寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)勞動教育與專業(yè)教育探討
時間:2022-09-23 09:00:15
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摘要:根據(jù)寵物產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,在寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)過程中積極開展勞動教育與專業(yè)教育融合探索,明確人才培養(yǎng)目標(biāo),將勞動教育納入寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案,加強(qiáng)勞動教育課程體系建設(shè),廣泛開展勞動教育實踐活動,搭建特色勞動教育實踐平臺,增強(qiáng)勞動教育師資隊伍建設(shè)和完善師生勞動教育評價機(jī)制,為同類院校專業(yè)開展勞動教育實踐提供參考。
關(guān)鍵詞:高職院校;勞動教育;專業(yè)教育
國務(wù)院2020年3月頒布了《關(guān)于全面加強(qiáng)新時代大中小學(xué)勞動教育的意見》[1],高職院校應(yīng)該根據(jù)學(xué)科專業(yè)的不同特點(diǎn)加強(qiáng)專業(yè)教育與勞動教育融合的理論研究和實踐探索,著力解決好職業(yè)院校人才培養(yǎng)過程中存在的重勞動輕教育、重專業(yè)技能學(xué)習(xí)輕勞動素質(zhì)教育、重技能考核輕素養(yǎng)評審等問題[2],保障新時代高職院校勞動教育完成立德樹人的根本任務(wù)。江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院寵物科技學(xué)院根據(jù)寵物產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,在寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)過程中積極開展勞動教育與專業(yè)教育融合探索,促進(jìn)學(xué)生核心勞動技能養(yǎng)成和綜合勞動素質(zhì)提升。
1勞動教育與專業(yè)教育融合目標(biāo)
寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)教育主要面向動物(寵物)疾病診療等行業(yè)企業(yè),培養(yǎng)思想政治堅定,德智體美勞全面發(fā)展,具有國際視野和終身學(xué)習(xí)能力的高素質(zhì)技術(shù)技能寵物醫(yī)學(xué)人才。學(xué)生經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)能夠掌握動物(寵物)疾病的預(yù)防、診斷和治療等專業(yè)知識和技能,具有團(tuán)隊協(xié)作的職業(yè)素質(zhì)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和工匠精神,畢業(yè)后從事寵物疾病診療技術(shù)和經(jīng)營管理等崗位工作。畢業(yè)生經(jīng)過3-5年的發(fā)展,能夠成為相關(guān)大中型企業(yè)的技術(shù)骨干或中小企業(yè)一線技術(shù)主管,達(dá)到主治寵物醫(yī)師水平。通過勞動教育與專業(yè)教育的有機(jī)融合,使培養(yǎng)的寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生在今后的生活和工作過程中能樹立正確的勞動觀念,具有必備的勞動能力,養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣和品質(zhì),做一名合格的社會主義建設(shè)者和接班人。[3]
2勞動教育與專業(yè)教育融合的具體做法
2.1將勞動教育納入寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案
在人才培養(yǎng)方案的公共基礎(chǔ)必修課程中設(shè)置“勞動教育”課程,共32學(xué)時,其中8學(xué)時理論教學(xué),8學(xué)時結(jié)合本專業(yè)學(xué)科特點(diǎn)開展勞動教育實踐,16學(xué)時開展勞動精神、勞模精神、工匠精神專題教育。[1]明確要求學(xué)生必須完成對應(yīng)的1學(xué)分的勞動素養(yǎng)學(xué)分。同時根據(jù)不同年級學(xué)生成長特點(diǎn),挖掘?qū)I(yè)教育課程中不同勞動教育內(nèi)容,例如體驗式勞動、參與式勞動、服務(wù)性勞動、生存性勞動等,促進(jìn)學(xué)生增強(qiáng)勞動意識、弘揚(yáng)勞動精神、追求勞動價值。一年級學(xué)生結(jié)合職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃課程,通過勤工儉學(xué)、傳統(tǒng)勞動和特色勞動等開展職業(yè)勞動體驗,科學(xué)認(rèn)識勞動,樹立勞動光榮觀念;二年級圍繞職業(yè)技能、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)課程,通過專業(yè)跟崗實習(xí)、職業(yè)技能競賽等,提高專業(yè)勞動能力,激發(fā)持久的勞動興趣;三年級圍繞職場勞動進(jìn)行企業(yè)實踐,開展職業(yè)道德教育、職業(yè)心理教育等,通過頂崗實習(xí)、職場見習(xí)勞動,提升學(xué)生社會適應(yīng)能力和職業(yè)勞動能力,成為既會做人又會工作的寵物診療行業(yè)從業(yè)者。
2.2加強(qiáng)勞動教育課程體系建設(shè)
“勞動教育”課程理論部分主要由學(xué)院專職輔導(dǎo)員和班主任利用徐國慶主編的《勞動教育》教材進(jìn)行講授,通過“現(xiàn)象分析”“小活動”等內(nèi)容設(shè)計,重點(diǎn)講解勞動的意義、怎樣樹立正確的勞動態(tài)度、如何鍛煉勞動能力等。聯(lián)系學(xué)校馬克思主義學(xué)院,扎實推進(jìn)馬克思主義勞動學(xué)說進(jìn)課堂、進(jìn)教案、進(jìn)教材,協(xié)助推動“勞模精神”特色思政課建設(shè),開展與勞動教育相關(guān)的思政社會實踐活動。在專業(yè)課程教學(xué)過程中引導(dǎo)學(xué)生正確把握學(xué)習(xí)的本身是勞動,培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度,識別各專業(yè)課程具有的勞動屬性和勞動指向,強(qiáng)化專業(yè)勞動倫理教育和專業(yè)未來勞動發(fā)展趨勢教育。組建校企合作、跨界結(jié)合的師資隊伍,形成“勞動教育”課程團(tuán)隊。寵物科技學(xué)院根據(jù)本專業(yè)特點(diǎn)選聘生產(chǎn)勞動實踐指導(dǎo)教師,院團(tuán)總支和校區(qū)后勤保障部門負(fù)責(zé)服務(wù)性勞動實踐。
2.3廣泛開展勞動教育實踐活動
寵物科技學(xué)院采用雙線并重的方式開展勞動教育。一條線是以學(xué)工管理為樞紐,以學(xué)生會為學(xué)生自治組織,以學(xué)生社團(tuán)及相關(guān)學(xué)生組織為外圍延伸[4],讓勞動教育全面滲透到寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生的在校生活中。另一條線是以教學(xué)管理為核心,以教研室為單位,不同課程團(tuán)隊科學(xué)設(shè)計勞動實踐課,讓勞動教育全面融入到學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)中。如結(jié)合團(tuán)委“十個一”工程,采用班級包干區(qū)分組勞動的形式開展勞動實踐。包干區(qū)實踐內(nèi)容要求:場地確保地面干凈,無明顯垃圾,無煙頭、瓶子、餐巾紙、寵物排泄物等各類垃圾。[5]強(qiáng)化服務(wù)性勞動,開設(shè)服務(wù)性勞動實踐項目菜單,讓學(xué)生自覺參與教室、食堂、校園場所的衛(wèi)生保潔、綠化美化和管理服務(wù)。校區(qū)后勤保障部門提供服務(wù)性勞動實踐崗位,至少提前一星期向?qū)W生推送崗位需求,選課學(xué)生在“愛牧院”客戶端查詢報名。重視生產(chǎn)勞動鍛煉,積極組織學(xué)生參加實習(xí)實訓(xùn)、專業(yè)服務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)每個班級在二年級都要到校內(nèi)實訓(xùn)基地——江蘇藏獒繁育中心參加為期一周的實習(xí)鍛煉;每年暑假期間,組建大學(xué)生暑期社會服務(wù)實踐團(tuán)隊到流浪寵物收容所開展社會服務(wù)活動,到各社區(qū)開展寵物疾病義診活動;每年都會選拔學(xué)生團(tuán)隊到泰愛牧寵物醫(yī)院(美容院)進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。
2.4打造特色勞動教育實踐平臺
除了勤工助學(xué)崗位等后勤資源、各類校內(nèi)外社會公益服務(wù)活動以外,根據(jù)專業(yè)教育需求建設(shè)的校內(nèi)外實訓(xùn)基地可以作為專業(yè)勞動教育的實踐場所。江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院寵物科技學(xué)院建有具有專業(yè)特色的校內(nèi)實訓(xùn)基地3個,分別是教學(xué)寵物醫(yī)院、寵物美容中心、寵物繁育中心,另外通過校企合作建有瑞鵬寵物醫(yī)院、南京優(yōu)它寵物訓(xùn)練學(xué)校等優(yōu)質(zhì)校外實訓(xùn)基地50多個。學(xué)院積極拓展上述校內(nèi)外實訓(xùn)基地的勞動教育功能,借助其豐富的勞動教育資源和內(nèi)容使學(xué)生認(rèn)清寵物醫(yī)學(xué)專業(yè)未來勞動發(fā)展趨勢,提升了學(xué)生的專業(yè)認(rèn)可度和職業(yè)歸屬感。此外,借助第二課堂開展和實施勞動教育。第二課堂依托的PU系統(tǒng)已運(yùn)行多年,在前期工作基礎(chǔ)上,根據(jù)專業(yè)教育需要,有選擇地將勞動教育元素如勞動精神、勞模精神和工匠精神融入到第二課堂活動中,促進(jìn)了學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成,也為開展勞動教育實踐研究提供了大量的相關(guān)數(shù)據(jù)。
2.5加強(qiáng)勞動教育師資隊伍建設(shè)
首先,要讓寵物科技學(xué)院的教師尤其是專任教師充分認(rèn)識勞動教育的重要性,以教研室為單位組織教師集中學(xué)習(xí)國家有關(guān)政策和文件,選派專業(yè)教師尤其是年輕教師參加勞動教育方面的交流與培訓(xùn),增強(qiáng)教師對新時代勞動教育在人才培養(yǎng)全過程中的價值認(rèn)同。組織教師通過掛職、進(jìn)修等方式參與專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的基層社會實踐,如要求45周歲以下教師應(yīng)有不少于6個月的社會實踐經(jīng)歷,通過到寵物醫(yī)院、寵物養(yǎng)殖場等提升實踐技能,壯大“雙師型”教師隊伍。組織50周歲以下專任教師參加學(xué)?!靶氯棥被竟己耍瑢趧咏逃?、課程思政、安全教育等有效融入到平時的教案、教法、教材中,在推動“三教”改革的過程中將勞動教育與專業(yè)教育緊密結(jié)合。其次,選聘優(yōu)秀的尤其是勞動模范、工匠大師等兼職教師擔(dān)任學(xué)院勞動教育實踐導(dǎo)師,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)模范和對標(biāo)工匠,培育積極的勞動精神,養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣和品質(zhì)。另外,通過教代會建議完善教師評聘和考核機(jī)制,建立勞動教育師資激勵措施,鼓勵各類教師開展勞動教育課題研究、在線開放課程和相關(guān)教材建設(shè)。
2.6完善師生勞動教育評價機(jī)制
在多元化的勞動教育評價體系中,高職院校教師和學(xué)生的評價尤為重要。對于教師而言,寵物科技學(xué)院以教學(xué)質(zhì)量評價為指揮棒,把勞動教育納入教學(xué)督導(dǎo)范疇,引導(dǎo)教師在專業(yè)課程中融入勞動教育。借助學(xué)校教學(xué)管理一體化信息平臺開展勞動教育質(zhì)量監(jiān)測,強(qiáng)化反饋和指導(dǎo)。對于學(xué)生而言,寵物科技學(xué)院按照學(xué)校部署,修訂第二課堂認(rèn)定辦法,加入勞動素養(yǎng)學(xué)分要求,將勞動教育實踐活動納入第二課堂成績系統(tǒng);對在職業(yè)技能競賽中取得優(yōu)異成績的學(xué)生加大獎勵力度;結(jié)合“1+X”職業(yè)技能等級證書獲取情況等,把勞動素養(yǎng)評價結(jié)果作為衡量學(xué)生全面發(fā)展情況的重要內(nèi)容,作為評先評優(yōu)的重要參考和畢業(yè)依據(jù)。
3勞動教育與專業(yè)教育融合的展望
勞動教育作為一項長期課題,尤其是在醫(yī)學(xué)類專業(yè)教育實踐過程中要加強(qiáng)對師生的勞動安全教育,科學(xué)評估勞動實踐活動的安全風(fēng)險,消除勞動實踐中的各種隱患。寵物科技學(xué)院將積極借助現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式改革和國家“1+X”證書試點(diǎn)項目推動勞動教育與專業(yè)教育深度融合,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和受教育者的綜合素質(zhì),為社會提供更多的寵物診療專業(yè)人才。
參考文獻(xiàn):
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[5]教育部.教育部關(guān)于印發(fā)《大中小學(xué)勞動教育指導(dǎo)綱要(試行)》的通知[EB/OL].
作者:徐亞亞 張衡鋒 林敏 單位:江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院