導語：如何才能寫好一篇礦山安全教育培訓計劃，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

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一、總體要求

根據(jù)全縣非煤礦山安全生產專項整治三年行動集中攻堅和安全生產事故隱患大排查、大整治專項行動推進情況，堅持問題導向，圍繞“控風險、除隱患、防災害、壓事故、保平安”工作目標，強化責任落實、加大執(zhí)法力度、深化源頭治理，集中整治一些生產經(jīng)營單位安全發(fā)展理念樹立不牢固、安全生產責任不落實、風險辨識管控不到位、隱患排查整治不徹底、安全教育培訓不扎實等突出問題，守牢安全生產基本盤，以優(yōu)異成績迎接建黨100周年。

二、重點任務

（一）安全管理措施落實情況

是否設立安全生產管理機構、配備專（兼）職安全生產管理人員；企業(yè)安全生產責任制、安全生產措施及規(guī)程、安全檢查及隱患排查等情況，是否存在走形式、走過場；是否制定年度安全教育培訓計劃并落實；是否編制應急救援預案，并定期進行演練。

（二）重點防范露天礦山邊坡垮塌事故措施落實情況。

是否建立健全邊坡管理和檢查制度；作業(yè)前是否對工作面進行檢查，清除危巖和其他危險物體；是否對邊坡重點部位和有潛在滑坡危險的地段采取有效的防治措施。節(jié)理、裂隙等地質構造發(fā)育、容易引起邊坡垮塌事故的，是否采取人工加固措施治理邊坡；是否采用自上而下、分臺階或分層的方式進行開采；工作幫坡角是否大于設計工作幫坡角，臺階（分層）高度是否超過設計高度；邊坡是否存在滑移現(xiàn)象；是否有在排土場撿拾礦石的情況。

三、工作措施

（一）集中宣傳教育

組織員工認真學習觀看電視專題片，進一步樹牢安全發(fā)展理念，著力營造全社會關愛生命、關注安全的濃厚氛圍。

（二）集中排查整治

針對汛期、高溫期、“七一”等重要時間節(jié)點，對非煤礦山重點部位、重點環(huán)節(jié)，持續(xù)深化專項整治集中攻堅，對排查出的安全隱患要嚴格落實整治措施、時限、責任、資金、預案，做到“誰檢查、誰驗收、誰簽字、誰負責”，確保限期整治到位，杜絕排查整改不力而讓隱患演化為事故。

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【關鍵詞】新形勢；礦山救護；隊伍建設；策略分析

引言

我國是世界首屈一指的產煤大國，煤炭產量遙遙領先。同時，國有煤炭企業(yè)、國營煤礦、個體煤礦等煤礦事故也屢禁不止，因煤礦安全事故而造成的人員傷亡人數(shù)僅僅低于交通事故造成的傷亡人數(shù)，給國家、社會和家庭造成嚴重的經(jīng)濟損失和難以彌補的創(chuàng)傷。因此，高度重視煤礦安全勢在必行。煤礦安全首先面臨的問題是煤礦事故的預防。但是當風險爆發(fā)后，最關鍵的則是如何將已經(jīng)發(fā)生的事故的危害性降到最低，如何最大程度地挽回事故帶來的人員與財產損失。在煤礦安全事故的處理與應對中，礦山救護隊成功起到了挽回國家財產、減少人員傷亡、保護人民生命財產與安全的重大作用。礦山救護隊是煤礦企業(yè)中的機動部隊，如何順應時代潮流、與時俱進，不斷提升自身的業(yè)務水平和抗災救災能力，是礦山救護隊需要經(jīng)常自省、完善的永恒課題。因此，礦山救護隊應當及時總結日常管理及救災實戰(zhàn)經(jīng)驗，不斷個更新業(yè)務策略，不斷研究、創(chuàng)新提高抗災、救災能力的途徑與方式，趨利避害，迎難而上，攻堅克難，使礦山救護隊救災水平和救災效果日益完善與提高。

1 礦山救護工作的特殊性和工作現(xiàn)狀

1.1 采取軍事化管理

作為一個軍事化管理的組織，礦山救護隊的管理要求和日常工作，類似甚至等同于軍隊的性質。礦山救護隊的責任在于礦山救援、礦山消防、安全生產監(jiān)察與控制以及安全生產的教育培訓。當煤礦事故爆發(fā)時，礦山救護隊要體現(xiàn)出軍人一般的工作作風與思想覺悟，要無條件接受組織上的任務分配，嚴格遵守規(guī)章制度，服從組織要求。

1.2 服務于礦山安全生產

礦山救護隊并不是一個獨立的生產單位，它是從屬于并服務于礦井安全生產的。因此，我們無法以經(jīng)濟效益、產品產值或生產利潤為評估指標來對衡量礦山救護隊對國家、社會以及企業(yè)做出的的貢獻。

1.3 新老隊員交替頻繁

特使的崗位需求使礦山救護隊的指戰(zhàn)人員經(jīng)常處在崗位交替、人員變更的環(huán)境之中。新隊員的培養(yǎng)成長與老隊員的退役安置成為礦山救護隊必須要正視的一個課題。在頻繁的新老隊員交替中，必須要重視思想維穩(wěn)工作，開展思想教育工作，確保救護工作的連貫性與延續(xù)性，調動新隊員與年輕隊員的工作積極性，提高隊伍的搶險救災意識與服務意識，增強隊伍的戰(zhàn)斗力，做好礦山救護隊人員的管理工作。

1.4 緊迫性與風險性共存

礦山救護隊工作具有明顯的緊迫性和強烈的風險性。一旦爆發(fā)礦山事故，不管當時氣候條件多么惡劣，不管事故是否能夠引發(fā)連續(xù)反應，只要接到事故電話，礦山救護隊人員必須立即采取行動，奔赴搶險救災的第一現(xiàn)場，制定搶救戰(zhàn)略，置個人安危于腦后，積極開展搶險救災活動。

2 新形勢下如何建設一支強有力的礦山救護隊伍

2.1 開展救護隊伍的政治思想教育工作，提高隊伍的思想認識

建立長效機制，自足工作實際，培養(yǎng)隊員健康的世界觀、人生觀、價值觀及道德觀，鍛煉其安崗敬業(yè)、吃苦耐勞、無私風險、不怕犧牲的崗位精神。開展救護隊伍的政治思想教育工作時要做到貼近生活、貼近實際、貼進群眾，要掌握好隊員的思想情緒，工作方法要注意動之以情、曉之以理，切勿高屋建瓴、盛氣凌人。要學會處理好干部與職工、職工與職工之間的和諧關系，善于通過團體意識教育，巧妙地化解矛盾，減少隊伍中的不和諧現(xiàn)象。要營造團結合作、人心向背、齊心協(xié)力、攻堅克難的隊伍氛圍。

2.2 加強隊伍的管理制度建設，確保隊伍工作有法可依

制度是管理的基礎，是管理的保障。礦山救護隊實施的是嚴格的軍事化管理制度，強調并重視組織的統(tǒng)一性、制度的規(guī)范性、工作的有序性與管理的正規(guī)性。盡管目前我國已出臺了相應的礦山救護隊紀律與條例，但由于各個大隊、中隊的實際工作方向各有側重點，因此還應該繼續(xù)完善、健全相應的制度條文。例如救護隊待機制度、會議制度、交接班制度、日常管理制度、業(yè)務學習制度、請假制度、訓練制度、井下預防檢查制度、技術裝備維修保養(yǎng)制度、 戰(zhàn)后講評制度、 內務管理制度、安全管理制度、值班工作制度、考核制度和獎懲制度等等。

2.3 加強隊伍的教育培訓和實戰(zhàn)訓練

目前我國擁有71個礦山救護大隊和1400多個礦山救護小隊，救護隊員多達23000多名。面對如此龐大的一支救護隊伍和艱巨的安全事故搶險救災任務，必須要像國外救護隊取經(jīng)，完善我國救護培訓工作的整體章程， 嚴格審查教育培訓制度，樹立現(xiàn)代化搶險救災理念，鍛煉救護技能，提升救護人員的崗位技能，普及救護知識與經(jīng)驗，全面提升礦山救護隊搶險救災的水平。

礦山救護隊的建設之本在于一切從實際出發(fā)。而目前的當務之急，則是加強隊伍的崗位培訓，提高隊伍的整體素質。所以，應及早制定礦山救護培訓工作的工作章程、年季度培訓計劃、各大中隊復訓工作計劃以及輪訓方案。一方面要做好理論教育的培訓工作，一方面要加大實戰(zhàn)練習力度。模擬實戰(zhàn)訓練時要最大程度地貼近實際搶險救災的條件與實際情況，要科學擬定模擬計劃與程序，堅持官兵一體、共同訓練、頑強拼搏、整體提高。只有在模擬訓練中多流汗、多出力，才能探索出積極有效的搶險救災方法，才能提高自身的崗位本領，才能確保在實戰(zhàn)中少流血、少犧牲，拉得出、打得贏。

2.4 加強礦山救護隊伍的人力資源建設

礦山救護隊的工作環(huán)境具有強烈的危險性。而作為從事救護工作的指戰(zhàn)員來說所需要的知識也是綜合性的。必須要造就一大批真正身體健康、素質良好， 愛崗敬業(yè)、懂得救護技術和管理的人員充實救護隊伍。目前的救護隊伍人員的年齡結構及戰(zhàn)斗力不盡合理， 中年以上的人數(shù)占有較大比例， 故后續(xù)救護隊伍的人員接替或補充應引起足夠重視。建議能通過函授成人教育的系統(tǒng)教育方式，培養(yǎng)一批高、中層救護指揮員， 通過學歷教育和短期培訓相結合的方法， 為我國救護隊伍的健康發(fā)展打下良好的基礎。

2.5 建立健全安全事故應急救援體系

安全生產、重在預防。安全生產的原則便是預防為主，防治結合。但是，盡管有時我們的安全教育工作已經(jīng)做得很周到，安全管理制度已經(jīng)很健全，安全設施和設備也都配備齊全，還是會有意想不到的安全事故與災難發(fā)生，給國家和社會造成慘重的損失。面對已經(jīng)發(fā)生的或不可避免的安全事故，礦山救護隊伍要想把事故危害性降到最低，就必須建立健全事故應急救援體系，確保緊急情況發(fā)生時，能夠立即啟動應急救援方案，迅速展開被困人員營救計劃，有序不紊地組織危害區(qū)域內人員、設備撤離，保護其他人員不受傷害，以從整體上控制好事態(tài)的發(fā)生、消亡，盡最大努力降低人員傷亡、財產損失和生態(tài)破壞等災難性事故后果。

3 結束語

安全生產是企業(yè)生存發(fā)展的頭等大事，是企業(yè)的生命線，馬虎不得，也不得馬虎。礦山救護隊必須樹立以人為本、安全第一、預防為主、防治結合的安全責任意識，全面推行現(xiàn)代安全生產管理體系，努力探索、不斷創(chuàng)新、逐步完善， 使之真正成為一支強有力的救護精英安全衛(wèi)隊。

參考文獻：

[1]陳細菊.淺談我國礦山救護工作存在的問題及解決途徑[J].煤礦安全，2009.

[2]李守釗.加強礦山救護隊伍建設的探討[J].中國煤炭，2007（01）.

[3]國家煤礦安全監(jiān)察局.煤礦安全規(guī)程[M].煤炭工業(yè)出版社，2009.

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《*縣安監(jiān)局20*年安全生產工作要點》已經(jīng)討論通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請根據(jù)今年目標任務和重點工作，結合自身實際，制定具體工作措施，抓緊組織實施，實現(xiàn)我縣安全生產形勢持續(xù)好轉，推

動平安*、和諧社會建設。

為認真貫徹十六屆五中全會、六中全會精神，不斷推進平安*、和諧社會建設，根據(jù)國務院和省、市政府關于安全生產的一系列重要指示精神，結合*實際，現(xiàn)就我局20*年安全生產監(jiān)督管理

工作提出如下工作要點。

一、指導思想和總體目標

以科學發(fā)展觀、安全發(fā)展觀為指導，以貫徹落實《*省安全生產條例》為主線，以夯實基層基礎工作為核心，以開展“安全生產執(zhí)法年”活動為抓手，進一步落實企業(yè)安全生產主體責任，狠抓突

出問題的整治，加強執(zhí)法隊伍和依法監(jiān)管能力建設，大力倡導安全文化，提高全社會事故防范水平，努力實現(xiàn)事故總量、事故死亡人數(shù)和直接經(jīng)濟損失“三項指標零增長”，杜絕重特大事故發(fā)生，為經(jīng)

濟社會發(fā)展創(chuàng)造平安和諧的環(huán)境。

總體思路：圍繞依法行政、強化監(jiān)管“一條主線”，完善安全生產責任和安全生產應急救援“二個體系”，構建基層安全監(jiān)管、安全生產宣傳教育和重大危險源監(jiān)控“三個網(wǎng)絡”，努力實現(xiàn)政府安

全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任進一步落實，安全監(jiān)管手段和措施進一步完善，基層安全生產基礎工作進一步加強，全社會安全意識和防范事故能力進一步提高。

二、主要工作措施

圍繞上述目標和思路，今年重點抓好以下工作：

（一）突出安全責任落實，健全完善責任體系

強化各級政府、各級組織和政府各部門的安全監(jiān)管職責。把安全生產納入經(jīng)濟社會發(fā)展的總體布局，堅持“分級負責，屬地管理”、“誰主管，誰負責”和“一崗雙職”安全生產責任制，繼續(xù)實行

安全生產綜合目標管理，完善分解事故指標控制考核體系，深化細化安全生產考核獎懲和責任追究辦法，進一步加大責任制落實情況的檢查考評，強化行政首長負總責、分管領導具體抓、班子成員共同

抓的責任體系，推進各鎮(zhèn)、各部門認真履行安全生產監(jiān)管職責。創(chuàng)新監(jiān)管方式，提高監(jiān)管水平。

進一步強化企業(yè)和其他責任單位安全生產責任制建設，堅決糾正安全責任制流于形式的通病，依據(jù)《*省安全生產條例》推動“三完善三落實”工作，建成包括全部生產經(jīng)營活動的安全生產責任

體系，一是完善與企業(yè)簽訂責任書的內容，使主要負責人的八項安全生產責任落到實處。二是完善企業(yè)安全管理人員責任，使安全宣傳教育、事故預防等十項工作職責落到實處。三是完善企業(yè)廠部、車

間、班組三級責任制體系，使“時時重安全，處處講安全”工作落到實處。通過健全安全責任制體系，確保生產經(jīng)營各環(huán)節(jié)都把安全生產工作擺在首位。大力推廣“五好平安企業(yè)”等創(chuàng)建經(jīng)驗，建立每

周安全生產活動、班前安全技術交底、民工安全教育、安全生產獎懲等各項安全管理制度，養(yǎng)成良好安全習慣，營造良好的安全生產氛圍。

（二）深化基層基礎工作，打牢安全生產根基

繼續(xù)把基層基礎工作作為20*年全縣安全生產工作的重點來抓，夯實安全生產工作基礎。

深化企業(yè)安全生產基礎。鞏固和擴大安全生產ABC分類管理工作成果，縣安監(jiān)局將開展回頭看工作，深入企業(yè)進行分類管理工作質量和整改進度的抽查，對達不到要求的，要實行補課和整改。擴大分

類管理覆蓋面，逐步在規(guī)模以下企業(yè)中推廣。要把安全生產ABC分類管理作為一項長期工作，與其他安全工作同部署、同檢查、同考核，建立長效機制。

繼續(xù)毫不松懈地抓好安全生產培訓工作。保質保量完成上級下達的全員培訓任務，不斷擴大全員培訓覆蓋面，加強進度和質量督查。繼續(xù)組織特種作業(yè)人員的培訓考核，制止無證上崗等違法行為。

堅持企業(yè)主要負責人、安全管理人員崗位培訓考核制度，掌握與生產經(jīng)營活動相應的安全生產知識和管理能力。通過各個層次、形式多樣、講求實效的培訓教育，使各類從業(yè)人員熟悉安全生產技能。建

立健全與勞動保障、教育等部門的配合協(xié)作機制，結合勞動力轉移就業(yè)培訓、職業(yè)技能培訓，增加安全生產知識受訓面，同時整合教學資源，減少從業(yè)人員重復培訓，提高培訓效能。按照國家安監(jiān)總局

《生產經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》，結合全員培訓，督促企業(yè)健全培訓制度，制定培訓計劃，保證所需資金，建立健全培訓檔案。要把企業(yè)安全生產培訓納入日常監(jiān)察執(zhí)法的重要內容，依法查處違法違規(guī)

行為。

鼓勵和引導全社會特別是企業(yè)加大安全生產投入，提高本質安全水平。各級組織和各部門要進一步加強安全生產投入力度，改善安監(jiān)機構工作條件。督促企業(yè)保證安全生產軟件和硬件設施投入，加

強與財政、稅務等部門的協(xié)調，認真落實上級部門關于安全生產費用提取、風險抵押金交納等有利于安全生產工作的各項制度，宣傳和運用好安全生產專項經(jīng)費稅前列支的經(jīng)濟政策，鼓勵引導企業(yè)加大

安全投入。進一步推行新建、改建、擴建項目安全設施“三同時”工作，力爭“新帳不欠，老帳要還”。

進一步推廣實施企業(yè)安全生產標準化工作。在推廣礦山、機械行業(yè)安全生產標準化工作的同時，20*年要完成危化行業(yè)的標準化試點，并積極推廣，推動全縣高危行業(yè)進一步完善安全生產管理體系

。大力宣傳標準化基礎知識，結合安全生產ABC分類管理等工作，加大安全投入，促進安全管理程序化、技術裝備先進化，崗位作業(yè)標準化，生產環(huán)境安全化。同時，鞏固和提升安全生產達標鎮(zhèn)（區(qū)）活

動，延伸開展達標村（社區(qū)）活動。

（三）加強基層監(jiān)管力量，健全安全監(jiān)管網(wǎng)絡

根據(jù)《*省安全生產條例》等法律法規(guī)，按照上級有關部署，借鑒外地經(jīng)驗，逐步推行部分安全生產行政處罰權委托給符合條件的鎮(zhèn)（區(qū)）安監(jiān)機構實施。要通過健全工作機制、以案說法、規(guī)范

行政執(zhí)法文書等工作，增強鎮(zhèn)（區(qū)）安監(jiān)人員執(zhí)法能力，切實承擔起《*省安全生產條例》賦予的安全生產檢查、違法行為糾正、事故隱患排除、處罰建議等五項職權。安全生產知識面廣，專業(yè)技術

較強，要引導、鼓勵和督促安監(jiān)干部勤于學習安全監(jiān)管業(yè)務，豐富理論知識，熟練掌握安全管理技能。圍繞提高安監(jiān)干部的隱患排查辨別能力、執(zhí)法能力和綜合協(xié)調能力，年內要在安監(jiān)干部培訓和鍛煉

上有新舉措，一是抓好集中培訓，提高理論水平，年內將組織鎮(zhèn)（區(qū)）級安監(jiān)干部參加省級安監(jiān)執(zhí)法培訓。二是注重在實踐中提高工作能力。通過互相交流經(jīng)驗、集中參與試點、現(xiàn)場觀摩等形式，努力

擴大視野，年內將組織1-2次全縣安全生產現(xiàn)場觀摩會。三是重視各級安監(jiān)干部后備人選選拔工作，吸收新鮮血液。支持辦好電大的安全生產大專班。

引導生產經(jīng)營單位加強安全管理隊伍規(guī)范化建設。《*省安全生產條例》對企業(yè)安全監(jiān)管在人員數(shù)量配備和工作職責上提出了明確、高標準要求，要加強這方面的監(jiān)督檢查。各鎮(zhèn)、各部門要健全

企業(yè)安全管理隊伍基本檔案，依法明確工作職責，制定相應的考核辦法。積極發(fā)揮安全生產合作組、行業(yè)協(xié)會等社會管理組織的作用，利用人才、服務、信息等方面優(yōu)勢，指導和服務本行業(yè)安全生產工

作，加強行業(yè)自律，彌補政府監(jiān)管力量的不足，實現(xiàn)安全生產監(jiān)管服務網(wǎng)絡全覆蓋。以規(guī)范臺賬為突破口，以“一張安全生產分類管理動態(tài)表、一個危險源（部位）分布圖、一套安全管理制度、一套安

全管理臺賬、一個企業(yè)基礎情況數(shù)據(jù)庫”等為內容，規(guī)范企業(yè)、村、行業(yè)組織安全生產監(jiān)管制度和工作機制。對企業(yè)新增的安全管理員適時進行培訓，同時采取以會代訓、經(jīng)驗交流、評先創(chuàng)優(yōu)等方式，

不斷提高企業(yè)、村、行業(yè)組織安全管理員履職能力。

（四）狠抓重大隱患整改，強化專項整治工作

繼續(xù)發(fā)動各鎮(zhèn)、各部門及基層單位認真查找安全生產重大隱患，確定縣、鎮(zhèn)、部門和企業(yè)等各個層次的領導掛牌聯(lián)系整改制度，消除重特大事故隱患。

繼續(xù)針對突出問題和區(qū)域、行業(yè)安全生產隱患，抓好專項整治工作，及時查處違法違規(guī)行為，規(guī)范企業(yè)安全生產，落實企業(yè)安全責任：

一是抓好?；飞a、經(jīng)營、儲存、運輸?shù)恼魏腿粘１O(jiān)管，堅決預防重大惡性事故發(fā)生。元旦春節(jié)期間要組織開展煙花爆竹專項整治，嚴厲打擊非法經(jīng)銷、銷售假冒偽劣產品、儲存不符合安全要

求、惡性競爭等行為，維護有序的經(jīng)營秩序，確保節(jié)日安全。針對危化品使用單位量多面廣、事故隱患突出的情況，在印刷、噴漆、輕紡涂層、金屬加工、燈泡等特色行業(yè)和區(qū)域性產業(yè)，結合高溫生產

特點，大力組織專項整治，切實改善安全設施落后、作業(yè)條件差、“三同時”建設欠賬多等突出問題，加強危化從業(yè)人員安全教育培訓，掌握必要的安全操作知識。督促企業(yè)落實重大危險源定期檢查評

估、全程監(jiān)控等系列措施。嚴格“中間產品”為?；钒踩a許可證申領工作，做好?；方?jīng)營單位換發(fā)證及其甲乙類經(jīng)營單位年檢年審工作，控制市場準入，確?！叭恕C、環(huán)境”三要素處于安全

穩(wěn)定狀態(tài)。

二是抓好特種作業(yè)人員專項整治，打擊無證上崗違法行為。根據(jù)電工、廠內機動車駕駛、電焊工等特種作業(yè)人員無證上崗較為普遍的現(xiàn)象，20*年要加大監(jiān)察執(zhí)法力度，通過調查摸底、嚴厲查處、

培訓考核等多種手段，達到教育、懲戒的目的，督促從業(yè)人員積極主動參加培訓，提高持證上崗率，減少“無證上崗”引發(fā)的事故。

三是抓好機械沖壓作業(yè)專項整治，提高機械安全性能?！?省安全生產條例》對機械沖壓設備提出了安裝防護裝置、定期檢驗檢測等要求，配套規(guī)定也已出臺，要依法開展專項整治工作，督促企

業(yè)用先進設備設施替代落后的生產工藝，加快淘汰落后設備，提高科技對安全生產的貢獻率。

四是繼續(xù)抓好礦山行業(yè)安全專項整治，督促整改事故隱患。以推廣先進安全的開采工藝為切入點，強化日常監(jiān)管，全面推廣中深孔爆破工藝，禁止掏底開采和擴壺作業(yè)，提高機械化作業(yè)水平。在去

年試點基礎上，全面推行礦山安全標準化工作。做好新辦礦山安全生產“三同時”工作，督促開采期即將到期礦山做好修復性治理工作。

發(fā)揮綜合監(jiān)管部門的職責，督促、指導和協(xié)調各有關部門以“消隱患、壓事故、減傷亡”為目的，繼續(xù)抓好安全專項整治：

道路交通重點圍繞人、車、路和行車秩序等環(huán)節(jié)，進一步強化源頭管理，完善道路安全設施，把客運車輛、?；愤\輸車、中小學生接送車及工程車作為整治重點，把嚴查超速、超載、酒后駕駛、

疲勞駕駛、無證駕駛等嚴重違法行為作為路面執(zhí)法重點，強化路面行車秩序管理。

消防安全以貫徹落實國務院關于開展火災隱患排查整治工作為主線，以全力整治“多合一”“三合一”建筑和出租房為重點，加大隱患排查和整治力度，減少事故發(fā)生。

水上交通及漁業(yè)捕撈以嚴防水上超載事故和漁船非法搭客、非法捕撈為重點，進一步加大水上交通和漁業(yè)安全監(jiān)管力度，減少水上事故發(fā)生，杜絕重特大事故。

建筑施工以防高處墜落、防坍塌、防大型結構安全事故為重點，深入開展各項專項整治，進一步加大對施工安裝隊伍的日常監(jiān)管。

特種設備以機電設備中的碼頭吊、簡易升降機專項整治為重點，全面排查二類設備分布、數(shù)量和安全狀況，整治和規(guī)范二類設備生產、使用和檢驗等環(huán)節(jié)，消除安全隱患，打擊違法違規(guī)行為，全面

落實企業(yè)安全責任。

各鎮(zhèn)、各部門也要分析把握安全生產規(guī)律，按照相關法律法規(guī)和上級部署，有針對性開展專項整治，消除安全隱患。

（五）推進完善聯(lián)動機制，抓好應急體系建設。

認真貫徹《*省安全生產條例》，推動聯(lián)合檢查和執(zhí)法工作。安監(jiān)部門要為政府當好參謀和助手，進一步依法行使安全生產綜合監(jiān)督管理職能，及時研究安全生產重大問題，督促重點行業(yè)和領域

改善安全監(jiān)管。堅持安全生產季度例會制度、責任制綜合目標管理等各項行之有效的工作制度，分析形勢、交流經(jīng)驗、明確任務，凝聚有關力量解決突出矛盾和問題。根據(jù)行業(yè)歸口管理原則，建立消防

、建設、質監(jiān)、交通等領域人員相對固定、職責明確的安全生產定期聯(lián)合檢查執(zhí)法機制，健全告知、備案、移送、會商、通報等工作機制，提高執(zhí)法權威和成效。建立信息共享機制，互相支持，密切配

合，提高部門工作效率和管理效能。進一步發(fā)揮工會、共青團等群團組織的作用，推動“工會組織參與非公企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理”、建立“一書一卡一委”、創(chuàng)建“嘉興青年安全生產示范崗”等工作

。積極創(chuàng)新活動載體，探索聯(lián)動形式，集聚全社會力量抓好安全生產工作。

進一步抓好突發(fā)事件應急機制建設，年內要督促有關部門抓好《危險化學品道路運輸事故應急救援預案》等各類子系統(tǒng)應急預案的制訂工作，使應急預案在實戰(zhàn)中能順利實施。督促各鎮(zhèn)、各部門加

強各類應急預案的日常演練，提高演練水平，增強實戰(zhàn)能力，同時積極在經(jīng)費、人員、裝備等方面創(chuàng)造條件。建立專家?guī)?、應急器材裝備等在內的救援資源數(shù)據(jù)庫。

（六）堅持依法行政工作，加強機關自身建設

高度重視依法行政的各項工作。進一步完善和健全“執(zhí)法責任制”和其他各項規(guī)章制度，切實抓好行政許可工作，年內積極創(chuàng)造條件，在縣經(jīng)濟社會發(fā)展服務中心設立接待辦事窗口，提高公開辦事

的透明度，規(guī)范工作行為。增強服務意識，繼續(xù)推出各項便民措施，切實提高辦事效率和服務水平。切實加強自身建設，改進工作作風，深化機關工作人員“分片聯(lián)鎮(zhèn)”制度，縣、鎮(zhèn)（區(qū)）兩級安監(jiān)干

部要開展“聯(lián)村聯(lián)企”活動，掌握基層單位安全生產情況，有重點地幫助聯(lián)系對象整改隱患，全面提升安全管理水平。

強化行政執(zhí)法工作。按照上級要求，把20*年作為“安全生產執(zhí)法年”，增加執(zhí)法檢查的密度和力度，要在人員、裝備和經(jīng)費上給予大力支持，提高執(zhí)法隊伍的整體戰(zhàn)斗力。建立起群眾舉報、生產

經(jīng)營單位和基層安監(jiān)機構上報以及檢查整治發(fā)現(xiàn)案源的機制，擴大行政執(zhí)法范圍，增強安全生產違法違規(guī)行為的查處力度。通過委托執(zhí)法工作，建立起以基層安監(jiān)部門為依托、縣局執(zhí)法隊伍為主體的執(zhí)

法新格局，基層安監(jiān)部門著力于各類生產安全事故上報、隱患的發(fā)現(xiàn)和整治、一般違法行為查處等工作，縣局重點實施各類生產安全事故的調查處理、嚴重違法行為的查處及督促整改工作。

根據(jù)《*省安全生產條例》有關規(guī)定，著重開展勞動保護、企業(yè)安全管理機構設置和人員配備、提取安全生產費用及交納風險抵押金、機械沖壓設備定期檢驗等方面違法行為的執(zhí)法工作。同時結合日

常檢查、專項檢查、重大隱患整改工作，確定好行政執(zhí)法工作的重點，更多采取罰款、停產停業(yè)整頓、吊銷證照等處罰手段，增強行政執(zhí)法的震懾力。

（七）重視宣傳教育工作，弘揚“安全發(fā)展”主旋律

繼續(xù)推進宣傳教育“五進”（進農村、進企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進家庭）活動，充分利用電臺、電視臺、報刊、公益廣告等社會傳媒，辦好《安全導報》贈刊和安全生產動態(tài)兩大載體，宣傳好安

全生產方針政策、法律法規(guī)和安全常識，宣傳我縣安全工作進展，營造關心、理解和支持安全工作的社會氛圍。精心組織、創(chuàng)新“安全生產月”活動方式，廣泛有效地開展“安康杯”競賽、平安企業(yè)創(chuàng)

建等群眾性安全文化建設，及時總結推廣安全管理先進經(jīng)驗。20*年重點是結合“五五普法”教育，按照省安委會部署，對《*省安全生產條例》學習宣傳工作再動員、再部署，形成學習貫徹新

，使生產經(jīng)營單位負責人掌握《*省安全生產條例》內容，強化安全管理措施，使安監(jiān)干部準確理解、正確運用《*省安全生產條例》各項規(guī)定。加強信息員隊伍建設，調整充實責任心強、具有一