,把好質(zhì)量關(guān)。要立足于培養(yǎng)教育,把培訓入黨積極分子與加強職工教育結(jié)合起來。要指導工會、共青團、婦女等組織做好推薦優(yōu)秀職工、優(yōu)秀團員作為發(fā)展黨員對象的工作,擴大入黨積極分子的來源。非公有制經(jīng)濟組織黨組織發(fā)展黨員,必須由開發(fā)區(qū)黨工委審批。對外地員工要求在企業(yè)入黨的,一般應在企業(yè)連續(xù)工作兩年以上,并征求其原籍所在地黨組織的意見。

發(fā)展黨員工作要實行“公示制”。發(fā)展對象和預備黨員情況未經(jīng)公示,不得予以發(fā)展或轉(zhuǎn)正。發(fā)展企業(yè)黨支部委員會(總支部委員會)委員的直系親屬入黨,應報開發(fā)區(qū)黨工委預審,然后根據(jù)預審結(jié)果,辦理有關(guān)手續(xù)。預審不合格,不得發(fā)展入黨。

第十五條黨員聯(lián)系職工制度

黨支部要開展黨員聯(lián)系職工活動,使每一位黨員都有1-2個聯(lián)系對象。聯(lián)系的重點對象為:入黨積極分子、困難職工、幫教對象等。聯(lián)系的內(nèi)容為:宣傳黨的路線、方針、政策,幫助聯(lián)系對象解決好生產(chǎn)和生活中的實際困難;掌握他們的思想情況,做好職工的思想政治工作,并及時向黨組織反饋聯(lián)系職工的意見和要求。黨組織要定期了解黨員聯(lián)系職工活動情況,妥善處理好職工提出的意見和要求。

第十六條黨組織開展活動制度

黨組織的活動要嚴格按照《黨章》和有關(guān)規(guī)定開展。在活動形式上,要體現(xiàn)企業(yè)特點,堅持“業(yè)余、小型、靈活、實效”的原則,把黨組織的活動與生產(chǎn)經(jīng)營活動結(jié)合起來;在活動時間上,堅持班上與班下相結(jié)合,除了必須集中的重要活動外,盡可能少占或不占生產(chǎn)經(jīng)營時間,多利用空隙時間、節(jié)假日和企業(yè)停工停產(chǎn)時間開展活動;在活動內(nèi)容上,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,要把黨內(nèi)學習教育活動與企業(yè)文化活動、管理活動和黨員牽頭組織的技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品銷售等活動結(jié)合起來。

企業(yè)黨組織要有固定的、大小合適的活動陣地,并掛牌?;顒邮覂?nèi)布置規(guī)范合理,格調(diào)嚴肅,有黨旗、黨徽、支部組織網(wǎng)絡、黨員權(quán)利和義務、有關(guān)制度等常規(guī)性布置,又有能體現(xiàn)本單位黨建工作特色的布置。電化教育設備、黨報黨刊等學習、活動用品要盡可能齊全。活動室要經(jīng)常維護、管理,保證黨組織活動的正常開展。

第十七條要進一步加強非公有制經(jīng)濟組織黨務工作者隊伍建設,建立健全黨務工作者的激勵保障機制。加強和培養(yǎng)黨務人才的儲備和開發(fā),努力形成與經(jīng)濟發(fā)展形勢和要求相適應的人才觀念和人才創(chuàng)業(yè)機制。

第五章附則

第十八條本實施辦法由中共**市開發(fā)區(qū)管委會工作委員會負責解釋,自下發(fā)之日起執(zhí)行。