導(dǎo)語：脫貧攻堅整改工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、脫貧攻堅整體情況

（一）堅定信念,集中力量攻堅克難。一是提高政治站位。旗幟鮮明講政治,牢固樹立“四個意識”,堅決落實黨中央決策部署,堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局,進一步增強責(zé)任感,認(rèn)清艱巨性,堅定必勝心,拿出“立下愚公志，打贏攻堅戰(zhàn)”的決心,鼓起“不破樓蘭終不還”的勁頭,堅決打贏脫貧攻堅這場輸不起的硬仗。二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。加強扶貧隊伍建設(shè)。明確了鄉(xiāng)黨委書記和村支部書記、駐村第一書記為鄉(xiāng)村三級扶貧第一責(zé)任人，通過與村書記（駐村第一書記）簽訂責(zé)任狀等形式，壓實各村書記和第一書記責(zé)任主體地位；抽調(diào)精干力量，成立鄉(xiāng)村兩級扶貧工作隊伍，負(fù)責(zé)政策上傳下達、資料整理歸檔，夯實了各村扶貧工作基礎(chǔ)。三是強化制定保障措施。規(guī)范扶貧工作站（室），制定脫貧攻堅作戰(zhàn)圖。與各村簽訂精準(zhǔn)脫貧責(zé)任書，印制脫貧攻堅作戰(zhàn)圖，政策指南宣傳標(biāo)語，強力推進扶貧工作落實；規(guī)范化建設(shè)村級扶貧工作場所，嚴(yán)格鄉(xiāng)村工作職責(zé)，嚴(yán)明辦公紀(jì)律，建立鄉(xiāng)村組三級扶貧服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。同時強化扶貧政策落實,規(guī)范項目建設(shè)管理。四是加強督查巡查檢查。定期（一季一督查）到精準(zhǔn)扶貧交叉檢查方式并進行督查通報，看幫扶干部是否熟悉扶貧政策、是否清楚幫扶對象，找準(zhǔn)“貧”因，扎實工作，動真功夫，下苦功夫，推動精準(zhǔn)扶貧到戶得實效。

（二）抓實謀劃，科學(xué)規(guī)劃制定目標(biāo)。一是突出產(chǎn)業(yè)扶貧。結(jié)合實際，確定了以油茶、光伏發(fā)電為主導(dǎo)，刺葡萄、養(yǎng)蜂、養(yǎng)殖為輔的扶貧產(chǎn)業(yè)。目前，已建設(shè)黃金村30千瓦、黃沙村30千瓦、長潭村55.2千瓦光伏項目，完成油茶低改403畝、新造98畝，種植刺葡萄130畝，新增養(yǎng)蜂171箱，打造了黃金牛坳、黃沙苦竹坑、石皮旱坑、唐基坑等4個百畝集中連片的油茶基地，中洞涌洞70畝茂源刺葡萄種植基地和黃沙華晨農(nóng)業(yè)養(yǎng)牛基地，正在建設(shè)長潭村百畝果蔬基地，實現(xiàn)了一村一個產(chǎn)業(yè)基地，全鄉(xiāng)有47戶貧困戶勞動力在基地務(wù)工，30戶貧困戶以土地、林地等資源入股參與分紅。二是推進就業(yè)扶貧。2016年通過惠農(nóng)信貸通、再就業(yè)小額貼息貸款發(fā)放貸款500多萬元。鼓勵油茶基地、產(chǎn)業(yè)合作社等吸納貧困勞動力就業(yè)30多人，平均每人可增收3000多元。設(shè)立農(nóng)村衛(wèi)生保潔員、農(nóng)家書屋管理員、農(nóng)保材料管理員等公益性崗位，安排貧困人口12人。通過“雨露計劃”培訓(xùn)33人，發(fā)放補助資金3萬元。三是抓好保障扶貧。保障基本生活方面，符合低保條件的按程序納入低保體系，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)扶盡扶。全鄉(xiāng)農(nóng)村低保保障對象335人，低保戶與貧困戶重合率達98%。保障義務(wù)教育方面，鄉(xiāng)公辦幼兒園已建設(shè)竣工，調(diào)整了教學(xué)網(wǎng)點，恢復(fù)了村小1—3年級、中小學(xué)校4—9年級，減輕群眾教育負(fù)擔(dān)；建立了精準(zhǔn)扶貧戶子女資助臺賬，廣泛開展助學(xué)活動，協(xié)調(diào)掛點單位出資18.5萬元改善長潭村辦學(xué)條件、資助8名貧困兒童。保障基本醫(yī)療方面，全鄉(xiāng)286戶精準(zhǔn)扶貧戶全部免費享受健康扶貧“四道保障線”，貧困人口住院自負(fù)比低于6%。保障安全住房方面，完成危舊土坯房改造72戶，建設(shè)農(nóng)村保障房13套。四是開展基礎(chǔ)設(shè)施扶貧。全力做好省級貧困村長潭村整村推進扶貧工作，硬化通組路2.14公里、通戶路1.96公里，改廁93戶，粉刷墻面1.9萬平方米，拆除空心房1.6萬平方米。同時，爭取資金80多萬元完成了石皮村、長潭村自來水工程；爭取小農(nóng)水項目資金200多萬元，新修硬化水渠2.3萬米，解決了3200多畝農(nóng)田的灌溉問題，提升了群眾生產(chǎn)生活條件。

（三）較真碰硬，推動整改落實到位。一是開展精準(zhǔn)識別“回頭看”。嚴(yán)格按照精準(zhǔn)識別“回頭看”“八步法”要求，全力抓好精準(zhǔn)識別“回頭看”工作，全鄉(xiāng)共整戶新增13戶45人，刪減51戶155人(其中整戶刪減51戶126人)。并組織精干力量完成了國辦系統(tǒng)信息錄入工作。二是規(guī)范建設(shè)扶貧工作站（室）。高標(biāo)準(zhǔn)打造了鄉(xiāng)扶貧工作站，配備了3名扶貧專干，并配齊辦公設(shè)備。各村也按要求建設(shè)了扶貧工作室，統(tǒng)一制作了制度牌，配備了必要的辦公設(shè)備。同時，按照縣精準(zhǔn)辦下發(fā)的資料臺賬清單，組織駐村工作隊完善相關(guān)資料臺賬。三是抓實結(jié)對幫扶工作。組織各駐村工作隊和幫扶干部加大走訪幫扶力度，加強扶貧政策宣傳，并根據(jù)貧困戶的實際情況，完善幫扶規(guī)劃和幫扶措施，拓寬貧困戶增收渠道。掛點單位縣市場和質(zhì)量監(jiān)督管理局采用的“五人十戶聯(lián)幫制”幫扶工作法在全縣推廣。

二、下一步工作的辦法

（一）堅持因村因戶精準(zhǔn)施策。堅持問題導(dǎo)向，對建檔立卡貧困戶，分析致貧原因，有針對性采取結(jié)對幫扶、差異化扶貧、造血式扶貧、市場化扶貧、固本式扶貧等措施，因?qū)ο笾埔?，增強脫貧效果。一是通過發(fā)展生產(chǎn)、增加就業(yè)脫貧一批。實行一村一品、一戶一策辦法，實現(xiàn)貧困人口長期穩(wěn)定脫貧、早日致富。二是通過低保、五保政策兜底一批。參照農(nóng)村居民人均可支配收入平均水平，把喪失勞動能力的貧困人口，全部納入低保、五保體系。三是通過醫(yī)療救助扶持一批。以新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策和民政救助政策為基礎(chǔ)，街道加大財政投入力度，完善大病保險政策，增加大病報銷比例，解決好部分因大病致貧、因長期慢性病致貧和因殘疾致貧人口的貧困問題。

（二）堅持狠抓扶貧責(zé)任落實。建立健全精準(zhǔn)扶貧攻堅工作考核評價機制，繼續(xù)實行精準(zhǔn)扶貧一季一考評，充分調(diào)動各村、各單位在精準(zhǔn)扶貧工作上創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性，確保我鄉(xiāng)貧困群眾在全面建成小康社會進程中不掉隊。一是建立激勵機制。對在精準(zhǔn)扶貧工作中工作積極、任務(wù)完成較好、成績突出的村和幫扶干部，在年終考評中，將優(yōu)先納入鄉(xiāng)黨委、政府評先評優(yōu)范疇，每年評選先進村1個，先進個人5名，表現(xiàn)優(yōu)秀的工作隊進行鄉(xiāng)級，表現(xiàn)特別良好的推薦縣委進行表彰。二是建立和完善干部績效考核機制。將精準(zhǔn)扶貧工作列入各村年度、季度考核和干部年度考察的重要內(nèi)容，作為衡量和評價干部政績的重要依據(jù)。對在精準(zhǔn)扶貧工作中埋頭苦干、做出突出成績，且符合黨政干部選撥任用條件和資格的干部，在提拔使用時優(yōu)先考慮。各村每季度考評設(shè)立精準(zhǔn)扶貧先進獎，與村干部待遇掛鉤。三是建立精準(zhǔn)扶貧績效負(fù)面約束機制。凡是精準(zhǔn)扶貧年度目標(biāo)任務(wù)考評倒數(shù)1名的村和督查發(fā)現(xiàn)工作不實的個人，當(dāng)年取消評先評優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)紀(jì)委進行通報。

（三）堅持抓好扶貧工作持續(xù)性。成立駐村工作隊，隊長由上級幫扶單位領(lǐng)導(dǎo)或駐村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。駐村工作隊和隊員日常工作應(yīng)做到“五有”：一有工作計劃，有單位結(jié)對幫扶五年規(guī)劃和年度計劃;二有幫扶記錄，干部結(jié)對幫扶的《幫扶日記》;三有幫扶臺賬表冊，根據(jù)統(tǒng)一印發(fā)的表格，建立完善的幫扶情況臺賬表冊;四有工作制度，建立健全工作、學(xué)習(xí)和生活制度;五有幫扶聯(lián)系牌，干部結(jié)對幫扶的對象。