導(dǎo)語：爭創(chuàng)五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委活動實(shí)施意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

目標(biāo)要求

1、以爭“五強(qiáng)”（“五強(qiáng)”即強(qiáng)班子、強(qiáng)素質(zhì)、強(qiáng)管理、強(qiáng)實(shí)力、強(qiáng)服務(wù)）為抓手，全力打造“五好”（“五好”即領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好）基層黨組織。激發(fā)全鎮(zhèn)廣大黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感，保證基層黨組織和廣大黨員先進(jìn)性的有效發(fā)揮。

2、圍繞強(qiáng)班子，造就一支好隊伍，把基層黨組織建設(shè)成為團(tuán)結(jié)向上、和諧進(jìn)步的先鋒黨組織。以支部建設(shè)為重點(diǎn)，健全組織體系，創(chuàng)新組織設(shè)置，選好配強(qiáng)支部書記，使其履行職責(zé)的能力明顯提高；發(fā)展黨內(nèi)民主，推行黨務(wù)公開、民主評議，組織生活等各項制度不斷完善并得到很好落實(shí)；建立支部目標(biāo)管理千分考核辦法，進(jìn)一步健全完善黨建目標(biāo)管理責(zé)任制，使支部工作目標(biāo)扎實(shí)推進(jìn)，推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步發(fā)揮，黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固。

3、圍繞強(qiáng)素質(zhì)，培養(yǎng)一批好干部，把基層黨組織建設(shè)成為促進(jìn)發(fā)展，引領(lǐng)致富的先鋒黨組織。廣大黨員干部學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展”重要思想、黨的十七大和十七屆六中全會精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的自覺性、主動性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)，對新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求進(jìn)一步明確，理想信念進(jìn)一步堅定，在政治上、思想上、行動上同鎮(zhèn)黨委保持高度一致，先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮。

4、圍繞強(qiáng)管理，爭創(chuàng)一個好機(jī)制，把基層黨組織建設(shè)成為推進(jìn)民主、保障權(quán)力的先鋒黨組織。堅持用科學(xué)發(fā)展觀全面審視基層黨建工作，著力建好以各級班子、黨員隊伍、后備干部隊伍、人才隊伍和入黨積極分子為主的基本隊伍，健全以支部工作規(guī)范化、村民自治制度化和民主監(jiān)督程序化為主的基本制度建設(shè)，落實(shí)以政策、組織領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)費(fèi)為主的基本保障，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，全面提升黨建工作整體水平。

5、圍繞強(qiáng)實(shí)力，探索一條好路子，把基層黨組織建設(shè)成為開拓進(jìn)取、創(chuàng)新發(fā)展的先鋒黨組織。按照站在新起點(diǎn)、再創(chuàng)新優(yōu)勢、實(shí)現(xiàn)新跨越的要求，各黨組織要繼續(xù)解放思想，以增加農(nóng)民收入為核心，以項目建設(shè)為支撐，大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷提高社會保障水平，努力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，積極維護(hù)社會穩(wěn)定，出色完成各項工作目標(biāo)任務(wù)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

6、圍繞強(qiáng)服務(wù)，樹立一個好形象，把基層黨組織建設(shè)成為維護(hù)穩(wěn)定、繁榮文化的先鋒黨組織。深入開展服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展活動，廣大黨員特別是黨員干部要牢固樹立按照群眾最大需求進(jìn)行決策的觀念，把服務(wù)群眾、造福群眾作為所有工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把群眾滿意不滿意作為衡量全部工作得失成敗的最高標(biāo)準(zhǔn)，使各黨支部在群眾中的凝聚力和號召力不斷增強(qiáng)，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，廣大群眾加快發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性得到有效體現(xiàn)，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。

主要任務(wù)

㈠健全基本組織，實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋

1.健全基層黨組織及黨員信息庫和工作臺帳。進(jìn)一步完善和規(guī)范基層黨組織、黨員基礎(chǔ)檔案資料，建立規(guī)范的基層黨建工作管理臺帳，對基層黨組織干部情況、黨員基本情況、黨費(fèi)收繳情況、入黨積極分子基本情況、流動黨員管理情況、后備干部基本情況做到“六個清楚”，并實(shí)行動態(tài)更新。

2.創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置方式。堅持有利于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、活躍基層、發(fā)揮作用的原則，加大在非公經(jīng)濟(jì)組織、外出務(wù)工經(jīng)商人員集中點(diǎn)建立黨組織的工作力度，實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋。

㈡建強(qiáng)基本隊伍，切實(shí)改善結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、增強(qiáng)活力

1.加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)。著力選好配強(qiáng)黨支部書記。繼續(xù)實(shí)施“大學(xué)生村官”培訓(xùn)工程，組織支部書記參加黨校培訓(xùn)。

2.加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。注重從優(yōu)秀回鄉(xiāng)畢業(yè)生、退伍軍人、鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)人才、外出務(wù)工人員中培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展黨員。認(rèn)真實(shí)施“一村一年發(fā)展一名年輕黨員”計劃，保證每個村每年發(fā)展一名35歲左右的年輕黨員，至少培養(yǎng)3名入黨積極分子。進(jìn)一步健全完善發(fā)展黨員推薦制、考察制、預(yù)審制、票決制、公示制和責(zé)任追究制，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。實(shí)行黨員動態(tài)管理，認(rèn)真做好處置不合格黨員工作，保持黨員隊伍的純潔性。

3.加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。加大農(nóng)村實(shí)用人才隊伍建設(shè)力度，確保每個村的實(shí)用人才不少于10人。加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)基地規(guī)范化建設(shè)，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)作用，積極開展黨員教育培訓(xùn)。

㈢開展基本組織活動，強(qiáng)化基層黨組織的功能

1.以示范創(chuàng)建活動為載體推進(jìn)“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動。在各村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、非公經(jīng)濟(jì)組織的黨組織中，開展創(chuàng)建黨建工作示范點(diǎn)和黨員示范戶（崗）活動，通過示范引領(lǐng)，深化爭先創(chuàng)優(yōu)活動，推進(jìn)各領(lǐng)域大力創(chuàng)建“五好（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好）”基層黨組織。

2.深化“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動。以“配強(qiáng)一個班子，培養(yǎng)一支隊伍，找準(zhǔn)一條路子，建立一套制度，解決一些問題”為基本要求，落實(shí)“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”目標(biāo)管理責(zé)任，加大對村務(wù)公開、民主管理“難點(diǎn)村”的幫扶力度。組織鎮(zhèn)直單位、非公經(jīng)濟(jì)組織與農(nóng)村支部開展“結(jié)對共建”，全體機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)直單位班子成員和村“兩委”成員與困難群眾開展“結(jié)對幫扶”活動，機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)直單位班子成員和村“兩委”成員參與面要達(dá)到100%。

3.促進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。推進(jìn)“強(qiáng)基固本、強(qiáng)村富民”工程，建設(shè)一批黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的、以當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)為依托的專業(yè)服務(wù)協(xié)會或?qū)I(yè)合作社，建立一批集培訓(xùn)示范、科技推廣于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、推動農(nóng)民群眾增收，增強(qiáng)村級經(jīng)濟(jì)實(shí)力。扎實(shí)做好“雙培”工作，積極把懂經(jīng)濟(jì)、會管理的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)帶頭人、致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手、致富帶頭人。大力實(shí)施黨員“先鋒工程”，組織黨員致富能手開展以建基地、建合作社（協(xié)會），帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富為主要內(nèi)容的“雙建雙帶”活動。做好村級集體資金、資產(chǎn)、資源清查登記工作，因村制宜探索發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的多種途徑，增加村集體經(jīng)濟(jì)年收入。

4.深入開展便民惠民活動。完善黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，推行村干部和黨員輪流坐班制，開展黨務(wù)、村務(wù)、事務(wù)“一站式”服務(wù)。在農(nóng)村支部定期召開群眾代表、黨員代表“議事評議”活動，聽取群眾“說事”，聽取群眾意見，解決群眾困難，調(diào)解矛盾糾紛。

㈣完善基本制度，保證基層黨建工作規(guī)范運(yùn)行

1.完善基層黨建工作責(zé)任制。進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織抓基層黨建工作的責(zé)任制，堅持定期研究黨建工作制度，鎮(zhèn)黨委和各支部全年研究基層黨建工作不少于4次，完善基層黨組織建設(shè)考核評價制度和班子成員崗位目標(biāo)管理制度、工作績效考核制度，每年對基層黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況和黨組織書記履行管黨“第一責(zé)任人”職責(zé)情況進(jìn)行一次檢查考核。

2.完善民主監(jiān)督制度。健全和完善基層黨組織議事和決策程序，在村支部全面推行“兩會一票兩承諾”制度?！皟蓵奔创妩h員大會、村民代表大會；“兩票”即村民代表決議票；“兩承諾”即黨員個人承諾、村“兩委”年度目標(biāo)責(zé)任承諾。進(jìn)一步規(guī)范黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開、企事業(yè)單位職工代表大會等制度，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，實(shí)行黨組織書記崗位目標(biāo)責(zé)任制和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度，不斷提高民主監(jiān)督管理水平。

3.完善黨員教育管理制度。堅持和完善“”制度，健全黨內(nèi)組織生活制度，推行農(nóng)村黨員科學(xué)管理（實(shí)行民主評議和組織評定兩條線考核，分優(yōu)秀、合格、落后三個等次管理）制度，規(guī)范農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)的運(yùn)行與管理，推進(jìn)黨員教育管理經(jīng)常化、規(guī)范化。

4.完善密切聯(lián)系群眾工作制度。堅持鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員包村駐點(diǎn)、村干部包組包戶工作機(jī)制，建立和完善鎮(zhèn)直單位、非公經(jīng)濟(jì)組織聯(lián)系村制度、聯(lián)系幫扶困難群眾制度、來信來訪接待制度和為群眾辦實(shí)事制度，提高黨員干部服務(wù)群眾的能力和水平。完善黨員群眾服務(wù)中心工作制度、村民說事制度、檔案管理制度等，為服務(wù)群眾提供便利。強(qiáng)化黨員干部服務(wù)承諾制，掛牌上崗制，業(yè)績登記考評制，進(jìn)一步改進(jìn)黨員干部作風(fēng)。

㈤落實(shí)基本保障，夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)

建立健全黨組織活動經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，各支部要拿出一定數(shù)額的資金作為黨支部活動經(jīng)費(fèi)，確保黨支部活動正常順利開展。進(jìn)一步完善科學(xué)考核在職村干部工資報酬保障、正常離任村干部生活補(bǔ)貼、受表彰老黨員生活補(bǔ)助等制度，有效激發(fā)村干部的工作動力和黨員發(fā)揮作用的積極性。

主要措施

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長的全鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)分工情況，各負(fù)其責(zé)。鎮(zhèn)黨委成員分組指導(dǎo)，負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)各支部的工作。各支部要高度重視，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制要求，把“爭五強(qiáng)、創(chuàng)五好，加強(qiáng)‘組織建設(shè)”擺上重要議事日程，迅速成立工作小組，落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)，強(qiáng)化工作措施，切實(shí)加強(qiáng)對建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

2.強(qiáng)化督促指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委成員要到聯(lián)系支部，根據(jù)各支部黨建工作實(shí)際，把握重點(diǎn)、突出特色，加強(qiáng)指導(dǎo)各支部開展以“組織建設(shè)”為主要內(nèi)容的黨建工作；每月要召開工作小組會對工作進(jìn)展情況進(jìn)行一次督查，及時總結(jié)一批成功的做法和先進(jìn)經(jīng)驗，樹立典型，展示各支部的工作亮點(diǎn)和特色，提出下一步的工作思路和改進(jìn)措施，通過抓兩頭、帶中間，推動活動的深入開展。

3.嚴(yán)格考核考評。“爭五強(qiáng)、創(chuàng)五好，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)”活動開展情況將納入各黨組織基層組織建設(shè)工作的考核。按照“基層黨組織建設(shè)”工作考評細(xì)則，每月初召開工作小組會對工作開展基本情況進(jìn)行一次摸底上報；每季度組織一次專項檢查，檢查結(jié)果全鎮(zhèn)通報；年終進(jìn)行一次綜合考核，考核結(jié)果作為黨建工作綜合表彰的重要內(nèi)容。實(shí)行基層黨建工作責(zé)任追究制度，對黨建工作責(zé)任制履行不到位，出現(xiàn)重大失誤、造成嚴(yán)重影響的實(shí)行問責(zé)。