全力貫徹貫人口和計劃生育工作計劃
時間:2022-07-09 10:05:00
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一、指導思想
年,以黨的十七大和中央《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》(以下簡稱決定)精神為指導,全面加強我縣人口和計劃生育工作,統(tǒng)籌解決人口問題。切實穩(wěn)定低生育水平、促進人的全面發(fā)展為核心,全面落實科學發(fā)展觀,積文秘雜燴網極探索人口和計劃生育工作管理新機制,服務新方法,考核新手段。緊緊圍繞惠民計生、和諧計生、文明計生,夯實基礎抓規(guī)范,打造亮點抓示范,優(yōu)質服務抓模范。切實發(fā)揮好各級黨委、政府的領導作用,計生隊伍的骨干作用,基層組織的自治作用,綜治部門的職能作用,不斷提升人口計生工作的總體水平,努力爭創(chuàng)計劃生育工作優(yōu)質服務縣。
二、主要目標
抓實以長效為主的避孕節(jié)育??h、鄉(xiāng)兩級計生服務站要以“四定”定崗、定責、定任務、定獎懲)為主要抓手,4嚴明責任、量化規(guī)范。建立健全各項管理制度,嚴格落實工作責任,制定以績效工資為核心內容的崗位目標管理責任制??h、鄉(xiāng)技術服務人員必需持證上崗。每年組織不少于2次的業(yè)務資格考資料來源于試和培訓,達不到上崗資格的待崗培訓(或自學)一個月,之后經考核仍不達標的取消執(zhí)業(yè)資格,退回人事勞動部門另行安頓。對在崗人員,通過績效工資調動干部職工的工作積極性,提供優(yōu)質服務,推進各項避孕節(jié)育措施的落實。強化縣、鄉(xiāng)計生服務站技術服務的同時,同步推進藥具服務、信息咨詢服務、培訓服務以及計生行政服務工作。
一、指導思想
以黨的十七大和中央《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》以下簡稱決定)精神為指導,年。全面加強我縣人口和計劃生育工作,統(tǒng)籌解決人口問題。切實穩(wěn)定低生育水平、促進人的全面發(fā)展為核心,全面落實科學發(fā)展觀,積文秘雜燴網極探索人口和計劃生育工作管理新機制,服務新方法,考核新手段。緊緊圍繞惠民計生、和諧計生、文明計生,夯實基礎抓規(guī)范,打造亮點抓示范,優(yōu)質服務抓模范。切實發(fā)揮好各級黨委、政府的領導作用,計生隊伍的骨干作用,基層組織的自治作用,綜治部門的職能作用,不時提升人口計生工作的總體水平,努力爭創(chuàng)計劃生育工作優(yōu)質服務縣。
二、主要目標
1人口出生率控制在14.95‰以內;
2符合政策生育率達到85%以上;
3出生統(tǒng)計求實率達到95%以上;
4群眾對計劃生育工作的滿意率達到87%以上;
5人口自然增長率控制在7.5‰;
6出生人口性別比堅持在正常范圍;
7各項計生工作指標達到省、市規(guī)范要求。
三、工作重點
(一)認真學習宣傳黨的十七大和中央《決定》精神。
統(tǒng)一全縣人口計生系統(tǒng)各級干部的思想,學習貫徹黨的十七大和中央《決定》精神是年乃至今后一個時期全縣人口計生系統(tǒng)的一項中心任務。要用十七大和中央《決定》精神。不時增強做好新時期人口計生工作的責任感和使命感。切實做到其位、謀其政、盡其責、做其事、見其效,用實際行動推進各項工作。要學以致用,緊緊圍繞統(tǒng)籌解決人口問題,創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新舉措,積極探索做好新時期人口計生工作的好抓手。每一個計生干部都要做到熟悉《決定》精神實質,會解釋、能應用。上半年,縣人口計生局要對全縣計生干部組織一次中央《決定》精神理論考試,考試結果書面通報全縣。
(二)以提升優(yōu)質服務水平為目標。
1強化計、衛(wèi)合作。整合技術服務資源,拓寬服務領域,實現(xiàn)優(yōu)質服務的前提??h計生部門要探索通過與醫(yī)療機構的合作,實現(xiàn)“規(guī)范化、規(guī)范化”工作運行機制,實行院、站“一體化”管理。通過整合資源提高技術服務水平,提高社會效益和經濟效益。鄉(xiāng)級計生服務站也要因地制宜推進與醫(yī)療機構的合作,拓寬服務領域,提升服務水平。
2加強中心站建設。加大投入力度,今年月底前完成基礎設施和相關技術服務設備配套建設任務。9月底前,龍灣鎮(zhèn)、朱各莊鎮(zhèn)、大營鎮(zhèn)要達到昝崗鎮(zhèn)“一街、二園、六中心”建設規(guī)范,并能依托中心站自主開展普查、避孕節(jié)育手術、生殖健康、孕期保健等慣例性服務活動;縣技術站和昝崗鎮(zhèn)聯(lián)合探索育齡婦女孕期有償保健服務工作,為推進基層優(yōu)質服務工作奠定堅實的基礎,依靠自身技術服務水平提高輻射能力。
3推進縣、鄉(xiāng)計生服務站“一體化”管理模式。統(tǒng)籌安排技術服務力量和人員結構,有效解決鄉(xiāng)級計生服務站技術力量缺乏和技術水平不高的問題。技術人員雙向流動管理方法由縣人口計生局組織制定并會同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共同組織實施。通過科學整合服務資源,統(tǒng)籌安排技術力量,努力使縣、鄉(xiāng)計生服務站盡快“活起來、富起來”切實發(fā)揮好計生服務站的作用,提高計生服務效能。
(三)以“婚育新風進萬家活動”為載體,扎實開展“雙文明”建設活動
“雙文明”建設活動是推進農村生育文化建設,營造依法生育氛圍,引導群眾樹立文明生育觀念的重要措施和手段。年要借宣傳貫徹黨的十七大和中央《決定》精神的東風,在搞好婚育新風進萬家常規(guī)宣傳活動的同時,制定出臺“雙文明”建設實施方案,明確“雙文明”評選標準和相關要求,大力推進“雙文明”建設活動。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要結合中央《決定》宣傳和“雙文明”建設活動,全面加強村級計生宣傳陣地建設。全縣223個村做到村村有人口文化大院、計生知識長廊、宣傳展室和計生宣傳一條街等。宣傳形式要多樣化,宣傳內容要規(guī)范化,突出特色,貼近實際,注重實際效果。年內創(chuàng)建生育文明村30個,生育文明戶5515個,分別比去年提高50%和%(創(chuàng)建標準見計育領字9號文)。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))創(chuàng)建的婚育文明村必須要成為計生工作的樣板村,年底縣將對“雙文明”創(chuàng)建活動組織檢查驗收。
(四)改革社會撫養(yǎng)費征管機制,依法推進社會撫養(yǎng)費征收工作
制定出臺《縣社會撫養(yǎng)費征收管理使用實施細則(試用)》,借鑒“安新征收模式”,大力推進社會撫養(yǎng)費征收工作。一是建立征管新機制,成立社會撫養(yǎng)費征收機構,組建征收專職隊伍。從縣人口計生局、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦、縣法院、縣紀檢監(jiān)察局抽調專門人員,組建好專職征收隊伍。二是建立健全各項工作制度,確保新機制健康運行。三是選擇條件具備的鄉(xiāng)、村先行試點,成熟后再向全縣推開。為積極穩(wěn)妥地推進征管機制的改革,采取試點與委托征收相結合的模式,逐步擴大縣集中征收的村數。凡是縣確定集中征收的村,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要積極配合,保證集中征收工作順利推進。凡是確定集中征收的村,由所屬鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦據實申報該村規(guī)定時限內的政策外出生和社會撫養(yǎng)費征收情況,并立即停止委托征收行為??h紀檢監(jiān)察、財政、審計部門將對縣計生局、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))社會撫養(yǎng)費征管用情況進行聯(lián)合檢查,對違反規(guī)定要求,擅自征收甚至弄虛作假、不配合集中征收工作的,依法依紀嚴肅查處。
(五)協(xié)調聯(lián)動,綜合治理,下大力抓好性別比治理、流動人口管理、城鎮(zhèn)違法生育治理工作
按照“黨政負責、部門配合、綜合治理”工作機制,落實“三定一考”工作模式,抓好以下“三項工作”的綜合治理。一是抓好出生人口性別比綜合治理。真正把“關愛女孩行動”落到實處。計生與婦聯(lián)、團委、教育局等部門要組織好計生家庭的貧困女學生扶助活動,今年計劃從計生事業(yè)費中拿出2-3萬元資助這些貧困女生。嚴厲打擊“兩非”和查處非法鑒定胎兒性別和選擇性別的人工終止妊娠行為。通過衛(wèi)生、藥監(jiān)、公安等有關部門相互配合,齊資料來源于抓共管,綜合治理,切實遏制出生人口性別比偏高的勢頭,確保出生人口性別比控制在正常范圍。實行舉證獎勵制度,每查實一例舉證,獎勵鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生辦3000元。向社會公布“兩非”舉報電話,實行有獎舉報,一經查實,獎勵首報人1000元。獎金從“兩非”案件的罰款中列支。同時,將舉證“兩非”案件作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生工作的重要指標之一,確保每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))全年舉證“兩非”案達到一件以上。
縣人口計生局要會同衛(wèi)生、藥監(jiān)等有關部門加強調研,積極創(chuàng)新綜合治理性別比的工作方法和舉措,通過大力宣傳和“兩非”案件的查處,有效震懾“兩非”行為,把出生人口性別比穩(wěn)定在正常水平。二是繼續(xù)完善“以房管人”和“以企管人”相結合的流動人口管理服務新模式。發(fā)揮信息平臺的作用,加強對流動人口的監(jiān)測和分析,按照“管用、有效”的原則,推進工作規(guī)范化運作。同時向流動人口相對集中的州鎮(zhèn)、各莊鎮(zhèn)大力推廣。建立切實可行的流動人口管理和服務機制,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村都要加強流動人口管理組織建設,徹底解決漏登、漏管問題。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要設立流動人口管理辦公室,明確專職人員。流動人口較多的村或企業(yè)要有專職管理人員,并建立流動人口協(xié)會,逐步實現(xiàn)“屬地化管理、居民化服務”的目標,力爭使全縣流入人口建檔和服務率都達到90%以上。三是繼續(xù)組織開展好城鎮(zhèn)違法生育治理活動。對城鎮(zhèn)違法生育發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,確保社會撫養(yǎng)費征收,黨政紀處分和長效節(jié)育措施落實“三到位”。開展城鎮(zhèn)職工計劃生育普查服務活動。由縣人口計生局制定城鎮(zhèn)職工普查服務工作方案,并會同紀檢監(jiān)察等有關部門共同組織實施。
(六)認真開展“陽光行政、便民維權”活動
為認真貫徹落實省、市人口計生委“關于開展計劃生育依法行政、便民維權活動”的工作要求,突出抓好《全面推進依法行政實施綱要》的落實。暢通監(jiān)督渠道,創(chuàng)新工作機制,轉變工作作風,優(yōu)化工作環(huán)境,加強業(yè)務培訓,開展崗位練兵,提升計生隊伍依法行政能力和優(yōu)質服務水平??h、鄉(xiāng)都要設立計劃生育公開欄,公示政策法規(guī)、審批程序、審批事項、辦結時限、收費標準、負責人員以及行風熱線電話,自覺接受群眾監(jiān)督,努力實現(xiàn)“職責履行到位、權利保障到位、程序知情到位、接受監(jiān)督到位;依法辦事,文明執(zhí)法,為群眾提供高效、優(yōu)質服務”的工作目標。全面推進人口和計劃生育依法行政、便民維權活動,實現(xiàn)陽光行政,切實維護群眾群眾實行計劃生育的合法權益。張崗鄉(xiāng)年內要完成新建計生服務站的掃尾工程,實現(xiàn)集中服務和“一站式”辦公。
(七)嚴格轉化標準,落實分包責任,切實做好計生后進村轉化工作
根據計生后進村轉化標準,落實縣、鄉(xiāng)黨委政府領導聯(lián)系后進村制度確保領導到位、措施到位,全面落實后進村分包轉化責任制。加大對計生后進村轉化督導力度和調查解剖力度,努力推進后進轉化工作。要實實在在抓幾個反面典型,尤其是對領導不重視,責任不落實,目標完不成的堅決實行“一票否決”制度,確保我縣后進村轉化率達到90%以上,促進全縣人口與計劃生育工作的均衡發(fā)展。
(八)全面落實計生獎勵政策,不斷完善計生利益導向政策體系,加快推進“惠民計生”、“和諧計生”建設
繼續(xù)完善“以縣級獎勵扶助為主體,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村和縣直部門相配合,全社會參與”的一體化獎勵機制,逐步完善“少生獎勵、困難救助、服務免費、政策優(yōu)先、貧困扶持、養(yǎng)老保障”的利益導向體系,認真貫徹落實“惠民計生”政策。根據省、市人口計生委普惠性政策的出臺情況,整合完善現(xiàn)有的獎勵優(yōu)惠政策,做好我縣的普惠性政策與獎勵優(yōu)惠政策的有效銜接工作。兌現(xiàn)各項計劃生育獎勵政策,認真落實農村18周歲以下領取《獨生子女父母光榮證》家庭夫妻每人每月元的獎金,兌現(xiàn)農村主動放棄二胎生育指標并領取《獨生子女父母光榮證》家庭夫妻雙方各元的一次性獎勵。確??h級獎扶到位率達到0%。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村,特別是有條件的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村也要把獎勵扶助作為推動“惠民計生”、“和諧計生”的重要手段,有針對性地制定好本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村的獎勵扶助辦法,并抓好落實。同時,積極動員企業(yè)、資料來源于名人、富人參與計生家庭獎勵扶助和貧困救助??h將把此項工作作為各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))創(chuàng)新工作的一項重要內容,在年終考核時予以加分。認真落實農村獨生子女中高考加分政策。協(xié)調有關部門依據《省人口與計劃生育條例》,制定好本系統(tǒng)計劃生育優(yōu)先優(yōu)惠政策,并抓好落實。確保各項政策不折不扣的惠及每個計生家庭。抓好“少生快富”工程,積極開展“關愛女孩”困難救助等活動。發(fā)揮我縣民營企業(yè)多的優(yōu)勢,在民營企業(yè)相對集中的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))抓好民營企業(yè)對農村計生家庭“一幫一”試點,探索企業(yè)參與計生家庭救助和“少生快富”工程的新路子。要加大獎勵扶助宣傳,擴大獎勵扶助的影響力,把利益導向的作用真正發(fā)揮出來。
四、保障措施
(一)切實加強領導,創(chuàng)造優(yōu)良政策環(huán)境
繼續(xù)堅持黨政一把手親自抓、負總責的機制,堅決執(zhí)行“一票否決”。要認真落實黨的“十七大”和中央《決定》精神,按照科學發(fā)展觀和構建和諧社會的要求,切實把人口和計劃生育工作納入重要議事日程??h委、政府和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府每年專題研究計生工作分別不少于四次。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))對涉及人口計生事業(yè)的重要工作,要隨時研究,及時向縣委、政府報告。要綜合運用經濟、法律、行政等調控手段,創(chuàng)造有利于人口和計劃生育工作的政策環(huán)境。
(二)加強基層隊伍和組織建設,把好第一道防線
要堅持“兩手”抓。一手抓隊伍待遇的落實。著力解決好計生干部職工工資、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等待遇問題,提高計生干部的工作積極性。一手抓隊伍管理。制定出臺《縣計生隊伍管理辦法》,月底前,全縣計生系統(tǒng)全部落實以“四定”(定崗位、定職責、定任務、定獎懲)為核心的崗位目標管理責任制。要結合正在進行的農村“兩委”換屆工作,建強農村“兩委”班子和計生專干、小組長隊伍。在村“兩委”換屆中,凡是違背計生政策的,一律不得提名為村“兩委”干部,更不得擔任計生干部。村“兩委”換屆后,計生干部隊伍只能加強,不能削弱。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要積極探索育齡婦女小組長薪酬和工作掛鉤的機制,獎優(yōu)罰懶,有條件的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))可適當增加小組長待遇。
(三)嚴格考核,落實獎懲
采取日常工作檢查考核和年終綜合考核相結合的方法,科學評價各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和管理部門工作開展情況,依據考核情況進行綜合排位,并依據考核辦法兌現(xiàn)獎懲。日常工作檢查考核情況每季度向縣分管領導書面匯報一次,必要時向全縣通報檢查考核情況。全年各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜合考核排位情況在考核結束后一個月內書面呈報縣委、縣政府,落實獎懲。
(四)加大明察暗訪和調查解剖力度
采取互查、聯(lián)查及隨機抽查的方式,加大調查解剖面。年內解剖層面不低于總村數的20%。把明察暗訪和調查解剖的重點放在計劃生育后進村和信訪重點村。要以信訪為線索,以報表為依據,組織專門力量定期進行抽查。同一信訪案件,被當地群眾舉報兩次仍沒有處理到位的,將對信訪村進行解剖;同一村,連續(xù)出現(xiàn)兩次以上信訪案件的,要進行解剖。一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)如果年內有二個以上的村被黃牌警告,則給予該鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黃牌警告,并列為縣委、政府重點管理鄉(xiāng)鎮(zhèn),問題嚴重的直至“一票否決”。