審計(jì)局思廉日活動(dòng)實(shí)施方案3篇
時(shí)間:2022-05-26 08:01:52
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第一篇
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和中央紀(jì)委三次全會(huì)精神為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)貫徹《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》為契機(jī),以“踐行群眾路線,永葆清廉本色”為主題,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),組織開展“5·10”思廉日活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)以黨員干部為重點(diǎn)的黨的性質(zhì)宗旨教育、黨風(fēng)廉政教育,引導(dǎo)廣大黨員干部樹立群眾觀念,弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),保持清廉本色,在全社會(huì)引領(lǐng)廉潔風(fēng)尚,為推動(dòng)審計(jì)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
二、參加對象
以黨員干部為重點(diǎn),面向局機(jī)關(guān)及固投中心全體人員。
三、活動(dòng)方式
以貫穿群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行為主,采取集中教育、分組討論、自主觀看等形式。一是上一堂廉政教育課,二是組織觀看《焦裕祿》等11部電影,三是組織一次廉政知識(shí)測試,四是進(jìn)行訪貧問苦,五是進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)查找,六是組織創(chuàng)作一部廉政情景劇。
四、時(shí)間部署
5月4-7日,紀(jì)檢組制定活動(dòng)方案,對專題講座等做出具體部署,準(zhǔn)備好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政知識(shí)學(xué)習(xí)教育系列材料;
5月8-11日,以科室(中心)為單位,局分管領(lǐng)導(dǎo)參加,組織學(xué)習(xí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí);
5月12-18日,專題講座、廉政知識(shí)測試、廉政風(fēng)險(xiǎn)查找、觀看電影、對馬塘鎮(zhèn)徐莊村繼續(xù)實(shí)施訪貧問苦、創(chuàng)作廉政情景劇,撰寫心得體會(huì);
5月19-23日,總結(jié)匯報(bào)。
五、工作要求
1.精心組織,高度重視。把開展“5·10”思廉日活動(dòng)作為局機(jī)關(guān)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育的重要抓手,作為提升社會(huì)公眾廉潔素養(yǎng)的有效載體,作為營造廉榮貪恥良好氛圍的有力舉措,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),搞好組織發(fā)動(dòng),確保我局“5·10”思廉日活動(dòng)的扎實(shí)開展。
2.統(tǒng)籌兼顧,注重實(shí)效。圍繞活動(dòng)主題,立足審計(jì)工作實(shí)際,把“5·10”思廉日活動(dòng)與開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,與貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》的各項(xiàng)要求相結(jié)合,與中央、省、市、縣關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定相結(jié)合,科學(xué)謀劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合力推進(jìn),務(wù)求實(shí)效。
3.強(qiáng)化宣傳,營造氛圍。局紀(jì)檢組認(rèn)真做好各項(xiàng)學(xué)習(xí)討論等活動(dòng)記載,并將活動(dòng)情況認(rèn)真總結(jié),及時(shí)匯報(bào)。充分利用各種宣傳載體和平臺(tái),廣泛宣傳、報(bào)道“5·10”思廉日活動(dòng)情況,積極營造倡廉、向廉、崇廉、踐廉的濃厚氛圍。
第二篇
為深入貫徹落實(shí)中紀(jì)委、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,切實(shí)加大從源頭預(yù)防和治理腐敗的力度,優(yōu)化從政環(huán)境,扎實(shí)推動(dòng)廉政文化建設(shè)活動(dòng),進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大廉政文化建設(shè)成果,營造以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)氛圍,為開創(chuàng)審計(jì)事業(yè)改革發(fā)展的新局面提供堅(jiān)強(qiáng)保障。經(jīng)局黨組研究制定了縣審計(jì)局2014年度廉政文化建設(shè)工作的實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用,突出思想教育,強(qiáng)化道德建設(shè),整合多方資源,營造崇廉尚潔氛圍,優(yōu)化從政環(huán)境,深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,以反腐倡廉為主題,以多種文化活動(dòng)為載體,以促進(jìn)黨員干部廉潔從政為重點(diǎn),增強(qiáng)反腐倡廉教育的感染力、吸引力、滲透力和親和力,營造以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)氛圍,增強(qiáng)全局人員的反腐倡廉意識(shí),提高領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變能力,建設(shè)一支高素質(zhì)的審計(jì)干部隊(duì)伍,構(gòu)建具有豐富審計(jì)文化的內(nèi)涵,鮮明時(shí)代特征和審計(jì)特色的廉政文化體系。
二、主要內(nèi)容
(一)強(qiáng)化理想信念教育。以教育為先導(dǎo),圍繞理想信念、從政道德和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,將廉潔理念、廉政文化意識(shí)滲入審計(jì)干部的心靈,筑牢拒腐防變思想道德防線。開展榮辱觀、權(quán)力觀、信念觀、苦樂觀、素質(zhì)關(guān)等五種觀念的教育,引導(dǎo)審計(jì)干部堅(jiān)定不移地與腐敗現(xiàn)象作斗爭,教育審計(jì)干部樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想,始終堅(jiān)持“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”,真正做到為官先修德、做官先做人,慎權(quán)慎獨(dú),在任何時(shí)候、任何情況下都要保持清醒頭腦,抵住腐敗,抗住誘惑,做到淡薄名利,克服官僚主義、形式主義、弄虛作假、鋪張浪費(fèi)、享樂主義、拜金主義,不斷提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì),以適應(yīng)新形勢下審計(jì)工作的需要。
(二)健全長效工作機(jī)制。將廉政文化理念的具體要求形成規(guī)范化的制度,貫穿于審計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),滲透和融入到審計(jì)干部的日常行為中,形成符合新形勢下審計(jì)要求、充分體現(xiàn)廉政文化理念的監(jiān)督約束機(jī)制,督促和引導(dǎo)審計(jì)干部以廉促審、公正執(zhí)法。完善領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙職”責(zé)任制,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的主導(dǎo)作用,形成縱向到底,橫向到邊的責(zé)任區(qū),一級抓一級、一級帶一級、齊抓共管的共建局面,使審計(jì)廉政文化建設(shè)滲透到整個(gè)機(jī)關(guān)工作的每個(gè)角落。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核機(jī)制,將黨風(fēng)廉政建設(shè)與干部隊(duì)伍建設(shè)、審計(jì)業(yè)務(wù)工作同規(guī)劃、同部署、同考核、同獎(jiǎng)懲,健全行為準(zhǔn)則制度,著眼于規(guī)范審計(jì)干部的執(zhí)法行為,進(jìn)一步細(xì)化和完善審計(jì)干部廉潔自律規(guī)定、審計(jì)職業(yè)道德規(guī)范、審計(jì)質(zhì)量檢查考核標(biāo)準(zhǔn)等,明確“警戒線”,構(gòu)筑“高壓線”,努力形成使黨員干部、審計(jì)人員“不愿腐敗”、“不敢腐敗”、“不能腐敗”的制度,保持廉潔自律、言行規(guī)范。要強(qiáng)化責(zé)任追究制度,真正做到從嚴(yán)治理,實(shí)行鏈接式的管理和跟蹤檢查考核,促使審計(jì)干部恪盡職守,履職盡責(zé),秉公辦事,依法行政,做到勤廉統(tǒng)一,推進(jìn)審計(jì)事業(yè)發(fā)展。
(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013――2017年工作規(guī)劃》和省、市、縣委實(shí)施意見,深入開展“5.10”思廉日、“算好廉政賬”專題教育月、“12.9”國際反腐敗日等廉政教育活動(dòng),堅(jiān)持教育和管理、自律和他律相結(jié)合,督促審計(jì)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)自律意識(shí),常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,自重、自醒、自警、自勵(lì),抗得住誘惑,經(jīng)得住考驗(yàn),耐得住寂寞,守得住小節(jié),堅(jiān)持依法審計(jì),廉潔從審。注重把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要切入點(diǎn),使廣大審計(jì)干部不斷接受中華民族優(yōu)秀廉政文化的沐浴,筑起為民、務(wù)實(shí)、清廉的精神堡壘,使勤政廉政成為廣大審計(jì)干部的一種精神追求、一種思想境界、一種自覺行為,以實(shí)際行動(dòng)贏得人民群眾和社會(huì)各界的信任。
(四)深化廉政文化培訓(xùn)。采取“請進(jìn)來、走出去”的方式,一方面邀請紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、黨校等專業(yè)人士和知名專家教授來機(jī)關(guān)辦講座、作輔導(dǎo),另一方面要精心組織人員參加上級審計(jì)機(jī)關(guān)和縣紀(jì)檢監(jiān)察部門舉辦的各類廉政文化培訓(xùn),切實(shí)提高審計(jì)干部抓廉政文化建設(shè)的能力和素質(zhì)。
(五)貫徹落實(shí)制度規(guī)定。認(rèn)真執(zhí)行中央和省、市、縣委作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題;嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律及各項(xiàng)廉政規(guī)定;認(rèn)真執(zhí)行民主生活會(huì)制度,將黨風(fēng)廉政建設(shè)情況列為班子成員民主生活會(huì)的內(nèi)容;認(rèn)真執(zhí)行黨務(wù)政務(wù)公開、“三重一大”事項(xiàng)民主決策等制度;認(rèn)真落實(shí)述職述廉、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。督促廣大審計(jì)干部職工用《廉政準(zhǔn)則》約束自己,用“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”規(guī)范言行,管好自己的嘴,不該說的話不說;管好自己的腳,不該去的地方不去;管好自己的手,不該拿的東西不拿。同時(shí)充分認(rèn)識(shí)腐敗的嚴(yán)重后果,算好“政治賬”、“經(jīng)濟(jì)賬”、“名譽(yù)賬”、“家庭賬”、“自由賬”、“健康賬”,自警自重,防微杜漸,自覺抵制腐敗。
三、工作要求
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。要高度重視、切實(shí)加強(qiáng)對廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),把廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)作為全局年度思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,認(rèn)真抓緊落實(shí)。要按照一崗雙責(zé)的要求,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記、局長錢勇同志任組長,其他班子成員任副組長,各科室(中心)負(fù)責(zé)人為成員,認(rèn)真做好創(chuàng)建活動(dòng)的部署、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作,建立健全長效機(jī)制。
2.堅(jiān)持原則,開拓創(chuàng)新。在現(xiàn)有審計(jì)廉政文化建設(shè)的基礎(chǔ)上,不斷拓展和創(chuàng)新,豐富廉政文化建設(shè)內(nèi)容,堅(jiān)持緊貼審計(jì)工作實(shí)際與注重實(shí)效相結(jié)合的原則,探索出新形勢下增強(qiáng)源頭預(yù)防性、前瞻性、防范性的好做法,著力體現(xiàn)縣級審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)廉政文化的特色;堅(jiān)持統(tǒng)一要求與量力而行相結(jié)合的原則,按照廉政文化示范點(diǎn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),做到有組織制度、有活動(dòng)場所和設(shè)施、有豐富的教育活動(dòng)內(nèi)容、有自己的工作特色,積極探索審計(jì)廉政文化建設(shè)的有效途徑和方法,深化認(rèn)識(shí),勇于創(chuàng)新,在實(shí)踐中不斷總結(jié)提高,扎實(shí)推進(jìn)廉政文化建設(shè)工作;堅(jiān)持學(xué)習(xí)借鑒與因地制宜相結(jié)合的原則,注重學(xué)習(xí)先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自身實(shí)際,消化吸收,發(fā)揚(yáng)光大;堅(jiān)持突出重點(diǎn)與全面推進(jìn)相結(jié)合的原則,以務(wù)求實(shí)效為目標(biāo),建立起符合社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向和審計(jì)事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,具有鮮明時(shí)代特征和部門特色的審計(jì)廉政文化體系。
3.明確責(zé)任,細(xì)化措施。一是開設(shè)廉政文化網(wǎng),著力開展宣傳式教育。充分利用審計(jì)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng),宣傳廉政動(dòng)態(tài)、廉政教育、廉政法紀(jì)法規(guī)等,供大家學(xué)廉論廉。二是組織看廉考廉說廉活動(dòng),著力開展感悟式教育。定期組織干部學(xué)習(xí)觀看正反兩方面題材的影視、電教片,組織參觀警示教育基地,讓大家談廉說廉,對比大墻內(nèi)外,感悟不廉之害,接受教育,吸取教訓(xùn),感悟人生,樹立“廉榮腐恥”的精神理念。三是多渠道廣泛征求意見,著力開展監(jiān)督式教育。通過定期舉辦行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)等多種方式,廣泛征求社會(huì)各界對審計(jì)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)等方面的意見、建議和要求,及時(shí)開展針對性的專項(xiàng)教育,及時(shí)查處違法違紀(jì)案件,及時(shí)杜絕不廉潔的苗頭,以正審計(jì)風(fēng)紀(jì)。四是敏感節(jié)日發(fā)送廉政短信,著力開展預(yù)警式教育。每逢元旦、春節(jié)、“五一”、中秋、“十一”等重大節(jié)日,向全體審計(jì)干部發(fā)送節(jié)日廉政短信,預(yù)防節(jié)假日不廉潔行為的發(fā)生。五是進(jìn)行述職述廉活動(dòng),著力開展自律式教育。繼續(xù)抓好審計(jì)干部述廉工作,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行民主評廉、議廉活動(dòng),廣泛接受監(jiān)督。六是開展“廉內(nèi)助”活動(dòng),著力開展家庭式教育,以向干部職工家屬發(fā)倡議書,簽訂家庭廉政責(zé)任書,召開家屬座談會(huì)等形式,號召干部職工家屬爭當(dāng)廉內(nèi)助,共同把好家庭廉政關(guān)。
4.突出重點(diǎn)、注重實(shí)效。針對十分繁重的審計(jì)工作任務(wù),注重整合資源、統(tǒng)籌安排、精心組織、務(wù)求實(shí)效,將廉政文化建設(shè)活動(dòng)與機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)主題教育活動(dòng)和創(chuàng)建文明單位有機(jī)結(jié)合起來,圍繞提升服務(wù)質(zhì)量、干部綜合素質(zhì)、群眾滿意度及審計(jì)形象,在查擺違規(guī)現(xiàn)象,解決突出問題,落實(shí)整改措施,建立長效機(jī)制上下功夫。認(rèn)真查找、堅(jiān)決糾正違反廉政規(guī)定等不廉潔的問題和執(zhí)法不規(guī)范、服務(wù)不到位等損害審計(jì)形象的行為,務(wù)求廉政文化建設(shè)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
5.積極宣傳、營造氛圍。把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為審計(jì)廉政文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),大力運(yùn)用現(xiàn)代傳媒手段,擴(kuò)大教育的輻射面,增強(qiáng)教育的形象化和吸引力。以傳媒為載體,堅(jiān)持正面宣傳為主,以超前的宣傳思路、超常的工作精神、超強(qiáng)的報(bào)道意識(shí),抓住審計(jì)的時(shí)代精神,廣泛靈活深入地進(jìn)行宣傳,得到審計(jì)人員和公眾的廣泛認(rèn)同。將審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律、廉政名言警句等放到局域網(wǎng)上,時(shí)刻警醒審計(jì)干部樹廉潔之心、行廉潔之事、做廉潔之人。充分利用局域網(wǎng)、審計(jì)網(wǎng)站等平臺(tái),開設(shè)廉政文化建設(shè)專題,接受廉政文化熏陶。及時(shí)向縣紀(jì)委等部門報(bào)送開展廉政文化建設(shè)活動(dòng)的有關(guān)信息及好的經(jīng)驗(yàn)、做法,大力弘揚(yáng)廉政文化,宣傳先進(jìn)典型。充分利用廣播、電視、報(bào)刊等社會(huì)宣傳資源,通過開展廉政文化共建活動(dòng),構(gòu)建多層次、全方位的廉政文化建設(shè)格局,增強(qiáng)廉政文化的滲透力、吸引力、感召力,讓“廉榮腐恥”成為審計(jì)干部的精神支柱,在審計(jì)干部的日常生活和行政行為中開花結(jié)果。
第三篇
為全面貫徹縣委十三屆五次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神,進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),結(jié)合我局工作實(shí)際,特制定2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),圍繞全年審計(jì)工作中心,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,建立健全作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化體系、懲治和預(yù)防腐敗體系、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系,從嚴(yán)治理審計(jì)隊(duì)伍,不斷強(qiáng)化審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理,切實(shí)做到干部清正、政府清廉、政治清明,樹新風(fēng)正氣、促轉(zhuǎn)型發(fā)展,開創(chuàng)審計(jì)事業(yè)改革發(fā)展的新局面。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的落實(shí),經(jīng)局黨組研究,決定調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,主任由同志兼任,具體負(fù)責(zé)日常的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查等工作,確保工作的連續(xù)性和有效性。
三、責(zé)任分解
根據(jù)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),齊抓共管,一把手負(fù)總責(zé),誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解,責(zé)任考核,責(zé)任追究實(shí)行分級管理,逐級落實(shí),具體安排如下:
錢勇:黨組書記、局長。對全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作負(fù)總責(zé),同時(shí)抓好分管責(zé)任區(qū)的責(zé)任制工作。責(zé)任區(qū):辦公室。
各科室(中心)負(fù)責(zé)人是本科室(中心)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,對科室(中心)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),科室(中心)人員執(zhí)行局機(jī)關(guān)制定的《審計(jì)人員執(zhí)行公務(wù)八不準(zhǔn)規(guī)定》及《縣審計(jì)局審計(jì)組廉政責(zé)任的若干規(guī)定》,并完成好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗方面的工作任務(wù)。
四、責(zé)任內(nèi)容
1.加大組織推進(jìn)力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,定期分析黨風(fēng)、政風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)的狀況,研究制訂相應(yīng)的工作計(jì)劃和措施并組織實(shí)施;組織開展落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng);局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的貫徹和部署;班子成員把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入業(yè)務(wù)工作,同部署、同落實(shí)、同檢查。
2.開展反腐倡廉教育。積極參加縣紀(jì)委組織的廉政教育培訓(xùn)和測試;貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013――2017年工作規(guī)劃》,制定實(shí)施方案;根據(jù)縣紀(jì)委部署,認(rèn)真開展主題教育、“5.10”思廉日、“算好廉政賬”專題教育月、“12.9”國際反腐敗日等廉政教育活動(dòng),結(jié)合工作實(shí)際,針對不同崗位特點(diǎn),通過廉政黨課培訓(xùn)、觀看廉政教育片等活動(dòng),采取“一把手”帶頭上廉政黨課、班子成員對分管范圍內(nèi)的中層干部及關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行廉政談心談話等方式,進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工廉潔自律的自覺性,不斷提高干部隊(duì)伍的紀(jì)律觀念、黨性觀念和拒腐防變能力。加強(qiáng)廉政文化建設(shè),積極開展廉政文化示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng),營造濃厚的廉政文化氛圍,努力提高全機(jī)關(guān)干部職工廉潔從審的思想覺悟。
3.貫徹落實(shí)制度規(guī)定。認(rèn)真執(zhí)行中央和省、市、縣委作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題;認(rèn)真執(zhí)行民主生活會(huì)制度,將黨風(fēng)廉政建設(shè)情況列為班子成員民主生活會(huì)的內(nèi)容;認(rèn)真執(zhí)行黨務(wù)政務(wù)公開、“三重一大”事項(xiàng)民主決策等制度;認(rèn)真落實(shí)述職述廉制度;認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。
4.強(qiáng)化監(jiān)督檢查力度。加強(qiáng)對上級重大決策部署的貫徹執(zhí)行,依法規(guī)范行政行為,重視支持例行監(jiān)察和業(yè)內(nèi)專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察,對監(jiān)察過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改,嚴(yán)格規(guī)范公共資源交易活動(dòng)。
5.加大糾風(fēng)治亂力度。認(rèn)真組織開展民主評議、專項(xiàng)治理工作,認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)等各項(xiàng)規(guī)定。
6.依紀(jì)依法履行職責(zé)。積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)案件查辦工作,對本單位相關(guān)責(zé)任人按規(guī)定及時(shí)處理到位,并及時(shí)辦理紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)辦的信訪件;積極抓好單位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查,制定完善的防控舉措和措施,及時(shí)加強(qiáng)督促檢查和提醒。
7.開拓創(chuàng)新打造品牌。圍繞反腐倡廉主題,拓展思路,創(chuàng)新思維,繼續(xù)開展“服務(wù)審計(jì)、陽光審計(jì)、效率審計(jì)”品牌創(chuàng)建工作,采取有效措施,認(rèn)真抓好、抓實(shí)、抓出成效,牢固樹立為民執(zhí)審理念,著力推動(dòng)民生改善,堅(jiān)持依法行政、全力打造“陽光審計(jì)”,促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量和效率的不斷提升,使審計(jì)工作在履行職能、服務(wù)決策、保障民生、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展等方面,發(fā)揮更大的貢獻(xiàn)。
8.抓好班子帶好隊(duì)伍。全局審計(jì)干部職工自覺貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定,抓好隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)服務(wù)力度,樹好整體形象,為推動(dòng)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
五、責(zé)任考核
1.按照“分級負(fù)責(zé),逐級考核”的要求,考核黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況。
2.黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核工作,將依據(jù)“2014年縣審計(jì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解表”的內(nèi)容,每年進(jìn)行一次考核。
3.考核辦法:主要采取自我考核和組織考核相結(jié)合的辦法。各科室(中心)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員先進(jìn)行自我考核,再由全局人員進(jìn)行組織考核。組織考核以年終述職述廉和民主測評為主要形式。
4.考核結(jié)果的評定及運(yùn)用:考核結(jié)果進(jìn)入干部個(gè)人檔案,作為對干部評定業(yè)績、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。
5.一票否決的情形:對縣委、縣政府和紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的重點(diǎn)工作和交辦工作落實(shí)不到位,影響全局工作推進(jìn),在一定范圍內(nèi)受到通報(bào)批評、公開曝光或其他處理的;管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大責(zé)任事故造成嚴(yán)重后果的;黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題或行業(yè)不正之風(fēng)被市以上新聞媒體曝光,造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的;領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)生涉刑涉訴案件,或因故意違紀(jì)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的;本單位發(fā)生有影響案件的。
六、責(zé)任追究
領(lǐng)導(dǎo)班子、科室(中心)負(fù)責(zé)人和審計(jì)工作人員未認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,管轄范圍內(nèi)發(fā)生下列情況之一的,給予組織處理或者黨紀(jì)處分:
1.對明令禁止的不正之風(fēng)不禁止、不查處;對上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)拒不辦理;對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報(bào)、壓案不查的,給予負(fù)直接責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分。
2.工作失職、失察,嚴(yán)重違反審計(jì)法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,給審計(jì)造成重大損失或嚴(yán)重負(fù)面影響的,責(zé)令負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員辭職或?qū)ζ涿饴殹?/p>
3.本人或授意、指使、強(qiáng)令相關(guān)人員違法違紀(jì),給國家和集體造成一定損失或不良影響的,給予直接責(zé)任人警告、嚴(yán)重警告處分。
4.本人或縱容相關(guān)人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查或案件查處的,對辦案人、舉報(bào)人、證明人打擊報(bào)復(fù)的給予直接責(zé)任人嚴(yán)重警告或撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。
5.配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì),領(lǐng)導(dǎo)干部知情不管的,責(zé)令其辭職或?qū)ζ涿饴殹?/p>
具有上述情形之一,需要追究政紀(jì)責(zé)任的,比照所給予的黨紀(jì)處分給予相應(yīng)的行政處分。