行政效能建設(shè)活動的意見
時間:2022-06-23 08:52:00
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按照市政府第18次常務(wù)會議要求,根據(jù)*市監(jiān)察局關(guān)于認真貫徹落實《*市行政效能監(jiān)察暫行辦法》的通知,為提高移民工作效能,樹立行為規(guī)范,公開透明、高效、廉政的機關(guān)形象,扎實推進移民工作,全面提升移民機關(guān)行政效能,特制定本實施意見。
一、總體要求
全面貫徹黨的*精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照*市第十二屆人代會上部署的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“四位一體”、加速構(gòu)建“三區(qū)一城”的科學發(fā)展戰(zhàn)略,抓好“首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制”的落實,突出“加強機關(guān)效能制度建設(shè)、轉(zhuǎn)變干部作風、提高干部素質(zhì)”的重點工作,實現(xiàn)“工作作風明顯改進、服務(wù)能力明顯增強、辦事效率明顯提高、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化,爭創(chuàng)一流隊伍、一流水平、一流作風、一流效能、一流業(yè)績,建設(shè)法制機關(guān)、服務(wù)機關(guān)、責任機關(guān)、效能機關(guān)。
二、指導原則
圍繞中心、服務(wù)大局,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,增強領(lǐng)導力、凝聚力、執(zhí)行力,確保政令暢通和各項決策部署全面貫徹落實;標本兼治、綜合治理,既要解決當前突出問題,又要構(gòu)建提高機關(guān)行政效能長效機制;抓住關(guān)鍵、突出重點,以解決重點問題帶動整個機關(guān)行政效能的全面提升;依法辦事、規(guī)范運行,全面推行依法行政責任制,依法規(guī)范辦事程序和工作流程;求真務(wù)實、高效便民、一切從實際出發(fā),求實效,讓基層和移民群眾見到實實在在的效果。
三、方法步驟
第一階段:動員部署,學習提高(4月上旬)。主要任務(wù)是進行工作部署和思想發(fā)動,組織機關(guān)干部認真學習黨的*精神、《中國共產(chǎn)黨章程》、市委市政府的工作報告、《*市行政效能監(jiān)督暫行辦法》開展專題討論,把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來,切實增強緊迫感和自覺性,為活動的順利開展打下堅實的思想基礎(chǔ)。
第二階段:查找問題,制定措施(4月中旬)。主要任務(wù)是通過各種形式廣泛征求意見和建議,認真查擺本單位近年來存在的主要問題和領(lǐng)導干部在思想作風、工作作風和生活作風等方面存在的突出問題,深刻剖析原因,明確整改方向。
第三階段:集中整改,解決問題(4月下旬)。主要任務(wù)是針對本單位查找出來的突出問題,集中力量進行整改,著力解決阻礙發(fā)展、效能低下和影響發(fā)展環(huán)境等問題;著力解決基層和移民群眾反映強烈的問題;著力強化機關(guān)干部的責任意識、服務(wù)意識和法治意識,形成“為民、務(wù)實、高效、清廉”的新局面。
第四階段:考核總結(jié),健全機制(5月到12月)。主要任務(wù)是對機關(guān)開展行政效能建設(shè)活動的情況進行總結(jié),完善各種規(guī)章制度。要以建立首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制三項制度為突破口,建立健全崗位責任制、服務(wù)承諾制。辦事公示制、行政問責制、責任追究制等各項制度。
一是建立完善首問負責制。機關(guān)工作人員要認真履行職責,對基層和移民群眾要求辦理事項的,要熱情接待,周到服務(wù)。首先接受辦理的人員要負責到底,能當場辦結(jié)的要當場辦結(jié),不能當場辦結(jié)的要告知辦結(jié)時間;要全面推行一次性告知制,對不屬于本機關(guān)職責范圍的事項,也要為當事人提供熱情周到的指引服務(wù)。要實行掛牌上崗,以接受群眾監(jiān)督。
二是嚴格實行限時辦結(jié)制,各科室要理順內(nèi)部職能關(guān)系,優(yōu)化工作流程,科學設(shè)置程序,規(guī)定辦結(jié)時間,杜絕久拖不辦、辦而不結(jié)的現(xiàn)象。對特別緊急的事項要急事急辦,隨到隨辦。情況特殊需超過辦事時限的,要經(jīng)辦黨組批準并事先告知服務(wù)對象。凡沒有正當理由超出本機關(guān)承諾時限的,要依規(guī)依紀追究有關(guān)責任人的行政不作為責任。
三是嚴格實行責任追究制。重點抓三個方面:第一,實行科室首問責制。科室科長對本科室的工作全面負責。第二,實行行政過錯追究制??剖壹捌涔ぷ魅藛T不履行或不正確履行規(guī)定的職責,影響行政秩序和行政效率,造成不良影響或后果的,要追究該科室及其工作人員的責任。第三,加強行政效能監(jiān)察。這次效能建設(shè)活動,辦紀檢監(jiān)察室要做好活動的資料收集、報送和總結(jié)。
綜上,為確保機關(guān)行政效能工作建設(shè)任務(wù)落到實處,著力增強工作執(zhí)行力,我們將把機關(guān)作風建設(shè)作為機關(guān)效能建設(shè)活動的載體,解決執(zhí)行力問題。首先,要解決態(tài)度問題。各科室必須牢固樹立全局觀念,立足大局思考問題、開展工作,對市委、市政府和上級主管部門的決策部署,要不折不扣地加以貫徹,接受任務(wù)不講條件,執(zhí)行任務(wù)不找借口,確保令行禁止、政令暢通。要克服工作中存在的被動應(yīng)付狀態(tài),把中央政策和上級黨委、政府的決策與移民工作實際結(jié)合起來,創(chuàng)造性開展工作,從根本上提高貫徹黨的路線、方針、政策的堅定性和自覺性。其次,要倡導立說立行、速決速行、雷厲風行的工作作風,做到急事急辦、特事特辦,能辦的馬上就辦,辦就辦好,辦出成效;要大興調(diào)查研究之風、求真務(wù)實之風、艱苦奮斗之風、勤政廉政之風,形成認真負責、嚴謹細致、求真務(wù)實、廉潔高效的工作作風,以卓越的工作成效服務(wù)群眾,服務(wù)于移民工作和*社會發(fā)展的大局。
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