農(nóng)村人力資本投資論文

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農(nóng)村人力資本投資論文

“所有資本中最有價值的是對人本身的投資”(貝克爾,1987)。人力資本的積累是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要源泉,它決定著物質(zhì)資源的有效利用以及經(jīng)濟(jì)的增長和發(fā)展。而我國是個農(nóng)業(yè)大國,廣大農(nóng)村有著豐富的人力資源,但農(nóng)村人力資本的存量并不大。低素質(zhì)農(nóng)村人力資源的過度“富足”與人力資本的嚴(yán)重“貧困”是當(dāng)前不可回避的一個現(xiàn)實問題,這在很大程度上制約了農(nóng)民的增收和農(nóng)業(yè)的快速發(fā)展。加大我國農(nóng)村人力資本投資對提高農(nóng)民素質(zhì)和增加農(nóng)民收入具有重要的現(xiàn)實意義。

一、綜述

(一)人力資本投資與經(jīng)濟(jì)增長關(guān)系的相關(guān)研究進(jìn)展

人力資本問題是社會科學(xué)尤其是經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的一個具有持續(xù)魅力的論題。亞當(dāng)·斯密(1776)將勞動者的知識和技能看作是一種資本;西奧多·W·舒爾茨(1961)、羅默(1986、1990)、盧卡斯(1988)等均認(rèn)為人力資本是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)增長的關(guān)鍵因素。舒爾茨(1961)的研究發(fā)現(xiàn),人力資本的增量導(dǎo)致了知識要素質(zhì)量的提高,其對經(jīng)濟(jì)增長的促進(jìn)作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于規(guī)模經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)資本的作用,各國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化的一個組成部分是技能和知識的重要性的上升;羅默認(rèn)為知識積累是經(jīng)濟(jì)增長的決定性因素。一國若人力資本過少或已有的人力資本相當(dāng)貧乏,該國將很難擺脫經(jīng)濟(jì)低速增長的軌跡(付英華等,2002)。盧卡斯(1988)提出人力資本的“內(nèi)在效應(yīng)”及“干中學(xué)”效應(yīng),認(rèn)為人力資本積累是經(jīng)濟(jì)增長的源泉,沒有人力資本的積累就沒有經(jīng)濟(jì)的增長。在我國,李建民(2001)從人力資本的要素和效率的生產(chǎn)功能來分析其對經(jīng)濟(jì)增長的機(jī)理,他指出,人力資本是決定經(jīng)濟(jì)增長的重要因素,其具有要素和效率兩方面的生產(chǎn)功能。侯風(fēng)云、李煥龍(2000)對山東省人力資本與經(jīng)濟(jì)增長的相關(guān)性進(jìn)行的研究顯示,人力資本對經(jīng)濟(jì)增長的影響遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于勞動力和固定資產(chǎn)對經(jīng)濟(jì)增長的影響。代謙、別朝霞(2006)從FDI(國際直接投資)的視角研究教育、人力資本和經(jīng)濟(jì)增長的關(guān)系表明,F(xiàn)DI能否給發(fā)展中國家?guī)砑夹g(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)增長依賴于發(fā)展中國家的人力資本積累,只有輔之以較快速度的人力資本積累,F(xiàn)DI才能給發(fā)展中國家?guī)砑夹g(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)增長。余長林(2006)把教育和健康看作是兩種資本,分析了人力資本投資的具體構(gòu)成形式。高明、姜學(xué)民、任龍(2007)利用盧卡斯建立的人力資本外部模型對1980-2004年山東省人力資本與經(jīng)濟(jì)增長進(jìn)行的實證分析表明,山東省在1980-2004.年的經(jīng)濟(jì)增長過程中人力資本對經(jīng)濟(jì)增長的促進(jìn)作用日益明顯。

(二)我國農(nóng)村人力資本投資狀況研究相關(guān)研究進(jìn)展

劉文(2004)分析了我國農(nóng)村人力資本的基本特征,提出由于農(nóng)村人口眾多、農(nóng)民收入增長緩慢、教育經(jīng)費(fèi)投入不足等原因,人力資本存量不足已經(jīng)成為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的嚴(yán)重障礙。靳衛(wèi)東(2006)認(rèn)為,公共財政的支出結(jié)構(gòu)會影響人力資本投資供給曲線的變動,我國現(xiàn)行的公共財政政策不僅不能縮小人力資本投資差距和收入差距,反而使它們變得更大,成為我國基尼系數(shù)快速增長的重要原因。調(diào)整我國財政支出的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和利益歸屬結(jié)構(gòu)是解決收入分配問題的有效途徑。程偉(2006)利用2004-2005年我國農(nóng)民工流動就業(yè)的調(diào)研數(shù)據(jù),分析我國農(nóng)村人力資本投資現(xiàn)狀對農(nóng)業(yè)剩余勞動力轉(zhuǎn)移的影響,認(rèn)為制約農(nóng)業(yè)剩余勞動力轉(zhuǎn)移的根本在于農(nóng)村教育的滯后導(dǎo)致勞動力的素質(zhì)低下。王彥軍、李麗靜(2007)認(rèn)為政府可以通過公共政策介入人力資本投資的理論依據(jù)在于人力資本投資中存在“市場失靈”,政府可以通過提供融資、調(diào)節(jié)稅收政策、健全勞動力市場等公共政策建立促進(jìn)人力資本投資的支持體系。潘泰萍(2007)根據(jù)最新的統(tǒng)計數(shù)據(jù)對我國人力資本投資狀況進(jìn)行了較全面的分析,認(rèn)為人力資本投資狀況對我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和勞動者個人收入水平有著至關(guān)重要的影響。王榮斌、朱云(2007)利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)描述分析了河南省人力資本投資水平的差異。楊國勇(2007)認(rèn)為我國農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后與農(nóng)民收人水平低下的根本原因可以歸納為農(nóng)村人力資本投資不足、人力資本存量水平過低。廖小官、陳東紅(2007)對農(nóng)民人力資本投資收益的特征及實現(xiàn)的制約因素進(jìn)行了分析,認(rèn)為加強(qiáng)對農(nóng)民人力資本投資是農(nóng)民增收的主要對策之一。

(三)關(guān)于農(nóng)村人力資本投資對農(nóng)民收入影響的相關(guān)研究

Jamison和Gaag(1987)利用在我國西北地區(qū)貧困縣進(jìn)行的住戶調(diào)查數(shù)據(jù),評估教育對農(nóng)民收入和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的影響。農(nóng)戶中成人受教育水平對家庭農(nóng)業(yè)總收入有顯著影響,但這種影響主要通過副業(yè)收入得到體現(xiàn),而不是通過糧食等作物的生產(chǎn)。Parish、Zhe和Li(1995)對我國農(nóng)村出現(xiàn)的勞動力市場化程度進(jìn)行了測度并主要關(guān)注了農(nóng)村地區(qū)的非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)的情況。研究表明,教育的投資回報率并不高,年齡和工齡的回報率高于職業(yè)培訓(xùn)和掌握新技能的回報率。這些情況導(dǎo)致父母對孩子教育的態(tài)度發(fā)生了轉(zhuǎn)變,低的教育回報率促使更多的農(nóng)村家長讓孩子輟學(xué)。錢雪亞、張小蒂(2000)研究農(nóng)村人力資本積累及其收益特征,認(rèn)為農(nóng)村從業(yè)人員文化素質(zhì)絕對水平低,相對水平更低。吳健輝、黃志堅和曾園根(2007)對農(nóng)村人力資本投資的相關(guān)文獻(xiàn)綜述認(rèn)為,從國內(nèi)學(xué)者2000年以來對農(nóng)村人力資本投資效益的實證分析所選擇的模型和實證分析的結(jié)果來看,可以了解到目前農(nóng)村人力資本偏低是影響農(nóng)民增收的一個主要原因。魏下海(2007)利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析中國農(nóng)村人力資本投資狀況,認(rèn)為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移成為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的嚴(yán)重制約因素,而制約轉(zhuǎn)移的根本在于農(nóng)村人力資本投資滯后導(dǎo)致的勞動力素質(zhì)低下。郭志儀、常嘩(2007)通過時間系列數(shù)據(jù)實證分析農(nóng)戶人力資本投資與農(nóng)民收入增長相互關(guān)系和影響,發(fā)現(xiàn)我國目前的教育回報率仍然不高。總體來看,每增加1年教育,個人收入會增加4.34%;同時,教育回報率還表現(xiàn)出隨收人水平增加而增加的趨勢。趙麗秋(2006)關(guān)注教育質(zhì)量不平等、人力資本投資與收入不平等的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)教育質(zhì)量差異對收入差異影響顯著。任國強(qiáng)(2004)以天津市為例,探討了人力資本對農(nóng)民非農(nóng)就業(yè)和非農(nóng)收入的影響。

綜上所述,人力資本理論突破了傳統(tǒng)理論中的資本只是物質(zhì)資本的束縛,將資本劃分為人力資本和物質(zhì)資本,其主要觀點(diǎn):(1)人力資源是一切資源中最主要的資源,人力資本理論是經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心問題。(2)在經(jīng)濟(jì)增長中,人力資本的作用大于物質(zhì)資本的作用。人力資本投資與國民收入成正比,比物質(zhì)資源增長速度快。(3)人力資本的核心是提高人口質(zhì)量,教育投資是人力投資的主要部分。

不應(yīng)把人力資本的再生產(chǎn)僅僅視為一種消費(fèi),而應(yīng)視同為一種投資,這種投資的經(jīng)濟(jì)效益遠(yuǎn)大于物質(zhì)投資的經(jīng)濟(jì)效益。教育是提高人力資本最基本的手段。人力資本理論從全新的視角來研究經(jīng)濟(jì)理論和實踐,揭示了經(jīng)濟(jì)增長的內(nèi)在推動力,對經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人口素質(zhì)的提高具有雙重意義。這對于我們理解農(nóng)村人力資本的意義,發(fā)揮農(nóng)村人力資本的作用,開發(fā)農(nóng)村人力資源極具現(xiàn)實指導(dǎo)意義。但我國對人力資本特別是農(nóng)村人力資本投資的認(rèn)識和研究較晚,而且由于受政策、技術(shù)或方法等一系列因素的制約,還有不少問題需要進(jìn)一步探討:(1)誰來對農(nóng)村人力資本投資?(2)農(nóng)村人力資本投資的形式應(yīng)該包括哪些種類,是否應(yīng)是單一的正規(guī)教育?針對目前研究中存在的問題與不足,本文擬從人力資本投資對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的價值與作用出發(fā),通過對目前農(nóng)村人力資本投資所存在問題的分析來尋求提升農(nóng)村人力資本的多元化透資途徑。

二、人力資本投資對我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的價值與作用

(一)強(qiáng)化人力資本投資有助于提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率

人力資本投資決定了農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率的水平,從而影響農(nóng)民收入。農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率的高低取決于新的生產(chǎn)要素的使用狀況。人力資本投資水平?jīng)Q定了農(nóng)民使用新的生產(chǎn)要素的態(tài)度和能力。正如舒爾茨所說的那樣,引進(jìn)新生產(chǎn)要素,不僅要引進(jìn)雜交種子、機(jī)械這些物質(zhì)要素,還要引進(jìn)具有現(xiàn)代科學(xué)知識、能運(yùn)用新生產(chǎn)要素的人。但由于受多種因素限制,尤其是農(nóng)民自身素質(zhì)的約束,其對現(xiàn)代技術(shù)缺乏了解,在先進(jìn)技術(shù)的轉(zhuǎn)化、推廣與應(yīng)用方面仍有較大差距。各種歷史資料表明,農(nóng)民的技能和知識水平與其耕作的生產(chǎn)率之間存在著較強(qiáng)的正相關(guān)關(guān)系。EnJiangCheng(1998)的研究顯示,戶主的受教育程度對糧食產(chǎn)出有顯著的影響,這是因為戶主的受教育程度越高越容易接受農(nóng)業(yè)知識從而能更好地從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn),而且人力資本投資還有利于新技術(shù)、新產(chǎn)品的引進(jìn)和種植結(jié)構(gòu)的調(diào)整。韓青、譚向勇(2004)的研究證明,受過高中教育的農(nóng)戶比受過小學(xué)教育的農(nóng)戶更傾向于選擇管道輸水技術(shù)或噴灌、微灌技術(shù)等現(xiàn)代節(jié)水技術(shù)。先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣和先進(jìn)生產(chǎn)工具的使用都離不開具有科學(xué)文化知識的農(nóng)業(yè)勞動者,從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的農(nóng)民必須掌握一定的文化知識,才能提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率。

(二)強(qiáng)化人力資本投資有助于提升農(nóng)民獲取信息的能力

提高農(nóng)民的科學(xué)文化素質(zhì)可以提高農(nóng)民獲取信息的能力,而信息資源的獲取有利于降低農(nóng)民生存的機(jī)會成本,使農(nóng)民做好產(chǎn)前預(yù)測,把握市場需求,提高農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)率。20世紀(jì)90年代以來,一般性的農(nóng)產(chǎn)品出現(xiàn)相對過剩、價格下滑和農(nóng)業(yè)經(jīng)營收入下降的趨勢。其原因除了農(nóng)業(yè)自身的特點(diǎn)造成的,最主要的原因是農(nóng)村人力資本水平低。農(nóng)民人力資本短缺尤其是科學(xué)文化素質(zhì)低,使其對市場的分析預(yù)測能力差,缺乏生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品所需要的知識和技術(shù)。首先,較高的人力資本水平可以提高農(nóng)民對信息的獲取能力,及時做出正確的判斷。其次,有較高文化水平的農(nóng)業(yè)勞動者能夠比較注重產(chǎn)品的質(zhì)量和差異性,把握市場規(guī)律,從而增加收入。第三,較高的文化素質(zhì)可以使農(nóng)民適應(yīng)市場需要,提高農(nóng)產(chǎn)品流通效率。

(三)強(qiáng)化人力資本投資有利于促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移

首先,人力資本是農(nóng)村勞動力外出就業(yè)的重要制約因素。從近幾年我國農(nóng)村勞動力流動的情況看,具有較高的文化素質(zhì)和工作技能的勞動者在勞動力流動中的比重逐漸提高。根據(jù)浙江大學(xué)勞動經(jīng)濟(jì)與政策研究中心對在杭州的工商企業(yè)、建筑工地、集市等地的外來農(nóng)村勞動力的問卷調(diào)查,發(fā)現(xiàn)受教育程度與職業(yè)問存在的某種聯(lián)系,即人力資本的差異是影響勞動力職業(yè)差異的重要因素。其次,人力資本存量的大小決定了勞動者能否掌握新的科學(xué)技術(shù)、生產(chǎn)技能以及掌握的多少、深淺、快慢和熟練程度,以及進(jìn)入非農(nóng)行業(yè)的難易程度。根據(jù)周其仁對北京、深圳、蘇州、武漢四市118家企業(yè)的調(diào)查,90%的城市企業(yè)招收民工時提出明確的文化程度要求:76.3%要求必須在初中和初中文化程度以上;3.6%要求高中和高中程度以上。樣本企業(yè)中,45.8%規(guī)定民工必須經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn)后才能上崗;39.8%要求實施短期培訓(xùn)。毫無疑問,城市第二三產(chǎn)業(yè)的工作都存在“教育門檻”,而且這個門檻越來越高。

(四)強(qiáng)化人力資本投資是農(nóng)民收入增長的重要途徑

《2006中國農(nóng)村住戶調(diào)查年鑒》資料表明,低收入戶文盲半文盲及小學(xué)文化程度的比例比高收入戶明顯偏高,而高中及以上的比例明顯較低;中等收入戶和中高收入戶的勞動力中,初中文化程度占的比例非常大,但高中及更高的文化程度明顯高于低收入戶;收入水平越高的地區(qū),勞動力文化水平構(gòu)成中文盲和半文盲所占比重越低,高中(中專)、大專文化程度所占比重越高,這表明收入水平的高低與文化水平具有密切關(guān)系;人力資本投資可以增加農(nóng)民收入。傅國華、許能銳(2005)對海南農(nóng)村居民收人與農(nóng)村人力資本情況進(jìn)行的實證分析表明,提升農(nóng)村住戶從業(yè)人員的受教育年限可使農(nóng)民人均年收入呈乘數(shù)增加趨勢。

三、提升農(nóng)村人力資本投資的建議

長期以來,城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)社會格局導(dǎo)致農(nóng)村人力資本投資不足,國家對農(nóng)村基礎(chǔ)教育、醫(yī)療衛(wèi)生等公共品投入太少,使城鄉(xiāng)差距進(jìn)一步擴(kuò)大,農(nóng)民平均受教育水平低、缺乏專業(yè)技能和職業(yè)培訓(xùn)、身體素質(zhì)較差,用于健康方面的支出少,享受的公共衛(wèi)生醫(yī)療水平低。因而巨大的勞動力數(shù)量蘊(yùn)含的卻是較低的人力資本存量。

(一)加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育和職業(yè)教育

從我國的教育投資情況看,教育投資滯后于經(jīng)濟(jì)增長,而這種現(xiàn)象在農(nóng)村表現(xiàn)更為嚴(yán)重。據(jù)聯(lián)合國教科文組織統(tǒng)計,20世紀(jì)80年代末具有小學(xué)文化程度的農(nóng)民可使勞動生產(chǎn)率提高43%,中學(xué)文化程度可提高108%,大學(xué)文化程度可提高300%。因此,增加農(nóng)村人力資本投資,特別是加大農(nóng)村教育投入,是農(nóng)民收入增長的基本前提。

1.要加強(qiáng)政府對基礎(chǔ)教育的投資力度,保持政府教育投資的主體地位。各級政府必須把加強(qiáng)農(nóng)村義務(wù)教育放到極其重要的位置,建立多元化的基礎(chǔ)教育辦學(xué)模式,多渠道籌措教育資金,切實抓好農(nóng)村教育設(shè)施和師資隊伍的建設(shè),不斷改善基礎(chǔ)教育辦學(xué)條件,增加對農(nóng)村教育的投入強(qiáng)度,真正由政府承擔(dān)起義務(wù)教育的責(zé)任。

2.國家應(yīng)加大對教育投資的傾斜,建立科學(xué)有效的中央和省對下基礎(chǔ)教育轉(zhuǎn)移支付制度。我國農(nóng)村中小學(xué)生輟學(xué)的一個重要原因就是教育成本高,很多家庭難以負(fù)擔(dān)學(xué)費(fèi)。政府應(yīng)該保障農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi),并對這部分農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)進(jìn)行專項管理。全部免除農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)雜費(fèi),如免教科書費(fèi)、補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi),從而降低農(nóng)民對教育投入的成本,降低農(nóng)村學(xué)生的輟學(xué)率。

3.國家應(yīng)該實施優(yōu)惠政策吸引經(jīng)過正規(guī)教育院校培養(yǎng)的大學(xué)生到農(nóng)村中小學(xué)工作,如在師范類大學(xué)生入校時可自愿簽訂協(xié)議,畢業(yè)后到農(nóng)村支教一定年限,國家對這樣的學(xué)生給予生活、工作乃至升遷等方面的政策優(yōu)惠;對原有的中小學(xué)教師進(jìn)行培訓(xùn),提高他們的教學(xué)水平。

4.調(diào)整農(nóng)村教育結(jié)構(gòu)。無論是政府還是家庭都相對注重對子女即未來勞動力投資,而忽視對現(xiàn)實勞動力投資。所以建議農(nóng)村中小學(xué)把以基礎(chǔ)教育為主的辦學(xué)方向逐步調(diào)整為基礎(chǔ)教育與技術(shù)教育相結(jié)合,加強(qiáng)對學(xué)生勞動技能的培訓(xùn),讓初高中畢業(yè)生掌握一些實用的生產(chǎn)技術(shù)。使不能進(jìn)人高中和大學(xué)的人能成為有一定技能的人,提高人力資本質(zhì)量。

(二)加大對農(nóng)民的職業(yè)培訓(xùn)力度

農(nóng)村職業(yè)技術(shù)教育是提高農(nóng)民的職業(yè)技術(shù)能力、促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技推廣應(yīng)用和增加農(nóng)民就業(yè)機(jī)會的推動器。而且職業(yè)技能培訓(xùn)是目前已經(jīng)離開學(xué)校的農(nóng)村勞動力成本最小、見效最快、農(nóng)村勞動力樂于接受的一種人力資本投入積累方式。

農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)的實質(zhì)是人力資本投資。既然是投資就涉及到成本與收益問題。農(nóng)村勞動力可能因成本和不可預(yù)知的收益問題而失去參加培訓(xùn)的積極性。由于技能培訓(xùn)是一項正外部性很強(qiáng)的投資活動,其社會收益高于私人收益,政府負(fù)有不可推卸的職責(zé)。政府應(yīng)該為農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)“買單”,將農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)納入公共財政的支持范圍。同時引導(dǎo)非政府力量加大對農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)的投資力度,最終形成以企業(yè)和農(nóng)村勞動力為主體、政府投入為主、社會各方適當(dāng)參與的多方投資格局。

(三)增加對農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生保健事業(yè)的投資

健康資本是人力資本的重要組成部分,提高健康資本存量對于農(nóng)村勞動力獲得非農(nóng)就業(yè)機(jī)會具有重要的作用。與城市相比,農(nóng)村居民的身體健康狀況較差,這與中國醫(yī)療衛(wèi)生資源的總體不足和配置不合理是分不開的。目前,國家和集體對農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)投入不足,縣鄉(xiāng)村三級衛(wèi)生保健網(wǎng)受到嚴(yán)重沖擊,農(nóng)民就醫(yī)不方便,失去了基本的醫(yī)療保障,沒有醫(yī)療保障的農(nóng)民“小病拖、大病扛”成為普遍現(xiàn)象。在農(nóng)村出現(xiàn)了因病致貧、因病返貧的狀況。因此加大對農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生保健投入、改善農(nóng)村衛(wèi)生醫(yī)療條件就更為重要。(1)實行農(nóng)村醫(yī)療保障制度改革,大力發(fā)展農(nóng)村公共衛(wèi)生事業(yè),改善農(nóng)民健康狀況,提高農(nóng)民身體素質(zhì)。加大財政轉(zhuǎn)移支付力度,保證農(nóng)民基本的衛(wèi)生保健條件。通過建立專項基金,國家、集體和個人都出一點(diǎn),建立農(nóng)村合作醫(yī)療制度。(2)建立醫(yī)療救助制度,把衛(wèi)生扶貧和經(jīng)濟(jì)扶貧結(jié)合起來,使窮人和低收入者獲得實實在在的醫(yī)療救助。國家應(yīng)采取措施鼓勵保險公司進(jìn)人農(nóng)村人壽保險市場,提高農(nóng)民對疾病的風(fēng)險防范能力。(3)鄉(xiāng)村赤腳醫(yī)生的數(shù)量和質(zhì)量也是關(guān)系到農(nóng)村醫(yī)療保健的一個重要方面,應(yīng)增加農(nóng)村醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的數(shù)量,同時提高農(nóng)村醫(yī)療保健從業(yè)人員素質(zhì)和待遇。(4)制定農(nóng)村公共衛(wèi)生計劃,傳播醫(yī)療衛(wèi)生信息,普及公共衛(wèi)生健康知識,倡導(dǎo)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,為農(nóng)村居民提供基本公共衛(wèi)生設(shè)施和安全用水設(shè)施,提供計劃生育服務(wù)和母嬰保健服務(wù),提高農(nóng)村人口的健康水平。