導(dǎo)語(yǔ)：法院爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)計(jì)劃一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從以進(jìn)一步加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)為核心，切實(shí)提高干警執(zhí)行力；以進(jìn)一步提高司法質(zhì)效水平為重點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾對(duì)人民法院的滿意度；進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理工作，切實(shí)為審判執(zhí)行工作提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)；組織實(shí)施進(jìn)行講述。其中，主要包括：開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，繼續(xù)在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念上下工夫、開展各項(xiàng)教育培訓(xùn)活動(dòng)，繼續(xù)在提高素質(zhì)、增強(qiáng)司法能力上下工夫、開展各類考核評(píng)比競(jìng)賽，繼續(xù)在嚴(yán)格內(nèi)部管理、提高干警執(zhí)行力上下工夫、開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，繼續(xù)在活躍氣氛、增強(qiáng)全院凝聚力上下工夫、以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的目標(biāo)，突出審判管理的針對(duì)性和及時(shí)性、突出審判(執(zhí)行)工作重點(diǎn)，司法技術(shù)室以信息化建設(shè)和運(yùn)用工作受到全省表彰為目標(biāo)，加強(qiáng)信息化管理工作，實(shí)現(xiàn)科技強(qiáng)院目標(biāo)、辦公室以法院網(wǎng)建設(shè)受到全省表彰為目標(biāo)、充分發(fā)揮政務(wù)服務(wù)職能，做好內(nèi)外聯(lián)絡(luò)和上下級(jí)溝通、成立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組等，具體材料請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)：

**年，為了進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“三個(gè)至上”的重要指導(dǎo)思想，緊緊抓住執(zhí)法辦案這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，以實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)承擔(dān)起維護(hù)社會(huì)公平正義、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重任，切實(shí)提升人民法院和人民法官的整體形象，在廣泛征求庭室意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)中院黨組研究決定，在中院機(jī)關(guān)開展“以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo)，突出審判執(zhí)行這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，著力提高案件質(zhì)量，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，踐行司法為民，讓人民滿意”為主要內(nèi)容的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。特制定本計(jì)劃。

一、以進(jìn)一步加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)為核心，切實(shí)提高干警執(zhí)行力

1、開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，繼續(xù)在解放思想、轉(zhuǎn)變觀念上下工夫

**年，根據(jù)中央的統(tǒng)一安排，把認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，作為隊(duì)伍建設(shè)的重中之重，抓實(shí)抓好。在活動(dòng)中，采取多種形式，廣開言路，在分組調(diào)研、充分聽(tīng)取社會(huì)各界意見(jiàn)，把握社情民意的基礎(chǔ)上，對(duì)當(dāng)前法院存在的突出問(wèn)題進(jìn)行歸納梳理，對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)法院工作的意見(jiàn)和建議進(jìn)行匯總，形成專門材料，組織全院干警學(xué)習(xí)討論，對(duì)照自身找差距，每位干警都要寫出剖析材料和整改措施，存入干警個(gè)人執(zhí)法檔案?jìng)洳椤?/p>

通過(guò)活動(dòng)的開展，確保社會(huì)主義法治理念入腦入心，確保馬克思主義意識(shí)形態(tài)占領(lǐng)思想陣地，確保人民法院的審判執(zhí)行工作始終運(yùn)行在為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力司法保障和法律服務(wù)的軌道上，為人民司法，讓人民滿意，忠實(shí)履行好中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和捍衛(wèi)者的政治責(zé)任與司法責(zé)任。

通過(guò)活動(dòng)的開展，牢固樹立“三個(gè)至上”的理念，真正做到理論認(rèn)同、政治認(rèn)同、感情認(rèn)同;牢固樹立司法為民的理念，重民生、排民憂、解民難;牢固樹立自覺(jué)接受監(jiān)督的理念，正確處理好依法獨(dú)立審判與接受監(jiān)督的關(guān)系。

2、開展各項(xiàng)教育培訓(xùn)活動(dòng)，繼續(xù)在提高素質(zhì)、增強(qiáng)司法能力上下工夫

以培育廣大干警全心全意為人民服務(wù)的公仆情懷，秉公執(zhí)法、清正廉潔的職業(yè)道德，辨法析理、勝敗皆服的審判能力，排憂解難、定紛止?fàn)幍恼{(diào)解方法，忠于職守、甘于奉獻(xiàn)的高尚精神，與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)為主要內(nèi)容，在政治業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)活動(dòng)中，堅(jiān)持日常性教育的普通性與專項(xiàng)教育的針對(duì)性、靈活性相結(jié)合，政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合，請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去相結(jié)合，理論與實(shí)踐相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)授課與干警交流審判經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，專項(xiàng)評(píng)查與個(gè)案點(diǎn)評(píng)相結(jié)合，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律，確保教育效果;積極與高校聯(lián)系，開辦業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班，邀請(qǐng)名家講座，突出專業(yè)培訓(xùn)的系統(tǒng)性，避免專業(yè)培訓(xùn)應(yīng)付了事，切實(shí)調(diào)動(dòng)干警的學(xué)習(xí)積極性，努力培育業(yè)務(wù)尖兵;堅(jiān)持正面教育為主，大力挖掘、培養(yǎng)、宣傳身邊典型，弘揚(yáng)正氣，激勵(lì)干警奮發(fā)圖強(qiáng);同時(shí)開展反面典型的警示教育，做到警鐘常鳴。開展展示法院形象“從我做起、從身邊做起、從小事做起”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干警注重工作細(xì)節(jié)、小節(jié)，培養(yǎng)干警一言一行關(guān)乎法院形象的理念，從細(xì)微處做起，以點(diǎn)帶面，聚沙成堆;組織和引導(dǎo)廣大干警上街頭、下農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)，察民情、聽(tīng)民意、恤民心，開展法律服務(wù)和法治宣傳活動(dòng)，充分展示法院形象;選定三個(gè)節(jié)點(diǎn)組織干警開展“我為法院添光彩”活動(dòng)，各庭室必須組織開展一次專門的展示法院形象活動(dòng)。

3、開展各類考核評(píng)比競(jìng)賽，繼續(xù)在嚴(yán)格內(nèi)部管理、提高干警執(zhí)行力上下工夫

政治部以推介1至2個(gè)在全省乃至全國(guó)叫得響的先進(jìn)典型及政工工作進(jìn)入全省先進(jìn)為目標(biāo)，圍繞審判執(zhí)行這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，以考核評(píng)比競(jìng)賽促工作發(fā)展，堅(jiān)持以崗位目標(biāo)管理考核為中心，以中層正、副職考核為重點(diǎn)，將德、能、勤、績(jī)、廉等工作指標(biāo)進(jìn)行量化，科學(xué)、客觀、合理評(píng)價(jià)干警工作業(yè)績(jī)和工作水平，切實(shí)加強(qiáng)和提高中層干警領(lǐng)導(dǎo)所在庭室干警團(tuán)結(jié)共事的能力和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、黨組決定的能力。將理解、貫徹、落實(shí)、執(zhí)行黨組決策，認(rèn)真履行本身職責(zé)，致力提升工作業(yè)績(jī)等工作執(zhí)行力納入崗位目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。年內(nèi)抓住1至2個(gè)執(zhí)行力不強(qiáng)的典型予以通報(bào)批評(píng)。同時(shí)完善機(jī)關(guān)考評(píng)體系，探索建立院領(lǐng)導(dǎo)考核辦法。開展落實(shí)《制度匯編》督查活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，堅(jiān)持用制度管人管事，對(duì)不按制度辦事的，嚴(yán)格責(zé)任追究，年內(nèi)選取2至3個(gè)反面典型進(jìn)行通報(bào)。圍繞審判執(zhí)行工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，大力開展各類單項(xiàng)競(jìng)賽，以競(jìng)賽促工作：開展“優(yōu)秀審判員”競(jìng)賽，以事了案結(jié)為目標(biāo)，鼓勵(lì)快辦案、多辦案、辦好案;開展“執(zhí)行能手”競(jìng)賽，加大執(zhí)行工作力度，破解執(zhí)行難題;開展“調(diào)解能手”競(jìng)賽，加大調(diào)解工作力度，促進(jìn)社會(huì)和諧;開展“刑事專項(xiàng)審判先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選，充分發(fā)揮刑事審判打擊保護(hù)功能，增強(qiáng)人民群眾安全感;開展“涉法涉訴先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選，加大處理涉法涉訴工作力度，維護(hù)司法權(quán)威，增強(qiáng)司法公信力;開展“調(diào)研工作先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選，加強(qiáng)調(diào)研工作力度，提高司法能力和司法水平;開展“優(yōu)秀書記員”評(píng)選，提高書記員的綜合素質(zhì);開展“優(yōu)秀工作人員”評(píng)選，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高服務(wù)水平。

4、開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，繼續(xù)在活躍氣氛、增強(qiáng)全院凝聚力上下工夫

利用演講賽、朗讀會(huì)、法官茶座、體育比賽等活動(dòng)，陶冶法官情操，豐富法院文化，活躍機(jī)關(guān)氣氛，增進(jìn)情感交流。開展愛(ài)心助學(xué)活動(dòng)，選取2至3名貧困高中生資助其完成學(xué)業(yè)。舉辦全市法院第二屆“天平杯”男子籃球賽。逢重大節(jié)日組織干警開展各項(xiàng)文體活動(dòng)，大力支持干警開展有益身心健康的活動(dòng)，并給予必要的物質(zhì)幫助和鼓勵(lì)。

二、以進(jìn)一步提高司法質(zhì)效水平為重點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾對(duì)人民法院的滿意度

1、以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的目標(biāo)，突出審判管理的針對(duì)性和及時(shí)性

審判管理辦公室在保持住**年工作成績(jī)的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)全市法院司法狀況考評(píng)在全省“保七爭(zhēng)五”的目標(biāo)，在進(jìn)一步落實(shí)審判管理各項(xiàng)制度，形成評(píng)查工作常態(tài)機(jī)制的基礎(chǔ)上，針對(duì)審判執(zhí)行工作的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，拓寬工作思想，創(chuàng)新工作方法，及時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn)，增強(qiáng)審判管理工作的靈活性。變被動(dòng)管理為主動(dòng)管理，及時(shí)總結(jié)司法質(zhì)效指標(biāo)中所反應(yīng)的突出問(wèn)題，以審判管理指導(dǎo)的形式，反饋給相關(guān)庭室和相關(guān)審判人員，提出解決問(wèn)題的指導(dǎo)性意見(jiàn)，并責(zé)令限期改進(jìn)，屢教不改的，移送紀(jì)檢監(jiān)察按行政效能監(jiān)察的有關(guān)規(guī)定處理。開展優(yōu)秀裁判文書展示和評(píng)比活動(dòng)，加強(qiáng)裁判文書的說(shuō)理性，竭力實(shí)現(xiàn)“勝敗皆明”，特別是對(duì)發(fā)改一審法院的案件，要充分闡明改判理由，不但讓當(dāng)事人心服口服，更應(yīng)該讓被發(fā)改案件的承辦人和所在法院心服口服，真正實(shí)現(xiàn)上級(jí)法院對(duì)下級(jí)法院的業(yè)務(wù)監(jiān)督。對(duì)制作水平差的裁判文書進(jìn)行通報(bào)，由于裁判文書質(zhì)量不高而引發(fā)矛盾、影響法院形象的，堅(jiān)決予以紀(jì)律處分。嚴(yán)格控制報(bào)批延期審理案件數(shù)量，各庭應(yīng)控制在案件總數(shù)的3%以下，堅(jiān)決杜絕超審理期限案件的發(fā)生。開展“庭審示范合議庭”競(jìng)賽活動(dòng)，定期開展庭審觀摩活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)庭審中存在的問(wèn)題，進(jìn)一步規(guī)范庭審活動(dòng)，通過(guò)評(píng)析庭審行為，提高規(guī)范審判和駕馭庭審的能力。以實(shí)現(xiàn)“三提高二降低”[提高調(diào)(和)解率、普通程序簡(jiǎn)便審適用率、執(zhí)結(jié)率，降低上訴(申訴)上訪率、發(fā)回重審改判率]為目標(biāo)，以案件審理數(shù)、案件審理(執(zhí)行)周期、調(diào)解率和一、二審案件發(fā)改率等為主要內(nèi)容，將審判人員的司法績(jī)效指標(biāo)排位逐人逐月張榜公布，營(yíng)造一種你追我趕的工作氛圍，切實(shí)提高全院司法質(zhì)效水平。

2、突出審判(執(zhí)行)工作重點(diǎn)，切實(shí)提高案件質(zhì)量

(1)刑事審判：

刑一庭和刑二庭以刑事專項(xiàng)審判受到全省表彰為目標(biāo)，做到：

A、一審案件上訴后發(fā)改率控制在5%以下，刑一庭和刑二庭的績(jī)效考核進(jìn)入全院前三名;

B、以逐漸降低二審案件發(fā)改率為目標(biāo)，加強(qiáng)對(duì)下級(jí)法院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，全力支持下級(jí)法院解決案件審理過(guò)程中遇到的難題，二審案件改判做到有理有據(jù)，對(duì)于沒(méi)有新的證據(jù)和事實(shí)、一審量刑非畸重畸輕、可改可不改的案件，一律不改;

C、庭審環(huán)節(jié)引入量刑辯論機(jī)制，以典型案例指導(dǎo)下級(jí)法院量刑，規(guī)范自由裁量，統(tǒng)一量刑標(biāo)準(zhǔn)，避免量刑失衡;

D、建立審理未成年人犯罪合議庭，建立符合未成年人犯罪特點(diǎn)的審理、量刑和管教機(jī)制;

E、與政法各單位加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)，加強(qiáng)對(duì)判處緩刑罪犯的監(jiān)管幫教工作;

F、積極與有關(guān)部門聯(lián)系，嘗試建立刑事被害人救助制度，對(duì)生活因受犯罪侵害陷入困境的受害群眾，實(shí)行國(guó)家救助。

(2)民事審判：

民一庭以民事調(diào)解工作受到全省表彰、民二庭以民事專項(xiàng)審判受到全省表彰為目標(biāo)，做到：

A、加大案件調(diào)解力度，注重調(diào)解方式，講究調(diào)解技巧，切實(shí)提高案件調(diào)撤率，其比率達(dá)40%以上;

B、開展“辦案零上訪、零投訴”評(píng)比競(jìng)賽，當(dāng)年結(jié)案案件申訴再審率控制在3%以下，實(shí)現(xiàn)進(jìn)省上京零上訪;

C、開展方便群眾訴訟活動(dòng)，全年下基層巡回開庭審判達(dá)3次以上;

D、探索繁簡(jiǎn)分流的審判模式，嘗試設(shè)立速裁庭、調(diào)解合議庭，盡量減少工作量和縮短審理周期;

E、加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)一司法尺度和標(biāo)準(zhǔn)，盡量實(shí)現(xiàn)同類同判的目標(biāo)，切實(shí)降低二審案件發(fā)改率;

F、多方溝通，對(duì)當(dāng)前多發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件和交通肇事案件，積極與公安、勞動(dòng)、工會(huì)等部門聯(lián)絡(luò)，確定專業(yè)協(xié)調(diào)人員，形成審理相關(guān)案件的會(huì)議紀(jì)要，多方協(xié)作，保證案件審理效果。

(3)行政審判：

行政庭以進(jìn)入全省法院行政審判質(zhì)效雙優(yōu)競(jìng)賽優(yōu)勝單位為目標(biāo)，做到：

A、加強(qiáng)與政府法制部門及各行政職能部門的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)，完善行政案件多元化協(xié)調(diào)處理機(jī)制，以個(gè)案專題報(bào)告、定期工作通報(bào)、行政司法聯(lián)席會(huì)議等途徑，積極探索協(xié)調(diào)處理行政案件的新方式，利用行政訴訟法頒布20周年之際，報(bào)請(qǐng)市人大常委會(huì)對(duì)全市執(zhí)行行政訴訟法工作開展專題檢查。

B、與市委黨校溝通，聯(lián)合建立教育實(shí)踐基地，協(xié)助行政機(jī)關(guān)加強(qiáng)行政執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)，邀請(qǐng)行政執(zhí)法人員旁聽(tīng)典型案件的開庭審理，增強(qiáng)依法行政觀念和依法應(yīng)訴能力;

C、嘗試推行行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴制度，提高行政機(jī)關(guān)遵守法律的自覺(jué)性。

D、規(guī)范計(jì)生法庭的管理，加強(qiáng)對(duì)涉計(jì)生案件的指導(dǎo)，與市計(jì)生委聯(lián)合開展“優(yōu)秀計(jì)生審判(執(zhí)行)單位”競(jìng)賽。

(4)執(zhí)行工作：

執(zhí)行局以集中清理執(zhí)行積案進(jìn)入全省法院前三名并受到全省表彰為目標(biāo)，在執(zhí)行工作中做到：

A、積極與有關(guān)部門銜接，抓緊落實(shí)執(zhí)行救助資金制度;

B、規(guī)范、完善和落實(shí)執(zhí)行工作提前介入工作，制定立案、審判、執(zhí)行三部門協(xié)調(diào)配合的規(guī)定;

C、利用各類社會(huì)資源，借助新聞媒體定期開辦執(zhí)行專欄，通報(bào)典型案例，探索執(zhí)行威懾機(jī)制的形成，建立在一定期限內(nèi)未履行法律文書確定的義務(wù)時(shí)，責(zé)令被執(zhí)行人向執(zhí)行機(jī)構(gòu)申報(bào)財(cái)產(chǎn)制度，與政法各單位聯(lián)合行文，共同打擊被執(zhí)行人拒不執(zhí)行判決、裁定的行為;

D、以有效的執(zhí)行監(jiān)管提高工作績(jī)效，逐案實(shí)行表格管理制度，將申請(qǐng)人提供的財(cái)產(chǎn)線索、被執(zhí)行人申報(bào)的財(cái)產(chǎn)、辦案人員主動(dòng)查明的財(cái)產(chǎn)、執(zhí)行措施的采取情況、工作進(jìn)度情況等信息輸入微機(jī)進(jìn)行信息化管理;實(shí)行工作限時(shí)制度，對(duì)案件承辦與流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)都明確規(guī)定，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由超時(shí)限者嚴(yán)格追究責(zé)任;實(shí)行怠于履行職責(zé)處罰制度，對(duì)辦案人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不積極核實(shí)當(dāng)事人提供的財(cái)產(chǎn)線索，在規(guī)定期限內(nèi)不主動(dòng)采取執(zhí)行措施，怠于處理查封、扣押財(cái)產(chǎn)，或在規(guī)定期限內(nèi)沒(méi)有窮盡執(zhí)行措施，則追究辦案人員怠于履行職責(zé)的責(zé)任。

(5)審判監(jiān)督：

審監(jiān)庭以審判監(jiān)督工作受到全省表彰并爭(zhēng)取進(jìn)入全國(guó)先進(jìn)行列為目標(biāo)，做到：

A、進(jìn)一步規(guī)范減刑假釋案件的審理，對(duì)所有呈報(bào)的減刑案件全部進(jìn)行聽(tīng)證。所有減刑案件均由庭長(zhǎng)擔(dān)任審判長(zhǎng)，所有假釋案件均由庭長(zhǎng)主審，主管院長(zhǎng)審核，以統(tǒng)一減刑假釋標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)對(duì)減刑假釋案件的調(diào)研，就相關(guān)工作對(duì)監(jiān)獄及其他勞改場(chǎng)所加強(qiáng)指導(dǎo)，確保減刑假釋工作不出現(xiàn)差錯(cuò)。

B、選取部分典型案件做好再審案件的分析，及時(shí)總結(jié)審判經(jīng)驗(yàn);

C、積極探索民商事再審案件立案和審理工作新方法，加強(qiáng)對(duì)再審案件的調(diào)解力度，做到“事了案結(jié)”;

D、加強(qiáng)對(duì)基層法院審判監(jiān)督工作的指導(dǎo)，穩(wěn)定審判力量。

(6)立案信訪：

立案庭以立案信訪工作受到全省表彰和創(chuàng)建全省立案文明窗口為目標(biāo)，做到：

A、堅(jiān)持依法有限立案原則，確保進(jìn)入訴訟的案件審理得下，執(zhí)行得了;

B、對(duì)各級(jí)交辦案件要認(rèn)真組織、協(xié)調(diào)，力爭(zhēng)三個(gè)月內(nèi)答復(fù)相關(guān)部門;

C、在落實(shí)初信初訪制度的基礎(chǔ)上，全面推行法官判前、判中、判后答疑運(yùn)行機(jī)制;

D、建立審判庭主要負(fù)責(zé)人輪流接訪制度，將接訪人員提前一個(gè)月向社會(huì)公布;

E、建立健全導(dǎo)訴導(dǎo)訪工作制度，規(guī)范導(dǎo)訴導(dǎo)訪行為，采取各種便民措施，方便群眾訴訟;

F、探索申訴調(diào)解工作，節(jié)約審判資源。

(7)林業(yè)審判：

林業(yè)庭以獲得全省林業(yè)審判先進(jìn)集體為目標(biāo)，規(guī)范司法行為，高效優(yōu)質(zhì)辦理涉林各類案件;配合林業(yè)主管部門搞好林權(quán)制度改革，加強(qiáng)疑難、新型林業(yè)案件的調(diào)研工作力度，及時(shí)向林業(yè)主管部門建議重視國(guó)有林場(chǎng)的林木流轉(zhuǎn)問(wèn)題;按照省高院和省林業(yè)廳的要求，認(rèn)真總結(jié)近三年的林業(yè)審判工作，積極參加“全省林業(yè)審判先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選活動(dòng)。

(8)警務(wù)工作：

法警支隊(duì)以爭(zhēng)創(chuàng)全省、全國(guó)先進(jìn)警隊(duì)為目標(biāo)，做到：

A、在審理刑事案件警務(wù)工作中，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，確保值庭、押解、安檢、看管無(wú)差錯(cuò);

B、依法送達(dá)各類法律文書，確保及時(shí)、無(wú)差錯(cuò);

C、在機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作中，認(rèn)真履行職責(zé)，努力提供優(yōu)質(zhì)高效的警務(wù)保障;

D、對(duì)突發(fā)事件的處置要反應(yīng)迅速、措施有力，確保機(jī)關(guān)工作秩序安全、有序。

(9)司法賠償工作

賠償辦以進(jìn)入全省先進(jìn)行列為目標(biāo)，做到：

及時(shí)審結(jié)各類賠償案件;理順與其他政法部門及相關(guān)職能部門的關(guān)系;做好賠償追究工作。

3、嚴(yán)格審判紀(jì)律，確保審判工作的廉潔性，樹立司法公信力

紀(jì)檢監(jiān)察工作以力爭(zhēng)全市法院領(lǐng)導(dǎo)班子、成員不出問(wèn)題，力爭(zhēng)全市法院中層干部不出大問(wèn)題，力爭(zhēng)全市法院一般工作人員不被紀(jì)委、檢察院立案查處，紀(jì)檢監(jiān)察工作受到全省表彰為目標(biāo)，做到：

(1)以監(jiān)督審判權(quán)和執(zhí)行權(quán)為重點(diǎn)，開展規(guī)范司法行為，嚴(yán)肅審判紀(jì)律專項(xiàng)整治活動(dòng)，全面清理和整頓審判執(zhí)行中不規(guī)范的行為，并把這一活動(dòng)與開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)。

(2)暢通信訪舉報(bào)渠道，認(rèn)真查處違法違紀(jì)案件，始終保持紀(jì)律監(jiān)督高壓態(tài)勢(shì)。

(3)進(jìn)一步加大行政效能監(jiān)察工作力度，對(duì)工作中慢作為、不作為的人和事堅(jiān)決處理到位;進(jìn)一步加強(qiáng)明察暗訪工作，年內(nèi)開展4次以上明察暗訪工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題堅(jiān)決處理到位;進(jìn)一步加大差錯(cuò)案件追究力度，對(duì)審判執(zhí)行中存在的違法違紀(jì)行為，堅(jiān)決處理到位;認(rèn)真落實(shí)案件回訪制度，避免審判、執(zhí)行人員在辦案過(guò)程中發(fā)生違法亂紀(jì)行為。

(4)建立和完善執(zhí)法檔案，將執(zhí)法檔案作為記錄、反映干警業(yè)績(jī)水平的重要載體。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理工作，切實(shí)為審判執(zhí)行工作提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)

1、司法技術(shù)室以信息化建設(shè)和運(yùn)用工作受到全省表彰為目標(biāo)，加強(qiáng)信息化管理工作，實(shí)現(xiàn)科技強(qiáng)院目標(biāo)。以法院內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)為平臺(tái)，實(shí)行日常工作和各項(xiàng)管理信息化，特別是在院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)案件的跟蹤管理，全院文檔傳輸、司法質(zhì)效、優(yōu)秀裁判文書展示等方面實(shí)現(xiàn)電子信息化。建立電子閱覽室，清理和規(guī)范全院網(wǎng)絡(luò)管理工作。

2、辦公室以法院網(wǎng)建設(shè)受到全省表彰為目標(biāo)，利用**法院網(wǎng)、**法院簡(jiǎn)報(bào)、**審判等媒介，加大宣傳工作力度，及時(shí)交流總結(jié)審判工作經(jīng)驗(yàn)，設(shè)立信息獎(jiǎng)勵(lì)基金，鼓勵(lì)干警多寫材料;同時(shí)，加強(qiáng)與上級(jí)有關(guān)部門及新聞媒體的聯(lián)絡(luò)，及時(shí)將法院和法官的先進(jìn)事跡宣傳出去，做到“墻內(nèi)開花墻內(nèi)墻外齊香”。以及時(shí)性和豐富多彩的內(nèi)容為重點(diǎn)，采取多種措施，把**法院網(wǎng)辦成法院上下信息經(jīng)驗(yàn)交流平臺(tái)和對(duì)外法治宣傳窗口。建立網(wǎng)評(píng)員隊(duì)伍，及時(shí)跟蹤各類負(fù)面新聞報(bào)道，確保不出現(xiàn)重大負(fù)面新聞。

3、研究室以調(diào)研信息工作進(jìn)入全省、全國(guó)先進(jìn)為目標(biāo)，突出調(diào)研信息工作對(duì)全院工作的指導(dǎo)作用，提高干警理論水平，年內(nèi)爭(zhēng)取開展兩次以上全院性專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)，各庭室根據(jù)自身工作需要，開展一次以上專項(xiàng)調(diào)研，促使調(diào)研工作全面開花，并將調(diào)研成果及時(shí)運(yùn)用和指導(dǎo)審判實(shí)踐。完成對(duì)近三年典型案例的收集、編纂工作，加強(qiáng)典型案例對(duì)審判工作的指導(dǎo)，規(guī)范法官自由裁量行為。年內(nèi)爭(zhēng)取2篇以上文章被國(guó)家重要期刊采用。

4、行政裝備科以后勤管理工作受到全省表彰為目標(biāo)，嚴(yán)格內(nèi)部管理，合理控制開支，堅(jiān)持艱苦奮斗，厲行節(jié)約，特別是要加強(qiáng)對(duì)日常辦公經(jīng)費(fèi)和車輛開支的控制，完善財(cái)務(wù)、接待、辦公用品、車輛等管理制度;完善辦公樓整體功能的發(fā)揮，以嚴(yán)格的內(nèi)部管理提高辦公環(huán)境的品位;繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)后勤保障，確保機(jī)關(guān)、宿舍區(qū)不出現(xiàn)安全事故，爭(zhēng)創(chuàng)“文明家園”;加強(qiáng)“兩庭”建設(shè)。通過(guò)自身努力，使“兩庭”建設(shè)、裝備信息統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)決算統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作進(jìn)入全省先進(jìn)行列。

5、充分發(fā)揮政務(wù)服務(wù)職能，做好內(nèi)外聯(lián)絡(luò)和上下級(jí)溝通;規(guī)范檔案管理，保證檔案管理安全，充分發(fā)揮檔案的利用功能;加強(qiáng)機(jī)要保密，確保不出現(xiàn)失泄密事件，檔案管理、機(jī)要保密工作力爭(zhēng)進(jìn)入全省先進(jìn)行列。

四、組織實(shí)施

1、成立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、院長(zhǎng)熊春明為組長(zhǎng)，黨組副書記、副院長(zhǎng)歐守冬為副組長(zhǎng)，其他院領(lǐng)導(dǎo)為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，黨組成員、政治部主任張勝?gòu)V兼任辦公室主任，日常工作由政治部負(fù)責(zé)。

2、考核獎(jiǎng)勵(lì)：年終統(tǒng)一組織逐項(xiàng)檢查驗(yàn)收，對(duì)實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先創(chuàng)工作目標(biāo)的庭室，榮獲全國(guó)、全省先進(jìn)稱號(hào)的庭室(同一工作在全省、全國(guó)均受到表彰的，以全國(guó)表彰為準(zhǔn)，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì))，分別按正式職工人均2000元、600元發(fā)放獎(jiǎng)金(分管院領(lǐng)導(dǎo)亦按此標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)金，不計(jì)入庭室基數(shù))，其中獎(jiǎng)金總額的20%獎(jiǎng)勵(lì)庭室主要負(fù)責(zé)人，其余部分由庭室主要負(fù)責(zé)人組織分配。對(duì)完成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作計(jì)劃相關(guān)指標(biāo)的，按正式職工人均300元發(fā)放獎(jiǎng)金，其中獎(jiǎng)金總額的20%獎(jiǎng)勵(lì)庭室主要負(fù)責(zé)人，其余部分由庭室主要負(fù)責(zé)人組織分配。個(gè)人受到全國(guó)、全省表彰的，分別獎(jiǎng)勵(lì)2000元、600元。對(duì)調(diào)解結(jié)案率達(dá)85%，且結(jié)案數(shù)在50件以上的，獎(jiǎng)勵(lì)2000元;對(duì)辦案數(shù)在所在庭人均結(jié)案數(shù)之上，且沒(méi)有上訴、上訪、申訴信訪的，獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

3、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)是**年我院工作的重頭戲，各庭室主要負(fù)責(zé)人及全院干警應(yīng)抱著高度負(fù)責(zé)、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，把這一工作融入日常工作之中，抓緊抓實(shí)抓好。各庭室都要制定具體的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作方案，并報(bào)活動(dòng)辦公室備查。