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今年該鎮(zhèn)抓住黨內(nèi)開展大規(guī)模集中教育活動契機(jī)，提出實(shí)施“黨員教育管理年5+1”計劃，分層分線開展多形式黨員教育主題活動，在融洽黨內(nèi)關(guān)系、改進(jìn)黨員管理、增強(qiáng)黨組織感召力、多層次形成柘塘發(fā)展推動力等方面主動探索，積極爭取做好做強(qiáng)黨建工作的保障功能。

一是著眼于改善下半年村級黨組織換屆選情條件、增強(qiáng)黨員平時對組織的歸屬感、加快培植壯大本土經(jīng)濟(jì)等考慮，該鎮(zhèn)抓住春節(jié)、夏收有利時機(jī)，兩次開展了“村級組織訪黨員”活動。在對全鎮(zhèn)1200名農(nóng)村黨員送上一封慰問信，把鎮(zhèn)黨委的溫暖和倡議送達(dá)每一個農(nóng)村黨員的同時，重點(diǎn)對回鄉(xiāng)過年、搶收的流動黨員進(jìn)行走訪普查，宣傳和推動旨在吸引本地在外成功人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的“鳳還巢”工程，摸清核實(shí)在外黨員情況和意見，督促各村建好相關(guān)臺帳網(wǎng)絡(luò)，組織黨員自愿者隊伍幫助流動黨員解決實(shí)際困難。全鎮(zhèn)9個村、31名村隊組干部共走訪79名流動黨員，大體摸清了他們在外工作生活情況，收集了一批建議和信息，建立了日常聯(lián)系和定期走訪的長效機(jī)制。截止6月底，該鎮(zhèn)通過實(shí)施“訪黨員”、“鳳還巢”計劃，已吸引6名在南京等地發(fā)展成功人士回鄉(xiāng)洽談項目、開店辦廠，初步達(dá)成投資額7000多萬元。

二是針對柘塘工業(yè)企業(yè)從業(yè)人員多、成分復(fù)雜等特點(diǎn)，著眼于調(diào)動和激發(fā)企業(yè)黨員服務(wù)企業(yè)發(fā)展的積極性、促進(jìn)外來黨員身份人員在本地就業(yè)從業(yè)過程中體現(xiàn)先進(jìn)性的需要，該鎮(zhèn)6月份部署開展了“企業(yè)黨員亮身份”活動。具體分調(diào)查摸底、身份核實(shí)、公布名單、完善提高四個階段進(jìn)行，要求企業(yè)黨（總）支部在抓好本支部黨員日常學(xué)習(xí)教育和管理的同時，重點(diǎn)對已確認(rèn)身份的外藉黨員建立四項制度：（1）邀學(xué)制度，邀請外藉黨員參加本支部組織、除有選舉程序外的所有活動，并履行簽到手續(xù)、記錄在冊；（2）領(lǐng)崗制度，在推行企業(yè)無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動中，動員外藉黨員主動認(rèn)崗，公開領(lǐng)崗，積極履崗，發(fā)揮先鋒示范作用；（3）參評制度，注意發(fā)掘和培養(yǎng)外藉黨員中的先進(jìn)典型，確屬優(yōu)秀、符合基本條件的可推薦參加縣、鎮(zhèn)及本單位的評優(yōu)評先活動，并可擴(kuò)大宣傳，增強(qiáng)榮譽(yù)感；（4）獻(xiàn)策制度，動員外藉黨員包括外來職工為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營獻(xiàn)策出力，為柘塘發(fā)展多作宣傳，為柘塘與外聯(lián)系搭建橋梁。目前這項活動仍在開展之中。

三是著眼于改善現(xiàn)有黨員隊伍結(jié)構(gòu)、注重對新發(fā)展黨員從思想到行動多方位的教育和培養(yǎng)、高質(zhì)量抓好發(fā)展新黨員工作的需要，該鎮(zhèn)在“七一”前夕認(rèn)真開展了“積極分子學(xué)理論”活動。舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，在開辦講座、組織理論考試的同時，正式建立發(fā)展新黨員先鋒作用記實(shí)卡制度，向各黨（總）支部發(fā)放發(fā)展新黨員先鋒作用記實(shí)卡500份。實(shí)行先鋒作用記實(shí)卡的對象包括申請入黨人員、入黨積極分子、預(yù)備黨員，具體由其入黨介紹人負(fù)責(zé)對照四個方面規(guī)定內(nèi)容的個人表現(xiàn)據(jù)實(shí)填寫，每人每年填寫一次，每一個新發(fā)展黨員都要按照三個考察期的序時要求，分別建立三張個人記實(shí)卡，進(jìn)入黨員檔案，平時由各黨（總）支部保管，研究其轉(zhuǎn)級轉(zhuǎn)正時向黨員大會報告，并報鎮(zhèn)黨委會審查。該鎮(zhèn)在探索發(fā)展黨員機(jī)制上，除了已經(jīng)實(shí)行的黨委會票決、先鋒作用記實(shí)卡審查、按程序?qū)ν夤镜戎贫韧?，還將選擇試點(diǎn)推行黨員大會票決制和群眾聽證會等制度。

四是立足于發(fā)揮農(nóng)村有一技之長普通黨員在日常工作生活中的先鋒作用，該鎮(zhèn)借鑒外地和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)驗，主動為他們搭建舞臺，從去年底開始試點(diǎn)開展了“無職黨員領(lǐng)崗位”活動。該鎮(zhèn)首先選擇梅山、共和兩個行政村，柘塘中學(xué)、中心小學(xué)兩所學(xué)校和柘塘水泥廠等5個不同類型的單位代表進(jìn)行試點(diǎn)，嚴(yán)格按照“根據(jù)實(shí)際設(shè)崗、擬訂崗位職責(zé)，發(fā)動黨員認(rèn)崗、進(jìn)行公開競崗，舉行領(lǐng)崗儀式、建立履崗機(jī)制”的程序進(jìn)行操作，截止4月底，5家單位設(shè)立的32個崗位已全部認(rèn)領(lǐng)完畢，32名普通黨員已經(jīng)上崗履行職責(zé)，活動效應(yīng)逐步顯現(xiàn)。

五是立足于用資源財富的觀念看待并重視發(fā)揮好老干部、老黨員的積極作用，進(jìn)一步激發(fā)他們支持鎮(zhèn)村工作、促進(jìn)社會和諧的積極性，該鎮(zhèn)計劃在10月份氣候適宜時機(jī)組織開展“老年黨員議變化”活動。

根據(jù)該鎮(zhèn)“黨員教育管理年”整體計劃，在搞好以上分層分線各項教育活動基礎(chǔ)上，從7月開始已轉(zhuǎn)入開展黨員先進(jìn)性集中教育階段。該鎮(zhèn)按照上級部署和要求，以求實(shí)效、辦成群眾滿意工程為目標(biāo)，決心認(rèn)真落實(shí)各項規(guī)定動作，積極創(chuàng)新黨員教育模式，扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)集中教育各階段、各環(huán)節(jié)工作，以激發(fā)這批以干部身份為主的黨員群體拿出更多的激情和水平來履行職責(zé)、發(fā)揮作用。目前該鎮(zhèn)已順利開通了黨建網(wǎng)站，全面啟動了先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)動員各項工作。