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2006年供銷支部“黨員先進性教育活動月”總結(jié)

供銷公司黨支部在先進性教育活動中,為增強黨員創(chuàng)新意識，提升自主創(chuàng)新能力，推進管理與科技創(chuàng)新，提高企業(yè)競爭力，促進工廠持續(xù)協(xié)調(diào)快速發(fā)展,認真布暑,嚴抓落實,開展了豐富多彩的活動。實現(xiàn)黨組織在創(chuàng)新管理、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新體制上有新突破，黨員領導干部在更新知識結(jié)構、創(chuàng)新能力上有新提高，普通黨員在更新觀念、知識、技術、業(yè)務上有新增強，為建立創(chuàng)新型企業(yè)提供保證。

一、支部提出開展三項創(chuàng)新工作。1、對xx系統(tǒng)崗位職能調(diào)整，以適應集團公司集中管理的需要。2、大力開展xxxx（材料）國產(chǎn)化工作，確保物資使用性能不下降。3、完善降低庫存并建立規(guī)章制度，夯實基礎管理，提高管理水平，改善庫存結(jié)構，做到合理、有效庫存，提高資金效益。支部以創(chuàng)新活動為載體，努力搭建員工創(chuàng)新創(chuàng)效、獻計獻策、爭先創(chuàng)優(yōu)平臺，積極培養(yǎng)和支持具有創(chuàng)新意識的員工，把創(chuàng)新的熱情化為創(chuàng)新的行動。

二、組織學習國務院的《國家中長期科學和技術發(fā)展規(guī)劃綱要（2006—2020年）》和中共中央、國務院《關于實施科技規(guī)劃綱要，增強自主創(chuàng)新能力的決定》等文件，提高認識，增強創(chuàng)新意識。

三、以省建材集團公司和萬年青水泥股份有限公司部分領導人員違法違紀案件為反面教材，開展以案說紀說法警示教育。組織黨員學習《黨章》、兩部《條例》。支部中心組集中學習時間2.5天，黨員集中學習2天。

四、支委分工負責開展談心活動，圍繞“創(chuàng)新”主題及職工群眾的意見，開展談心活動，增強黨員創(chuàng)新意識，帶動全員創(chuàng)新。共收集六方面針對供銷經(jīng)營管理的建議和意見。

五、召開“領導干部民主生活會”和“黨員主題生活會”。對照職工群眾意見建議進行自我剖析，開展批評與自我批評，提高班子整體創(chuàng)新能力。

制定措施及整改方案：

序號

建議和意見

具體內(nèi)容

整改方案

責任人

1

已增加

2

加強員工計算機操作培訓

3

庫房改建

1

4

庫房擴建

5

人員配置

6

單位活動

高溫季節(jié)對生產(chǎn)崗位員工進行慰問

供銷公司黨支部

2006年7月28日