導(dǎo)語(yǔ)：老干局業(yè)務(wù)考核規(guī)章制度一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

一、組織管理（30分）

1、加強(qiáng)老干部工作的宣傳力度，每年上報(bào)老干部調(diào)研文稿不少于二篇，老干部工作信息專(zhuān)報(bào)不少12期。（6分，調(diào)研文稿每少一篇扣1分，信息專(zhuān)報(bào)每少一期扣0.5分）

2、每年按季度定期檢查、調(diào)研各單位老干部工作，以此推動(dòng)、老干部政策的落實(shí)。（12分，少檢查一次扣3分）

3、建立、健全老干部信訪制度，做到“事事有落實(shí)，件件有回音”。要求隨訪隨答，不推諉，不拖延，耐心細(xì)致的善待來(lái)訪的每位老干部。（12分，每有一位老干部向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映老干局工作人員態(tài)度粗暴、推諉、扯皮現(xiàn)象，扣0.5分）

二、政治待遇（25分）

1、上級(jí)有關(guān)文件、會(huì)議精神及時(shí)向老干部傳達(dá)，縣上的重大活動(dòng)邀請(qǐng)老干部代表參加。（5分，每少一次扣1分）

2、會(huì)同相關(guān)部門(mén)進(jìn)一步加強(qiáng)老干黨支部的組織建設(shè)和老干部的思想政治工作，不斷建立、完善做好老干部思想政治工作的有效機(jī)制。(5分，老干支部不健全，工作未開(kāi)展扣1分）

3、堅(jiān)持重大節(jié)日走訪、慰問(wèn)老干部制度，并及時(shí)探望生病住院或有特殊困難的老干部。（5分，工作未做扣2分）

4、落實(shí)老干部閱文制度。根據(jù)我縣的實(shí)際，確保每位離休干部、副縣級(jí)以上退休干部每人訂閱一報(bào)一刊。（5分，未達(dá)要求不得分）

5、有計(jì)劃的組織老干部就近就地參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。（5分，未組織不得分）

三、落實(shí)生活待遇（28分）

1、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)建立“三個(gè)機(jī)制”，確保三個(gè)機(jī)制的正常遠(yuǎn)行，并不斷完善。（5分，三個(gè)機(jī)制運(yùn)行不正?？?分）

2、督促各單位將老干部的離、退休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放。對(duì)離退休費(fèi)的審批工作做到及時(shí)準(zhǔn)確。對(duì)社保發(fā)放離退休費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，按規(guī)定監(jiān)督落實(shí)到位。（5分，沒(méi)有及時(shí)督促扣1分，有老干部反映1次扣2分）

3、離休干部的醫(yī)療費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，退休干部的醫(yī)療費(fèi)，統(tǒng)一按“醫(yī)?！币?guī)定執(zhí)行。（5分，督促不力，發(fā)現(xiàn)一次失誤扣1分）

4、按規(guī)定督促落實(shí)好離休干部遺孀的生活補(bǔ)助費(fèi)，力爭(zhēng)做到不拖欠，按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。（5分，協(xié)調(diào)解決不力扣1分）

5、要求各單位貫徹執(zhí)行老干部與在職人員享受同等的副利待遇，共享改革開(kāi)放發(fā)展成果，對(duì)有特殊困難的老干部及其遺孀，盡可能幫助他（她）們解決實(shí)際困難。（5分，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未解決扣1分）

6、安排好老干部文藝、娛樂(lè)活動(dòng)。（3分，未安排不得分）

四、發(fā)揮作用（7分）

1、積極組織老干部參與“三個(gè)文明”建設(shè)，發(fā)揮他們?cè)跇?gòu)建和諧社會(huì)，關(guān)心下一代等工作中的作用，對(duì)其中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，及時(shí)予以宣傳和表彰。（4分，未安排不得分）

2、積極組織老干部參予法制宣傳、社會(huì)調(diào)解、社會(huì)調(diào)查、行風(fēng)監(jiān)督評(píng)議，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)等社會(huì)活動(dòng)。（3分，未按要求組織不得分）

五、創(chuàng)新內(nèi)容：（10分）

1、創(chuàng)新管理方式（2.5分）成立老干部民主管理委員會(huì)，建立離退休干部代表制度，構(gòu)建老干部與在職領(lǐng)導(dǎo)干部溝通的橋梁和紐帶，定期收集老干部對(duì)全縣工作的意見(jiàn)和要求。通過(guò)信息采集、審核、錄入、將全部老干部基本情況納入計(jì)算機(jī)信息化管理，建立老干部信息庫(kù)，提高老干部工作的管理水平。

2、創(chuàng)新服務(wù)方式（2.5分）。針對(duì)老干部“兩高期”（高齡、高發(fā)?。龅嚼细刹块_(kāi)展活動(dòng)到場(chǎng)服務(wù)、生病到場(chǎng)看望、逝世到場(chǎng)善后“三個(gè)到場(chǎng)”。分片定任務(wù)聯(lián)系老干部，填好走訪記錄卡，制作《老干部電話(huà)聯(lián)系卡》，幫助指導(dǎo)進(jìn)行老年保健和保養(yǎng)。

3、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式（2.5分）。請(qǐng)黨校教師舉辦學(xué)習(xí)“十六”大文件、法制教育的專(zhuān)題輔導(dǎo)，請(qǐng)縣、市委書(shū)記通報(bào)本縣市的工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、企業(yè)改制等工作情況，請(qǐng)專(zhuān)家、學(xué)者作國(guó)內(nèi)外形勢(shì)、健康保健以及科技知識(shí)方面的專(zhuān)題講座，請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士開(kāi)辦琴、棋、書(shū)、畫(huà)及電腦知識(shí)方面的輔導(dǎo)班。

4、創(chuàng)新活動(dòng)方式（2.5分）。集中財(cái)力或?qū)で笊鐣?huì)資金的支持，積極開(kāi)展老干部系列活動(dòng)，如：老年門(mén)球賽、老年運(yùn)動(dòng)會(huì)等。