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今年以來，黨風廉政建設工作以新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹落實黨的和二中、三中全會精神，全面落實省、市、縣紀委黨風廉政建設工作推進會精神 ，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以抓制度、抓教育、抓監(jiān)督為重點，推動全面從嚴治黨，將責任落到實處，為全面履行行政審批服務職能提供堅強紀律和作風保障。

一、強化組織領導，落實主體責任 

堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入本局中心工作和重要議事日程，切實履行“一崗雙責”，實現了黨風廉政建設同中心重點工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了齊抓共管的良好工作格局：

（一）對黨風廉政建設責任目標制定計劃，制定《中共扶貧開發(fā)局黨關于2020年黨風廉政建設年度計劃》，落實責任制； 

（二）按照上級要求，全面推行責任書制度，制定《中共扶貧開發(fā)局黨風廉政建設主體責任書》，與班子成員、各科室負責人簽訂責任書。 

二、開展宣傳教育，筑牢思想防線  局黨組把加強廉政宣傳教育作為黨風廉政建設的重要舉措，創(chuàng)新載體、豐富內容，進一步打牢了黨員干部的思想基礎：

（一）通過召開干部大會、黨支部會議等方式，深入開展中央“八項規(guī)定”、《黨章》、《中華人民共和國監(jiān)察法》《中國共產黨廉潔自律準則》及省、州、縣紀委的會議公報的學習教育，督促單位黨員干部學習黨紀條規(guī)；同時觀看了警示教育片《信念之殤》，并發(fā)表觀后感；

（二）在春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等重點節(jié)假日開展黨員干部和國家工作人員違規(guī)收送紅包禮金專項整治工作，在扶貧開發(fā)局中醒目位置設拒絕收送紅包禮金廉政提示，安排專人重點進行督查，緊盯關鍵時間節(jié)點、關鍵部位、重點人員，讓廉政建設、作風建設一刻不停歇； 

（三）扎實運用“四種形態(tài)”，通過例行談話、廉政談話、提醒談話等方式，深入查擺、分析問題、增添舉措、抓好整改。主要負責人與班子成員、班子成員與中層干部定期廉政談話，以談話強化督促和教育；

（四）開展局機關各個股室工作調研，全體班子成員對各個股室的黨風廉政建設主體責任落實情況以及上半年工作情況進行集中檢查，并對下半年的重點工作進行了鋪排。機構改革后再次深入查找廉政風險點及防范措施，要求各股室深入分析各項業(yè)務流程，查找需要進行防范的風險點，并制定了防范措施。 

三、深化作風建設，密切聯(lián)系群眾 

（一）加強內控制度建設，筑牢“不能腐”的防線。機構改革后，對“三重一大”決策制度、財經管理制度、公務接待制度、采購管理制度、固定資產管理制度、工作人員廉潔自律規(guī)定等內控制度進行了修改和完善，進一步提高內部管理水平，規(guī)范內部控制，著重抓好貫徹落實，進一步形成了以制度管人、管事的工作格局。 

（二）嚴格落實中央“八項規(guī)定”，對辦公用房、公務接待、收受紅包禮金等情況進行嚴格自查，貫徹落實縣委“掃黑除惡專項斗爭”有關工作部署，每月按時向紀檢組報送報表。組織所有黨員干部認真學習了警示教育，開展了“五個有沒有”政治體檢活動，在全局上下深入開展形式主義官僚主義專項整治活動，將工作落到實處。 

4、每天定時對中心大廳進行巡查，重點督查窗口工作人員的按時上下班、在崗、著裝、工作臺面衛(wèi)生和工作紀律等情況，及時發(fā)現問題，責令現場整改，同時在窗口繼續(xù)開展“清風進窗口、親情暖人心”廉潔文化品牌建設活動，促進窗口工作作風進一步優(yōu)化，為群眾提供更優(yōu)質的服務。  黨風廉政建設是一項長期性的工作，下一步，我們將深入貫徹落實黨的精神，圍繞中心、服務大局、服務群眾，以制度建設為重點，深入扎實推進黨風廉政建設工作，使黨風廉政建設工作取得新成效、新進展，促進局重點工作與黨風廉政建設良性互動、共同發(fā)展。