導語：鄉(xiāng)委三大主題特色總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

2012年鄉(xiāng)黨委政府高度重視，精心組織，認真開展了“三大主題”暨干部作風集中整治活動，在活動中做到常規(guī)動作巧安排，自選動作創(chuàng)特色，自選開展了爭創(chuàng)“黨員先鋒崗和服務標兵”、“謀思路談發(fā)展、進現(xiàn)場看亮點、評項目出成效”和“推行一線工作法”等一系列自選活動。通過這些活動的開展，干部的思想得到進一步解放，工作作風得到轉(zhuǎn)變，服務意識得到提升，履職能力得到提高，發(fā)展環(huán)境得到優(yōu)化，創(chuàng)先爭優(yōu)意識得到增強?，F(xiàn)將三大特色工作總結(jié)如下：

一、開展爭創(chuàng)“黨員先鋒崗和服務標兵”活動，增強干部服務意識。為教育引導機關黨員干部特別是便民服務中心工作人員立足本職，愛崗敬業(yè)，提升服務意識，我鄉(xiāng)于服務標兵活動6月份始就在機關干部中開展了爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”和“服務標兵”活動，制定了活動開展評比的五項創(chuàng)建標準和六項摘牌標準，活動領導小組在干部互評和月度考核的基礎上，每月評選一名“黨員先鋒崗”或“服務標兵”干部，并實行流動制度和亮牌制度，對不再符合先進標準的對象，給予流動摘牌處理，全年評選出7名黨員先鋒崗和服務標兵的干部統(tǒng)一給予表彰獎勵，且將評選結(jié)果作為年終干部評先評優(yōu)和推薦后備干部的重要依據(jù)，大大激發(fā)了干部創(chuàng)先爭優(yōu)意識，培育了一批帶頭學習提高、帶頭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正、服務能力強及成效好的優(yōu)秀干部，進一步提高了機關辦事效率和服務水平，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，提升了干部的服務水平和能力。

二、開展“謀思路談發(fā)展秀亮點出成效”活動，提升干部履職能力。鄉(xiāng)黨委政府于年初就組織召開了由鄉(xiāng)黨政班子成員、村書記主任、相關鄉(xiāng)直單位負責人參加的謀思路談發(fā)展活動，在活動上，各村（單位）負責人和鄉(xiāng)黨政班子成員暢談全年工作思路和打算及其工作措施，活動的開展統(tǒng)一了全鄉(xiāng)干部的思想，達到了談思路促發(fā)展、談辦法促提升、談建議促和諧的目標。年中又開展了全鄉(xiāng)進村看亮點流動現(xiàn)場會，各村推出1－2項亮點工程，組織各村書記主任、鄉(xiāng)黨政班子成員及蹲村干部和相關涉農(nóng)站所逐一察看亮點工程，然后對亮點工程點評打分，逐級排隊評選先進，鞭策后進，年終又結(jié)合《鄉(xiāng)各村年度綜合目標管理辦法》，對各村全年所有工作進行考核評比。通過考核評比，獎勵先進，鞭策后進，鼓勁加壓，促進各村創(chuàng)先爭優(yōu)，有力推動全鄉(xiāng)各項工作圓滿完成和經(jīng)濟社會科學發(fā)展，提升了領導干部的履職能力，增強了干部工作的執(zhí)行力、擔當力，切實解決了干部“庸懶散”突出問題。

三、推行“一線工作法”，切實轉(zhuǎn)變了工作作風，密切了黨群血肉關系。在鄉(xiāng)機關干部中推行“一線工作法”，明確了每位鄉(xiāng)干部每周下鄉(xiāng)不少于2天，每天聯(lián)系農(nóng)戶5—6戶，全年要走訪了解其所蹲村全部農(nóng)戶，進村入戶察民情、解民憂、幫民富，把政策宣傳到一線、問題解決在一線、矛盾化解在一線、能力提高在一線、成績建樹在一線、關系建立在一線，全年共為民解決生產(chǎn)生活實際困難和問題200余件，辦理實事好事160余件，群眾滿意率95%，進一步轉(zhuǎn)變了工作作風，密切了黨群關系，著力解決了干部的“假浮蠻”突出問題。

我鄉(xiāng)通過以上三大特色活動的開展，切實杜絕了干部的“庸懶散、假浮蠻、私奢貪”突出問題，實現(xiàn)了思想大解決，作風大轉(zhuǎn)變，服務大提升，環(huán)境大優(yōu)化的效果，形成了強于團結(jié)共事、敢于職責承擔、善于攻堅克難，嚴于勤儉節(jié)約、強于便民服務的五種理念，為創(chuàng)先爭優(yōu)發(fā)展提供了堅強紀律和組織保證。