導語：就業(yè)促進工程發(fā)展工作意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導思想和目標任務

（一）指導思想：全面貫徹落實黨的十八大精神，踐行科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會兩大戰(zhàn)略思想，以人為本，完善公共就業(yè)服務體系，調整優(yōu)化就業(yè)結構，擴大就業(yè)門路，提高勞動者就業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能，重點解決好新成長勞動力和就業(yè)困難群體的就業(yè)問題，確保每位有求職愿望的登記失業(yè)人員能找到一份合適的工作，找到生活和精神上的寄托，保持就業(yè)形勢長期穩(wěn)定。

（二）目標任務：以縣上下達的目標為城鎮(zhèn)新增就業(yè)30人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)8人、就業(yè)困難人員再就業(yè)3人，全面實施目標工作任務，完善就業(yè)服務體系、職業(yè)培訓體系、勞動力市場信息網(wǎng)絡體系。落實就業(yè)和再就業(yè)目標責任制，創(chuàng)建充分就業(yè)村社。制定就業(yè)扶持政策，完善就業(yè)困難人員的就業(yè)援助機制。

二、進一步完善就業(yè)服務體系

（一）健全公共就業(yè)服務體系。將公共就業(yè)服務功能進一步向村延伸，為群眾提供失業(yè)登記、就業(yè)備案、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)扶持、政策咨詢、特殊援助等公共服務。

（二）充分發(fā)揮鄉(xiāng)勞保站在促進就業(yè)方面的作用。對勞動年齡內(nèi)具有勞動能力和就業(yè)愿望的戶籍勞動力，提供公共就業(yè)服務。以服務對象登記為起點，以成功就業(yè)創(chuàng)業(yè)為終點，提供包括基本服務、職業(yè)介紹、職業(yè)素質測評、職業(yè)技能培訓、創(chuàng)業(yè)扶持、個人特向職業(yè)指導、各項政策性援助等，實現(xiàn)“一次登記，全程服務”。同時，有效引導勞動力有序轉移，滿足我鄉(xiāng)企業(yè)用工需求。

三、實施就業(yè)扶持政策，促進充分就業(yè)

（一）加強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，實施技能人才培訓計劃。

1、加大就業(yè)技能培訓資金投入。每年鄉(xiāng)財政納出一部分資金作為就業(yè)培訓經(jīng)費，全面實施就業(yè)技能培訓服務。計劃每年培訓戶籍勞動力不少于150名，實現(xiàn)縣上下達的新增就業(yè)目標。提高本鄉(xiāng)勞動力的職業(yè)技能，增強本鄉(xiāng)勞動力的就業(yè)競爭力。

2、開展“訂單式”技能培訓。結合我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展，按企業(yè)用工和社會發(fā)展需要開設培訓班，與企業(yè)簽訂訂單式培訓合同，培訓結束后，直接安排勞動者到相關企業(yè)就業(yè)。

3、鼓勵參加創(chuàng)業(yè)培訓，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。組織有創(chuàng)業(yè)意愿的失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓，為他們提供企業(yè)管理、市場營銷等基本創(chuàng)業(yè)知識培訓，并通過各種形式進行創(chuàng)業(yè)意識教育、創(chuàng)業(yè)項目規(guī)劃，創(chuàng)業(yè)模擬訓練，提高創(chuàng)業(yè)者的綜合素質。

（二）扶持就業(yè)困難人員就業(yè)。

就業(yè)困難人員是指：持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員；“4050”（即女40周歲以上，男50周歲以上）城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員；享受低?；蚺R界的城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員；在法定勞動年齡內(nèi)且具有勞動能力和就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”成員。對就業(yè)困難人員，大力援助就業(yè)。

1、公益性崗位優(yōu)先安置。統(tǒng)籌鄉(xiāng)、村以及事業(yè)單位的公益性崗位，優(yōu)先安排就業(yè)困難人員就業(yè)。政府和事業(yè)單位的一些社會化服務，例如環(huán)衛(wèi)、綠化等。

2、拓寬靈活就業(yè)的途徑。

大力發(fā)展家政服務業(yè)。建立家政服務中心，吸納一批有意從事家政工作的靈活就業(yè)人員和失業(yè)人員，并加強技能培訓，提高行業(yè)整體素質和就業(yè)率。

（三）大力扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。進一步挖掘農(nóng)業(yè)就業(yè)潛力，滿足部分勞動力從事第一產(chǎn)業(yè)的需求。加強農(nóng)業(yè)規(guī)劃，進一步建設農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，積極鼓勵和引導農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營，增加就業(yè)崗位，鼓勵低保對象、失業(yè)人員進園創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

四、加強統(tǒng)籌，健全促進就業(yè)的長效機制

（一）加強組織領導。成立鄉(xiāng)就業(yè)再就業(yè)工作領導小組，由鄉(xiāng)長任組長，由分管勞動的副鄉(xiāng)長任副組長，成員由黨政辦、經(jīng)發(fā)辦、勞保站、工會、婦聯(lián)、團委等單位負責人及各村黨支部書記組成。負責本鄉(xiāng)勞動就業(yè)服務、培訓、勞動監(jiān)察管理以及勞動糾紛處理等方面的工作。

（二）落實就業(yè)和再就業(yè)目標責任制。把落實就業(yè)扶持政策、幫助困難人員就業(yè)、控制失業(yè)率、實現(xiàn)充分就業(yè)等項目納入全年度工作量化考核評比。增強開展就業(yè)工作的責任感。

（三）落實資金保障。鄉(xiāng)財政納出一定專項資金，用于促進本鄉(xiāng)勞動者創(chuàng)業(yè)就業(yè)，?？顚Ｓ?。

（四）加強勞動保障權益監(jiān)督。以深入貫徹執(zhí)行《勞動法》為總目標、總要求，加強對重點行業(yè)和重點企業(yè)的監(jiān)管，落實安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定和最低工資標準，落實各項社會保障措施，營造促進就業(yè)良好環(huán)境。

（五）加大宣傳教育力度。

一是加強就業(yè)觀念意識教育。開展形式多樣的教育活動，樹立新的勞動就業(yè)觀，轉變觀念，主動就業(yè)。

二是加大宣傳工作力度。深入開展就業(yè)信息、優(yōu)惠政策進村宣傳活動。確保每家每戶有一本就業(yè)政策小冊子，每村有一個就業(yè)、政策信息宣傳欄，為廣大群眾提供準確的就業(yè)、政策信息。充分發(fā)揮鄉(xiāng)廣播站、工會、婦聯(lián)、團委等單位的作用，開展廣泛、深入、持久的就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣傳。加大對“我工作、我快樂”思想的宣傳力度，倡導積極參加技能培訓、主動求職、努力創(chuàng)業(yè)的良好社會風尚。