司法局調(diào)解和管理指導(dǎo)意見
時(shí)間:2022-04-28 10:27:00
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人民調(diào)解工作是政法工作的基石,是維護(hù)社會穩(wěn)定的第一道防線。人民法院和司法行政機(jī)關(guān)是人民調(diào)解工作的指導(dǎo)和管理部門,承擔(dān)著重要職責(zé)。為此,就進(jìn)一步加強(qiáng)人民調(diào)解指導(dǎo)和管理工作提出如下意見。
一、切實(shí)加強(qiáng)對人民調(diào)解工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
1.區(qū)人民法院和區(qū)司法局聯(lián)合成立人民調(diào)解工作綜合指導(dǎo)辦公室,由分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)庭、室、科人員作為辦公室人員,履行對人民調(diào)解工作面上指導(dǎo)、宏觀決策,重大問題研究解決、先進(jìn)表彰、典型推廣等工作職責(zé)。綜合指導(dǎo)辦公室每雙月召開一次工作例會,分析情況,研究工作,部署任務(wù),形成工作慣例和長效的工作機(jī)制。
2.綜合指導(dǎo)辦公室分別在區(qū)人民法院民一庭和區(qū)司法局基層工作管理科設(shè)立委托調(diào)解工作小組和綜合協(xié)調(diào)工作小組,負(fù)責(zé)已訴案件的庭前委托調(diào)解,協(xié)調(diào)指派、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等工作,各司其職、相互配合,在綜合指導(dǎo)辦公室的協(xié)調(diào)下開展工作。
二、進(jìn)一步創(chuàng)新人民調(diào)解工作機(jī)制
3.建立糾紛信息傳遞與反饋機(jī)制。相關(guān)法庭和鎮(zhèn)街司法所、人民調(diào)解委員會要密切掌握社情民意,定期對案件受理和審結(jié)情況、矛盾糾紛排查調(diào)處情況、社會不安定因素動態(tài)情況進(jìn)行匯總分析,形成書面材料,互相傳遞交流,實(shí)行信息互通和資源的共享,推進(jìn)工作的協(xié)調(diào)和配合支持。
4.建立人民調(diào)解工作與審判工作的銜接機(jī)制。積極推行庭前調(diào)解、訴訟內(nèi)委托調(diào)解和協(xié)助調(diào)解制度,使更多的調(diào)解人員參與更多案件的處理,提高人民調(diào)解的效率,節(jié)約司法資源,實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解與審判工作的“無縫對接”。
5.建立人民調(diào)解指導(dǎo)員制度。要選派人民法官擔(dān)任人民調(diào)解委員會指導(dǎo)員,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),傳授法律知識和辦案經(jīng)驗(yàn),直接參與或指導(dǎo)重大、疑難矛盾糾紛的調(diào)解和處理。
6.法院委托調(diào)解工作小組對于符合委托司法調(diào)解的案件,在征得當(dāng)事人同意后,經(jīng)與司法局綜合協(xié)調(diào)小組聯(lián)系,委托人民調(diào)解組織庭前調(diào)解糾紛。
三、認(rèn)真規(guī)范人民調(diào)解工作程序
7.嚴(yán)肅調(diào)解紀(jì)律。要教育、引導(dǎo)人民調(diào)解員依法調(diào)處案件,遵循調(diào)解工作的基本原則、基本程序和工作方法,嚴(yán)格把握糾紛受理和調(diào)處的各道環(huán)節(jié),正確使用格式文書,確保糾紛調(diào)處的質(zhì)量。
8.積極受理涉及人民調(diào)解協(xié)議的案件。對符合受理?xiàng)l件的人民調(diào)解協(xié)議案件,要盡快審理并盡可能支持其效力;審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件要采用先行調(diào)解方式,必要時(shí)可邀請?jiān)修k人民調(diào)解員協(xié)助調(diào)解。
9.及時(shí)糾正人民調(diào)解案件的偏差和失誤。對已經(jīng)辦結(jié)的人民調(diào)解案件,在法庭審理過程和司法行政機(jī)關(guān)檢查考核中,發(fā)現(xiàn)有偏差和失誤的,要及時(shí)分析原因、找出癥結(jié),幫助人民調(diào)解委員會予以糾正。
10.法院委托調(diào)解小組及司法局綜合協(xié)調(diào)工作小組負(fù)責(zé)對受委托人民調(diào)解組織的情況進(jìn)行監(jiān)督,個(gè)案的承辦法官對受委托人民調(diào)解組織的調(diào)解協(xié)議進(jìn)行審查,對符合法律規(guī)定的予以確認(rèn),對違反法律規(guī)定或因內(nèi)容不明確難以執(zhí)行的,由承辦法官直接處理案件,并將原因及時(shí)反饋給人民調(diào)解組織及司法局綜合協(xié)調(diào)工作小組。
11.對委托調(diào)解成功的典型案例,人民調(diào)解工作綜合指導(dǎo)辦公室要定期制作簡報(bào),下發(fā)學(xué)習(xí)、推廣。
四、努力提高人民調(diào)解員素質(zhì)
12.把好人民調(diào)解員選任關(guān)。要積極吸收法律界退休的人員進(jìn)入調(diào)解組織,優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu);要努力爭取基層黨委、政府的重視支持,配強(qiáng)配齊人民調(diào)解委員會的力量;要充分利用基層組織換屆的機(jī)會,做好人民調(diào)解委員會人員的推薦、選用工作。
13.實(shí)行人民調(diào)解員跟班實(shí)習(xí)制度。區(qū)人民法院有關(guān)庭(室)和區(qū)司法局業(yè)務(wù)科室要排定每年一次的人民調(diào)解員赴法院跟班實(shí)習(xí)計(jì)劃,安排人民調(diào)解員參與庭審紀(jì)錄、旁聽、草擬法律文書和一些輔助性工作,使人民調(diào)解員在審判實(shí)踐中增長知識,提高實(shí)務(wù)能力。
14.落實(shí)人民調(diào)解員分級培訓(xùn)工作。人民調(diào)解工作綜合指導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)對鎮(zhèn)街人民調(diào)解委員會的業(yè)務(wù)培訓(xùn),委托調(diào)解工作小組和綜合協(xié)調(diào)工作小組主要負(fù)責(zé)對村(居)人民調(diào)解委員會的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。人民調(diào)解委員會的業(yè)務(wù)培訓(xùn)每年至少安排一次,時(shí)間不少于一天。
五、不斷完善人民調(diào)解工作激勵(lì)機(jī)制
15.廣泛開展立功創(chuàng)模活動。要培養(yǎng)典型,發(fā)掘先進(jìn),弘揚(yáng)人民調(diào)解員無私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,表彰在工作中作出突出成績的單位和個(gè)人,營造人民調(diào)解工作的良好氛圍。
16.精心組織業(yè)務(wù)工作的評選。要設(shè)計(jì)各種載體,組織人民調(diào)解各項(xiàng)業(yè)務(wù)的評選。要繼續(xù)開展優(yōu)勝人民調(diào)解委員會、優(yōu)秀調(diào)解案卷的評選,探索開展優(yōu)秀人民陪審員、委托調(diào)解先進(jìn)單位和委托調(diào)解辦案能手等的評選,以精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等方式,調(diào)動人民調(diào)解員的工作積極性,激發(fā)創(chuàng)造性,增強(qiáng)事業(yè)性。
委托調(diào)解工作小組和綜合協(xié)調(diào)工作小組對貫徹本《意見》可各自制定實(shí)施辦法,報(bào)人民調(diào)解工作綜合指導(dǎo)辦公室批準(zhǔn)備案。
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