導(dǎo)語：組織部長在機(jī)關(guān)干部職工大會上的講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從**年的工作取得明顯成效；準(zhǔn)確把握今年的工作重點；采取有效措施落實今年各項工作進(jìn)行講述。其中，主要包括：先進(jìn)黨性教育活動是去年全局性的工作重點，組織部作為主抓先進(jìn)黨性教育活動的職能部門，承擔(dān)了具體的組織和指導(dǎo)任務(wù)。大家思想上高度重視，工作上擺在首位，投入了很大的人力、物力、基層組織建設(shè)上，我們結(jié)合先進(jìn)黨性教育活動，統(tǒng)籌抓了“支部+協(xié)會”、“小康快車星火示范工程”、整頓軟弱渙散基層黨組織等工作為重點的基層組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，著眼于優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)班子整體功能，創(chuàng)新方法，認(rèn)真分析研究，針對不同班子提出工作方案，精心組織，細(xì)化措施、人才工作上，協(xié)調(diào)相關(guān)部門舉辦了兩期農(nóng)村蔬菜、水產(chǎn)高層實用人才培訓(xùn)班，培訓(xùn)種養(yǎng)大戶200多人、干部監(jiān)督工作上，先后召開了全市組織部門干部監(jiān)督機(jī)制建設(shè)工作會和嚴(yán)格按照《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定選拔任用干部工作會兩個重要會議、先進(jìn)黨性教育活動。善始善終、保質(zhì)保量地搞好先進(jìn)黨性教育活動，仍然是今年組織工作的重點、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。重點是抓好“一把手工程”，推動領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、人才工作。制定好“十一五”人才規(guī)劃，有針對性地提出加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)的思路和措施、要主動思考、要運用好的工作方法、要努力提升能力等，具體材料請詳見：

今天，我們召開部機(jī)關(guān)干部職工大會，主要是對部里去年的工作進(jìn)行總結(jié)，對今年的工作提出一些思路性的要求。下面，我講幾點意見。

一、**年的工作取得明顯成效

**年是組織工作任務(wù)非常繁重的一年，市委組織部在市委的領(lǐng)導(dǎo)和省委組織部精心指導(dǎo)下，在**書記的直接領(lǐng)導(dǎo)下，廣大干部職工無私奉獻(xiàn)，開拓進(jìn)取，辛勤勞動，圓滿完成了全年既定的目標(biāo)任務(wù)，取得了明顯成效。

先進(jìn)黨性教育活動是去年全局性的工作重點，組織部作為主抓先進(jìn)黨性教育活動的職能部門，承擔(dān)了具體的組織和指導(dǎo)任務(wù)。大家思想上高度重視，工作上擺在首位，投入了很大的人力、物力。一年來，大家認(rèn)真調(diào)查研究，分析黨組織和黨員隊伍存在的突出問題，活動開始前超前謀劃，活動中統(tǒng)籌安排，精心組織，確保每一批次、各個階段、各項工作任務(wù)落到實處。僅在第一批先進(jìn)黨性教育活動中，“先教辦”直接承辦各類會議57次，其中全市性百人以上大會17個，現(xiàn)場直播大會6個；制發(fā)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、簡報等各類材料約120多萬字，有近50條信息被省委先進(jìn)黨性教育辦公室采用。“先教辦”扎實的工作，推動了先教活動有序推進(jìn)，達(dá)到了中央、省委的預(yù)期要求，實現(xiàn)了市委的部署。整個活動聲勢大、影響廣、效果好，特別在解決問題上，我們從“1.15”事件中吸取教訓(xùn)，有效根治干部賭博、收受紅包、身陷非法利益格局、教育亂收費等突出問題，社會反響非常好。省委領(lǐng)導(dǎo)和中央、省委巡回檢查組多次給予充分肯定。我市作為唯一的市州在全省會議上作了經(jīng)驗交流發(fā)言。

基層組織建設(shè)上，我們結(jié)合先進(jìn)黨性教育活動，統(tǒng)籌抓了“支部+協(xié)會”、“小康快車星火示范工程”、整頓軟弱渙散基層黨組織等工作為重點的基層組織建設(shè)，先后舉辦了村支部書記示范培訓(xùn)班、非公企業(yè)黨建聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班，開展了“組織找黨員，黨員找組織”活動，全市14000多名流動黨員找到了“家”。認(rèn)真開展了農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點工作，落實了配套建設(shè)資金，科學(xué)規(guī)劃布點，強(qiáng)化了7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)34個村的示范建設(shè)，對230多名鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干進(jìn)行培訓(xùn)，積累不少試點經(jīng)驗。指導(dǎo)龍馬潭區(qū)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記“公推直選”試點，目前，試點工作正有序推進(jìn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，著眼于優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)班子整體功能，創(chuàng)新方法，認(rèn)真分析研究，針對不同班子提出工作方案，精心組織，細(xì)化措施。全年對7個縣區(qū)、83個市級部門和企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整充實，嚴(yán)格按照《條例》和《干部選任規(guī)程》的規(guī)定和精神，選拔了86名優(yōu)秀年輕干部充實到縣級領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是在商業(yè)銀行、火炬廠、中醫(yī)院等市委、市政府都很關(guān)注的班子調(diào)整中，我們在實施過程中，環(huán)環(huán)相扣，抓得很實，效果較好。完成了21個重點部門主要領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)整交流；加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)，從長遠(yuǎn)考慮，提高謀劃換屆的干部準(zhǔn)備，通過幾上幾下，精心挑選，按照寧缺勿濫的原則，選派了17名干部上掛下派，加大實踐培養(yǎng)鍛煉。

干部培訓(xùn)工作上，直接抓了6個主體班的培訓(xùn)，直接調(diào)訓(xùn)干部252人；注意創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容，圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，開設(shè)了“構(gòu)建社會主義和諧社會”、“提高處理突發(fā)事件的能力”等20多個新專題，拓展了培訓(xùn)的內(nèi)容和渠道，特別是按照干部的需求，繼續(xù)辦好北大、清華高級研修班。在此基礎(chǔ)上，把黨校培訓(xùn)班次送到高校培訓(xùn)，使理論培訓(xùn)與科技經(jīng)濟(jì)知識培訓(xùn)相結(jié)合，把黨校培訓(xùn)的氛圍與高校培訓(xùn)的氛圍融合在一起。組織了四批共367人參加擬任縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平任職資格考試，合格率達(dá)到93.7%。

人才工作上，協(xié)調(diào)相關(guān)部門舉辦了兩期農(nóng)村蔬菜、水產(chǎn)高層實用人才培訓(xùn)班，培訓(xùn)種養(yǎng)大戶200多人。督促協(xié)調(diào)對列入“五個一百人才培養(yǎng)計劃”的對象進(jìn)行了培訓(xùn)。組織了部分企業(yè)經(jīng)營管理人才赴青島培訓(xùn)考察，走出了抓企業(yè)人才建設(shè)的第一步，積累了經(jīng)驗。配合省人才辦，認(rèn)真開展“四川杰出創(chuàng)新人才獎”候選人人選推薦工作。

干部監(jiān)督工作上，先后召開了全市組織部門干部監(jiān)督機(jī)制建設(shè)工作會和嚴(yán)格按照《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定選拔任用干部工作會兩個重要會議。完善了科級干部選任報告事項實施辦法，重點加強(qiáng)了對縣區(qū)黨委非換屆期間調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職的審查審批，較好地防止了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職調(diào)整過于頻繁的現(xiàn)象。組織三個組對6個縣區(qū)和8個市級部門貫徹執(zhí)行《干部任用條例》情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題。

干部管理上，公務(wù)員考錄程序設(shè)計上用心思考，試行了面試考生旁聽，受到考生好評；組織了市級部門197名干部參加首次中層干部競爭上崗統(tǒng)一筆試。認(rèn)真做好信訪工作，認(rèn)真對待每一封信訪件、每一個信訪人。特別在集體信訪、涉及人民群眾切身利益的信訪上做了大量工作，如，交機(jī)廠、園種場、園科所等信訪案件處理過程中，花了較多的時間和精力，都得到了妥善處理。信訪工作典型案例在全國組織部門信訪干部培訓(xùn)會上作了經(jīng)驗交流。

機(jī)關(guān)自身建設(shè)上，結(jié)合先進(jìn)黨性教育活動，著力提高組工干部能力素質(zhì)，提高組織工作服務(wù)中心、服務(wù)大局的水平。配合落實市委加快工業(yè)發(fā)展部署，制定了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會精神，為加快工業(yè)發(fā)展提供堅實組織保證的意見》。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求抓好部機(jī)關(guān)先進(jìn)黨性教育活動，嚴(yán)格“規(guī)定動作”，拓寬“自選動作”，細(xì)化階段任務(wù)，精心設(shè)計載體，開展了“五項教育”和“四講一討論”。分處室、分專題開展了10次業(yè)務(wù)知識交流，大家充分準(zhǔn)備，積極參與，相互學(xué)習(xí)，提高了政策業(yè)務(wù)水平；舉辦組工論壇，圍繞“提高工作效率”、“增強(qiáng)責(zé)任心”、“維護(hù)組工干部形象”和“組織部門先進(jìn)性建設(shè)”等四個方面的專題開展討論，提高了認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力。同時，部機(jī)關(guān)內(nèi)部管理進(jìn)一步規(guī)范，環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

總的來看，很多同志以組織部為“家”，自覺維護(hù)“家”的形象，維護(hù)“家”的榮譽(yù)。部機(jī)關(guān)厲行節(jié)約漸成風(fēng)氣，辦公耗材、通訊費用得到有效控制，辦公室在開支上嚴(yán)格把關(guān)，精打細(xì)算，用好每一分錢，體現(xiàn)了勤儉持家，體現(xiàn)了維護(hù)集體利益。很多同志把事業(yè)放在第一位，工作高于一切，默默無聞，埋頭工作，不事張揚，對工作一絲不茍，精益求精，一心撲在事業(yè)上，經(jīng)常加班加點，節(jié)假日都沒休息。同志們舍小家顧大家，表現(xiàn)非常突出，非常優(yōu)秀，非常出色。據(jù)我們觀察到的，鵬飛同志帶病堅持工作；正平同志的小孩生病住院，也沒有顧得上照顧；宗華同志，每天來得最早，走得最遲，生病了都還支撐。他們代表了全部職工對工作高度負(fù)責(zé)的精神。同時我也看到許多同志兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞、任勞任怨地工作，可以說，我們?nèi)〉玫某煽?，都與在座的各位同志辛勤努力分不開，我衷心感謝大家。

當(dāng)然，我們的工作也不完全盡善盡美，各個層面的工作也還程度不同地存在這樣或那樣的問題，主動思考上還有差距，工作激情不夠，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致上工作誤差還比較多，工作節(jié)奏不夠快，把握政策不夠準(zhǔn)，等等。

二、準(zhǔn)確把握今年的工作重點

前天我們召開了全市組織部長會議，對今年的工作進(jìn)行了全面安排部署，總的任務(wù)就是要“突出兩大重點，推進(jìn)六項工作”。

兩大重點工作：

一是先進(jìn)黨性教育活動。善始善終、保質(zhì)保量地搞好先進(jìn)黨性教育活動，仍然是今年組織工作的重點。要堅持鞏固發(fā)展一、二批，扎實開展第三批，進(jìn)一步抓好前兩批整改措施的落實，著力在解決問題、建設(shè)長效機(jī)制、鞏固和擴(kuò)大成果等方面取得明顯成效。

二是縣、鄉(xiāng)換屆工作。按照中央和省委的部署，從今年三季度開始，我市縣鄉(xiāng)要進(jìn)行集中換屆。我們要扎實做好換屆的基礎(chǔ)工作。

統(tǒng)籌抓好六項工作：

一是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。重點是抓好“一把手工程”，推動領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。要加強(qiáng)對“一把手”隊伍的建設(shè)、管理，嚴(yán)格“一把手”抓班子帶隊伍的職責(zé)，精心研究加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的措施。

二是大規(guī)模培訓(xùn)干部。今年全市培訓(xùn)干部2.16萬名，要認(rèn)真組織開展新型工業(yè)化與可持續(xù)發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整、港口經(jīng)濟(jì)等專題培訓(xùn)。要抓好《公務(wù)員法》的培訓(xùn)。

三是人才工作。制定好“十一五”人才規(guī)劃，有針對性地提出加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)的思路和措施。要繼續(xù)深化“雙爭雙創(chuàng)”活動，進(jìn)一步抓好“五支隊伍建設(shè)”。

四是干部監(jiān)督工作。要加強(qiáng)對《干部任用條例》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保換屆工作順利進(jìn)行。

五是黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)。要緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，緊密結(jié)合第三批先進(jìn)黨性教育活動，深化“三級聯(lián)創(chuàng)”，推進(jìn)“萬村建設(shè)”。深化“支部+協(xié)會”，大力實施“農(nóng)村小康快車星火示范工程”。城市黨建要堅持“三覆蓋”的工作思路，在提高覆蓋率和務(wù)求實效上下功夫。大力推進(jìn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點工作。

六是組織部門自身建設(shè)。切實抓好部機(jī)關(guān)先進(jìn)黨性教育活動，深入開展“堅持公道正派，加強(qiáng)能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題實踐活動，探索組織部門先進(jìn)性建設(shè)長效機(jī)制；把能力建設(shè)擺在重要位置，加強(qiáng)組工干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

三、采取有效措施落實今年各項工作

今年工作的思路、任務(wù)和目標(biāo)要求都比較明確。抓好今年各項工作的落實，大家需要把握好以下四個方面。

（一）要主動思考。各處室要圍繞今年目標(biāo)定位來思考在整體框架下如何推進(jìn)處室工作，既要從總體上準(zhǔn)確把握，又從細(xì)節(jié)上作好安排，“謀定而后動”。春節(jié)前，各處室要利用這段時間，集中研究如何做好處室這個層面的工作，解決兩個問題。一是要認(rèn)真反思**年工作經(jīng)驗和薄弱環(huán)節(jié)，看一看去年在工作思路上、思想上和經(jīng)驗層面上有什么好的東西，有什么收獲和體會，悟出了什么道理，哪些工作不盡人意，哪些教訓(xùn)值得汲取、需要改進(jìn)。二是要把今年的工作作具體的研究。明確今年要做的具體工作，分解成單項目標(biāo)，列出重點工作目標(biāo)任務(wù)，落實到人。一定要搞清楚“做什么、怎么做、誰來做、做的時間、達(dá)到的目標(biāo)”等環(huán)節(jié)，把工作考慮得細(xì)一點，后面工作才會有章法。春節(jié)后，部領(lǐng)導(dǎo)要分別聽取各處室的工作匯報，這是對各處室思考工作成果的檢驗，希望到時候各個處室都能拿出有質(zhì)量的措施辦法來。

（二）要運用好的工作方法。要確保工作落實，實現(xiàn)預(yù)期任務(wù)，必須要有好的工作方法。方法得當(dāng)，就能取得事半工倍的效果。目標(biāo)確定了，實現(xiàn)目標(biāo)的途徑有多種，我們要探索和研究最優(yōu)、最好的辦法。一是要突出重點。突出重點、保住重點、落實重點，是我們一貫強(qiáng)調(diào)并始終堅持的工作方法，今年更要重視這個問題。要始終把重點工作緊緊抓住不放，通過抓重點推動全面工作的落實。先進(jìn)黨性教育活動和換屆兩大重點，務(wù)必要全力以赴，人力、精力要向重點工作傾斜。二是要深入調(diào)查研究。調(diào)查研究，是“謀事之道，成事之基”，形式上是務(wù)虛，但是落足點是務(wù)實的，每個處室和每一名同志都應(yīng)當(dāng)掌握。要注意運用好調(diào)查研究的方式方法。三是要落實責(zé)任。責(zé)任到人，工作成效才會有保證。落實責(zé)任制，要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任心。承擔(dān)一份工作，能力決定我們能不能完成，而責(zé)任心決定我們能不能做得出色。責(zé)任心強(qiáng)，再大的困難也可以克服；責(zé)任心差，很小的問題也可能釀成大錯。我們對工作負(fù)責(zé)，其實就是在對自己負(fù)責(zé)，因為部領(lǐng)導(dǎo)對每一位同志的評價是通過工作的過程和效果來評價的。把一份工作交給你，就意味著對你的充分信任，如果缺乏責(zé)任心，你就辜負(fù)了這種信任，就是對自己不負(fù)責(zé)。處室的工作，一定要落實到人頭。四是要合理安排時間。組織部門中心工作多，應(yīng)急性的工作多，我們的時間觀念一定要強(qiáng)，要有“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的意識，在規(guī)定的時間內(nèi)，應(yīng)該完成的工作必須想方設(shè)法地完成，否則下一個環(huán)節(jié)的工作就會受到影響。在時間的安排上一定要科學(xué)合理。合理安排了時間，也就合理調(diào)整了精力。我建議每個處室每周、每月都要開一個例會，把工作任務(wù)落實到每一天，既有階段性計劃，又有每一天的安排，要提高預(yù)見性，爭取主動權(quán)。

（三）要努力提升能力。能力素質(zhì)是搞好工作的基礎(chǔ)。能力建設(shè)是今年組工干部隊伍建設(shè)的重中之重。對于組工干部來講，至少有三種能力是不可或缺的，今年要下大力氣來抓。一是學(xué)習(xí)能力。新形勢下的組織工作要求我們有廣泛的知識面，善于在學(xué)習(xí)中捕捉一些新的信息，必然要求我們提高學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力其實就是學(xué)習(xí)的方法對不對路，方法對路，學(xué)習(xí)能力就強(qiáng)。讀書、看報是一種基礎(chǔ)性的學(xué)習(xí)，但是更為重要的把工作的過程作為學(xué)習(xí)的過程，工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化。這種學(xué)習(xí)方式更為有效。每一位同志都要通過在工作中的學(xué)習(xí)，學(xué)會學(xué)懂政策，學(xué)會抓工作的思路和方式方法，增強(qiáng)運用知識解決問題的能力、處理復(fù)雜事務(wù)的能力。二是執(zhí)行能力。組織部門的工作大多是執(zhí)行性的，執(zhí)行政策規(guī)定，執(zhí)行組織的安排部署。大家要努力提高執(zhí)行能力，認(rèn)真執(zhí)行好政策，抓好各項工作落實。三是創(chuàng)新能力。創(chuàng)新能力是組工干部的核心能力。培養(yǎng)創(chuàng)新能力，要多看多思。我們的崗位可以受限制，但我們的眼光和思維不能受限制，見多才能識廣。要更多地關(guān)注別人在想在做的事情，不斷啟發(fā)我們的思路。做工作不僅要想一想“以前是怎么做的”，更要想一想“還有沒有其他更好的辦法”。

要做好工作，還要有激情。省委**書記強(qiáng)調(diào)，要用“對工作有激情的干部”。比爾·蓋茨有句名言：“每天早晨醒來，一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類生活帶來的巨大影響和變化，我就會無比興奮和激動。”比爾·蓋茨的這句話闡釋了他對工作的激情。沒有工作激情，就沒有做好工作的欲望，也不可能取得好的成效。做好組織工作，建設(shè)和諧團(tuán)隊，同樣需要激情。每一位同志不管在哪個崗位上，都要熱愛我們手中的工作。在我們的一生中，可能會有多種工作經(jīng)歷，有多個工作崗位，要做到從事某項工作，就喜歡上這項工作，都應(yīng)該全力以赴，把凝聚著理想、責(zé)任和追求的內(nèi)心激情外化為一股爭創(chuàng)一流的志氣、百折不撓的勇氣、奮力開拓的銳氣。今年，部機(jī)關(guān)要開展組織工作成效獎、創(chuàng)新獎、敬業(yè)將評比活動，希望每個處室和每一位同志都要積極投入進(jìn)來。

同志們，嶄新的一年已經(jīng)到來，我代表部領(lǐng)導(dǎo)班子向大家致以誠致的問候，祝大家新年快樂！