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自司法體制改革以來，市人民法院在上級法院的指導(dǎo)下，堅持“三個至上”思想，貫徹“為大局服務(wù)、為人民司法”的工作主題，踐行“從嚴(yán)治院、公信立院、科技強院”工作方針，從公正廉潔執(zhí)法入手，不斷創(chuàng)新公正廉潔執(zhí)法新思路，使法院司法的公信力得到明顯提升，隊伍建設(shè)連續(xù)六年實現(xiàn)“零違紀(jì)”。

一、在隊伍建設(shè)上強化管理，約束干警行為

實踐中，我院堅持以人為本的理念，把建設(shè)紀(jì)律嚴(yán)明的審判隊伍作為重中之重，切實抓在手上。一是以完善機制約束干警。我院認(rèn)真貫徹落實“六條禁令”、“五個嚴(yán)禁”等禁止性規(guī)定。為使干警真正入腦、入心，成為日常的行為準(zhǔn)則，我們將這些規(guī)定制成胸卡佩戴，還制成宣傳卡放在辦公桌上，在院局域網(wǎng)上公布，使干警真正銘記在心自覺遵守。我院堅持實行“一崗雙責(zé)”制，把隊伍建設(shè)納入崗位目標(biāo)考評中，制定并實施了《xx市人民法院目標(biāo)考評末位淘汰實施辦法》等相關(guān)規(guī)定，把黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是實現(xiàn)干警“零違紀(jì)”作為一項重要考評內(nèi)容。建立了業(yè)務(wù)檔案、廉政檔案、執(zhí)法檔案，并由政工科、監(jiān)察室具體負(fù)責(zé)，采取月考評、季初評、半年聯(lián)評、年終總評的形式，切實加大對干警的思想、紀(jì)律、作風(fēng)、審判、執(zhí)行工作的考評力度，以此在全院上下形成良好的預(yù)防干警違紀(jì)違法的工作機制。二是以嚴(yán)明獎懲管理隊伍。工作中，我們感到獎懲不明、護短、家丑不可外揚等觀念，是導(dǎo)致甚至是縱容干警違紀(jì)違法的一大癥結(jié)。因此，我們把預(yù)防干警違紀(jì)違法與政治待遇、物質(zhì)獎懲掛鉤，真正做到獎優(yōu)罰劣、獎懲分明，從而有效杜絕了干警違紀(jì)違法現(xiàn)象的發(fā)生。三是以警示作用教育干警。立足教育，著眼防范，我們組織干警到北安監(jiān)獄參觀了生產(chǎn)車間、宿舍、食堂、禁閉區(qū)等場所，兩名因職務(wù)犯罪的服刑人員的現(xiàn)身說法，使干警從中受到警醒，達(dá)到了以案明紀(jì)的效果，增強了廉潔自律的自覺性、重任在肩的使命感、求真務(wù)實的責(zé)任心、廉潔奉獻的公仆心。

二、在審判工作上強化管理，確保司法公正、服務(wù)大局

審判管理是法院管理的核心部分，更是可能出現(xiàn)違紀(jì)違法問題的重要環(huán)節(jié)，為此，我院高度重視審判管理工作。一是規(guī)范審判流程。嚴(yán)格審查把好立案關(guān)，預(yù)防“病”案進入審判流程，在第一時間把“問題案件”屏蔽出局，從源頭上保證了審判工作質(zhì)量。我院全面推行陽光審判，增強審判工作的公開性、透明度。在北安信息網(wǎng)站上公開立案標(biāo)準(zhǔn)、收費標(biāo)準(zhǔn)，在一樓大廳用電子顯示屏適時公布案件的開庭當(dāng)事人、案由、開庭時間、承辦人，開庭地點，從立案到審判、從申請執(zhí)行到執(zhí)行結(jié)案均上局域網(wǎng)絡(luò)，實行紅燈預(yù)警，加快了辦案節(jié)奏、解決了拖、等、靠現(xiàn)象，增加了案件的透明度，有效切斷了法官與當(dāng)事人之間的經(jīng)濟利益鏈條關(guān)系。二是切實強化監(jiān)督。我院積極邀請人大代表、政協(xié)委員旁聽庭審、再審和執(zhí)行聽證，進一步增加審判工作透明度；加大人民陪審員參加案件審理工作，進一步提高司法民主化程度；紀(jì)檢監(jiān)察部門每周進行工作紀(jì)律和庭審情況檢查，進一步規(guī)范司法行為；在業(yè)務(wù)庭設(shè)立12名廉政監(jiān)察員，從人大代表、政協(xié)委員等社會各界聘請了8名廉政監(jiān)督員，設(shè)立了24小時錄音舉報電話、舉報信箱、舉報電子郵箱，方便人民群眾監(jiān)督。由于監(jiān)督到位，達(dá)到了以監(jiān)督促管理、以管理求規(guī)范、以規(guī)范求公正、以公正保清廉的效果。三是深化案件質(zhì)量評查。為嚴(yán)格案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合“執(zhí)法質(zhì)量年”、“零違紀(jì)”集中教育活動、“服務(wù)年”、“集中治理司法領(lǐng)域突問題”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“人民法官為人民”等活動，我們制定并進一步完善了《案件質(zhì)量監(jiān)督評查辦法》和相關(guān)制度，努力拓寬案件質(zhì)量評查渠道，以評查規(guī)范辦案行為，使案件質(zhì)量管理工作從單純發(fā)現(xiàn)問題向?qū)嵸|(zhì)解決問題的轉(zhuǎn)變提供了可操作性的依據(jù)。采取以主管院長帶頭分線互查的方式，對案件程序、實體、訴訟費收繳等方面進行全面、認(rèn)真、細(xì)致的檢查，并及時通報檢查結(jié)果。建立了“四個中心”，以立案部門為主體的審判輔助中心；以審判監(jiān)督部門為主體的案件質(zhì)量評查中心；以政工部門為主體的績效考核中心；以紀(jì)檢監(jiān)察部門為主體的查處中心。通過“四個中心”的建立和工作運行，加強了對審判、執(zhí)行案件的監(jiān)督管理，實現(xiàn)了案件質(zhì)量、效率和效果的高度統(tǒng)一，有效推進了審判管理規(guī)范化建設(shè)，避免了違法審判、違法執(zhí)行現(xiàn)象的發(fā)生。四是保清廉促發(fā)展。通過實施“一得”（即寫好心得，以心駐廉）、“二課”（即上好廉政警示教育課和政治思想教育課，以二課強廉）、“三員”即設(shè)好廉政監(jiān)察員、廉政監(jiān)督員、新聞媒體監(jiān)督員，以“三員”促廉、“四書”（即簽好《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《廉政承諾書》、《廉政告知書》、《廉政保證書》以“四書”保廉），干警的廉潔意識顯著增強、“為人民司法、為大局服務(wù)”的意識明顯提高。

公正高效廉潔司法是一項長期的系統(tǒng)工程。我院將進一步增強憂患意識，積極投身到“人民法官為人民”主題實踐活動中，采取更加有效的措施，努力造就一支讓黨放心、讓人民滿意的高素質(zhì)人民法院隊伍。