導(dǎo)語：作風(fēng)建設(shè)年第一階段總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在市委、市政府的總體安排下，我總公司認(rèn)真貫徹落實全市“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會議精神，緊緊圍繞二輕工作任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全組織、廣泛動員，初步達(dá)到了“宣傳發(fā)動，提高認(rèn)識”的第一階段工作目標(biāo)，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。自全市“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會議后，我總公司對此項工作高度重視，3月21日召開黨委會，進(jìn)行了研究部署。為切實加強(qiáng)對“作風(fēng)建設(shè)年”活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了市二輕總公司“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組（樂二輕委[**]7號），由黨委書記彭成榮同志任組長，黨委成員沈彤、陳邦俊為副組長，機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員，明確了人員職責(zé)和任務(wù)，建立健全了組織機(jī)構(gòu)，為該項工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。

二、制定方案，宣傳發(fā)動。為了推動“作風(fēng)建設(shè)年”活動的開展，總公司把開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動工作擺上了重要議事日程，制定了《市二輕總公司關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》，使工作有明確的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟，促進(jìn)了該項工作的順利開展。召開“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會議，會上傳達(dá)了黃正強(qiáng)書記在全市“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會上的講話以及樂委[**]2號文件的精神，要求廣大黨員和干部職工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極參與到此次活動中來。并把“作風(fēng)建設(shè)年”活動和安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、黨建工作等有機(jī)結(jié)合起來。

三、深入學(xué)習(xí)，注重實效

加強(qiáng)干部職工的政治理論教育，采取理論中心組學(xué)習(xí)、支部會、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)會、個人自學(xué)等多種形式，深化學(xué)習(xí)內(nèi)容。重點學(xué)習(xí)了黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述，學(xué)習(xí)了總書記在中紀(jì)委七次全會上的重要講話以及《黨章》等，提高干部對加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識，進(jìn)一步堅定理想信念。掀起弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，著力打造一支政治堅定、作風(fēng)廉潔、勤政為民的干部隊伍。

四、深入調(diào)研，解決問題

一是深入與總公司機(jī)關(guān)黨支部結(jié)對共建的淡溪鎮(zhèn)赤巖坑村黨支部調(diào)研，幫助當(dāng)?shù)卮迕窠鉀Q一些生產(chǎn)、生活中存在的實際困難，如幫助落實資金修建好一條長500米，寬4.5米的康莊大道；修建過濾池，改善水質(zhì)；修建健身場所，豐富村民文體誤樂活動等。并對該村3位困難老黨員、3位困難群眾進(jìn)行了慰問。制訂了結(jié)對共建支部的三年工作計劃，幫助他們搞好社會主義新農(nóng)村建設(shè)。二是總公司黨委書記帶領(lǐng)班子成員到片區(qū)召開基層企業(yè)座談會，共同探討企業(yè)存在的困難和問題，收集資料，為下步總公司全體干部開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為企業(yè)實事”思想大討論活動提供依據(jù)。三是總公司黨委領(lǐng)導(dǎo)積極配合市領(lǐng)導(dǎo)到淡溪鎮(zhèn)潭頭村進(jìn)行蹲點調(diào)研，協(xié)調(diào)各部門解決新農(nóng)村建設(shè)中碰到的一些實際問題，并給予一定的經(jīng)濟(jì)幫扶。

五、下步工作打算

一是進(jìn)一步加強(qiáng)教育學(xué)習(xí)，擬邀請老師上一次作風(fēng)建設(shè)有關(guān)方面的輔導(dǎo)課。

二是開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為企業(yè)實事”思想大討論活動。組織全體干部開展“作風(fēng)建設(shè)改什么”、“為企業(yè)辦實事做什么”主題討論活動。通過開展批評和自我批評，深刻剖析自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的不足之處。通過討論主動為企業(yè)解決一些個性問題，以及積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助企業(yè)解決一些共性問題。

三是開展黨委班子成員蹲點活動,由班子成員分頭帶領(lǐng)有關(guān)職能科室人員到一個企業(yè)進(jìn)行蹲點調(diào)研，通過召開座談會、訪貧問苦等，為企業(yè)提供服務(wù)。

四是深入開展機(jī)關(guān)工作人員聯(lián)廠活動。以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī)，結(jié)合企業(yè)及總公司實際情況，本著有利于企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的原則，合理安排每人聯(lián)系一至兩個企業(yè)，制訂《市二輕總公司機(jī)關(guān)工作人員聯(lián)廠工作責(zé)任制》。通過聯(lián)廠活動，要求大家深入基層調(diào)查研究，變坐辦公室服務(wù)為主動到企業(yè)服務(wù)，摸清企業(yè)情況，把企業(yè)存在的問題及時反饋到總公司，幫助企業(yè)解決一些實際問題，提高服務(wù)水平。并要求寫出一篇調(diào)研文章。

五是開展為股份制企業(yè)服務(wù)月活動。促進(jìn)股份制經(jīng)濟(jì)和二輕集體經(jīng)濟(jì)的共同發(fā)展。