導(dǎo)語：公務(wù)員學(xué)法用法工作意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹落實黨的*提出的“深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，形成自覺學(xué)法守法用法的社會氛圍”重要要求，全面貫徹落實省委、省政府印發(fā)的《省委宣傳部、省司法廳關(guān)于法制宣傳教育和依法治理工作的第五個五年規(guī)劃》、省人大常委會《關(guān)于進一步加強法制宣傳教育和依法治理工作的決議》（省十屆人大常委會第二十六次會議通過）和中組部、等五部門《關(guān)于加強公務(wù)員學(xué)法用法工作的意見》精神，進一步加強我省公務(wù)員學(xué)法用法工作，現(xiàn)提出以下貫徹實施意見。

一、指導(dǎo)思想

公務(wù)員學(xué)法用法工作要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“*”重要思想和*精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞促進我省經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定的中心任務(wù)，全面貫徹“*”規(guī)劃，大力加強全省廣大公務(wù)員的法制宣傳教育，通過扎實有效地推進公務(wù)員學(xué)法用法工作，努力提高廣大公務(wù)員的法律意識、法律素質(zhì)，提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平，提高依法執(zhí)政、依法行政、公正司法、依法辦事的能力，提高全社會法治化管理水平，為推動科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、加快中原崛起營造良好的法治環(huán)境。

二、對象范圍

全省公務(wù)員學(xué)法用法的對象范圍包括：公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）中除工勤人員以外的工作人員。

公務(wù)員學(xué)法用法要結(jié)合隊伍建設(shè)和實際工作需求，針對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、基層公務(wù)員以及公務(wù)員職位類別，確定不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容

（一）認真學(xué)習(xí)憲法和國家基本法律，深刻理解憲法和國家基本法律的精神，自覺在憲法和法律范圍內(nèi)活動，維護憲法和法律的權(quán)威；

（二）認真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于加強民主法治建設(shè)的方針政策，牢固樹立社會主義法治理念，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一，堅持立黨為公，執(zhí)法為民；

（三）認真學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的法律法規(guī)和與管理經(jīng)濟、政治、文化、社會事務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)，不斷提高運用法律手段管理和服務(wù)社會的能力和水平；

（四）認真學(xué)習(xí)公務(wù)員法、突發(fā)事件應(yīng)對法和廉政法律法規(guī)，堅持嚴于律己，廉潔勤政。

四、工作要求

公務(wù)員學(xué)法用法工作要按照全面落實依法治國基本方略和“*”規(guī)劃的要求，結(jié)合實際，突出重點，分類指導(dǎo)，整體推進。

（一）要以擔(dān)任各級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員為重點，組織好憲法和國家基本法律的學(xué)習(xí)，不斷提高依法決策、依法執(zhí)政的能力和水平；以基層公務(wù)員特別是在基層行政執(zhí)法崗位上的公務(wù)員為著力點，組織好崗位職能法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，堅持嚴格依法行政、依法辦事。

（二）要把法制教育納入公務(wù)員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)和在職培訓(xùn)的內(nèi)容，結(jié)合不同類型培訓(xùn)的實際情況，制定法制教育培訓(xùn)計劃，設(shè)置法制教育培訓(xùn)課程，著力提高公務(wù)員的法律素質(zhì)，努力增強法治觀念。

（三）要加強公務(wù)員專門法律法規(guī)知識培訓(xùn)，根據(jù)不同崗位公務(wù)員對法律法規(guī)知識的不同需求，組織開展公務(wù)員特別是行政執(zhí)法類公務(wù)員的專門法律知識的輪訓(xùn)，努力提高公平執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法的能力和水平。

（四）要針對不同崗位公務(wù)員的特點，結(jié)合日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極組織開展學(xué)法活動，倡導(dǎo)和鼓勵公務(wù)員聯(lián)系工作實際，加強相關(guān)法律法規(guī)知識的自學(xué)，努力增強學(xué)習(xí)效果。

（五）要堅持學(xué)法用法相結(jié)合，把法制教育融入公務(wù)員工作的全過程，把依法決策、依法管理和依法辦事的水平和效果作為檢驗公務(wù)員法制教育成效的標(biāo)準(zhǔn)，推進公務(wù)員學(xué)法用法工作的深入進行。

（六）要加強交流，不斷創(chuàng)新公務(wù)員學(xué)法用法的形式和方法，要充分利用廣播電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)以及遠程教育等平臺，開展多種形式的學(xué)習(xí)宣傳和培訓(xùn)活動，不斷增強公務(wù)員學(xué)法用法工作的針對性和實效性。

五、考試考核

（一）公務(wù)員學(xué)法用法工作，要結(jié)合公務(wù)員培訓(xùn)，建立完善考試考核制度，并定期組織開展對公務(wù)員法律知識水平和依法辦事能力的考試考核。

（二）公務(wù)員學(xué)法用法考試考核工作按照“統(tǒng)分結(jié)合、分級組織、分級負責(zé)”的原則進行。省直機關(guān)廳級公務(wù)員學(xué)法用法實行集中考試，由省司法廳、省依法治省辦公室會同省委組織部、省委宣傳部、省人事廳共同組織實施。省直機關(guān)處級及以下公務(wù)員的學(xué)法用法考試，由省直各單位組織實施。各省轄市公務(wù)員學(xué)法用法的考試工作，由省轄市司法局、依法治市辦公室會同組織、人事、宣傳部門結(jié)合實際組織實施。

（三）公務(wù)員法律知識考試，采取開卷考試和閉卷考試兩種形式進行。

（四）各級組織、人事部門在公務(wù)員年度考核中，應(yīng)按照干部管理權(quán)限，將公務(wù)員法律知識考試成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)之一。法律知識考試考核不合格者，當(dāng)年年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。

（五）各省轄市及省直各單位學(xué)法用法考試考核工作方案應(yīng)及時上報省依法治省辦公室備案。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。各地、各部門要高度重視并切實加強對公務(wù)員學(xué)法用法工作領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制，明確工作職責(zé)，提供經(jīng)費保障，精心組織實施，確保公務(wù)員學(xué)法用法工作有效開展。

（二）加強協(xié)調(diào)，密切配合。各級組織、人事、宣傳、司法行政部門要充分發(fā)揮各自職能作用，加強溝通，密切協(xié)作，切實做好各項具體組織實施工作。

（三）強化機制、注重實效。要切實加強制度建設(shè)，積極探索建立公務(wù)員學(xué)法用法的監(jiān)督制約機制和激勵機制，充分調(diào)動公務(wù)員學(xué)法用法的積極性和自覺性，不斷增強公務(wù)員學(xué)法用法的實際效果。

（四）適時表彰，注重督查。要適時組織有關(guān)部門檢查或抽查，加強工作督導(dǎo)。對組織實施工作成效突出的地方和部門予以及時表彰，對工作不力、成效較差的地方和部門要通報批評。

各地、各部門要結(jié)合工作實際，根據(jù)本意見，制定本地區(qū)、本部門公務(wù)員學(xué)法用法的具體實施辦法。