導(dǎo)語(yǔ)：質(zhì)監(jiān)局科學(xué)發(fā)展觀第一階段總結(jié)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市委學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組安排，4月29日，市質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長(zhǎng)××根據(jù)我局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)調(diào)研階段開展情況、結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)調(diào)研情況和我市質(zhì)監(jiān)工作實(shí)際，重點(diǎn)從對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)、質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)如何堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、制約質(zhì)監(jiān)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的因素、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展必須要做的工作“四個(gè)方面”，給市局全體黨員干部上了一堂生動(dòng)的黨課。

王局長(zhǎng)講，我們深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，必須深刻理解和認(rèn)識(shí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。科學(xué)發(fā)展觀是對(duì)黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是同馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想既一脈相承又與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的唯一途徑是實(shí)踐，科學(xué)的理論只有用于指導(dǎo)實(shí)踐、運(yùn)用于實(shí)踐，才能推動(dòng)歷史的進(jìn)步，推動(dòng)社會(huì)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)?？茖W(xué)發(fā)展觀可以解決我們?cè)诎l(fā)展過程中所遇到的困難和問題，推動(dòng)發(fā)展。也就是說(shuō)，在實(shí)踐中遇到的困難和問題都能在科學(xué)發(fā)展觀中找到答案，符合這一理論的實(shí)踐我們就堅(jiān)定不移的推進(jìn)，不會(huì)有錯(cuò)。不符合科學(xué)發(fā)展觀的事情不能干，否則一定會(huì)出錯(cuò)。

質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)如何堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)事業(yè)科學(xué)發(fā)展？王局長(zhǎng)指出要做到“四個(gè)必須”：必須突出工作重點(diǎn)。一是要突出抓好國(guó)家質(zhì)檢中心的建設(shè)。要在政府的領(lǐng)導(dǎo)下，不遺余力，集中精力抓好這項(xiàng)工作，真正把這件好事辦實(shí)，實(shí)事辦好，從根本上提升質(zhì)監(jiān)部門的實(shí)力，樹立質(zhì)監(jiān)部門的形象，促進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)快速發(fā)展。二是要突出抓好品牌興市、標(biāo)準(zhǔn)化、兩個(gè)安全、服務(wù)企業(yè)等工作。要以全省開展的“質(zhì)量安全年”和“企業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)為載體，切實(shí)發(fā)揮我們的職能作用，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方法，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出貢獻(xiàn)。三是要突出抓好思想政治建設(shè)和人員素質(zhì)的提高。切實(shí)提高全體干部職工的整體素質(zhì)，提高干部職工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，形成一心一意干工作，聚精會(huì)神謀發(fā)展的良好局面。必須堅(jiān)持依法行政。這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，我們要把產(chǎn)品質(zhì)量法、計(jì)量法、標(biāo)準(zhǔn)化法，以及國(guó)務(wù)院特別規(guī)定等有關(guān)法律法規(guī)作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，熟悉法律規(guī)定，掌握法律尺度，嚴(yán)格依法行政。在堅(jiān)持依法行政過程中，必須著力解決好監(jiān)管缺失的問題。要對(duì)照法律要求，結(jié)合質(zhì)監(jiān)工作實(shí)踐，該管的要橫向管到邊，縱向管到底。尤其是食品生產(chǎn)，直接關(guān)系到人民群眾的健康和安全，更是要監(jiān)督到位。必須堅(jiān)持服務(wù)至上。在當(dāng)前新的形勢(shì)下，我們必須牢牢抓住服務(wù)這個(gè)中心，提升服務(wù)理念，正確認(rèn)識(shí)和處理好服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系，堅(jiān)持在服務(wù)中監(jiān)督，在監(jiān)督中服務(wù)，把服務(wù)和監(jiān)督有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，寓服務(wù)于監(jiān)督之中。服務(wù)是宗旨，監(jiān)督是職能，服務(wù)的意識(shí)、服務(wù)的態(tài)度、服務(wù)的能力、服務(wù)的方法直接關(guān)系甚至決定著監(jiān)督的效果。要通過熱情的服務(wù)，爭(zhēng)得政府的理解和支持，贏得企業(yè)的歡迎和配合，使質(zhì)監(jiān)職能得到落實(shí)和強(qiáng)化。必須規(guī)范內(nèi)部行為。當(dāng)前，我們系統(tǒng)還存在內(nèi)部行為不規(guī)范、個(gè)人行為不檢點(diǎn)等問題。這些問題不解決，必然影響我們的形象，影響我們事業(yè)的發(fā)展，我們要通過制度規(guī)范、加強(qiáng)監(jiān)督、嚴(yán)肅處理等方法、堅(jiān)決杜絕在服務(wù)中只收費(fèi)不服務(wù)、多收費(fèi)少服務(wù)、真收費(fèi)假服務(wù)、以服務(wù)為名行收費(fèi)之實(shí)、多頭服務(wù)、多頭收費(fèi)等問題。堅(jiān)決杜絕個(gè)別技術(shù)機(jī)構(gòu)出虛假報(bào)告或錯(cuò)誤報(bào)告，甚至不檢驗(yàn)就出報(bào)告的現(xiàn)象。

王局長(zhǎng)指出，目前制約質(zhì)監(jiān)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的因素，主要體現(xiàn)在以下“四個(gè)方面”：一是思想政治工作薄弱。在班子建設(shè)上，有的單位民主集中制發(fā)揮不好，班子團(tuán)結(jié)不到位；個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)群眾意識(shí)不強(qiáng)，不善于走群眾路線，作風(fēng)浮漂，不能深入基層、深入群眾，廣泛聽取意見，想問題、辦事情、做決策，個(gè)人說(shuō)了算；在工作中，班子的表率作用不強(qiáng)，不能夠身先士卒、以身作則，處處起到模范帶頭作用，沒有形成堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。在隊(duì)伍建設(shè)上，隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，凝聚力和向心力還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在精神狀態(tài)上，一些干部職工愛崗敬業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)，缺乏敢想敢干的朝氣，缺乏腳踏實(shí)地干工作的韌勁。在思想境界上，個(gè)別人思想境界不高，沒有樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和政績(jī)觀。這些表現(xiàn)，都是思想政治工作薄弱的具體體現(xiàn)，是制約我們事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。二是隊(duì)伍整體素質(zhì)不高。在公務(wù)員隊(duì)伍上，許多單位公務(wù)員崗位由事業(yè)單位人員來(lái)干，公務(wù)員適應(yīng)不了崗位工作的需要；法律法規(guī)知識(shí)欠缺，業(yè)務(wù)不熟練，雖然我們進(jìn)行了資格考試，全市系統(tǒng)多次進(jìn)行法律法規(guī)考試，但是形式主義嚴(yán)重，致使人員素質(zhì)沒有從根本上得到質(zhì)的的提高。在技術(shù)機(jī)構(gòu)中，所學(xué)專業(yè)與從事專業(yè)不對(duì)口，對(duì)一些儀器不會(huì)操作，獲得了檢驗(yàn)項(xiàng)目認(rèn)證資格，但不能開展工作，甚至在技術(shù)比武中弄虛作假，糊弄上級(jí)，出現(xiàn)這些問題的根本原因，還是人員素質(zhì)不高造成的。三是管理工作不到位。在內(nèi)部管理上，我們還存在制度不健全，有些工作缺乏制度的制約，缺乏制度的規(guī)范；混崗現(xiàn)象嚴(yán)重，個(gè)別單位仍然沒有按照市局的要求，加強(qiáng)清理；抓落實(shí)還不到位，今年我們出臺(tái)了多項(xiàng)制度和辦法，但是落實(shí)情況還不理想；監(jiān)督作用還有待于進(jìn)一步提高，個(gè)別單位出現(xiàn)這樣那樣的問題，很大一部分是由于我們不敢監(jiān)督、不善于監(jiān)督、監(jiān)督不到位造成的。四是干部管理上存在缺失。在考核機(jī)制上和干部的交流使用上還不到位。

王局長(zhǎng)要求，實(shí)現(xiàn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)科學(xué)發(fā)展必須在“四個(gè)方面”下功夫：

一是大力弘揚(yáng)焦裕祿精神，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫。40多年來(lái)，焦裕祿精神穿越時(shí)空，不斷鼓舞和激勵(lì)著全國(guó)人民把各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。要緬懷焦裕祿同志的功德。要學(xué)習(xí)焦裕祿同志的品質(zhì)。從焦裕祿同志的事跡、功德中學(xué)習(xí)其親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì)，切實(shí)把焦裕祿同志的優(yōu)秀品質(zhì)銘記在自己頭腦里、落實(shí)在實(shí)際工作中、體現(xiàn)在具體行動(dòng)上、融入到日常生活中。要深刻理解焦裕祿精神的時(shí)代意義和現(xiàn)實(shí)意義，糾正和摒棄那種認(rèn)為焦裕祿精神已經(jīng)過時(shí)的錯(cuò)誤思想。要爭(zhēng)做焦裕祿式的干部。二是建立良好的學(xué)風(fēng)，在提高系統(tǒng)素質(zhì)上下功夫。認(rèn)真開展“素質(zhì)提升年”活動(dòng)，要建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)制度；要建立和完善業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度；要建立自學(xué)制度。三是狠抓重點(diǎn)工作落實(shí)，在推動(dòng)質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展上下功夫。要扎實(shí)開展質(zhì)量和安全年活動(dòng)，進(jìn)一步完善市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，加強(qiáng)對(duì)各類企業(yè)全過程的監(jiān)管，努力實(shí)現(xiàn)“保增長(zhǎng)、保穩(wěn)定、保民生”的工作目標(biāo)；要積極做好國(guó)家質(zhì)檢中心的建設(shè)任務(wù)；要加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)，強(qiáng)化支出管理力度；要扎實(shí)開展服務(wù)企業(yè)年活動(dòng)，不斷推動(dòng)企業(yè)擺脫困境，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；要狠抓食品和特種設(shè)備安全，實(shí)現(xiàn)食品生產(chǎn)質(zhì)量安全和特種設(shè)備安全無(wú)事故；要抓計(jì)量惠民工程的落實(shí)，維護(hù)百姓的切身利益，幫促重點(diǎn)企業(yè)實(shí)施節(jié)能降耗。四是樹立優(yōu)良作風(fēng)，在構(gòu)建和諧系統(tǒng)上下功夫。樹立密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，堅(jiān)持走群眾路線，主動(dòng)問計(jì)于群眾；開展批評(píng)和自我批評(píng)，要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持重大事項(xiàng)、重大開支、重點(diǎn)工作通報(bào)制度，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督，牢固對(duì)立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，最大限度地維護(hù)單位團(tuán)結(jié)、維護(hù)系統(tǒng)和諧穩(wěn)定；樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；樹立廉潔從政之風(fēng)，反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳，抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)；勇于創(chuàng)新、注重解決難題。