導(dǎo)語(yǔ)：工會(huì)工作意見(jiàn)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

依據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定，全國(guó)總工會(huì)于1986年下半年提出了加快組建機(jī)關(guān)工會(huì)步伐的要求，得到各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織的高度重視和機(jī)關(guān)職工群眾的積極響應(yīng)。目前，全國(guó)各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)已普遍建立工會(huì)組織，機(jī)關(guān)工會(huì)在同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在加強(qiáng)機(jī)關(guān)職工思想政治教育、參與機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理、推進(jìn)機(jī)關(guān)民主建設(shè)、維護(hù)職工合法權(quán)益、組織職工開(kāi)展文化體育活動(dòng)、協(xié)助行政改善職工集體福利事業(yè)等方面，做了大量工作，發(fā)揮了重要作用。為了適應(yīng)改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，更好地發(fā)揮機(jī)關(guān)工會(huì)在機(jī)關(guān)建設(shè)中的作用，現(xiàn)對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作的若干問(wèn)題，提出如下意見(jiàn)。

一、明確機(jī)關(guān)工會(huì)工作的指導(dǎo)思想和基本任務(wù)

1、我國(guó)正在進(jìn)行偉大而艱巨的改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，要完成分“三步走”基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的戰(zhàn)略任務(wù)，各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)及其工作人員，肩負(fù)著研究制定和貫徹實(shí)施黨的路線、方針、政策，組織和動(dòng)員人民群眾把建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義事業(yè)不斷推向前進(jìn)的光榮使命。

2、機(jī)關(guān)工會(huì)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)關(guān)職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織，是機(jī)關(guān)黨組織聯(lián)系機(jī)關(guān)職工群眾的橋梁和紐帶。新時(shí)期機(jī)關(guān)工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是:以鄧小平同志建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論和黨的基本路線為指導(dǎo)，緊緊圍繞黨的中心任務(wù)和機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，認(rèn)真履行工會(huì)的社會(huì)職能，切實(shí)維護(hù)機(jī)關(guān)職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)職工參與改革和建設(shè)的積極性，促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

3、《中國(guó)工會(huì)章程》規(guī)定的中國(guó)工會(huì)的各項(xiàng)社會(huì)職能和工會(huì)基層組織的九條基本任務(wù)，是機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)當(dāng)完成的基本任務(wù)，各級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)要從本機(jī)關(guān)的實(shí)際出發(fā)，制定具體工作計(jì)劃，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

(1)堅(jiān)持用建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的理論武裝工會(huì)會(huì)員、教育職工群眾，是機(jī)關(guān)工會(huì)組織的首要任務(wù)。機(jī)關(guān)工會(huì)要積極協(xié)助黨政有關(guān)部門組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平同志建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的理論，不斷增強(qiáng)全體職工貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺(jué)性、清政廉潔，克己奉公，全心全意為人民服務(wù)。要組織職工開(kāi)展各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)與競(jìng)賽，努力提高業(yè)務(wù)工作水平。

（2)代表和維護(hù)機(jī)關(guān)職工的合法權(quán)益，是機(jī)關(guān)工會(huì)的基本職責(zé)。機(jī)關(guān)工會(huì)要密切聯(lián)系群眾，注意關(guān)心職工的思想、工作和生活，了解職工的疾苦，反映職工的合理要求，幫助職工解決實(shí)際問(wèn)題。要在維護(hù)全國(guó)人民總體利益的同時(shí)，更好地代表和維護(hù)機(jī)關(guān)職工的合法權(quán)益，努力為職工說(shuō)話辦事。同時(shí)，要引導(dǎo)機(jī)關(guān)職工正確處理個(gè)人利益與集體利益、局部利益與全局利益、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，顧大局，識(shí)大體，為推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、保持穩(wěn)定做貢獻(xiàn)。

(3)組織機(jī)關(guān)職工對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理實(shí)行民主參與和民主監(jiān)督，是機(jī)關(guān)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是機(jī)關(guān)工會(huì)組織的重要職責(zé)。機(jī)關(guān)工會(huì)要積極探索機(jī)關(guān)職工民主參與和民主監(jiān)督機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理的有效途徑，為推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

(4)組織機(jī)關(guān)職工廣泛開(kāi)展文化體育活動(dòng)，對(duì)于推動(dòng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)有著重要作用。機(jī)關(guān)工會(huì)要根據(jù)機(jī)關(guān)職工的意愿和要求，適時(shí)組織職工開(kāi)展豐富多彩、健康活潑的文化體育活動(dòng)，滿足職工的精神文化需要，增進(jìn)職工的身心健康，使廣大機(jī)關(guān)職工以飽滿的熱情和充沛的精力完成工作任務(wù)。文體活動(dòng)要以基層為主，堅(jiān)持業(yè)余、小型、多樣的原則。

4、要從機(jī)關(guān)的實(shí)際出發(fā)，確定適合于機(jī)關(guān)特點(diǎn)的職工民主參與和民主監(jiān)督機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理的形式，建立健全相應(yīng)的制度。

(1)機(jī)關(guān)職工大會(huì)或機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)，是機(jī)關(guān)職工對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理實(shí)行民主參與和民主監(jiān)督的基本形式。它的主要職權(quán)是:聽(tīng)取行政有關(guān)部門關(guān)于機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理問(wèn)題的報(bào)告，對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理中涉及機(jī)關(guān)職工切身利益的重大問(wèn)題的決策和重要規(guī)章制度的制定、修訂，提出意見(jiàn)和建議；審議通過(guò)機(jī)關(guān)內(nèi)部涉及機(jī)關(guān)職工切身利益的住房制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度等項(xiàng)改革方案；審議決定機(jī)關(guān)職工福利的有關(guān)事項(xiàng)，并監(jiān)督執(zhí)行。機(jī)關(guān)工會(huì)作為機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，要認(rèn)真做好會(huì)議的具體組織工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查大會(huì)決議的執(zhí)行情況。機(jī)關(guān)職工大會(huì)或機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)一般每年舉行一次。

機(jī)關(guān)職工也可以通過(guò)機(jī)關(guān)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理實(shí)行民主參與和民主監(jiān)督，行使機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)的職權(quán)。

(2)機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)主動(dòng)向黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)建議，建立領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度，定期聽(tīng)取機(jī)關(guān)職工的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)工作。機(jī)關(guān)工會(huì)也可同行政有關(guān)部門建立定期聯(lián)席會(huì)議制度，共同研究涉及職工切身利益的重要問(wèn)題的解決方案，職工在物質(zhì)、文化生活方面的合理要求和實(shí)際問(wèn)題的解決辦法，改進(jìn)機(jī)關(guān)行政管理和后勤工作的重要措施，以及加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)的有關(guān)事宜。

(3)機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)在本單位黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與對(duì)機(jī)關(guān)干部年度考核中的民主評(píng)議、民主測(cè)評(píng)工作，對(duì)機(jī)關(guān)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行民主監(jiān)督。

5、深入開(kāi)展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)，是加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)工會(huì)工作整體水平的有效措施。尚未開(kāi)展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)或沒(méi)有建成合格“職工之家”的單位，要按照全國(guó)總工會(huì)提出的建設(shè)“職工之家”六條基本要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定建家方案和實(shí)施細(xì)則，在近期內(nèi)建成合格“職工之家”。已建成合格“職工之家”的單位，在創(chuàng)建先進(jìn)、模范“職工之家”的同時(shí)，要把重點(diǎn)放到部門工會(huì)和工會(huì)小組的建設(shè)上，扎扎實(shí)實(shí)把建設(shè)“職工小家”活動(dòng)開(kāi)展起來(lái)。建家活動(dòng)要依靠會(huì)員群眾來(lái)進(jìn)行，充分體現(xiàn)會(huì)員群眾的愿望和要求，真正把工會(huì)組織建設(shè)成為職工信賴的“職工之家”。

二、理順機(jī)關(guān)工會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)體制

6、會(huì)員在25人以上的單位，應(yīng)建立基層工會(huì)委員會(huì)。會(huì)員不足25人的，可選舉組織員或工會(huì)主席一人，主持基層工會(huì)工作，如確因工作需要，經(jīng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)，也可建立基層工會(huì)委員會(huì)。凡建立基層工會(huì)委員會(huì)，應(yīng)同時(shí)建立經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。職工人數(shù)較多的基層工會(huì)，可根據(jù)工作需要設(shè)立必要的專門工作委員會(huì)，承擔(dān)基層工會(huì)委員會(huì)的有關(guān)工作。有女會(huì)員25人以上的基層工會(huì)應(yīng)建立女職工委員會(huì)，不足25人的可設(shè)女職工委員。

7、中央直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，以中共中央直屬機(jī)關(guān)工委和中共中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)為主，同時(shí)接受全國(guó)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。中央直屬機(jī)關(guān)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)所屬各部門，成立部門直屬機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)或按照聯(lián)合制、代表制原則成立部門直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，以所在部門機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)為主，同時(shí)分別接受中央直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。

8、各省、地(市)、縣(市)機(jī)關(guān)可以成立直屬機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)或按照聯(lián)合制、代表制原則成立直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，實(shí)行同級(jí)機(jī)關(guān)黨組織領(lǐng)導(dǎo)為主，同時(shí)分別接受同級(jí)地方工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的體制。暫不具備條件成立直屬機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)或工會(huì)聯(lián)合會(huì)的，也可以成立直屬機(jī)關(guān)工會(huì)工作委員會(huì)，作為同級(jí)地方工會(huì)的派出機(jī)構(gòu)。各省、地(市)機(jī)關(guān)所屬各部門，有基層工會(huì)3個(gè)以上、職工人數(shù)300人以上的，經(jīng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)可成立部門直屬機(jī)關(guān)工會(huì)，或按照聯(lián)合和代表制原則成立部門直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，以本單位機(jī)關(guān)黨組織領(lǐng)導(dǎo)為主，同時(shí)分別接受省、地(市)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。

9、中央直屬機(jī)關(guān)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)各部門在京直屬企事業(yè)單位工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，由全國(guó)總工會(huì)根據(jù)實(shí)際情況確定。各級(jí)地方機(jī)關(guān)直屬企事業(yè)單位工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，分別由同級(jí)地方總工會(huì)根據(jù)實(shí)際情況確定。

10、中直機(jī)關(guān)和中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)及省、地(市)、縣(市)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的主要職責(zé)是:代表和反映廣大職工的意愿和要求；對(duì)工作實(shí)行宏觀指導(dǎo)和分類指導(dǎo)；參與涉及職工切身利益的有關(guān)政策、法規(guī)的制定；對(duì)工會(huì)重要活動(dòng)進(jìn)行協(xié)調(diào)；為基層工會(huì)提供理論政策、法律咨詢及信息服務(wù)；維護(hù)職工和所屬工會(huì)組織的合法權(quán)益。

11、各級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，必須經(jīng)民主選舉產(chǎn)生，選舉結(jié)果報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)。每屆任期3至5年。

三、健全以民主集中制為核心的各項(xiàng)制度

12、健全機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)制度。按期召開(kāi)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)，是工會(huì)組織實(shí)行民主集中制的一項(xiàng)基本制度。機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)一般每年召開(kāi)一次，其主要任務(wù)是:傳達(dá)全總和上級(jí)工會(huì)、同級(jí)黨組織的重要指示；聽(tīng)取和審議機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的工作報(bào)告；討論并決定本機(jī)關(guān)工會(huì)工作的重大問(wèn)題；按照工會(huì)章程的規(guī)定選舉機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)；按照全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于基層工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)代表實(shí)行常任制的若干暫行規(guī)定》評(píng)議、監(jiān)督本機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人。

13、健全機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)制度。機(jī)關(guān)工會(huì)實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。凡屬重大問(wèn)題必須由委員會(huì)集體討論決定。須經(jīng)工會(huì)委員會(huì)集體討論決定的重大問(wèn)題主要是:

(1)對(duì)機(jī)關(guān)黨組織的指示、上級(jí)工會(huì)的工作部署和會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的決議的貫徹執(zhí)行意見(jiàn)和措施；

(2)就召開(kāi)機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的有關(guān)重要事宜，向機(jī)關(guān)黨組織和上級(jí)工會(huì)的請(qǐng)示報(bào)告；

(3)召開(kāi)機(jī)關(guān)職工大會(huì)或機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)的方案及所要討論的事項(xiàng)；

(4)工會(huì)工作計(jì)劃、工作總結(jié)和重大活動(dòng)；

(5)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算及重大財(cái)務(wù)支出；

(6)必須由工會(huì)委員會(huì)討論和決定的其他事項(xiàng)。

14、建立機(jī)關(guān)工會(huì)定期向同級(jí)黨組織請(qǐng)示、匯報(bào)工作制度。機(jī)關(guān)工會(huì)要自覺(jué)接受同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨組織的決議，定期向黨組織匯報(bào)工作，及時(shí)提請(qǐng)黨組織討論重大事項(xiàng)。提請(qǐng)黨組織討論的重大事項(xiàng)主要有:貫徹上級(jí)黨委對(duì)工會(huì)工作的重要指示和上級(jí)工會(huì)的重要決議的意見(jiàn)；召開(kāi)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的方案、工會(huì)工作報(bào)告及主要領(lǐng)導(dǎo)成員的推薦人選等；召開(kāi)機(jī)關(guān)職工大會(huì)或機(jī)關(guān)職工代表大會(huì)的方案及所要討論的事項(xiàng)；涉及職工切身利益的重大問(wèn)題及職工群眾的思想情況；職工群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作、黨政領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)和建議等。

四、建設(shè)一支“專、兼、群”相結(jié)合的工會(huì)工作隊(duì)伍

15、加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作隊(duì)伍建設(shè)，是搞好機(jī)關(guān)工會(huì)工作的組織保證。機(jī)關(guān)工會(huì)工作人員應(yīng)該具有較高的政治覺(jué)悟和埋頭苦干的奉獻(xiàn)精神，堅(jiān)持黨的基本路線，熱愛(ài)工會(huì)工作，立足改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)全局，熟悉本職業(yè)務(wù)，敢于和善于依法維護(hù)職工合法權(quán)益，作風(fēng)深入，密切聯(lián)系群眾。

16、要按照干部“四化”標(biāo)準(zhǔn)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t選配好工會(huì)主席、副主席。各級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)專職主席應(yīng)配備同級(jí)機(jī)關(guān)黨組織副書(shū)記職級(jí)的干部擔(dān)任。具備條件的工會(huì)黨員主要負(fù)責(zé)人應(yīng)提名作為同級(jí)機(jī)關(guān)黨組織委員會(huì)委員或常委候選人。不是黨組織委員會(huì)委員或常委的工會(huì)主席，應(yīng)列席機(jī)關(guān)黨組織委員會(huì)的有關(guān)會(huì)議。機(jī)關(guān)工會(huì)專職副主席應(yīng)按相應(yīng)職級(jí)的干部配備。

工會(huì)主席、副主席任期未滿，不得隨意調(diào)動(dòng)其工作。確因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)事先征得上級(jí)工會(huì)組織的同意。

17、為了適應(yīng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作需要，中直機(jī)關(guān)、中央國(guó)家機(jī)關(guān)和省、地(市)、縣(市)機(jī)關(guān)所屬各部門，職工在150人至200人應(yīng)設(shè)專職工會(huì)干部1名；職工在200人以上的，專職工會(huì)干部一般應(yīng)按本機(jī)關(guān)職工人數(shù)的千分之三至五配備。縣級(jí)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)一般應(yīng)設(shè)專職干部2至3名；地(市)級(jí)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)一般為3至5名；省級(jí)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)一般為5至7名，職工總數(shù)在萬(wàn)人以上的省級(jí)直屬機(jī)關(guān)工會(huì)，每增加1萬(wàn)人，應(yīng)增設(shè)工會(huì)專職干部1名。地(市)以上機(jī)關(guān)所屬部門，經(jīng)批準(zhǔn)成立部門直屬機(jī)關(guān)工會(huì)的，可以與本部門機(jī)關(guān)工會(huì)一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子，并應(yīng)相應(yīng)增設(shè)專職工會(huì)干部。

機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)根據(jù)工作需要，按照精簡(jiǎn)、效能的原則，設(shè)置必要的辦事機(jī)構(gòu)。

18、要十分重視工會(huì)積極分子隊(duì)伍建設(shè)，努力培養(yǎng)和建設(shè)一支堅(jiān)持黨的基本路線，熱心為職工群眾服務(wù)的“專、兼、群”相結(jié)合的工會(huì)工作隊(duì)伍，使其成為工會(huì)聯(lián)系職工的橋梁和紐帶。

19、要加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)專兼職干部的培訓(xùn)，不斷提高工會(huì)干部的素質(zhì)。要層層負(fù)責(zé)，建立培訓(xùn)目標(biāo)責(zé)任制，把完成培訓(xùn)任務(wù)的情況，列為考核機(jī)關(guān)工會(huì)工作和工會(huì)干部的重要內(nèi)容。

五、加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)

20、各級(jí)地方工會(huì)要認(rèn)真研究機(jī)構(gòu)改革給機(jī)關(guān)工會(huì)工作帶來(lái)的新情況、新問(wèn)題，積極同有關(guān)部門協(xié)調(diào)，切實(shí)解決機(jī)關(guān)工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制和干部配備方面的問(wèn)題，防止和糾正把工會(huì)組織的機(jī)構(gòu)撤銷、合并或歸屬于其他工作部門以及將工會(huì)干部全部實(shí)行兼職化的做法，保證機(jī)關(guān)工會(huì)工作的順利進(jìn)行。

21、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)是工會(huì)開(kāi)展活動(dòng)的物質(zhì)保證。上級(jí)工會(huì)要幫助機(jī)關(guān)工會(huì)督促行政方面，依據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定，按每月機(jī)關(guān)全部職工工資總額的百分之二及時(shí)足額向工會(huì)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并按照全國(guó)總工會(huì)關(guān)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)留成比例的有關(guān)規(guī)定，管理好本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和及時(shí)按比例向上級(jí)工會(huì)上解經(jīng)費(fèi)。機(jī)關(guān)工會(huì)應(yīng)根據(jù)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立的原則，建立預(yù)算、決算和經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度。工會(huì)的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)和國(guó)家撥給工會(huì)使用的不動(dòng)產(chǎn)，任何組織和個(gè)人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。

22、各省、自治區(qū)、直轄市總工會(huì)，中直和中央國(guó)家機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，要切實(shí)把機(jī)關(guān)工會(huì)工作列入重要議事日程，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)工作的指導(dǎo)，每年至少召開(kāi)一次機(jī)關(guān)工會(huì)工作會(huì)議，總結(jié)、交流機(jī)關(guān)工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作的開(kāi)展，把機(jī)關(guān)工會(huì)工作提高到一個(gè)新水平。