建設(shè)局應(yīng)急培訓(xùn)計劃

時間:2022-07-29 08:45:22

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建設(shè)局應(yīng)急培訓(xùn)計劃

為不斷完善應(yīng)急體系,探索和建立城市公共安全長效機制,最大程度地減少突發(fā)公共事件及其造成的危害,保障人民生命財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展,為構(gòu)建文明和諧新作出積極貢獻。結(jié)合我局實際制定以下工作計劃:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),建立健全應(yīng)急體系

局成立以局主要負責(zé)人為組長的應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各成員科室工作職責(zé),將各項目標(biāo)任務(wù)分解到相關(guān)責(zé)任科室、下屬單位,落實到具體工作人員,逐步建立和完善街道應(yīng)急管理體系。一是抓好專項應(yīng)急預(yù)案的修訂和工作并,報縣政府應(yīng)急管理辦公室備案。二是做好應(yīng)急預(yù)案的完善工作,各責(zé)任科室、單位要從事前、事發(fā)、事中、事后做什么、怎么做、誰負責(zé)等方面,增強預(yù)案的可操作性。三是制訂應(yīng)急預(yù)案的操作規(guī)程,做好預(yù)案涉及部門的銜接工作,落實職責(zé),明確責(zé)任。四是相關(guān)單位在公園廣場舉辦較大規(guī)?;顒訒r,要按照“誰主辦、誰負責(zé)”的原則,市政部門要督促組織單位制定保障活動安全的單項活動應(yīng)急預(yù)案,報局領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

二、加強組織,健全應(yīng)急體制。

一是建立健全各級應(yīng)急管理機構(gòu)。進一步完善應(yīng)急管理辦公室職能,優(yōu)化設(shè)置,妥善解決辦事機構(gòu)的工作人員配置和工作經(jīng)費等問題,分管應(yīng)急管理的人員發(fā)生變動要及時報告縣應(yīng)急辦。二是加強應(yīng)急隊伍建設(shè)。抓好應(yīng)急救援隊伍的培養(yǎng)和訓(xùn)練,以市政管理站、公用事業(yè)科、自來水公司、污水處理廠等骨干隊伍為主體,逐步形成統(tǒng)一高效的應(yīng)急救援體系。三是進一步加強應(yīng)急保障體系建設(shè)。健全應(yīng)急保障資金投入機制,要有日常工作經(jīng)費和物資、基礎(chǔ)設(shè)施投入等專項經(jīng)費。

三、強化管理,健全應(yīng)急機制。

一是健全預(yù)測預(yù)警機制。按照職責(zé)分工和工作范圍,完善對突發(fā)公共事件的監(jiān)測、預(yù)測、預(yù)報、預(yù)警體系。對可能發(fā)生突發(fā)公共事件的預(yù)測,及時向縣應(yīng)急辦和相關(guān)部門上報信息,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早預(yù)警、早處置。二是加強風(fēng)險隱患排查機制。定期開展本系統(tǒng)各類風(fēng)險隱患排查,建立風(fēng)險隱患數(shù)據(jù)庫,為日常預(yù)防和應(yīng)急處置工作提供依據(jù)。明確各類隱患點的責(zé)任人和監(jiān)控人,對重大風(fēng)險隱患要進行實時監(jiān)控、準備好應(yīng)對措施。三是規(guī)范值班和信息報送機制。認真落實24小時值班制度,嚴格執(zhí)行查崗制度,規(guī)范信息報送制度。四是健全應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。加強各科室、單位部門之間的配合協(xié)調(diào),建立健全應(yīng)急處置的聯(lián)動機制,明確各方職責(zé),確保一旦有事,能夠有效組織、快速反應(yīng)、高效運轉(zhuǎn)、共同應(yīng)對和處置突發(fā)公共事件。

四、強化宣傳,提高應(yīng)急能力。

一是加強應(yīng)急宣傳教育。采取多種形式,有針對地開展應(yīng)急知識宣傳,努力形成群眾廣泛參與、全社會共同應(yīng)對的良好局面。宣傳活動全年不少于三次,年初要制定宣傳計劃,年終要有總結(jié),要有文字和圖像記錄資料備查。各科室、下屬單位要向局應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組報送應(yīng)急管理信息。二是加強應(yīng)急培訓(xùn)和交流。采取辦培訓(xùn)班和以會代訓(xùn)的方式,對從事應(yīng)急管理的分管領(lǐng)導(dǎo)和人員進行培訓(xùn),加強對高危行業(yè)的從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)知識的教育培訓(xùn)。三是搞好應(yīng)急演練。有針對性地組織開展應(yīng)急演練,全年不少于1次。應(yīng)急演練要按照預(yù)案,每個環(huán)節(jié)實施到位。四是加強企業(yè)的應(yīng)急管理工作。指導(dǎo)企業(yè)不斷提高應(yīng)對突發(fā)事件和生產(chǎn)安全事故的能力,做到應(yīng)急有預(yù)案,救援有隊伍,聯(lián)動有機制,善后有措施。

五、強化監(jiān)督,提高管理水平。

局應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組將定期和不定期對各科室、單位應(yīng)急管理工作進行監(jiān)督和督察,不斷加大應(yīng)急管理工作目標(biāo)考核力度,對在處理突發(fā)事件中造成重大影響或嚴重后果的機關(guān)科室和人員年度評優(yōu)實行“一票否決”。對各責(zé)任單位的應(yīng)急管理工作年終進行綜合考評,考評結(jié)果將予以通報。