領(lǐng)導(dǎo)班子成員學習計劃

時間:2022-03-25 09:34:25

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領(lǐng)導(dǎo)班子成員學習計劃

為進一步加強學習,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、科學決策水平和領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新的能力,結(jié)合我人社局實際,制定2016年人社局班子成員學習計劃

一、指導(dǎo)思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以學習宣傳貫徹黨的十八大、黨的十八屆三中全會精神為主線,緊密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局,牢牢把握我縣“奮進工作年”的工作主題和“項目推動,發(fā)展升級,創(chuàng)新奮進,實干求效”的工作要求,著力建設(shè)學習型黨組織,為建設(shè)幸福美好新提供強大的思想保證、精神動力和智力支持。

二、學習內(nèi)容

(一)深入學習宣傳貫徹黨的十八大精神、十八屆三中全會精神和系列重要講話精神,開展群眾路線、形勢政策、國情省情、民族精神、革命傳統(tǒng)、改革開放等主題教育,進一步筑牢馬克思主義信仰、中國特色社會主義信念,牢固樹立為民務(wù)實清廉的價值追求,在中國特色社會主義道路上為實現(xiàn)“中國夢”而奮斗。

(二)深入開展社會主義核心價值體系學習教育,把社會主義核心價值體系的學習貫穿于黨員干部教育的全過程,努力建設(shè)共同精神家園,推動形成奮發(fā)向上、崇德向善的強大力量。

(三)認真學習領(lǐng)會中、省、市、縣各級經(jīng)濟工作會議和“兩會”精神,全面貫徹落實中央、省委、市委、縣委的決策部署,深刻理解中央、省委、市委和縣委工作基調(diào),圍繞我縣“四個示范縣”發(fā)展定位和“四個興縣”發(fā)展路徑,切實推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

(四)加強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和反腐倡廉教育宣傳,學習中、省、市、縣紀委全會精神,學習新形勢下黨風廉政建設(shè)的新規(guī)定和新要求,提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力,促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性修養(yǎng),弘揚良好作風,進一步密切黨群干群關(guān)系。

(五)加強法制宣傳教育,提高法制意識。學習貫徹《省依法治省綱要》,帶頭維護法律權(quán)威,弘揚社會主義法治精神,讓憲法和法律真正成為共同的遵循。

(六)與時俱進。學習掌握現(xiàn)代化建設(shè)所必需的市場經(jīng)濟、政治文化、科技法律以及國際社會等各方面知識,加強與縣域經(jīng)濟發(fā)展相關(guān)的理論和重要決策調(diào)查研究,不斷研究解放思想、創(chuàng)新思路,積極推動問題的解決,有效集聚推動發(fā)展的正能量。

三、學習安排

見附件《人社局班子成員2016年學習安排表》

四、學習方式

采取集中學習與自學相結(jié)合的方式進行。集中學習主要由牽頭單位主要領(lǐng)導(dǎo)作中心發(fā)言和專題輔導(dǎo)。

五、學習要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣人社局黨委書記彭思維任組長,黨委副書記王詠梅,其他班子人員為成員。組長的主要職責是審定學習計劃,確定學習主題和研討專題,提出學習要求,主持集體學習研討,指導(dǎo)和檢查成員的學習;副組長協(xié)助組長工作,組長缺席時,應(yīng)指定副組長負責組織學習。要按照要求安排好學習時間、組織好學習人員、訂閱學習資料,統(tǒng)籌解決好中心組學習經(jīng)費,努力做到人員、時間、經(jīng)費、資料、輔導(dǎo)“五落實”。

(二)實行一把手工程。人社各成員單位黨組織要高度重視,把學習作為一把手工程擺在重要議事日程,黨組織一把手要切實擔負起領(lǐng)導(dǎo)責任,形成一把手參與、一把手組織、一把手檢查、一把手總結(jié)和一把手帶頭學、帶頭用的領(lǐng)導(dǎo)責任制,著力在真學、真懂、真信、真用上下功夫,以自己的示范表率作用帶動中心組成員的學習,努力建設(shè)成具有領(lǐng)導(dǎo)、組織、示范和表率作用的學習型組織,爭創(chuàng)學習型黨組織建設(shè)的示范點。

(三)豐富內(nèi)容。要積極采取豐富多樣,行之有效的途徑,多渠道拓展學習。要不斷深化爭當“五型”(知識型、修養(yǎng)型、健康型、實干型、表率型)干部活動;推廣“五個一”(每天閱讀一小時、每月讀一本好書、每季度有一篇學習心得、每半年有一次專題性學習交流、每年有一個調(diào)研成果)讀書學習活動;開展“干部學堂”活動,不斷擴大學習的影響面。

(四)加強工作結(jié)合。2016年人社局班子成員學習,堅持把理論學習同促進我縣經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展結(jié)合起來,同分析解決全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點問題、人民群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題和加強黨的建設(shè)中帶有傾向性的突出問題結(jié)合起來,同加強領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)、推進作風進一步轉(zhuǎn)變結(jié)合起來,積極尋求和探索理論與實際的結(jié)合點、理論指導(dǎo)實踐的切入點以及率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展的突破點,在運用科學理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上做出新業(yè)績。

(五)嚴格學習制度。班子成員要增強學習的自覺性,正確處理工學矛盾,按時參加集中學習,認真完成年度學習任務(wù)。班子成員學習2016年安排集中學習6次,參學率不少于95%,每位成員全年學習調(diào)研時間不少于60天,撰寫理論(調(diào)研)文章不少于1篇,成員每天爭取自學1個小時,按時參加集體學習,并認真做好學習記錄和自學筆記。成員要按時、按要求參加學習,無特殊公事,一律不準請假。因特殊情況請假的,向組長請假,事后要補課。建立考勤簿,對中心組成員學習情況如實考勤登記。