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分公司人員調(diào)動，我從企業(yè)管理科調(diào)至經(jīng)理辦公室，工作職責(zé)有了很大變化。經(jīng)理辦公室是分公司運轉(zhuǎn)的一個重要部門，要對分公司內(nèi)外許多事務(wù)進行協(xié)調(diào)、溝通。在工作繁雜的局面下，面對新崗位、新任務(wù)，我感受到了肩上的責(zé)任和壓力。在科室領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事們的支持下，我時刻以黨員的標準嚴格要求自己，憑借著責(zé)任心和敬業(yè)精神，通過對領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)以及自己對業(yè)務(wù)流程的不斷熟悉和實踐，很快掌握了新崗位的工作方法。

一年來，在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和經(jīng)理辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，我通過自身的不斷努力和實踐，思想覺悟和工作能力都有了一定提高，較圓滿地完成了全年各項工作任務(wù)：黨群工作開展深入扎實、卓有成效；員工教育培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式創(chuàng)新；人事檔案管理審核細致、規(guī)范有序?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、黨群工作:

（一）開展“四好班子”創(chuàng)建活動，建立完善審核材料

分公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子以增強班子作風(fēng)為重點，深入推進“四好班子”創(chuàng)建活動。作為黨群工作干事，我在領(lǐng)導(dǎo)的安排下先后到分公司、分公司進行對標。在對標過程中，我有幸學(xué)習(xí)到了其他分公司黨群工作中很多好的做法，并與相關(guān)部門同事互相交流了工作經(jīng)驗。

通過借鑒其他單位的經(jīng)驗，結(jié)合分公司的實際情況，我編寫了分公司《““四好班子”創(chuàng)建活動任務(wù)分解表》及《“四好班子”創(chuàng)建活動資料目錄》，通過OA發(fā)至各科室?！度蝿?wù)分解表》將四好班子創(chuàng)建工作內(nèi)容逐一落實到相關(guān)科室，保證了評審工作中要求的各項工作及時進行開展和總結(jié)，不被遺漏或忽略。同時，我定期收集相關(guān)材料、整理成冊，使得審核材料齊全有序、條理清晰，也避免了遺漏某項審核材料的情況發(fā)生。在年底公司對分公司領(lǐng)導(dǎo)班子的審核中，黨群處領(lǐng)導(dǎo)表示，“四好班子”創(chuàng)建活動資料做得細致到位，且便于審核，對此項工作給予了積極地肯定。

（二）加強政治理論學(xué)習(xí)，提高黨員黨性覺悟

分公司黨支部一直致力于不斷提高黨員理論水平和思想覺悟，幫助黨員同志們樹立正確的世界觀、人生觀。，我按照領(lǐng)導(dǎo)要求制定了中心組學(xué)習(xí)計劃，每月下發(fā)學(xué)習(xí)時間表、規(guī)范相關(guān)記錄，并認真參加集體學(xué)習(xí)、及時做好學(xué)習(xí)筆記。

按照上級黨委要求，分公司開展了“牢記兩個務(wù)必、加強作風(fēng)建設(shè)”、“七項要求”等重要的黨風(fēng)廉政建設(shè)活動。我按照上級文件要求，撰寫活動實施方案、開展民意調(diào)查、制定整改措施等，并及時將活動情況總結(jié)上報?；顒硬牧贤晟坪笳沓蓛?，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要資料保存。

一年來，通過學(xué)習(xí)上級文件、十七大報告、黨的十七屆三中全會文件、觀看教育光盤、參加黨員答題以及開展黨建活動，我的思想覺悟有了新的提高，黨性不斷增強，也逐漸熟悉了黨建工作的開展方式、方法。

（三）完善黨群各項臺帳，加強相關(guān)信息管理

《中國共產(chǎn)黨基本信息管理系統(tǒng)》是各級黨組織推進黨務(wù)管理信息化的重要手段，是開展黨內(nèi)統(tǒng)計工作的重要工具。我通過參加?xùn)|北公司培訓(xùn)以及自己對軟件的不斷學(xué)習(xí)和摸索，已全面掌握了軟件使用方法。在分公司黨支部黨員調(diào)出、接納新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等情況下，及時更新黨支部、黨員、申請入黨人相關(guān)信息，使黨員信息管理工作效率有了很大提高。

同時，我建立了分公司黨支部、黨員臺帳和工會委員會、工會會員臺帳、扶貧人員電子檔案，規(guī)范相關(guān)人員信息，努力提高黨群信息管理工作的質(zhì)量和水平。

（四）積極發(fā)揮工會作用，開展各項員工活動

分公司工會以關(guān)愛員工為出發(fā)點，今年實行了很多新舉措，得到了廣大員工的積極響應(yīng)。我積極配合領(lǐng)導(dǎo)，開展了多項工會工作：成立羽毛球、籃球、戶外活動等興趣活動小組；為分公司員工報名參加市第三屆國際徒步大會，積極與大會組委會聯(lián)系，落實活動具體事宜，充分做好準備工作；購買少兒圖書作為兒童節(jié)禮物送給員工的孩子們，傳達領(lǐng)導(dǎo)班子對員工子女的深切關(guān)愛；為過生日的員工準備生日卡和小禮物；為各類活動做好后勤工作……

在開展工會工作的同時，我深切感受到了分公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的關(guān)愛。同事們參加活動時的笑臉，收到禮物時的一聲感謝，是對領(lǐng)導(dǎo)們心意的最大回報。這些關(guān)愛員工的舉動，無不展現(xiàn)了分公司大家庭般的溫暖，也在細微之處體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)注細節(jié)、以人為本的管理理念。

二、教育培訓(xùn)工作

分公司教育培訓(xùn)工作以立足企業(yè)、服務(wù)企業(yè)為宗旨，以提高員工自身素質(zhì)為目標，努力探索新的培訓(xùn)思路，嘗試新的培訓(xùn)方式。一年來，分公司進行了不同形式和不同層面的培訓(xùn)共計33次，其中參加上級公司培訓(xùn)17次，自辦培訓(xùn)13次，地方培訓(xùn)3次。培訓(xùn)覆蓋率達到100%，很多新的培訓(xùn)模式得到了員工的積極響應(yīng)。按照年初制定的培訓(xùn)計劃，較好地完成了全年培訓(xùn)任務(wù)，員工整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了較大的提高。

（一）開展多項培訓(xùn)，提高員工整體水平

我配合領(lǐng)導(dǎo)組織開展了多項自辦培訓(xùn)。全年自辦培訓(xùn)總計13次，累計參加人數(shù)295人次，累計學(xué)時68學(xué)時，其中包括內(nèi)控、人際交往禮儀、戶外CS拓展訓(xùn)練、公文寫作等。我在每次培訓(xùn)前，收集培訓(xùn)實施方案、確定人員名單；培訓(xùn)完成后，及時下發(fā)培訓(xùn)效果評估調(diào)查表，征詢同事們對每次培訓(xùn)的意見和建議，為今后培訓(xùn)工作的開展積累材料、以便持續(xù)改進。一年來，分公司的多項培訓(xùn)由于形式新穎，內(nèi)容豐富，受到了員工們的熱烈歡迎。