導語：農(nóng)業(yè)局創(chuàng)業(yè)服務(wù)實施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導思想

以中國特色社會主義理論體系為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以“辦事高效、作風優(yōu)良、行為規(guī)范”為主要內(nèi)容，以加強制度建設(shè)，嚴格考核為抓手，以服務(wù)提速發(fā)展為主題，以服務(wù)重大產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)為重點，以深化改革為動力，以打造最優(yōu)創(chuàng)業(yè)環(huán)境為目標，努力在提高人民群眾滿意度、實現(xiàn)農(nóng)業(yè)更快更好發(fā)展為目標，進一步規(guī)范機關(guān)行為，完善運行機制，強化監(jiān)督檢查，切實解決機關(guān)效能方面存在的突出問題，營造良好的發(fā)展環(huán)境，為實現(xiàn)我縣“生態(tài)立縣、招商興工、產(chǎn)業(yè)強農(nóng)、城鄉(xiāng)互動、共創(chuàng)和諧”的總體發(fā)展思路作出貢獻。

二、目標要求

通過開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，達到機關(guān)行為規(guī)范，工作效率提速，服務(wù)意識增強，努力實現(xiàn)辦事快捷，審批迅速，依法高效，創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境的工作目標。

三、活動主體

創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的主體為：農(nóng)業(yè)局全體工作人員。

四、活動內(nèi)容

1、在提高辦事效率上下功夫重點整治官僚主義、推諉扯皮、辦事效率低下等問題，不斷提升行政審批效率，努力為創(chuàng)業(yè)者提供“零障礙、低成本、高效率”的服務(wù)，對去年行政審批制度改革進行回頭看，鞏固行政審批制度改革成果，確?！叭齻€至少縮減百分之三十”真正落實到位，全面執(zhí)行“兩集中、兩到位”。進一步簡化辦事程序、縮短辦事時限。

2、在改進機關(guān)作風上下功夫重點整治服務(wù)意識和態(tài)度較差，高高在上，頤指氣使，門難進、臉難看、話難聽、事難辦的不良現(xiàn)象；徹底解決作風漂浮、弄虛作假、缺乏誠信、失信失諾及只當指揮員不當戰(zhàn)斗員等問題。堅決克服和糾正重權(quán)力輕責任、重利益輕服務(wù)等不良現(xiàn)象，解決行政執(zhí)行不力的問題，堅持權(quán)力、責任、義務(wù)相統(tǒng)一，做到有權(quán)必有責，用權(quán)受監(jiān)督。在全局開展“四型”機關(guān)，做“四型”干部活動。大力倡導服務(wù)之風，強化服務(wù)意識，完善服務(wù)機制，把握服務(wù)重點，努力建設(shè)服務(wù)型機關(guān)，爭做服務(wù)型干部；大力倡導創(chuàng)新之風，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新工作機制，創(chuàng)新服務(wù)方式，工作中敢于突破、敢于負責、敢于爭取，努力建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān)，爭做創(chuàng)新型干部；大力倡導務(wù)實之風，強化為民意識，建立責任機制，爭創(chuàng)務(wù)實型機關(guān)、爭做務(wù)實型干部；大力倡導廉潔之風，帶頭遵紀守法，嚴守各項紀律，廉潔自律，努力建設(shè)廉潔型機關(guān)、爭做廉潔型干部。

3、在規(guī)范工作行為上下功夫加強創(chuàng)業(yè)服務(wù)環(huán)境監(jiān)測工作，嚴厲查處履行職能缺位、錯位、越位，行政不作為、亂作為；部門和個人利益驅(qū)動，隨意執(zhí)法，執(zhí)法不公，亂收費、亂罰款、亂攤派和強行指定中介服務(wù)等行為；“小鬼難纏”、“中梗阻”和不給好處不辦事、給了好處亂辦事及“吃、拿、卡、要、報”等問題。糾正有令不行、有禁不止、有利就干、無利就拖的現(xiàn)象。進一步完善制度，做到用制度管人管事，重點抓好“一次性告知制、首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制、考勤考核制、行政執(zhí)法崗位責任制、學習調(diào)研制度”等制度的落實，嚴肅查處擾亂市場秩序，損害經(jīng)濟發(fā)展的人和事。

4、在提升服務(wù)水平上下功夫一是全面推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)，加強對農(nóng)技推廣人員、農(nóng)民專業(yè)合作社輔導員培訓，建立健全農(nóng)技推廣人員、農(nóng)民專業(yè)合作社輔導員隊伍體系，提高服務(wù)指導農(nóng)民創(chuàng)業(yè)能力，為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)提供政策，技術(shù)和市場信息等指導服務(wù)。二是加強新型農(nóng)民培訓，認真執(zhí)行農(nóng)業(yè)補貼政策，支持幫助種養(yǎng)專業(yè)戶完善基礎(chǔ)設(shè)施，提升種養(yǎng)技術(shù)水平，發(fā)展家庭適度規(guī)模經(jīng)營，幫助他們變小業(yè)為大業(yè)，實現(xiàn)更大發(fā)展。三是認真實施好陽光培訓工程，組織開展好農(nóng)民工職業(yè)技能培訓，鼓勵引導農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，就近就業(yè)，實現(xiàn)以“轉(zhuǎn)移輸出一人，致富一家”向“一人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶動一方致富”的轉(zhuǎn)變。

五、方法步驟

今年開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動要把學習教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查貫穿始終，集中解決在創(chuàng)業(yè)服務(wù)方面存在的突出問題，整個活動分為學習動員，組織實施和考核總結(jié)三個階段。

1、學習動員階段：（2013年2月1日—2013年3月5日）

本階段主要任務(wù)是：對局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動進行部署，制定機關(guān)效能年活動實施方案，各股室、各單位要結(jié)合自身工作實際，研究制定本股室、本單位開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動實施方案，3月5日前報局機關(guān)效能建設(shè)辦公室。學習中央省委省政府、市委市政府和縣委、縣政府領(lǐng)導有關(guān)支持創(chuàng)業(yè)方面的政策及有關(guān)法律法規(guī)等。每位干部職工都要寫出學習心得，4月前交局效能建設(shè)辦公室，通過學習，把干部職工的思想統(tǒng)一到上級決策上來，切實增強搞好機關(guān)效能年活動的自覺性和責任感，在全局上下營造人人講創(chuàng)業(yè)，處處抓服務(wù)、事事提效能的濃厚氛圍。

2、組織實施：（2013年3月6日—2013年10月30日）

按照實施方案確定的重點，采取切實有力的措施，在著力解決問題、建章立制、提高效果上取得實效。

在解決問題上，要通過自身找、群眾提、企業(yè)評，深入開展自查自糾，著力查糾與科學發(fā)展不相適應、人民群眾關(guān)注、基層反映強烈的涉及機關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境方面的問題。

在建章立制上，要對各類規(guī)章制度進行清理，該廢止的廢止，該建立的建立，該完善的完善。通過建章立制，以崗位責任制來明確工作職責，以服務(wù)承諾來明確為民服務(wù)內(nèi)容，以公開辦事制來推行政務(wù)公開，以民主決策制來強化群眾監(jiān)督，以績效考核制來評價工作實績，以責任追究制來嚴肅工作紀律，進一步量化工作標準，規(guī)范工作程序，杜絕機關(guān)管理漏洞，完善機關(guān)工作運行機制。

3、總結(jié)考評階段（2013年11月1日—2013年12月20日）

由局長辦公會研究制定考核辦法，按照考核辦法進行績效考核，并將考核結(jié)果作為干部職工業(yè)績評定、獎勵懲處、職稱評聘，選拔任用的重要依據(jù)，各股室、各單位要以實施方案中明確的重點工作落實情況為主要內(nèi)容，對活動開展情況進行認真總結(jié)，并形成書面材料于12月10日前報局機關(guān)效能建設(shè)辦公室。

六、幾點要求

創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動涉及面廣，要求高，各股室、各單位要周密安排，精心組織，務(wù)求實效。

1、加強組織領(lǐng)導局成立以局長為組長，其他班子成員為副組長，局屬各單位負責人為成員的創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導小組。局創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動由局開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織領(lǐng)導，局效能辦具體負責日常工作的組織實施。局班子成員要加強對分管股室和單位的創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作的領(lǐng)導，一級抓一級，層層抓落實，領(lǐng)導小組要認真履行職責，做到思想到位，組織到位，措施到位，真正把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動抓出實效。

2、精心組織實施各股室、各單位要按照各階段的工作安排，認真組織實施，在解決問題方面，要結(jié)合工作實際，突出工作特點，針對當前存在的主要問題和矛盾傾向，存在什么問題就查找什么問題，什么問題突出就解決什么問題，對查出的問題不能就事論事，要深入剖析原因，抓住問題實質(zhì)，研究解決方法，要進一步健全和完善制度，以制度規(guī)范行為，以制度管人管事。

3、強化監(jiān)督檢查局創(chuàng)業(yè)服務(wù)領(lǐng)導小組將定期不定期開展督促檢查，重點檢查工作是否有作為，執(zhí)行制度是否到位，同時加強輿論監(jiān)督，通過問卷調(diào)查、聽證質(zhì)詢等形式，廣泛征求群眾意見。檢查情況與調(diào)查問卷證詢情況有機結(jié)合，綜合考慮，納入今年工作評先評優(yōu)的依據(jù)。