三查三比整改報告范文
時間:2023-03-16 03:37:24
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篇1
本次評查活動從6月份開始,8月底結(jié)束,分三個階段進(jìn)行:
(一)自查自評( 6月1日 - 6月20日 )。農(nóng)機(jī)局制定具體的案卷評查工作方案,由農(nóng)機(jī)監(jiān)理站對照評查內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),對本單位的行政許可和行政處罰案卷進(jìn)行全面自查自評,逐卷進(jìn)行打分,形成自查報告。
(二)集中評查(7月1日-7月25日)。在自查自評的基礎(chǔ)上,局里抽調(diào)相關(guān)人員組成評查組,從農(nóng)機(jī)監(jiān)理站隨機(jī)抽取部分案卷集中進(jìn)行評查點評和逐卷打分,查找存在問題,提出整改意見和建議。
(三)總結(jié)整改(7月26日-8月20日)。集中評查結(jié)束后,對評查情況進(jìn)行分析總結(jié),對存在問題采取有力措施認(rèn)真加以整改,分別形成行政許可案卷和行政處罰案卷評查自查報告上報縣法制局。
(一)行政執(zhí)法案卷是農(nóng)機(jī)依法行政過程的真實記錄,是法律法規(guī)精神的具體體現(xiàn)。要高度重視,切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確定專人負(fù)責(zé),按照評查內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真組織開展自查自評,及時查漏補(bǔ)缺,確保案卷評查工作順利進(jìn)行。
篇2
一、嚴(yán)格要求,搞好自查
我會把做好“回頭看”和整改落實工作作為學(xué)習(xí)實踐活動的一個重要環(huán)節(jié)來抓,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),穩(wěn)步推進(jìn),取得了良好效果。
(一)提出明確要求
全縣深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)動員大會召開后,我會及時進(jìn)行了傳達(dá)貫徹會議精神,并對開展學(xué)習(xí)實踐活動整改落實情況“回頭看”工作進(jìn)行了安排部署,黨組書記、會長趙獻(xiàn)順要求單位黨員干部充分認(rèn)識做好“回頭看”和整改落實工作對確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效、促進(jìn)我縣民營企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展的重要意義,以高度負(fù)責(zé)的精神,通過深入扎實的整改落實工作,把學(xué)習(xí)實踐活動開展以來積累的學(xué)習(xí)成果、調(diào)研成果、解放思想討論的成果、分析檢查的成果轉(zhuǎn)化為工作成果、制度建設(shè)成果和群眾能得到的實惠。
(二)認(rèn)真開展自查
單位按照會學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好“回頭看”和整改落實工作的要求,對照會整改落實方案,逐項自查整改落實內(nèi)容、時限、目標(biāo)、措施是否得到落實。通過多種方式,廣泛征求群眾對整改落實情況的意見,認(rèn)真聽取群眾對整改落實工作的評價。依據(jù)整改落實方案,逐項對照、逐條分析、深入查擺,對整改落實工作分類排隊,落實掛銷號制度,確保整改落實工作的深入開展。
(三)加強(qiáng)督促檢查
會學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)對單位“回頭看”和整改落實工作的督促檢查,采取聽、看、查、考等方式,督促各單位切實負(fù)起責(zé)任,充分聽取群眾意見,認(rèn)真抓好整改,務(wù)求取得實效。在單位責(zé)任人自查、發(fā)動群眾排查的基礎(chǔ)上,會黨組召開專題會議,聽取單位主要負(fù)責(zé)同志對本單位整改落實情況的工作匯報,了解掌握整改方案落實情況,并提出明確要求。
二、整改落實基本情況
圍繞支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)民生,我會狠抓整改落實,加強(qiáng)民營經(jīng)濟(jì)管理,努力推動全縣民營企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
(一)繼續(xù)推進(jìn)整改任務(wù)落實
針對全縣民營經(jīng)濟(jì)管理工作中存在的5個方面整改問題,我會對照整改落實方案,認(rèn)真整改落實,一些整改任務(wù)已經(jīng)完成,一些整改任務(wù)正在穩(wěn)步推進(jìn),還有一些整改任務(wù)正在按計劃開展。
(二)加大完善體制機(jī)制力度
對機(jī)關(guān)各項管理制度逐一進(jìn)行討論研究,該廢止的及時廢止,需要完善的及時修訂完善,為加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)提供了制度保障。創(chuàng)新和完善了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機(jī)制、會議機(jī)制,進(jìn)一步提高了機(jī)關(guān)工作效率。:
(三)努力為群眾辦實事好事
我會充分發(fā)揚民主,堅持群眾路線,從組織領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告評議到開展群眾滿意度測評,廣泛吸收群眾參與,自覺接受群眾監(jiān)督。在整改落實工作中,堅持把人民群眾得實惠作為開展學(xué)習(xí)實踐活動的出發(fā)點和落腳點,將群眾滿意度作為衡量學(xué)習(xí)實踐活動是否取得實效的重要標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化整改項目,逐項落實責(zé)任,使群眾切實感受到了學(xué)習(xí)實踐活動帶來的新變化、新氣象。把切實解決事關(guān)群眾切身利益的服務(wù)熱點問題作為頭等大事來抓,逐項落實向群眾承諾的好事實事。機(jī)關(guān)內(nèi)部形成了干事創(chuàng)業(yè)、銳意進(jìn)取的良好風(fēng)氣,黨員干部精神面貌呈現(xiàn)出新的變化,進(jìn)一步牢固樹立了責(zé)任意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識。
三、存在不足及努力方向
我會學(xué)習(xí)實踐活動整改落實工作雖然取得了預(yù)期效果,但與縣委的要求相比還存在一些不足,主要是:對完成整改落實任務(wù)遇到的困難估計不足;整改落實情況和成效還不完善;一些矛盾和問題還有待進(jìn)一步解決,等等。針對這些問題,我們將重點做好以下工作:
(一)繼續(xù)抓好整改落實工作
把整改落實工作擺上重要議事日程,加強(qiáng)對整改落實工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。單位主要負(fù)責(zé)同志作為整改落實工作的第一責(zé)任人,對有關(guān)工作親自抓,加大整改落實力度,確保各項任務(wù)全面完成。按照任務(wù)分工,密切配合,形成上下聯(lián)動、左右互動、通力合作、協(xié)調(diào)一致的工作格會。緊密結(jié)合工作實際,集中力量解決影響和制約全縣民營企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題,努力辦好群眾普遍期待的實事好事,讓群眾看得見、感受到學(xué)習(xí)實踐活動的成效。對于需要較長時間才能解決的問題,積極創(chuàng)造條件,深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),逐步加以解決。建立“掛號”整改、“銷號”落實制度,列出問題清單,逐問題“掛號”整改,逐條目“銷號”落實。建立信息反饋制度,定期向黨組報告解決問題的進(jìn)展情況。建立公示監(jiān)督制度,通過會網(wǎng)站、辦公網(wǎng),面向干部群眾、面向服務(wù)對象、面向社會,公示解決問題情況,接受群眾監(jiān)督。
(二)繼續(xù)開展學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看”
以“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風(fēng)、促科學(xué)發(fā)展”教育活動為載體,對整個學(xué)習(xí)實踐活動繼續(xù)進(jìn)行“回頭看”:回頭看學(xué)習(xí),繼續(xù)深化認(rèn)識;回頭看問題,深刻剖析原因;回頭看成果,狠抓整改落實,加快整改進(jìn)度,將“回頭看”與完善體制機(jī)制結(jié)合起來;回頭看作風(fēng),加強(qiáng)隊伍建設(shè)。組織黨員干部開展“四查四看”,即查理想信念和宗旨意識,看是否存在信念淡化、不思進(jìn)取的問題;查工作作風(fēng),看是否存在辦事不踏實、不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯栴};查法制觀念,看是否存在執(zhí)法不嚴(yán)、不文明、不作為的問題;查工作紀(jì)律,看是否存在黨紀(jì)政紀(jì)觀念松懈、自由散漫的問題。通過“四查四看”,努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、廉潔勤政的高素質(zhì)干部隊伍。同時,通過開展“講黨性修養(yǎng)、樹良好作風(fēng)、促科學(xué)發(fā)展”教育活動,以堅強(qiáng)的黨性和優(yōu)良的作風(fēng)保證科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實,努力把全會黨員干部建設(shè)成為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的堅定信仰者、忠誠實踐者和積極推動者。
篇3
縣委書記貫徹學(xué)習(xí)沈浩精神暨推進(jìn)第三批學(xué)習(xí)實踐活動電視電話會上的講話
今天電視電話會是一個學(xué)習(xí)部署會,簡短而重要,它又是一次黨性教育會。我就貫徹講三點意見:
第一,再掀學(xué)習(xí)沈浩精神熱潮。首先要搞清楚什么是沈浩精神,請學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組、組織部解決幾件事,第一送學(xué)習(xí)資料,第二看專題片,第三組織一次集中學(xué)習(xí),第四組織一次查找、查差活動,這些都是規(guī)定動作。關(guān)于沈浩精神的內(nèi)涵,省市都有通稿,各級領(lǐng)導(dǎo)、各級組織要搞清楚什么是沈浩精神。聽了報告我們心里都感覺到熱血沸騰,都感覺到受教育。剛才領(lǐng)導(dǎo)同志不是說了嗎,對照“三個想一想”,我們除了落實王書記、韓書記強(qiáng)調(diào)的做好規(guī)定題以外,××的自選題在什么地方?這個自選題就是沈浩精神和我們身邊的事情結(jié)合起來,讓大家好消化,好理解,好接收。學(xué)沈浩精神就應(yīng)該做到立黨為公,執(zhí)法為民,就是贏得人民群眾的尊重,努力做群眾離不開的好干部,這是幾個必定的題目。另外,學(xué)習(xí)沈浩精神要立一系列的載體。怎么把這引向深入呢,就要立載體。剛才韓書記強(qiáng)調(diào)了,縣里面是謀發(fā)展,爭上游,創(chuàng)一流;基層是強(qiáng)班子,講奉獻(xiàn),富一方;企業(yè)是敢創(chuàng)本文來源:文秘站 業(yè),創(chuàng)大業(yè),比貢獻(xiàn);兩新組織是比干勁,比業(yè)績,比成績。今天會很短暫,但全部都是要點,我們以后也要學(xué)習(xí)這種工作作風(fēng)。韓書記還強(qiáng)調(diào),怎么把學(xué)習(xí)當(dāng)作一面鏡子來找差距,我們縣委也好,各個單位也好,各個部門也好,每個人都要對照鏡子,給自己畫什么樣的相。這是第一個,要掌握沈浩精神,了解沈浩精神,學(xué)透沈浩精神。
第二,對第二批、第三批,尤其是對第三批實踐活動再一次回頭看。學(xué)沈浩,找差距,精神學(xué)了什么;問題查找準(zhǔn)不準(zhǔn);有沒有整改,改沒改到位,要圍繞這三個問題,分三個層級往下推。第一,系統(tǒng)分類查。金山書記講了,醫(yī)改解決“貴”的問題,解決“難”的問題,還有教育、兩新組織、其他類型的等等,要分系統(tǒng)下去查。第二,學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組查,查一查推進(jìn)情況,要把握、推進(jìn)載體和面上的情況。第三,各級黨組、黨委自覺查。要落實這“三查”,通過“三查”推動學(xué)習(xí)實踐活動。
第三,貫徹落實今天的電視電話會要做到兩個結(jié)合。學(xué)沈浩要與貫徹剛剛閉幕的縣委全委會精神相結(jié)合,要與第三批整改落實、鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐成果相結(jié)合。學(xué)沈浩精神,活動辦還有個任務(wù),就是把省、市委領(lǐng)導(dǎo)講話和交流發(fā)言材料整理下發(fā)(特別是烏衣白廟大隊書記講的,學(xué)習(xí)沈浩不怕苦不怕累,不圖名不圖利,不畏難不退縮,不滿足不停步)。今天的會議既是省市會議的落實會貫徹會,也是學(xué)習(xí)沈浩精神,推進(jìn)全委會工作再落實的動員會。二是學(xué)習(xí)沈浩精神要與第三批整改相結(jié)合。第一,要有具體安排。第二,要形成濃厚氛圍,由宣傳部與學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組策劃。第三,各級各地要有專人抓。省市主要領(lǐng)導(dǎo)同志強(qiáng)調(diào),不搞形式主義,不停留在口頭上。第四,做到兩個結(jié)合要樹標(biāo)桿,見行動。不僅僅是學(xué)沈浩、找差距、見行動,還要見實效。鎮(zhèn)要樹什么標(biāo)桿,學(xué)校樹什么標(biāo)桿,村樹什么標(biāo)桿,醫(yī)院樹什么標(biāo)桿,等等,列出清單來,一道一道發(fā)下去。最后一點是學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組和宣傳部要加大對沈浩事跡的宣傳,包括公益廣告等等。要設(shè)計宣傳載體,包括在下派干部中,在全縣干部中大力弘揚學(xué)沈浩精神當(dāng)好帶頭人,辦好自身事,加快××新發(fā)展。
篇4
該院病案首頁有135個信息點,由于“費用信息”由信息系統(tǒng)直接導(dǎo)入,不需要醫(yī)師填寫,所以《評分表》中剔除了“費用信息”。該院醫(yī)務(wù)處在制作《評分表》之前做了大量的前期調(diào)研工作,針對“患者基本信息”、“診斷及治療信息”和“轉(zhuǎn)歸及質(zhì)控信息”中容易填錯的部分設(shè)置了20個質(zhì)控點。為了更有效地量化評估病案首頁的質(zhì)量,按照各個信息點的重要程度,給每一項都賦予了分值。有些質(zhì)控點并不僅僅是檢查病案首頁,比如涉及到“診斷信息”的部分,需要同時核查病程記錄;有關(guān)“損傷中毒”和“過敏藥物”的質(zhì)控點,需要同時核查入院記錄;有關(guān)“病理診斷”和“信息吻合度”的質(zhì)控點,需要同時核查各項檢查單和知情同意書。這份《病案首頁檢查評分表》操作簡便,在有限的時間和人力資源的情況下,能夠快速檢查整份病歷的質(zhì)量,識別病歷中存在的突出問題,使整改工作更有針對性。
2缺陷原因分析
患者“身份證信息”缺漏的主要原因是醫(yī)師在問診時不夠有耐心,同時患者對身份信息的泄露有顧慮;“診斷符合情況”錯誤填寫的部分原因是由于“診斷符合情況”是一個較主觀的指標(biāo),需要醫(yī)師綜合分析并作出判斷,如果填報病案首頁的時間較短,就會影響判斷的準(zhǔn)確性;“主要診斷”的選擇方面,該院醫(yī)師對主要診斷理解不足,主診斷應(yīng)選擇“對身體危害最大、花費醫(yī)療資源最多、住院時間最長的疾病診斷”;該院的“病理號”“、損傷中毒的外部原因”、“過敏藥物”漏填較多的原因主要是醫(yī)師在填報病案首頁時沒有認(rèn)真核對病程,或者患者出院時,正式的病理報告還未出具,影響醫(yī)師的填報質(zhì)量。
3加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核
針對該院住院病案首頁存在的缺陷,該院醫(yī)務(wù)處將衛(wèi)計委的《新版住院病案首頁部分項目填寫說明》摘錄了18條掛在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng),供各臨床科室下載學(xué)習(xí)。醫(yī)務(wù)處采取電話考核加筆試的方式,每月隨機(jī)抽取30名醫(yī)師進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果記入了醫(yī)療行為檔案。醫(yī)務(wù)處設(shè)立專門的咨詢電話,解答醫(yī)師在病案書寫方面的疑難問題。
4限期整改免于處罰
該院醫(yī)務(wù)處將發(fā)現(xiàn)的重要缺陷病案在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)上公布,要求限期整改。在限定日期前上交整改表的科室和個人免于處罰,逾期不整改的扣除醫(yī)療行為分0.5分并處罰金500元(全年的醫(yī)療行為分為12分,醫(yī)療行為分與醫(yī)師的晉升、評級、推優(yōu)掛鉤)。醫(yī)療行為分扣除6分以上的待崗一個月,學(xué)習(xí)考核后重新上崗。該院醫(yī)務(wù)處以前組織的質(zhì)控,都是掛網(wǎng)公示后直接處罰,沒有給醫(yī)師改正錯誤的機(jī)會,往往引起醫(yī)師的情緒抵抗。而此次采用限期整改不處罰的措施得到了臨床科室的積極回應(yīng),整改反饋迅速,比單純的處罰更人性化。
5建立循環(huán)把關(guān)制度
病案首頁的質(zhì)量涉及到:住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、主任醫(yī)師、科主任、責(zé)任醫(yī)師、責(zé)任護(hù)士、質(zhì)控醫(yī)師、質(zhì)控護(hù)士、編碼員等。病案首頁的質(zhì)量由多個環(huán)節(jié)的人員共同把關(guān),各環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)核查上一級信息的準(zhǔn)確、真實性,形成一個循環(huán)監(jiān)督的機(jī)制。循環(huán)把關(guān)的機(jī)制使各個環(huán)節(jié)有機(jī)地結(jié)合在一起,各個部門既對本部門的工作負(fù)主責(zé),同時也對上一個環(huán)節(jié)的工作負(fù)連帶責(zé)任。病案編碼員是病案首頁的終末把關(guān)者,其質(zhì)控中發(fā)現(xiàn)的缺陷病案實行雙反饋的制度,既反饋給臨床科室,同時反饋給醫(yī)務(wù)處。
6督促各項檢查單的及時歸檔工作
檢查單的延期歸檔會影響病案首頁信息的完整性和真實性,加強(qiáng)檢查單的歸檔工作,做到及時、真實、完整,會大大提高病案首頁的質(zhì)量。醫(yī)務(wù)處與信息中心一起對檢驗報告的出具時限進(jìn)行監(jiān)控,對延遲發(fā)報告的科室和個人掛網(wǎng)公示并有相應(yīng)的處罰措施。
7及時反饋
篇5
電力公司防汛自查報告范文(一)
為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理,強(qiáng)化日常安全生產(chǎn)的監(jiān)督、防控及應(yīng)急處理體系,最大限度消除各類安全隱患,杜絕發(fā)生安全生產(chǎn)事故,我們結(jié)合電力企業(yè)自身安全生產(chǎn)特點,在我公司熱電廠開展了安全生產(chǎn)自查自糾活動,并將自查活動分為學(xué)習(xí)宣傳、自查自糾、匯總整改三個階段組織實施?,F(xiàn)將活動開展的有關(guān)情況簡要報告如下:
(一)學(xué)習(xí)宣傳
為提高電廠員工的安全意識和安全技能,自覺遵守安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定,按照“安全第一,預(yù)防為主”的方針,作為此次安全生產(chǎn)自查的一部分,我們組織全廠員工進(jìn)行了安全生產(chǎn)教育,對安全生產(chǎn)的深遠(yuǎn)意義、有關(guān)安全規(guī)章制度、生產(chǎn)事故案例以及違反規(guī)范操作造成的嚴(yán)重后果做了深入宣傳,要求每名員工自覺樹立安全生產(chǎn)意識,掌握電廠運行安全生產(chǎn)規(guī)程,從個人崗位和日常工作中做起,在全廠上下形成人人講安全、查隱患、防事故的良好風(fēng)氣。
(二)自查自糾
由于我公司熱電廠剛剛結(jié)束調(diào)試投入生產(chǎn)運營,正處于人員、設(shè)備的熟悉和磨合期,由于各種原因?qū)е鲁霈F(xiàn)安全生產(chǎn)事故的幾率較大,因此我們將此次自查的側(cè)重點落在查組織、查漏洞、查隱患、查措施、查制度等幾個方面,不僅是對某一個環(huán)節(jié)的自查自糾,而是對電廠生產(chǎn)運行的總體體系進(jìn)行拉網(wǎng)徹查,為電廠今后的安全生產(chǎn)運行創(chuàng)造良好的開端和基礎(chǔ)。自查活動中重點對與生產(chǎn)運行及關(guān)系電力系統(tǒng)穩(wěn)定的主要設(shè)備運行情況、自動保護(hù)裝置進(jìn)行了檢查,對各系統(tǒng)設(shè)備的定期維護(hù)、檢查以及責(zé)任的分屬、落實情況進(jìn)行了全面核實,對各個車間、專業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)程、操作規(guī)程、事故預(yù)想及應(yīng)急預(yù)案等制度規(guī)定進(jìn)行了梳理,同時對可能影響安全生產(chǎn)的防洪防汛、消防、安全保衛(wèi)等外部因素進(jìn)行了一并檢查。
通過此次安全自查活動,我公司熱電廠安全生產(chǎn)運行的總體情況比較平穩(wěn),沒有發(fā)現(xiàn)可能導(dǎo)致重大生產(chǎn)事故及人身傷害事故的安全隱患,但在安全生產(chǎn)管理體系上仍存在一些這樣或那樣的問題。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們將逐一備案記錄在冊,并落實專人專責(zé)限期進(jìn)行整改,一時無法整改的,將在確保安全的前提下采取臨時性補(bǔ)救措施,并建立安全生產(chǎn)隱患復(fù)查、倒查制度,不定期對存在問題的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行經(jīng)常性檢查,確保此次檢查成效落到實處。
(三)匯總整改
通過此次自查活動的開展以及貴局領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場檢查指導(dǎo)后提出的寶貴意見,我們將對存在的若干問題逐一落實整改,并初步提出了整改方案:
1、關(guān)于廠區(qū)內(nèi)未設(shè)立明顯的高壓設(shè)備及油區(qū)防火危險標(biāo)識的問題。檢查工作結(jié)束后,我們立即按照有關(guān)安全規(guī)范趕制了高壓設(shè)備危險標(biāo)志,并在合理位置進(jìn)行張貼、標(biāo)定。
2、關(guān)于安全出口缺少疏散標(biāo)志的問題。根據(jù)消防法規(guī)緊急疏散的相關(guān)規(guī)定,我們在預(yù)先設(shè)計的安全通道處,完善了安全出口標(biāo)志。
3、關(guān)于建立安全生產(chǎn)調(diào)度會議制度。自我廠試運行以來,每日下午5:00由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)召集安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,對各系統(tǒng)運行情況進(jìn)行匯總、檢查,并由專人做會議紀(jì)要。
4、關(guān)于員工安全培訓(xùn)記錄問題。我們通過定期或不定期舉行各專業(yè)考試、現(xiàn)場模擬操作、反事故演練等形式,督促員工自覺樹立安全意識,加強(qiáng)安全生產(chǎn)技能學(xué)習(xí),并將員工的安全生產(chǎn)考核情況進(jìn)行積累、備案,作為評價員工工作表現(xiàn)的一項重要內(nèi)容。
5、關(guān)于應(yīng)急救援預(yù)案送貴局備案的問題。我們將及時將救援預(yù)案送交貴局備案,并在預(yù)案進(jìn)行變更、改動時及時通報貴局更新。
6、關(guān)于建立安全生產(chǎn)責(zé)任書問題。我們將于近期建立安全生產(chǎn)聯(lián)責(zé)制度,在生產(chǎn)組織體系內(nèi)層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確個人的安全生產(chǎn)職能職責(zé),一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),使每名員工都擔(dān)負(fù)起維護(hù)安全生產(chǎn)的責(zé)任,建立完善、高效的安全生產(chǎn)體系。
電力公司防汛自查報告范文(二)
省電力公司新聞發(fā)言人楊勇介紹,今年全省防汛形勢十分嚴(yán)峻,全省3300座防汛泵站對防汛排澇工作起到至關(guān)重要的作用,這些泵站主要集中在武漢、荊州等地區(qū),裝機(jī)總?cè)萘窟_(dá)到167.3萬千瓦。4月份以來,省電力公司對全省所有50千瓦以上的泵站開展了供電檢查,重點檢查單機(jī)800千瓦或總?cè)萘?500千瓦以上的154座大型排澇泵站,向所在地方防汛抗旱指揮部發(fā)送書面報告,力促整改消缺。目前,已消除各類供電隱患及缺陷2千多處。
咸寧市嘉魚縣簰洲灣,一向是防汛抗洪的要害之地。經(jīng)過多年的更新改造,如今的簰洲灣擁有3個大型泵站和50多個專用泵站變壓器,100多臺抽水泵機(jī)。其中3個大型泵站1小時排水量16.56萬噸,比1998年翻了一番。省電力公司今年還專門架設(shè)了防汛專用變壓器,將原來的汛期照明用電向河堤靠近了2千米,一旦有汛情發(fā)生,架設(shè)照明線路只需1個小時,保證有險情發(fā)生時能夠及時響應(yīng)。
篇6
為切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提升機(jī)關(guān)工作效能,優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境,根據(jù)《區(qū)機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動實施意見》和《區(qū)教育局關(guān)于20__年開展機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動的實施方案》精神,結(jié)合我學(xué)區(qū)教育工作實際,特制定本方案。
一、總體目標(biāo)
全面貫徹落實省第十二次黨代會和區(qū)第三次黨代會精神,按照省、市、區(qū)實施效能風(fēng)暴行動的總體部署,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,以改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、規(guī)范行政行為為抓手,以提高學(xué)區(qū)及各校工作效能、改善教育發(fā)展環(huán)境為核心,以解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題為重點,以提高人民群眾滿意度為目標(biāo)。
二、主要任務(wù)
(一)“凝心聚力振精神”行動
1、加強(qiáng)思想教育。開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和理想信念教育,引導(dǎo)黨員干部帶頭講政治、講大局、講紀(jì)律,珍惜事業(yè)、珍惜崗位、珍惜工作,增強(qiáng)政治立場的堅定性、服務(wù)大局的自覺性、執(zhí)行紀(jì)律的堅決性。開展思想解放學(xué)習(xí)討論,組織全體人員學(xué)區(qū)情、學(xué)科技、學(xué)法律、學(xué)先進(jìn),不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)敢闖、敢試、敢干的創(chuàng)新意識,努力做到謀劃工作有新思路、推動工作有新舉措、服務(wù)發(fā)展有新成效。深入進(jìn)行思想剖析,組織召開民主生活會、作風(fēng)剖析會和典型示范教育,認(rèn)真對照查找黨員干部精神狀態(tài)、自身形象等方面的問題,切實加強(qiáng)整改落實,展現(xiàn)良好的精神風(fēng)貌,鼓足干事創(chuàng)業(yè)的勁頭。
2、強(qiáng)化責(zé)任意識。健全完善工作人員崗位責(zé)任制,堅持因崗設(shè)人、以崗定職,明確崗位職責(zé),落實崗位責(zé)任。實行亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮品牌,機(jī)關(guān)工作人員掛胸牌、亮桌牌,亮明工作職責(zé)、工作流程,使用規(guī)范用語,推進(jìn)服務(wù)工作規(guī)范化。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工管理,抓好日常管理制度落實,強(qiáng)化工作紀(jì)律、行政效率、服務(wù)態(tài)度管理,加大明察暗訪力度,引導(dǎo)干部職工不斷增強(qiáng)宗旨意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,提升為民服務(wù)能力。
3、積極爭先進(jìn)位。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過業(yè)務(wù)講座、知識測試等方式,促使黨員干部熟練掌握各項政策法規(guī)、工作流程和業(yè)務(wù)要求,做到政策精通、業(yè)務(wù)熟練、服務(wù)優(yōu)質(zhì)。積極培樹優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口和崗位明星、服務(wù)標(biāo)兵、巾幗文明崗、青年崗位能手,大力提倡和開展給辦事群眾“有一張笑臉、道一聲問候、讓一個座位、倒一杯熱茶、給一個滿意答復(fù)”的“五個一”活動。組織開展比技能、比作風(fēng)、比成績活動,引導(dǎo)黨員干部提振精神、鼓足干勁,積極向上、奮發(fā)進(jìn)取,爭先進(jìn)位、爭創(chuàng)一流。
(二)“真評實議樹形象”行動
1、切實規(guī)范行政行為。嚴(yán)格控制各種名目的慶典活動,清理不切實際的各種檢查評比,精簡壓縮會議和文件。能夠通過電子網(wǎng)絡(luò)、電話聯(lián)系解決的問題,不召開會議;能夠合并召開的會議要合并召開。召開需由學(xué)校負(fù)責(zé)人參加的教育會議,原則上每年不超過10次;科室安排的會議一般不請學(xué)校負(fù)責(zé)人參加。局機(jī)關(guān)要嚴(yán)格執(zhí)行《國家行政機(jī)關(guān)公文處理實施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,減少發(fā)文數(shù)量。今后對可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā),會議已經(jīng)傳達(dá)、部署的事項不再發(fā)文件,能用電話、網(wǎng)絡(luò)信息平臺解決的事項,盡量不發(fā)文件。
2、開展民主評議活動。結(jié)合教育工作實際,以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范和優(yōu)化服務(wù)行為,開展“五查”(查思想觀念、查工作作風(fēng)、查服務(wù)水平、查工作效能、查工作落實)活動,找準(zhǔn)效能建設(shè)方面存在的突出問題,廣泛征集效能建設(shè)的合理化建議,進(jìn)一步強(qiáng)化社會管理和公共服務(wù)職能,健全重大事項公開制度,全面推行政務(wù)公開和辦事公開。適時邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員、派、群眾代表和學(xué)校代表,對學(xué)區(qū)、學(xué)校工作進(jìn)行評議,評議結(jié)果作為年度考核的重要依據(jù)。
(三)“效能亮劍轉(zhuǎn)作風(fēng)”行動
1、堅決整治庸懶散慢現(xiàn)象。進(jìn)一步理順內(nèi)部職能關(guān)系,優(yōu)化工作流程,科學(xué)設(shè)置程序,規(guī)定辦結(jié)時限,杜絕久拖不辦、辦而不結(jié)的現(xiàn)象。重點治理機(jī)關(guān)工作人員精神不振,出工不出力,遲到早退,脫崗串崗,搬弄是非;工作時間打牌、下棋、玩電腦游戲、炒股、辦私事;創(chuàng)新意識不強(qiáng),思想僵化,解決問題的能力不強(qiáng);工作責(zé)任心差,粗心大意、敷衍應(yīng)付;服務(wù)態(tài)度冷漠、人難找、門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦等慵懶散慢現(xiàn)象;對不履行或不正確履行職責(zé),影響機(jī)關(guān)工作效能的問題,進(jìn)行效能告誡。進(jìn)一步完善效能投訴處理機(jī)制,重點解決一批群眾反映庸懶散慢的突出問題。
2、堅決整治中梗阻塞的問題。強(qiáng)化制度執(zhí)行,加大對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查力度,提高制度執(zhí)行力,徹底整治對全局性工作以及制度規(guī)定落實執(zhí)行不力、陽奉陰違,對屬于職責(zé)范圍內(nèi)的事項敷衍塞責(zé)、圖形式、走過場、推諉扯皮等中梗阻塞問題。對領(lǐng)導(dǎo)批示、安排不執(zhí)行或執(zhí)行不力、相互推諉的問題,堅決實行問責(zé)制度。進(jìn)一步明確崗位職責(zé),規(guī)范工作程序,確定辦理時限,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,有針對性地開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、廉政警示教育、職業(yè)道德教育,促進(jìn)干部依法行政,秉公用權(quán)。
3、堅決整治不作為、亂作為的問題。著力整治機(jī)關(guān)干部中存在的、、吃拿卡要、作風(fēng)漂浮以及“有令不行、有禁不止”、各行其是、搞小團(tuán)體利益等問題。深入開展整治“三亂”(亂收費、亂處罰、亂攤派)專項行動,嚴(yán)肅查處“不給好處不辦事、給了好處亂辦事”行為,堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的問題。建立“創(chuàng)先爭優(yōu)”機(jī)制,形成積極進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(四)“強(qiáng)責(zé)問效抓執(zhí)行”行動
1、嚴(yán)格履行工作職責(zé)。嚴(yán)肅組織紀(jì)律,健全工作運行協(xié)調(diào)機(jī)制,保證重大決策和重要部署的貫徹落實,堅持正常的工作制度和作息制度,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律各學(xué)校的重大活動要上報。
2、嚴(yán)格落實責(zé)任機(jī)制。全面推行工作任務(wù)量化機(jī)制,分解責(zé)任、細(xì)化進(jìn)度,做到領(lǐng)導(dǎo)力量到位、責(zé)任分解到位、工作措施到位、安全保障到位,努力形成齊抓共管、合力攻堅的工作格局。嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制,增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識。定期不定期對重大決策、重要工作、實行跟蹤督查、動態(tài)監(jiān)控、定期通報,促進(jìn)工作落實。把考評結(jié)果與干部獎懲和選拔使用結(jié)合起來,形成干實事、抓落實、比貢獻(xiàn)、爭先進(jìn)的濃厚氛圍。
3、健全完善考
核評價辦法。創(chuàng)新考核方式,科學(xué)設(shè)置考核內(nèi)容和考核指標(biāo),堅持年終考核與平時考核相結(jié)合,堅持把重點工作、重大項目建設(shè)與績效掛鉤,堅持把考評結(jié)果與干部獎懲和選拔使用相結(jié)合,著力提高機(jī)關(guān)工作人員責(zé)任意識、效率意識、危機(jī)意識,形成干實事、抓落實、比貢獻(xiàn)、爭先進(jìn)的濃厚氛圍。三、方法步驟
(一)動員部署(6月上旬)組織全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)省第十二次黨代會精神和區(qū)第三次黨代會精神,學(xué)習(xí)《行政監(jiān)察法》、《涼州區(qū)教育局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動實施意見》以及學(xué)區(qū)教育工作實際,制訂活動實施意見和實施方案,成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,召開動員大會,對開展“效能風(fēng)暴行動”作出全面部署。
(二)自查自糾(6月中旬—7月中旬)緊緊圍繞干部作風(fēng)和效能建設(shè)方面需要解決的突出問題,人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點、難點問題,扎實開展作風(fēng)建設(shè)“回頭看”活動,切實開展好“六查六看”:即查精神狀態(tài),看是否存在理想信念淡薄、缺乏改革創(chuàng)新意識、精神萎靡不振的問題;查執(zhí)行落實,看是否存在思路不清、能力不強(qiáng),對區(qū)委、區(qū)政府以及教育局重大決策部署執(zhí)行不力,落實不到位的問題;查服務(wù)態(tài)度,看是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴的現(xiàn)象;查工作效率,看是否存在敷衍塞責(zé)、推諉扯皮的行為;查法治觀念,看是否存在違法行政、有令不行、有禁不止的問題;查自身素質(zhì),看是否存在不符合、不適應(yīng)轉(zhuǎn)型跨越新形勢的問題。對自查的問題,要即查即改,深入剖析問題存在的根源,修訂崗位責(zé)任制、責(zé)任追究制等效能建設(shè)相關(guān)制度,形成一整套完善的效能建設(shè)制度體系,以制度管人管事。
(三)整改推進(jìn)(7月下旬—11月上旬)堅持邊查邊改,將解決實際問題貫穿于行動始終,對關(guān)系大局、影響發(fā)展的突出問題優(yōu)先整改,對群眾反映強(qiáng)烈的問題及時整改,對干部自身存在的問題主動整改。制定細(xì)化整改方案,建立整改工作臺賬,明確整改任務(wù)、整改措施、整改目標(biāo)、整改時限、整改效果和具體責(zé)任人。干部個人要針對自身存在的問題,在提升能力、改進(jìn)服務(wù)、提高效率等方面作出公開承諾。單位整改情況和個人承諾事項要通過固定宣傳牌、機(jī)關(guān)網(wǎng)站、公示卡等方式予以公開,接受群眾監(jiān)督。
(四)總結(jié)測評(11月中旬—12月中旬)學(xué)區(qū)效能風(fēng)暴行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要組織人員,對照《涼州區(qū)機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動實施意見》和《關(guān)于20__年開展機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動的實施方案》層層開展自查自驗,向區(qū)教育局機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報開展活動情況報告,接受驗收。
四、工作要求
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。全體干部職工要高度重視,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,把開展效能風(fēng)暴行動作為打造責(zé)任機(jī)關(guān)、服務(wù)機(jī)關(guān)、高效機(jī)關(guān)的重要舉措,切實提高開展效能風(fēng)暴行動專項活動的主動性和自覺性,在解決影響發(fā)展和諧的突出問題上求突破,確保開展效能風(fēng)暴行動落到實處。把該項活動抓好抓實。
2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),靠實責(zé)任。學(xué)區(qū)成立“效能風(fēng)暴行動”領(lǐng)導(dǎo)小組(名單附后),召開動員部署大會、建立宣傳專欄,學(xué)區(qū)“行政效能風(fēng)暴行動”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查等日常工作。
3、擴(kuò)大宣傳,營造氛圍。機(jī)關(guān)要積極營造濃厚的輿論氛圍,發(fā)動學(xué)校和廣大教師廣泛參與“效能風(fēng)暴行動”,形成強(qiáng)勁的輿論監(jiān)督態(tài)勢。要加強(qiáng)信息交流上報工作,認(rèn)真總結(jié)歸納工作中的好經(jīng)驗好做法和存在的問題,加強(qiáng)交流溝通,取長補(bǔ)短。發(fā)揮好先進(jìn)典型的引導(dǎo)、帶動和輻射作用,推動行動深入開展。
4、明確職責(zé),加強(qiáng)監(jiān)督。各校要按照統(tǒng)一部署,精心組織,周密部署,切實把“效能風(fēng)暴行動”抓緊抓好,抓出成效。領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)對這次活動的督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型,推動活動的深入開展。
篇7
按照縣委的統(tǒng)一部署,對照作風(fēng)大整頓行動提出的要求,重點解決五個方面的主要問題,堅持大力整頓、開門評議、長期監(jiān)督、齊抓共管,認(rèn)真開展自查自糾、全面抓好整改落實、籌謀準(zhǔn)備總結(jié)提高。局作風(fēng)大整頓領(lǐng)導(dǎo)小組堅持自查、抓好互查、配合督查,同步推進(jìn)全縣作風(fēng)大整頓行動檢查驗收,對于存在問題有錯必糾、有錯必查、有錯必改,嚴(yán)格問責(zé)、嚴(yán)肅處理、嚴(yán)于追究。
一、組織開展一次集中排查活動。4月11日至15日,采取專題講座的形式,召集全局人員、各鎮(zhèn)場經(jīng)濟(jì)信息服務(wù)站全體人員和離退休老干部,對近年來本系統(tǒng)存在問題、暴露問題、突出問題進(jìn)行集中梳理、認(rèn)真排查、集中整改,重點查找統(tǒng)計為民生、釋民情、解民惑的焦點、難點、熱點問題,重點查找實施績效考評、目標(biāo)管理、重點工作中存在的突出問題,在機(jī)關(guān)政風(fēng)、統(tǒng)計系統(tǒng)行風(fēng)、個人作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題。
二、召開一次專題民主生活會。4月15日至20日,召開一次專題民主生活會,對查找出的問題深入剖析,查找原因,尋求對策。各位黨員同志根據(jù)自查情況,在局支部民主生活會上充分開展批評與自我批評,以此為主題,認(rèn)真召開局班子成員民主生活會,局黨組成員按照各自分工和聯(lián)系點,廣泛征求建議,充分聽取意見,勇于自我剖析,明確創(chuàng)新思路。
三、組織開展一次民主評議活動。4月20日至25日,局將開展自查自糾的情況在一定范圍內(nèi)公開,接受人大代表監(jiān)督員、縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組監(jiān)督、新聞媒體監(jiān)督,結(jié)合政風(fēng)評議、效能評議,適時組織“兩代表、一委員”和基層服務(wù)對象、群眾代表進(jìn)行民主評議。
四、著力抓好整改落實工作。4月底之前,局針對自查自糾和民主評議中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是體制機(jī)制、制度約束、政風(fēng)行風(fēng)、效率效能等方面存在的突出問題,認(rèn)真調(diào)查研究,制定整改方案,明確整改時限,落實整改措施,確保整改效果。并將整改措施落實情況,向社會公開、認(rèn)真承諾,廣泛接受社會各界監(jiān)督評議。干部職工個人的整改落實情況,在單位內(nèi)部進(jìn)行公開承諾、進(jìn)行民主測評、接受總支督查。測評督查不合格的,認(rèn)真開展“回頭看”,嚴(yán)明紀(jì)律“進(jìn)籠子”,部門負(fù)責(zé)人“一對一”幫扶整改。
五、形成綜合分析報告。局將自查自糾、專題民主生活會、群眾評議、整改落實情況,形成綜合分析報告,于4月30日前報局作風(fēng)大整頓行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,局作風(fēng)大整頓行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評議質(zhì)量、評議內(nèi)容、上報時限綜合評定各股室行動開展情況,評議質(zhì)量倒數(shù)第一的股室,取消其所在單位及個人年度內(nèi)評先評優(yōu)資格。通過自查自糾和整改落實,促進(jìn)各股室和干部職工解決自身存在問題,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識,完善工作機(jī)制,提高工作質(zhì)量,提升工作效能。
六、抓好典型示范。堅持“兩手抓”,一手抓正面典型的宣傳、學(xué)習(xí)、教育,樹立導(dǎo)向,弘揚正氣,提倡奉獻(xiàn),一手抓反面典型的查處、問責(zé)、曝光,正本清源,以儆效尤,鞭策后進(jìn)。各股室要通過開展自查自糾和整改落實活動,樹立講責(zé)任、樹正氣、干事業(yè)、比貢獻(xiàn)的正面典型,結(jié)合全省統(tǒng)計系統(tǒng)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,深入抓好“為民服務(wù)窗口”建設(shè)工作,堅決查處群眾意見大、工作執(zhí)行力差、辦事效率低的反面典型,在一定范圍內(nèi)給予曝光,獎優(yōu)罰劣,兌現(xiàn)懲處,絕不姑息,努力形成良好的工作導(dǎo)向和正確的用人導(dǎo)向。
七、組織集中檢查。局作風(fēng)大整頓行動小組會同縣人大代表監(jiān)督員、縣紀(jì)委第三紀(jì)檢組監(jiān)察員、局民生工程監(jiān)督員,適時對各股室推進(jìn)縣委、縣政府、市統(tǒng)計局確定的重點工作、重大項目、重要任務(wù)落實情況以及廉政建設(shè)、效能建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行一次集中督查,深刻剖析問題、及時化解矛盾,妥善解決難題。
八、開展明察暗訪。局作風(fēng)大整頓行動小組會同人大監(jiān)督員不定期對局各股室工作作風(fēng)情況、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、文明創(chuàng)建情況、重點工作進(jìn)度進(jìn)行督查檢查并進(jìn)行通報處理。
篇8
處罰分寸如何把握?
記者:涉案企業(yè)的違法行為是怎樣被發(fā)現(xiàn)的?調(diào)查過程又是怎樣的?
許昆林:這個案子的調(diào)查,起于3月國家發(fā)改委價格監(jiān)督檢查與反壟斷局接到的舉報。收到舉報后,國家發(fā)改委價監(jiān)局立即進(jìn)行了相關(guān)工作的準(zhǔn)備,于5月開始,前后派遣26個調(diào)查小組、300多人次陸續(xù)到相關(guān)企業(yè)正式調(diào)查。
調(diào)查過程中,大部分企業(yè)還是能夠配合反壟斷機(jī)構(gòu)調(diào)查的,也有個別企業(yè)不太配合。比如在對上海一家涉案企業(yè)的調(diào)查過程中,調(diào)查組早上9點到位,直到晚上8點多才提取到少部分資料,相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人始終拒絕調(diào)查。這些企業(yè)清楚知道其價格壟斷行為可能會遭受巨額罰款,所以故意隱匿資料、提供虛假材料。有的企業(yè)違法行為非常隱蔽,違法證據(jù)是調(diào)查人員從經(jīng)銷商和超市上千份材料里反復(fù)比對、核查和找相關(guān)銷售人員核實后才發(fā)現(xiàn)的。
記者:在這份罰單中,對6家乳企的罰款占其上年銷售額的比例從3%到6%不等,而對同樣有價格壟斷行為的惠氏、貝因美、明治則免除處罰,請問這是為什么?
許昆林:處罰的時候我們綜合考慮三個因素:第一,違法情節(jié);第二,配合調(diào)查的情況;第三,最主要是看整改的情況。這些企業(yè)違法情節(jié)都差不多,但我們要看企業(yè)是不是配合反壟斷調(diào)查,是不是第一時間主動提供有關(guān)資料、拿出重要證據(jù),還有企業(yè)的整改情況,是不是降價,是不是率先降價。
由于反壟斷調(diào)查比較復(fù)雜,《反壟斷法》鼓勵違法的企業(yè)主動報告情況,配合調(diào)查并主動整改?;菔稀⒇愐蛎?、明治這三家企業(yè)依法在第一時間主動向反壟斷執(zhí)法機(jī)構(gòu)報告達(dá)成壟斷協(xié)議有關(guān)情況,提供重要證據(jù),并積極主動整改,所以免除處罰。
為何少見平價乳粉?
記者:涉案企業(yè)價格壟斷行為的危害是什么?
許昆林:涉案企業(yè)的違法行為事實上是達(dá)成并實施了銷售乳粉的價格壟斷協(xié)議,具體危害有以下幾點。
一是嚴(yán)重排除、限制同一乳粉品牌內(nèi)的價格競爭。由于涉案企業(yè)對乳粉轉(zhuǎn)售價格的嚴(yán)格控制,剝奪了下游經(jīng)營者的定價自,使得下游經(jīng)營者不能通過價格展開正常的市場競爭,導(dǎo)致具有成本優(yōu)勢、樂于為消費者分享價格利益的下游經(jīng)營者難以發(fā)揮其價格競爭優(yōu)勢,排除、限制了品牌內(nèi)的價格競爭。
二是維持了我國乳粉的不正常高價,損害了消費者的利益。調(diào)查中反壟斷機(jī)構(gòu)掌握了大量證據(jù),充分證明在正常的市場競爭下消費者本可以買到更低價的產(chǎn)品,而涉案企業(yè)不正當(dāng)?shù)貏儕Z了消費者購買低價產(chǎn)品的機(jī)會和權(quán)利。
同時,涉案企業(yè)的縱向價格壟斷行為,使得下游經(jīng)營者轉(zhuǎn)而向企業(yè)要求高利潤率保障,這導(dǎo)致市場上出現(xiàn)了在正常競爭中不應(yīng)該出現(xiàn)的高渠道費用占比。我國配方乳粉的渠道費用占比高達(dá)20%—40%,遠(yuǎn)高于世界其他國家4%—14%的情況。
如何監(jiān)管知法犯法企業(yè)?
記者:這些涉案企業(yè)今后會不會繼續(xù)悄悄實施價格壟斷?這種價格縱向壟斷在其他行業(yè)或企業(yè)是不是也存在?
篇9
按照全市轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)動員會議要求,市政協(xié)黨組決定,集中利用 5月份一個月時間,在政協(xié)機(jī)關(guān)組織開展轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)大討論活動.為確保大討論活動扎實有效開展,現(xiàn)提出如下實施方案:
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo) ,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央經(jīng)濟(jì)工作會議和總書記總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上的重要講話精神,全面貫徹落實省和市的決策部署和全市轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)動員會議要求,緊緊圍繞轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)這個重大任務(wù)和主攻方向,以學(xué)習(xí)討論、查擺問題、整改提高、鞏固成果為主要形式,組織全體機(jī)關(guān)干部緊密聯(lián)系思想和工作實際開展討論,深入查找影響科學(xué)發(fā)展的突出問題和發(fā)展方式、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)存在的現(xiàn)實矛盾,著力破解制約轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的思想障礙和發(fā)展難題,著力探索促進(jìn)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的思路舉措和方法路徑,著力完善加快轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的體制機(jī)制和政策導(dǎo)向,不斷提高廣大機(jī)關(guān)干部運用科學(xué)理論分析和解決實際問題的能力.
二、討論重點
重點圍繞十個方面開展討論
一是圍繞深化思想認(rèn)識、轉(zhuǎn)變發(fā)展理念 ,在把握發(fā)展大勢、貫徹中央決策、明確發(fā)展方向等方面進(jìn)一步深化認(rèn)識,深刻查找在發(fā)展理念、發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展路徑、發(fā)展措施等方面的不適應(yīng)、不符合的問題,深入思考如何打破傳統(tǒng)思維定勢,打破體制機(jī)制的束縛,打破對傳統(tǒng)發(fā)展方式的依賴,加快推進(jìn)理念轉(zhuǎn)變、目標(biāo)轉(zhuǎn)換、工作轉(zhuǎn)型、發(fā)展轉(zhuǎn)軌,推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全面轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展軌道.
二是圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展導(dǎo)向、推進(jìn)全面發(fā)展 ,深入分析研究在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中不平衡、不協(xié)調(diào)、不全面的問題,找出差距,著力解決民生問題,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展.
三是圍繞轉(zhuǎn)變增長方式、促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展 ,認(rèn)真分析本地經(jīng)濟(jì)增長的動力結(jié)構(gòu)和發(fā)展模式,查找問題,研究進(jìn)一步加大優(yōu)質(zhì)增量投入、擴(kuò)大消費需求、轉(zhuǎn)變外貿(mào)增長方式的具體舉措,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長向投資、消費、出口協(xié)調(diào)拉動轉(zhuǎn)變.
四是圍繞調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、推動協(xié)調(diào)發(fā)展 ,分析查找發(fā)展質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、人均水平、增長幅度等方面差距,著眼優(yōu)化城鄉(xiāng)、區(qū)域結(jié)構(gòu),查找不足,統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展.
五是圍繞調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次 ,認(rèn)真分析三次產(chǎn)業(yè)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)性矛盾,深刻查找產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面的突出問題,深入研究加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級改造、大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次的思路舉措.
六是圍繞加快自主創(chuàng)新、培育新興產(chǎn)業(yè) ,深入研究在加大科技投入、研發(fā)平臺建設(shè)、科技成果轉(zhuǎn)化、人才隊伍建設(shè)以及政策環(huán)境等方面存在的問題,著重圍繞培育發(fā)展新興高端產(chǎn)業(yè),認(rèn)真研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律,查找問題,找準(zhǔn)工作著力點和突破口.
七是圍繞強(qiáng)化節(jié)能減排、建設(shè)生態(tài)文明 ,認(rèn)真分析本地本行業(yè)能源資源結(jié)構(gòu)和生態(tài)狀況,剖析問題,找出對策措施,促進(jìn)集約發(fā)展、清潔發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展.
八是圍繞加快改革創(chuàng)新、完善體制機(jī)制 ,分析在農(nóng)村體制、企業(yè)和科技體制、要素市場等領(lǐng)域的差距,找出影響轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的機(jī)制體制,從制度安排入手,制定有針對性和操作性的辦法措施,形成有利于轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的體制機(jī)制和政策導(dǎo)向.
九是圍繞轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式、改進(jìn)行政服務(wù) ,重新審視工作方式方法,加快工作指導(dǎo)轉(zhuǎn)變,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式方法,切實提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力和水平.
十是圍繞轉(zhuǎn)變工作方式、改進(jìn)工作作風(fēng) ,認(rèn)真查擺薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,切實提高執(zhí)行力和創(chuàng)新力,努力以解決問題的實效樹立形象、取信于民.
三、方法步驟
大討論活動集中一個月時間.主要分三個環(huán)節(jié):
(一)學(xué)習(xí)調(diào)研. 主要任務(wù)是,抓好組織發(fā)動,加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,為整個大討論活動奠定思想基礎(chǔ).
1、制定實施方案.根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和要求,研究制定切合實際的解放思想大討論活動具體實施意見.
2、動員部署.召開全體機(jī)關(guān)干部會議,對大討論活動作出整體部署,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確目標(biāo)要求、主要內(nèi)容和方法步驟,以高度的自覺性、認(rèn)真的態(tài)度搞好大討論活動.
3、組織學(xué)習(xí).認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央、省、維坊市及我市關(guān)于轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的決策部署和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,重點學(xué)總書記在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上的重要講話,學(xué)習(xí)姜異康書記、姜大明省長在全省經(jīng)濟(jì)工作會議上的講話,學(xué)習(xí)張新起、許立全同志在市轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)動員會議上的講話,學(xué)習(xí)馬躍啟、張新強(qiáng)同志在全市轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)動員會議上的講話.從實際出發(fā),采取個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)和集中座談及網(wǎng)絡(luò)媒體等多種形式,要求每位干部職工做好讀書筆記,集中交流心得體會.領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí),迅速掀起大討論活動熱潮.
4、 抓住重點,認(rèn)真做好市政協(xié)重點調(diào)研課題的進(jìn)一步論證和調(diào)研成果的提煉.要把開展大討論活動與當(dāng)前市政協(xié)正在進(jìn)行的三區(qū)建設(shè)推進(jìn)、城市社區(qū)建設(shè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投入等重點調(diào)研視察活動有機(jī)結(jié)合起來,把開展大討論活動的精神實質(zhì)有機(jī)地融入重點調(diào)研視察活動中,把大討論活動的成效充分體現(xiàn)在市政協(xié)重點調(diào)研視察成果中.目前,市政協(xié)三區(qū)建設(shè)推進(jìn)情況重點課題調(diào)研工作已經(jīng)進(jìn)入實質(zhì)性的階段,要抓好重點課題 調(diào)研報告的綜合修改論證,特別是要結(jié)合大討論活動的開展,通過專題研討會,廣泛聽取政協(xié)委員、專家學(xué)者、有關(guān)部門和單位對調(diào)研報告的意見和建議,認(rèn)真修改調(diào)研報告并起草建議案,力爭向市委提交質(zhì)量較高、參考性較強(qiáng)的調(diào)研報告,為黨委、政府決策提供可靠的依據(jù).其他調(diào)研視察課題要做到未雨綢繆,早謀劃,爭主動,按照轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的要求和市委一三四五的思路舉措,研究制定切實可行的實施方案.
(二)集中查擺問題. 主要任務(wù)是,認(rèn)真查找在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)方面存在的突出問題, 剖析存在問題的根本原因.
1、組織專題討論.組織全體機(jī)關(guān)干部圍繞大討論活動的學(xué)習(xí)內(nèi)容,結(jié)合以下三個專題開展討論.(1)聯(lián)系工作實際,結(jié)合崗位職責(zé),談?wù)勅绾无D(zhuǎn)變發(fā)展理念、強(qiáng)化責(zé)任意識、增強(qiáng)創(chuàng)新破難的魄力,如何面對工作中遇到的難題、難事;(2)和其他部門,包括和周邊縣市政協(xié)機(jī)關(guān)進(jìn)行橫向比較,看看差距在哪里,再與自身發(fā)展縱向比,審視自己在發(fā)展歷程和工作過程中的優(yōu)勢與劣勢、強(qiáng)處與弱處;(3)在貫徹市委重大決策,圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)時是否有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,在推進(jìn)各項重點工作中是否有切實可行的新思路、新對策,在履行職能、面向基層、面向群眾的辦事制度、服務(wù)承諾、服務(wù)環(huán)節(jié)有沒有完善和到位.
2、征求意見.通過召開主席會議、常委會議、機(jī)關(guān)干部座談會、個別談話等形式,收集廣大干部群眾的意見和建議.重點圍繞市委、市政府一三四五戰(zhàn)略部署,深入思考和研究要實現(xiàn)轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)全面勝利,政協(xié)應(yīng)該怎么想、怎么干?結(jié)合工作實際,重點查找在履行政協(xié)三項職能方面,自身存在的問題;在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展方面,是否按科學(xué)發(fā)展觀要求提出了高質(zhì)量的調(diào)研報告、意見建議;反映社情民意是否深入,建言獻(xiàn)策是否到位等.每個人也要查找思想觀念、行為方式上存在的問題和不足.全體干部職工要將查找的問題列出清單、形成書面文字意見.
3、撰寫交流體會文章.在認(rèn)真學(xué)習(xí)和征求意見的基礎(chǔ)上,組織廣大機(jī)關(guān)干部,對照大討論活動實施意見的要求,全面總結(jié)自己近年來的思想觀念、工作作風(fēng)和工作方法等方面的情況,重點檢查存在的問題,深刻剖析思想根源.
(三)制定規(guī)劃方案. 主要任務(wù)是,在對照檢查的基礎(chǔ)上,明確整改重點,制訂整改措施,落實整改目標(biāo),推動工作落實.
1、制定整改方案.要針對所提出的意見建議,通過走訪委員、召開座談會等形式,尋求解決難題的辦法與途徑,制定整改措施,明確整改重點,確定整改時間,落實整改責(zé)任.建立健全長效機(jī)制,確保問題得到有效整改.落實整改措施要堅持解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合,尤其要注重解決反映較為強(qiáng)烈的實際問題,讓廣大干部群眾實實在在地感受到大討論活動的成效.
2、落實整改要求.要按照擬定的整改方案一項一項落實整改措施.要及時召開整改情況分析會議,著力解決重點、難點問題;著眼鞏固大討論成果,不斷改進(jìn)思想作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)意識,發(fā)揮政協(xié)職能,要以整改的實效,來檢驗大討論活動的成效.
3、專題總結(jié)交流.全體機(jī)關(guān)干部圍繞轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)大討論活動作交流發(fā)言,主要領(lǐng)導(dǎo)作大討論活動總結(jié)講話,對下一步工作作全面部署.
四、具體要求
(一) 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo). 市政協(xié)機(jī)關(guān)大討論活動在政協(xié)黨組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行.為切實加強(qiáng)對大討論活動的組織領(lǐng)導(dǎo),市政協(xié)成立大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組.領(lǐng)導(dǎo)小組組長由黨組副書記、副主席徐學(xué)珍同志擔(dān)任,黨組成員、辦公室主任郝炳偉為副組長,各委室主任為小組成員.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,郝炳偉同志兼任辦公室主任.辦公室負(fù)責(zé)收集整理大討論開展情況,協(xié)調(diào)工作中的具體問題.
篇10
按照通脫辦發(fā)《**縣脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于對查漏補(bǔ)缺確保全面完成脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)的通知》要求,我局高度重視,及時召開黨組會議,對全縣xx通信電力脫貧工作落實情況進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、緊盯目標(biāo)精準(zhǔn),脫貧工作貫徹落實情況我局始終把脫貧攻堅作為第一民生工程,鎖定脫貧目標(biāo),精準(zhǔn)謀劃、精準(zhǔn)施策,舉全局之力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
一是成立脫貧工作小組,局黨委會議研究決定成立以**(局長)為組長,**(副局長)為副組長的脫貧工作小組。
二是制定脫貧工作實施方案,及時召集電力、電信、移動、聯(lián)通等部門召開專題會議,明確落實脫貧計劃,解決脫貧問題,加快脫貧進(jìn)度。
三是各相關(guān)部門立即對xx脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)完成情況自查,落細(xì)落小落實,查漏補(bǔ)缺,務(wù)必于11月10日前全面完成自查整改,迎接省市督查考核驗收。
二、扶貧項目推進(jìn)情況電力建設(shè)方面:
xx**縣“縣十件民生實事”電網(wǎng)項目投資2.2億元;35千伏及以上主網(wǎng)項目投資0.09億元;10千伏及以下配網(wǎng)新建與改造項目投資1.91億元;67個脫貧摘帽村項目投資0.6億元;xx營銷投入項目投資0.28億元,換裝智能表52065戶。規(guī)劃總投資5.074億元,1-8月完成投資5.01億元,完成占比98.7%。其中:35千伏及以上電網(wǎng)建設(shè)完成投資0.09億元,完成占比100%;農(nóng)網(wǎng)升級改造工程完成投資0.6億元,完成占比100%;配網(wǎng)技改“低電壓”治理項目工程完成投資1.6億元完成占比100%;新增農(nóng)網(wǎng)改造升級工程完成投資2.17億元完成占比100%;xx城市(縣城)配網(wǎng)建設(shè)與改造工程項目投資0.09億元,完成占比81%;67個脫貧摘帽村項目投資0.6億元,完成占比96%,今年67個脫貧摘帽村保障了生活用電。通信建設(shè)方面:
電信公司今年加大了我縣通信網(wǎng)絡(luò)建設(shè),以確保網(wǎng)絡(luò)通信質(zhì)量,具體完成工作情況:
今年已完成我縣太陽能改市電基站,目前已完成全部改造工作,有效確保了基站通信運行時長,提升了通信質(zhì)量。完成全縣傳輸遷改整治工作,共計遷改傳輸距離大約30皮長公里,完成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)4g基站建設(shè)工作。依照鄉(xiāng)村寬帶建設(shè)工作,已完成我縣41個精準(zhǔn)貧困村的寬帶建設(shè),**村、**村、**村、**村、**村、**村正在建設(shè)中。
三、存在的問題。
一是今年公司電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)巨大,施工力量緊缺導(dǎo)致個別電力扶貧項目進(jìn)場較晚;
二是根據(jù)上級部門要求,大部分電力扶貧項目只能以低電壓治理的形式局部優(yōu)化供電網(wǎng)絡(luò);
三是由于近段時間氣候原因,為保證作業(yè)安全,施工進(jìn)度相對滯后;
四是資金缺口較大,主要表現(xiàn)在通訊建設(shè)缺口500余萬。
四、下一步工作打算
一是進(jìn)一步健全管理體系,全面梳理管理流程,切實做到管理流暢;