書記在行政推進動員會發(fā)言

時間:2022-04-26 03:13:00

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書記在行政推進動員會發(fā)言

同志們:

今天,市委、市政府在這里召開深化行政審批制度改革推進“兩集中、兩到位”工作動員大會,主要內(nèi)容是部署全市深化行政審批制度改革,實施市級機關(guān)內(nèi)部行政許可職能整合,也就是行政機關(guān)的審批事項向一個科室集中、科室整建制向行政服務(wù)中心集中,進駐行政服務(wù)中心的審批事項和審批權(quán)限兩個到位的工作任務(wù)。今天的會議很重要,會前書記辦公會議進行了專題研究,今天的會議,市幾套班子相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也都參加,因為深化行政審批制度改革,推進“兩集中、兩到位”工作涉及面廣,是一項系統(tǒng)性、改革性、創(chuàng)新性的工作,意義重大,難度也不小,需要全力推進才能成功。下面,我講三點意見。

一、統(tǒng)一思想,切實增強深化行政審批制度改革的責(zé)任感

深化行政審批制度改革,是實踐科學(xué)發(fā)展、完善社會主義市場經(jīng)濟體制、加強政府自身建設(shè)、提高行政能力的必然要求。經(jīng)過前兩輪的行政審批制度改革,我市削減了審批項目,優(yōu)化了審批流程,取得了一定成效。特別是2000年底成立行政服務(wù)中心,行政審批窗口集中辦理以后,累計受理各類事項140萬余件,按時辦結(jié)率和審批準確率達100%;相繼推出了并聯(lián)審批制、一審一核制、限時辦結(jié)制、民間投資項目備案核準制、重點項目“馬上辦”、電子監(jiān)察等辦事制度和舉措,很大程度上方便了群眾,提高了效率,促進了經(jīng)濟社會發(fā)展。如去年下半年按照“十項規(guī)定”要求,進中心的21個部門對182個事項的辦理時限作出新的承諾,由總法定承諾時限為3967個工作日縮短1953個工作日,總提速50.8%,比原承諾時限提速40.8%;今年6月份成立“馬上辦”辦公室,已召開8次聯(lián)審會,對12只項目進行了聯(lián)合審批,對5個項目進行現(xiàn)場踏勘;12個項目總投資8.5億元,其中1億元以上4只,3千萬元以上6只。

但是,行政審批制度改革,是一個不斷深化、不斷提高的過程。我們應(yīng)該看到,一方面,隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,特別是服務(wù)型政府建設(shè)的深化,政府轉(zhuǎn)變職能要求的日益提高,原有行政審批運行模式仍然存在不少矛盾和問題,行政管理體制改革需要政府機構(gòu)改革的支持,機構(gòu)改革相對滯后,行政許可職能歸并改革進展難度大;行政審批改革,涉及政府內(nèi)部上下層級之間、同級部門之間的利益博弈,影響了改革的質(zhì)量和推進的速度。另一方面,隨著社會主義市場經(jīng)濟體系的日益完善、依法治國的深入推進,政務(wù)環(huán)境已經(jīng)成為一個地方的重要競爭力。可以說,行政審批效率就是發(fā)展環(huán)境、投資環(huán)境,就是政府形象,是服務(wù)項目、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、發(fā)展快慢的關(guān)鍵因素之一。與我市經(jīng)濟社會的發(fā)展要求、群眾的需求相比,我市的行政審批工作還有待進一步改進,有些還直接影響到我市經(jīng)濟的發(fā)展和社會的和諧:如部分行政許可事項前置環(huán)節(jié)過多,辦結(jié)時間過長;行政許可項目分散在不同科室,由不同領(lǐng)導(dǎo)分管,影響了辦事效率和工作質(zhì)量;受主觀和客觀條件影響,集中到行政服務(wù)中心的審批項目數(shù)量偏少,全市許可事項388項、進中心219項、占56.44%,全市非許可事項212項、進中心39項、占18.4%,少數(shù)行政許可窗口授權(quán)不到位,成為“收發(fā)室”,審批周轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)多,效率低;一些部門只重審批,對于審批以后怎樣加強后續(xù)管理,審批錯了怎么糾正,不是很清楚,等等。因此,當前推行“兩集中、兩到位”,加快行政許可職能歸并改革既是經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀需要,也是廣大群眾和企業(yè)的強烈呼聲,具有十分重要的意義。

(一)推進“兩集中、兩到位”,是加快政府職能轉(zhuǎn)變、深化行政管理體制改革的重要舉措?!吨腥A人民共和國行政許可法》和《中共中央關(guān)于深化行政管理體制改革的意見》,都對現(xiàn)行的行政許可運作模式提出了新的要求。核心的問題是,實行許可與監(jiān)管分離,大力推進依法許可、陽光許可、便民許可。實行“兩集中、兩到位”,目的就是按照“精簡、統(tǒng)一、效能”的原則,對各行政部門的工作力量、運作機制作重新調(diào)配設(shè)置,實現(xiàn)批管分離,從而使行政機關(guān)從繁重的具體行政許可事務(wù)中解脫出來,把更多的精力投入到行政規(guī)劃、行政指導(dǎo)、行政監(jiān)管上來,做到有所為、有所不為,加快政府職能轉(zhuǎn)變,為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的政務(wù)環(huán)境。

(二)推進“兩集中、兩到位”,是建好發(fā)展軟環(huán)境,提高行政效率、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)民生工作的重要抓手。在區(qū)域競爭日趨激烈的形勢下,對照群眾對提高政府行政效率的要求,尤其是企業(yè)對我們提高行政效率的愿望,我市的行政審批工作與省內(nèi)一些發(fā)達縣市相比還有不小差距,如重許可輕管理,行政許可集中項目少、即辦事項少、窗口權(quán)限少,部分領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一些中層干部和經(jīng)辦人員苛求程序、死套規(guī)定,不講效率、不問效果,等等。這種狀況如果不及時去改進、不從根本上扭轉(zhuǎn),必然會影響政務(wù)形象、政府形象,進而影響投資信心,影響創(chuàng)業(yè)熱情。推行“兩集中、兩到位”,可以盡可能地縮減、整合、歸并行政許可職能,減少辦理環(huán)節(jié),縮短辦理期限,方便企業(yè)和人民群眾。

(三)推進“兩集中、兩到位”,是從源頭上預(yù)防和治理腐敗、加強廉政建設(shè)的重要保證。行政權(quán)力的運用,最大的要求就是要公開、公平、公正,行政權(quán)力必須受監(jiān)督、受制約。企業(yè)、群眾甚至我們行政部門內(nèi)部都有所反映,具體經(jīng)辦人員的“中梗阻”現(xiàn)象比較突出。陽光是最好的防腐劑。推進“兩集中、兩到位”,將分散的職能進行集中,可以大大減少行政許可過程中的用權(quán)環(huán)節(jié),行政許可過程更透明,監(jiān)督制約更到位,從制度上促進廉政。

(四)推進“兩集中、兩到位”,是市委、市政府的重要決策,也是今年的重點工作。市委、市政府去年就出臺了《關(guān)于深化行政審批制度改革實施市級機關(guān)內(nèi)部行政許可職能整合工作的意見》,將“兩集中、兩到位”工作作為市委、市政府的重點工作之一,明確要求在今年年底前完成。省里和也有這方面要求,并開展了定期督查工作。為確保工作的順利推進,前期市紀委(監(jiān)察局)、發(fā)改局、人事局、法制辦、行政服務(wù)中心等有關(guān)部門做了大量基礎(chǔ)性準備工作,特別是對全市各部門行政許可項目重新審核,進行了清理規(guī)范,目前,全市共清理行政許可項目388項、擴權(quán)項目455項,基本完成了審核相關(guān)工作;通過農(nóng)經(jīng)局、經(jīng)貿(mào)局、質(zhì)監(jiān)局三個單位的試點,實現(xiàn)了單位內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能的調(diào)整和歸并,做到所有行政審批項目向一個科室(即行政許可科)集中,行政許可科集中在行政服務(wù)中心辦公,做到人員、職責(zé)、授權(quán)到位,完成了試點單位“兩集中、兩到位”工作任務(wù),為全市面上工作推進積累了經(jīng)驗。在企業(yè)和群眾有需求、上級有要求、周邊縣市有成功經(jīng)驗,加上目前我市基礎(chǔ)工作完成、試點工作已出成效的情況下,全市面上推進“兩集中、兩到位”工作的條件已經(jīng)成熟。

所以,深化行政審批制度改革,實施市級機關(guān)內(nèi)部行政許可職能整合,“兩集中、兩到位”工作是形勢所迫、政策所趨、民心所向。各級各部門一定要把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來,切實把這項工作抓緊、抓實、抓好。

二、積極行動,全面推進“兩集中、兩到位”工作任務(wù)落實

市委、市政府《關(guān)于深化行政審批制度改革實施市級機關(guān)內(nèi)部行政許可職能整合工作的意見》(平委發(fā)〔2008〕80號)已經(jīng)對我市的“兩集中、兩到位”工作作了具體部署。這次審批制度改革的總體要求是:以規(guī)范事權(quán)、歸并職能為重點,進一步清理和規(guī)范行政許可(審批)項目與程序,強化行政責(zé)任,創(chuàng)新審批方式,降低審批成本,提高審批效率,努力形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作體制,加快建設(shè)法治型、服務(wù)型、有限責(zé)任政府。工作重點是:抓好“兩集中、兩到位”工作,即行政機關(guān)的審批事項向一個科室集中、科室整建制向行政服務(wù)中心集中,進駐行政服務(wù)中心的審批事項和審批權(quán)限兩個到位。

圍繞上述要求和工作重點,主要工作任務(wù)是:清理、調(diào)整、集中、到位。清理就是各部門進一步梳理明確本部門執(zhí)行的行政許可事項,對執(zhí)行的行政許可事項,按照《行政許可法》要求,把設(shè)定依據(jù)、申辦條件、所需資料等內(nèi)容規(guī)范整理并公開。規(guī)范各部門承辦的非許可類審批事項,該取消的取消,該調(diào)整的調(diào)整,對保留的事項要參照對許可事項的要求,進行整理規(guī)范并公開。并積極做好與上級審批項目的對接,擬定審批職能調(diào)整方案。調(diào)整就是整合職能,設(shè)立行政許可科。以內(nèi)設(shè)機構(gòu)數(shù)、人員編制數(shù)、中層職數(shù)“三個不增”為前提,對內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行調(diào)整,進行審批職能整合,設(shè)立行政許可科,實行審批職能與監(jiān)管職能相對分離,由行政許可科承擔(dān)本部門的行政審批職能,相應(yīng)業(yè)務(wù)科室承擔(dān)行政監(jiān)管職能。根據(jù)各部門不同實際,采取不同方式,一是撤一建一,對內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能作適當歸并、調(diào)整后,撤消原有科室,改設(shè)行政許可科;二是并一設(shè)一,設(shè)立行政許可科,將行政審批職能向行政許可科集中,合并其他科室,將行政管理職能向其他科室集中;三是掛一合一,單設(shè)行政許可科確無必要的,可在原有科室掛行政許可科牌子,聯(lián)合運作。集中就是集中辦理,行政許可科整建制向市行政服務(wù)中心集中;能進行政服務(wù)中心的一律進中心。到位就是授權(quán)到位,提高辦事效率。各部門以書面形式向窗口首席代表——行政許可科的科長進行充分授權(quán),由窗口首席代表直接辦理行政許可(審批)事項,窗口可直接批準的事項數(shù)要求原則上達到本部門(單位)所有事項的90%以上;要提高即辦件和“一審一核”事項的比例,“一審一核”事項要占本部門(單位)所有事項的80%以上;審批時限在法定承諾時限的基礎(chǔ)上壓縮50%以上,一般事項審批時限控制在5個工作日內(nèi)。

市委、市政府對“兩集中、兩到位”工作的目標任務(wù)和工作要求已經(jīng)明確。就下步具體工作,我再強調(diào)幾點:

(一)必須確保年內(nèi)完成“兩集中、兩到位”工作任務(wù)。從時間上說,整項工作一定要在年底前完成并實施到位。行政服務(wù)中心新大樓落成時,符合條件的部門和單位要全部進駐到新行政服務(wù)中心,以新形象提升我市行政審批新水平。各部門要嚴格按照工作進度安排,抓好各個環(huán)節(jié)工作。11月15日前,各涉及部門梳理行政職能及相關(guān)審批事項,明確審批和監(jiān)管職責(zé),完成部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能整合實施方案和內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案,并分別上報市審改辦和市編委;11月20日前,市行政審批職能整合和集中改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市編委對各部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能整合方案和內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案進行審核批復(fù);11月30日前,各涉及部門制訂出臺授權(quán)文件,明確授權(quán)事項和人員,全面完成職能歸并工作。12月上旬至12月下旬,總結(jié)完善“兩集中、兩到位”工作,對涉及部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能整合和集中情況進行督查;做好進駐前的各項準備工作,在行政服務(wù)中心搬新大樓時,舉行部門許可科、審批事項進駐中心儀式。從范圍上說,有條件的單位和項目要做到“應(yīng)進盡進”。具有行政許可和非許可審批職能的市級所有行政部門,包括具有行政審批職能的事業(yè)單位,都列入本次行政審批制度改革的范圍。除已經(jīng)試點的經(jīng)貿(mào)局、農(nóng)經(jīng)局、質(zhì)監(jiān)局外,發(fā)改局、安監(jiān)局、文體局、公安局、財稅局、民政局、勞動保障局、衛(wèi)生局、人口計生局、工商局、規(guī)劃建設(shè)局、城管局、氣象局、外經(jīng)局、環(huán)保局、人防辦、統(tǒng)計局、國土資源局、水利局、食品藥品監(jiān)管局、交通局、教育局、民宗局、人事局、煙草局、檔案局、鹽業(yè)局、科技局、司法局、旅游局等單位要確保完成“兩集中、兩到位”工作任務(wù)。

(二)必須確?!罢婕?、真到位”?!皟杉?、兩到位”工作,集中是形式、到位是關(guān)鍵。如果只有項目和行政許可科成建制到行政服務(wù)窗口,人員到位不夠,窗口還是不能辦事、只能成為“收發(fā)室”,所以必須授權(quán)到位?!皟杉?、兩到位”工作實施后,窗口作為部門履行行政審批職能的唯一科室,權(quán)力集中、責(zé)任重大。行政審批工作授權(quán)到位,行政許可科工作人員素質(zhì)至關(guān)重要,各部門一定要把優(yōu)秀人才放到行政許可科,放到行政服務(wù)中心窗口,特別是行政許可科科長一定要配好配強,要從部門全局工作的高度,把業(yè)務(wù)精、能力強、品德好的人放到這一重要崗位。各部門要進一步加強對行政服務(wù)中心人員的教育培訓(xùn)和管理考核,并把行政許可科的科長作為后備干部培養(yǎng),將行政審批工作業(yè)績作為今后提拔考察的重要內(nèi)容。行政服務(wù)中心對各窗口的人員要統(tǒng)一管理,對相關(guān)單位作出工作人員評價和相關(guān)人同調(diào)整建議,并增加在考核中的權(quán)值,確保人員、授權(quán)真正到位,真正實現(xiàn)“兩集中、兩到位”行政審批制度改革的初衷:提高效率、優(yōu)化服務(wù)、方便群眾。

(三)必須確保長效運行取得實效。推進“兩集中、兩到位”工作的最終目的是提高審批效能,營造公正透明、廉潔高效的良好政務(wù)軟環(huán)境?!皟杉?、兩到位”工作要進一步完善制度,創(chuàng)新機制,行政服務(wù)中心要以新大樓、新形象、新作風(fēng)的要求,積極研究、探索和完善新的行政審批服務(wù)長效工作機制,要優(yōu)化審批服務(wù)流程、加強日常管理、提高整體服務(wù)效率和水平。要把進入行政服務(wù)中心大樓的社保中心、公積金中心、會計核算中心、票據(jù)中心等的窗口人員納入行政服務(wù)中心的統(tǒng)一管理,營造新大樓整體新形象。各部門(單位)要建立健全相互銜接的內(nèi)部工作機制。按照審批和監(jiān)管相對分離的要求,建立分工明確、職責(zé)清晰、溝通順暢、銜接緊密的內(nèi)部工作制度。紀委監(jiān)察、效能辦和考評辦要完善督查考核機制,加強日常工作檢查和監(jiān)督。要進一步加強電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),加快推進網(wǎng)上審批,使行政審批的內(nèi)部工作流程公開化,實現(xiàn)行政監(jiān)察由單一的事后監(jiān)察向事前、事中、事后監(jiān)察相結(jié)合轉(zhuǎn)變,并進一步提高審批效率。要在“兩集中、兩到位”工作過程中體現(xiàn)工作速度和質(zhì)量,打造行政審批和軟環(huán)境建設(shè)的特色和“品牌”。在“兩集中、兩到位”工作實施過程中,各部門要進一步加強對優(yōu)化和改進政務(wù)環(huán)境建設(shè)的工作探索和研究。

三、加強領(lǐng)導(dǎo),確保行政審批制度改革取得成效

深化行政審批制度改革,推進“兩集中、兩到位”工作,表面看是行政審批制度改革,其實質(zhì)是通過內(nèi)部機構(gòu)、職能的調(diào)整和歸并,也就是通過機構(gòu)改革來推進行政審批制度的改革;這是一場自我革命、自我完善,是一項破舊立新的工作,政策性強、涉及面廣,觸及許多深層次的矛盾和問題。各部門、單位必須強化大局意識,主動換位思考,勇于破除思維定勢,敢于放棄部門利益,善于化解各種壓力,確保行政審批制度改革各項任務(wù)落到實處。

(一)要統(tǒng)一認識,態(tài)度堅決?!皟杉?、兩到位”行政許可職能歸并改革,是行政許可職能改革進入攻堅階段的重大舉措,是省、市對深化行政許可職能改革的具體要求,也是一次權(quán)力和利益的重組調(diào)整,工作能否取得成功,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。各單位“一把手”要負全責(zé),杜絕怕失權(quán)、怕失利、怕失位的“三怕”思想,思想統(tǒng)一、態(tài)度堅決,不講特殊、不搞例外,嚴肅工作紀律,確保“兩集中、兩到位”工作任務(wù)保質(zhì)按期完成。各單位務(wù)必切實按照“真集中、真到位”,高標準、嚴要求、按時保質(zhì)完成行政許可職能歸并改革工作。

(二)要加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。市委、市政府已經(jīng)成立了行政審批職能整合和集中改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室、事項清理組、職能歸并組、進駐保障組、檢查監(jiān)督組等“一辦四組”,加強對“兩集中、兩到位”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)推進。在全市推進過程中,“一室四組”抽調(diào)專門人員,集中辦公,集中時間、集中精力、集中推進,以保證“兩集中、兩到位”工作順利開展。各部門(單位)也要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,特別是單位“一把手”一定要親自研究制定方案,搞好組織協(xié)調(diào),做好線上溝通。在全面梳理行政許可職能的基礎(chǔ)上,重新界定內(nèi)設(shè)機構(gòu)職責(zé)權(quán)限,提出切實可行、符合實施意見規(guī)定的內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案;選好配強行政許可科科長及窗口工作人員,組織好、實施好“兩集中、兩到位”工作,同時要加強與市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的溝通聯(lián)系。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及相關(guān)工作組要主動深入部門,加強指導(dǎo),掌握動態(tài),督促落實。市雙管部門要積極向上級部門匯報、溝通,其內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整方案由上級部門審批,報市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和人事局(編辦)備案,要確保做到工作同步推進、同步實施。

(三)要明確責(zé)任,嚴肅紀律。有關(guān)部門要加強工作配合,市行政許可職能歸并工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)指導(dǎo)各單位對行政許可事項進行全面清理,制訂行政許可和非行政許可事項目錄;指導(dǎo)改革實施單位制定行政許可職能歸并改革工作方案,負責(zé)改革實施單位上報工作方案的審核。人事部門負責(zé)對改革實施單位行政許可職能歸并改革方案進行審查、批復(fù)工作。紀委監(jiān)察和效能辦負責(zé)對改革實施單位工作落實情況進行督促檢查和效能監(jiān)察。法制辦負責(zé)指導(dǎo)做好行政許可事項的清理、公示工作,對各單位內(nèi)部職能和事項調(diào)整的合法性進行審查。發(fā)改、經(jīng)貿(mào)等部門牽頭做好投資項目辦理程序的進一步規(guī)范和簡化工作。行政服務(wù)中心負責(zé)對進駐單位行政許可和非行政許可事項進行梳理,做好單位窗口(行政許可科)進駐中心的相關(guān)服務(wù)保障工作;以優(yōu)化流程、規(guī)范運作、強化監(jiān)督、提高效能為重點實行配套改革。各部門既要各司其職,又要加強溝通聯(lián)系。同時,為確?!皟杉?、兩到位”工作的順利進行和工作成效,要嚴肅紀律,堅持原則、克服困難、敢于碰硬,做到令出即行、令出必行,對行政許可職能歸并改革工作中出現(xiàn)的阻礙、影響工作進度、不服從崗位安排和分工調(diào)整的相關(guān)人員要按黨紀政紀從嚴處理。對于工作不重視、不落實、不到位的,要進行批評教育,對于工作中不作為、慢作為,引起嚴重影響政務(wù)環(huán)境的問題,按照“誰主管誰負責(zé)”的原則,處理直接責(zé)任人;還要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。市委、市政府已將行政許可職能歸并改革、“兩集中、兩到位”工作考核結(jié)果列入2012年度部門工作目標績效考評,并在《2012年度作風(fēng)和效能綜合指數(shù)考核辦法》中進行了明確,“作風(fēng)和效能建設(shè)出現(xiàn)重大問題的,實行一票否決”。同時,這一工作還將在今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和行政執(zhí)法責(zé)任制考核中充分體現(xiàn)??荚u辦和紀委監(jiān)察、組織、法制等有關(guān)部門要按照考核要求,嚴格檢查,確保成效。