爭(zhēng)做五型干部心得感想

時(shí)間:2022-07-29 05:53:00

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爭(zhēng)做五型干部心得感想

一、提升學(xué)習(xí)境界,建設(shè)充滿活力的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做潛心學(xué)習(xí)的文化型公務(wù)員

學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯。我們?cè)趧?chuàng)建和諧機(jī)關(guān)活動(dòng)中,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、提升干事創(chuàng)業(yè)能力,特別是增進(jìn)和諧、維護(hù)和諧的能力。一是完善學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平;堅(jiān)持實(shí)行“五個(gè)一”學(xué)習(xí)制度,即機(jī)關(guān)人員每人每周讀一篇好文章、每月讀一本好書、每季度提交一份學(xué)習(xí)體會(huì)、每半年組織一次學(xué)習(xí)筆記檢查、每年年底進(jìn)行一次學(xué)習(xí)效果考評(píng),激發(fā)了工作人員的學(xué)習(xí)熱情,提高了工作人員的素質(zhì)能力。二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)同步進(jìn)行,理論學(xué)習(xí)的高度、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的深度和知識(shí)學(xué)習(xí)的寬度有機(jī)結(jié)合。在抓好理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí),貼近機(jī)關(guān)實(shí)際,組織機(jī)關(guān)人員收聽收看健康知識(shí)、道路安全知識(shí)、現(xiàn)代科技發(fā)展趨勢(shì)、音樂(lè)賞析等講座,促進(jìn)了學(xué)用結(jié)合。三是搞活學(xué)習(xí)方式。采取個(gè)人自學(xué)、邀請(qǐng)專家講座、領(lǐng)導(dǎo)班子成員輔導(dǎo)等多種形式,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十七大精神、中央和省市領(lǐng)導(dǎo)同志重要講話,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。組織機(jī)關(guān)科室和局屬單位負(fù)責(zé)人到青島、煙臺(tái)等地人事部門交流學(xué)習(xí)、到聯(lián)系村和敬老院進(jìn)行調(diào)研等活動(dòng),開闊了學(xué)習(xí)視野。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、個(gè)人積極、機(jī)制健全,重學(xué)習(xí)、愛(ài)學(xué)習(xí)、會(huì)學(xué)習(xí)在人事編制部門蔚然成風(fēng),營(yíng)造了好學(xué)上進(jìn)、學(xué)以致用的和諧氛圍。

二、提升思想境界,建設(shè)銳意進(jìn)取的創(chuàng)新型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做奮發(fā)有為的開拓型公務(wù)員

發(fā)展創(chuàng)新是硬道理。我們?cè)诤椭C機(jī)關(guān)建設(shè)中,牢固樹立與時(shí)俱進(jìn)的理念,始終把改革創(chuàng)新作為人事編制工作的第一動(dòng)力來(lái)抓,找準(zhǔn)切入點(diǎn),抓住關(guān)鍵點(diǎn),激發(fā)興奮點(diǎn),創(chuàng)造閃光點(diǎn),實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)新發(fā)展促和諧。一是狠抓工作機(jī)制創(chuàng)新。把創(chuàng)新作為人事編制工作的“硬指標(biāo)”,局黨組要求年內(nèi)機(jī)關(guān)每個(gè)科室、局屬每個(gè)單位都要結(jié)合自身職責(zé),抓好1-2項(xiàng)創(chuàng)新性工作,落實(shí)情況列入對(duì)科室、單位和個(gè)人的目標(biāo)責(zé)任制考核,增強(qiáng)創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性。二是狠抓人才工作創(chuàng)新。今年我們圍繞市委、市政府確定的建設(shè)高層次人才聚集區(qū)、推進(jìn)自主創(chuàng)新等中心工作,進(jìn)一步加大人才工作創(chuàng)新力度,增強(qiáng)人事編制部門為大局發(fā)展服務(wù)的能力。年內(nèi)組織舉辦了“威海市大中專學(xué)校畢業(yè)生供需見面會(huì)”、“威海市創(chuàng)新型人才交流大會(huì)”、“威海市中小企業(yè)人才招聘會(huì)”“食品醫(yī)藥、新材料、生物技術(shù)三大產(chǎn)業(yè)網(wǎng)上人才交流大會(huì)”等大型人才活動(dòng),重點(diǎn)實(shí)施首批市級(jí)引智示范園建設(shè)、第二批市級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家和第三屆“威海友誼獎(jiǎng)”評(píng)選表彰、企業(yè)博士后科研工作站申報(bào)、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃等重點(diǎn)人才智力項(xiàng)目,截至8月底引進(jìn)各類人才7824名,超去年同期31%,提前完成全年引才目標(biāo)任務(wù)。三是推動(dòng)工作成效創(chuàng)新。積極深化各項(xiàng)改革,實(shí)施公務(wù)員法、鎮(zhèn)級(jí)機(jī)構(gòu)改革、事業(yè)單位改革、機(jī)構(gòu)編制管理等工作走在全省前列,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定;穩(wěn)妥做好熱點(diǎn)工作,工資福利、畢業(yè)生就業(yè)、軍轉(zhuǎn)安置、職稱評(píng)審等“熱點(diǎn)”不“熱”,在服務(wù)民生、維護(hù)和諧方面發(fā)揮了積極作用。通過(guò)抓發(fā)展創(chuàng)新,進(jìn)一步激發(fā)了全體人事編制工作者的工作熱情,樹立了你追我趕、勇爭(zhēng)一流的良好風(fēng)尚。

三、提升作風(fēng)境界,建設(shè)務(wù)實(shí)高效的服務(wù)型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做勤懇真摯的服務(wù)型公務(wù)員

為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。我們?cè)诤椭C機(jī)關(guān)建設(shè)中,牢固樹立“以人為本、人和事公”的服務(wù)理念,全面提升服務(wù)意識(shí)、服務(wù)效率、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,積極構(gòu)建人事編制部門與服務(wù)對(duì)象之間的和諧關(guān)系。我們今年在全市人事編制部門深入開展了以“服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展”為基本目標(biāo)的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng),提出了“服務(wù)當(dāng)頭、效能優(yōu)先,承諾的事堅(jiān)決辦,緊急的事加快辦,今天的事今天辦,棘手的事耐心辦,群眾和企事業(yè)單位不方便的事上門辦”,進(jìn)一步提升服務(wù)效能。積極推行簡(jiǎn)政放權(quán),進(jìn)一步壓縮審批事項(xiàng),簡(jiǎn)化程序環(huán)節(jié),將城區(qū)企業(yè)之間人才流動(dòng)手續(xù)下放給企業(yè)或主管部門(人事部門)辦理,取消從榮成、文登、乳山調(diào)入城區(qū)企業(yè)人員的學(xué)歷職稱限制,促進(jìn)人才合理流動(dòng)。主動(dòng)實(shí)行收費(fèi)減免,畢業(yè)生就業(yè)、民營(yíng)企業(yè)人事在省內(nèi)率先實(shí)行“零收費(fèi)”,每年減免行政收費(fèi)200多萬(wàn)元,為群眾提供了實(shí)實(shí)在在的優(yōu)惠。健全完善管理制度,重新修訂了《威海市人事局威海市編辦工作規(guī)范》,在機(jī)關(guān)全面實(shí)行了首問(wèn)負(fù)責(zé)制度、限時(shí)服務(wù)制度、服務(wù)對(duì)象評(píng)議制度、工作督查制度和行政過(guò)錯(cuò)問(wèn)責(zé)和追究制度,服務(wù)水平不斷提高。在機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)所設(shè)立了行政效能意見箱,建立了行政投訴記錄簿,對(duì)外公布了監(jiān)督舉報(bào)電話和電子郵箱,自覺(jué)將人事工作置于群眾監(jiān)督之下,實(shí)現(xiàn)了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)與增進(jìn)黨群、政群和干群之間魚水之情的緊密結(jié)合,和諧機(jī)關(guān)建設(shè)得到了群眾認(rèn)可。

四、提升人格境界,建設(shè)氣正心齊的團(tuán)隊(duì)型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做團(tuán)結(jié)互助的協(xié)作型公務(wù)員

團(tuán)結(jié)合作出和諧。我們?cè)诤椭C機(jī)關(guān)建設(shè)中,注意發(fā)揚(yáng)人文意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部的凝聚力和向心力,致力于實(shí)現(xiàn)人與人、人與事的和諧。一是構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)班子之間的和諧關(guān)系。創(chuàng)建和諧領(lǐng)導(dǎo)班子是建設(shè)和諧機(jī)關(guān)的關(guān)鍵,我們?cè)诤椭C班子建設(shè)實(shí)踐中,一方面堅(jiān)持分工負(fù)責(zé),班子成員之間合理分工,明確責(zé)任和任務(wù),各司其職,各負(fù)其責(zé),全力抓好各自的工作;另一方面堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作,班子成員之間生活上互相關(guān)心、工作上互相支持、紀(jì)律上互相監(jiān)督,為全體工作人員作出了榜樣。領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行科學(xué)民主決策,經(jīng)常深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,重要決策事前廣泛征詢各方意見,機(jī)關(guān)重要事項(xiàng)如干部任用、人員調(diào)配、財(cái)務(wù)開支等決策堅(jiān)持班子集體研究決定,帶動(dòng)和促進(jìn)了整個(gè)機(jī)關(guān)的和諧建設(shè)。二是構(gòu)建內(nèi)部科室之間的和諧關(guān)系。建設(shè)和諧機(jī)關(guān),創(chuàng)建和諧科室是重點(diǎn)。我們堅(jiān)持重要事項(xiàng)由黨組統(tǒng)一調(diào)度,科室之間打破壁壘,分工不分家,分權(quán)不分心,實(shí)行集體聯(lián)動(dòng)。涉及多個(gè)科室的業(yè)務(wù),搞好潤(rùn)滑銜接,減少推諉扯皮現(xiàn)象。根據(jù)工作需要,對(duì)科室人員經(jīng)常輪崗交流,克服了本位主義和山頭主義,促進(jìn)了機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。三是構(gòu)建機(jī)關(guān)人員之間的和諧關(guān)系。建設(shè)和諧機(jī)關(guān),創(chuàng)建和諧的人際關(guān)系是基礎(chǔ)。工作上互相支持幫助,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心體貼下屬,工作上主動(dòng)搭臺(tái)子、引路子、壓擔(dān)子,關(guān)心鍛煉成長(zhǎng);工作人員主動(dòng)負(fù)重加壓、想事干事,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。工作人員之間實(shí)行ab角制度,一人多角,一崗多能,工作上互相支持、互相補(bǔ)臺(tái),增進(jìn)了戰(zhàn)友情懷。生活上互相關(guān)心愛(ài)護(hù),干部職工及直系親屬患病了,領(lǐng)導(dǎo)和同事們都主動(dòng)幫助求醫(yī)送藥;干部職工家庭遇到困難,領(lǐng)導(dǎo)和同事們都主動(dòng)噓寒問(wèn)暖,體現(xiàn)了大家庭的溫暖。局黨組還利用周末和節(jié)假日組織機(jī)關(guān)人員到市區(qū)觀摩考察、到包扶的貧困村開展“結(jié)窮親”活動(dòng)、到駐軍部隊(duì)開展“雙擁”活動(dòng),組織開展了書法攝影比賽、乒乓球比賽等豐富多彩的文體活動(dòng),干部職工的緊張和壓力得到釋放緩解,鼓舞振奮了團(tuán)隊(duì)精神。通過(guò)抓協(xié)作促團(tuán)結(jié),機(jī)關(guān)全體人員心往一處想、勁往一處使,實(shí)現(xiàn)了全局工作一盤棋、集體協(xié)作一臺(tái)戲,進(jìn)一步推動(dòng)了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。

五、提升道德境界,建設(shè)陽(yáng)光正派的清廉型機(jī)關(guān),爭(zhēng)做清正廉潔的守法型公務(wù)員

清正廉潔是為政之本。我們?cè)诤椭C機(jī)關(guān)建設(shè)中,牢固樹立廉潔勤政信念,堅(jiān)持遵守紀(jì)律不打折扣、執(zhí)行政策不走樣子,反腐倡廉不搞形式,精心打造“陽(yáng)光人事”、“公正人事”和“法制人事”品牌。我們?cè)跈C(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用、軍轉(zhuǎn)干部安置、職稱評(píng)審、工資福利、畢業(yè)生就業(yè)等社會(huì)普遍關(guān)注的熱點(diǎn)工作中,全面引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,堅(jiān)持陽(yáng)光操作,營(yíng)造了公開、公平、公正的選人用人環(huán)境。大力推行政務(wù)公開,對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的重要事項(xiàng)除涉秘外,全部實(shí)行“條件、程序、結(jié)果”三公開,保證了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。堅(jiān)持依法行政,以貫徹實(shí)施公務(wù)員法為契機(jī),深入學(xué)習(xí)人事編制政策法規(guī),大力開展法制宣傳教育活動(dòng),在全市深入開展人事編制法制宣傳月活動(dòng),進(jìn)一步優(yōu)化了學(xué)法、守法、用法的法制環(huán)境。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),局黨組每年印發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見》,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,積極開展廉政教育,前移反腐倡廉工作關(guān)口,從源頭上杜絕腐敗現(xiàn)象發(fā)生,全力維護(hù)人事編制部門和人事編制工作者的正派形象。公務(wù)員之家: