導(dǎo)語：如何才能寫好一篇用電節(jié)能減排方案，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

隨著經(jīng)濟(jì)全球化步伐的不斷加快，行業(yè)競爭形勢也隨著復(fù)雜多變的國際局勢而日益激烈，節(jié)能減排、降本增效是控制成本的主要方式，同時它也是當(dāng)前國家調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式的突破口，是貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的重要舉措，也是企業(yè)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的必由之路。供電企業(yè)應(yīng)該結(jié)合創(chuàng)先工作加強(qiáng)線損率指標(biāo)管理，持續(xù)推進(jìn)節(jié)能辦公，向員工征集節(jié)能合理化建議，倡導(dǎo)全局干部職工共同節(jié)能，努力營造濃厚的節(jié)能氛圍同時，深入開展節(jié)能宣傳活動，有針對性地開展好節(jié)能服務(wù)工作，認(rèn)真做好客戶節(jié)能診斷以及新增用電項目的能效評價工作有效促進(jìn)綠色發(fā)展。

1 供電企業(yè)的節(jié)能減排現(xiàn)狀

1.1 節(jié)能減排意識不足

雖然國家為了電力企業(yè)的節(jié)能減排召開了多次會議，制定了許多政策，但是真正得到電力企業(yè)和員工的貫徹實施的情況少之又少。產(chǎn)生這一現(xiàn)象的原因是由于很多供電企業(yè)和其員工認(rèn)為只有在發(fā)電環(huán)節(jié)應(yīng)該重視節(jié)能減排，他們根本沒有認(rèn)識到供電行業(yè)節(jié)能減排的重要性，沒有很高的節(jié)能減排意識。據(jù)統(tǒng)計，只有30%左右的員工認(rèn)識到供電行業(yè)節(jié)能減排的重要性，員工意識的提高還有極大的空間。

1.2 供電企業(yè)節(jié)能減排政策不完善

供電企業(yè)和別的社會企業(yè)不一樣，供電企業(yè)沒有很多的競爭對手，造成競爭機(jī)制不完善，供電企業(yè)缺少通過降低輸電成本來增加企業(yè)的競爭力的動力，并且供電行業(yè)的節(jié)能減排的實施主要靠政府和上級主管部門用行政手段來推動和實施，許多政策與當(dāng)前的供電行業(yè)的實際不相吻合，更沒有制定相應(yīng)的法律和法規(guī)來規(guī)范供電行業(yè)的節(jié)能減排工作，加之忽視調(diào)動企業(yè)及其員工的積極性，電力企業(yè)的節(jié)能減排工作缺乏有力的監(jiān)督和考核，使節(jié)能減排工作遭受到巨大的阻礙。

1.3 科技含量低

目前的供電行業(yè)中，在電網(wǎng)的優(yōu)化上下的功夫不多，電網(wǎng)設(shè)備科技含量不高，線損率居高不下，據(jù)統(tǒng)計，目前中國的線損率高達(dá) 7.8%，比西方國家高了 1個多百分點，與國際先進(jìn)水平的差距更大，這些情況直接浪費了大量的電能，進(jìn)而直接造成了電網(wǎng)建設(shè)水平的低下。

2 供電企業(yè)節(jié)能減排的措施

2.1 制定合理政策 提升節(jié)能意識

電力行業(yè)的節(jié)能減排不光是喊喊口號、做做樣子，而是要付諸實踐。國家相關(guān)部門要根據(jù)電力行業(yè)的實際情況制定正確的、行之有效的政策；監(jiān)管部門要充分發(fā)揮自己的職能，加強(qiáng)監(jiān)督，確保節(jié)能減排的各項政策的執(zhí)行；宣傳部門應(yīng)做好工作，提升電力企業(yè)特別是供電企業(yè)和員工的節(jié)能減排意識。只有三管齊下才能確保電力行業(yè)的節(jié)能減排工作的順利進(jìn)行。

2.2推進(jìn)節(jié)能辦公降低電量損耗

供電企業(yè)應(yīng)該明確目標(biāo)，對年度線損指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，編制節(jié)能降耗實施萬案，按季度組織召開線損專業(yè)會議，實現(xiàn)線損指標(biāo)工作一體化管理，完成線損四分管理系統(tǒng)、四合一系統(tǒng)連接和兩個系統(tǒng)計量點對接，開展線變、戶變關(guān)系清理，保證線損的正常統(tǒng)計與分析。

節(jié)能減排，從降低辦公能耗開始。潮州供電局積極推進(jìn)節(jié)能辦公，強(qiáng)化辦公節(jié)能教育與宣傳，開展使用環(huán)保再生紙等專項活動，堅決執(zhí)行“限塑令”；推廣和使用高效節(jié)能燈具和辦公設(shè)備，組織員土開展能源緊缺體驗活動，增強(qiáng)員丁節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)約辦公耗材的自覺性。

2.3多渠道節(jié)能宣傳獲好評

供電企業(yè)主動承擔(dān)社會責(zé)任，充分利用網(wǎng)絡(luò)、報紙、廠播等媒體平臺，及時對“節(jié)能宣傳周和低碳日”活動進(jìn)行廠泛宣傳在營業(yè)廳擺放節(jié)能宣傳資料，播放南網(wǎng)公益廠告，主動向來繳費的客戶講解節(jié)能常識，倡導(dǎo)節(jié)能低碳的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習(xí)慣，發(fā)放低碳生活的宣傳資料，宣傳合理用能、提高能效、減少浪費的節(jié)約理念，進(jìn)一步提高全民節(jié)能意識，受到群眾一致好評。

2.4 建立健全常態(tài)管理及節(jié)能考核機(jī)制

進(jìn)一步建立健全了節(jié)能管理工作責(zé)任制，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，明確責(zé)任、細(xì)化分工，一級抓一級，層層抓落實。 在管理過程中，充分發(fā)揮理論線損的指導(dǎo)作用，細(xì)化線損小指標(biāo)，實現(xiàn)供電所、線路、臺區(qū)及管理人員的“四分”管理及考核。除此之外，按照節(jié)能企業(yè)目標(biāo)評價考核辦法， 從節(jié)能目標(biāo)完成及節(jié)能措施方面，對全公司節(jié)能情況進(jìn)行嚴(yán)格考核，確保節(jié)能機(jī)制的常態(tài)運行。

2.5 加大節(jié)能降損宣傳力度

通過報紙、電視、廣播等宣傳媒體大力宣傳節(jié)能新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的節(jié)能優(yōu)點，鼓勵客戶淘汰自有高耗能器具，對新建在建小區(qū)推廣安裝太陽能采暖及變頻鍋爐。加強(qiáng)對階梯電價的宣傳，鼓勵客戶積極使用節(jié)能用電設(shè)施。

2.6 加強(qiáng)需求側(cè)管理，拓展節(jié)能降耗途徑

通過制定有序用電方案， 做好負(fù)荷預(yù)測及電力市場預(yù)測工作，提前制定迎峰度夏、迎峰度冬錯避峰方案及調(diào)荷輪休方案， 使高耗能企業(yè)及大工業(yè)用戶在用電高峰時段積極錯避峰用電。

2.7 科技應(yīng)用助力節(jié)能減排

通過積極推廣應(yīng)用預(yù)付費磁卡表、 大用戶及變電站遠(yuǎn)程抄表，運用調(diào)度自動化、檢修專業(yè)化、運維一體化及農(nóng)電ERP系統(tǒng)、 營銷 SG 186系統(tǒng)及生產(chǎn)MIS 等手段，積極推廣使用節(jié)能器具和節(jié)能工藝。通過進(jìn)一步深化線路無功自動補(bǔ)償， 使10 kV 線路功率因數(shù)一直保持在 0.9 以上。

2.8 加強(qiáng)客戶需求管理 提升終端用電效率

作為供電企業(yè)的工作人員，在客戶需要用電時，要深入了解客戶的用電需求、用電設(shè)備以及用電設(shè)施的技術(shù)性能，在滿足客戶需求的同時，提倡客戶使用節(jié)能環(huán)保的用電設(shè)備，如采用節(jié)能型的配電變壓器；同時建議客戶合理分布用電負(fù)荷，深入了解客戶的用電設(shè)施以及設(shè)施的用電情況，為客戶制定真實的、詳細(xì)的節(jié)點診斷分析報告，再通過調(diào)整，使供電負(fù)荷分布合理，從而進(jìn)一步提高電的利用率。

篇2

充分利用各種媒介大力宣傳節(jié)能減排工作的意義，宣傳、貫徹《20xx-20xx年節(jié)能減排低碳發(fā)展行動方案》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《河南省節(jié)約能源條例》及其配套法規(guī)，以建設(shè)生態(tài)文化為主線，以動員社會各界參與節(jié)能減排降碳為重點，普及生態(tài)文明理念和知識，推動全民在衣食住行游等方面加快向簡約適度、綠色低碳、文明健康的方式轉(zhuǎn)變，反對各種形式的奢侈浪費、講排場、擺闊氣等行為，形成崇尚節(jié)約、綠色低碳的社會風(fēng)尚。

各單位對照《二〇xx年能源管理工作要點》，認(rèn)真查找能源管理工作中存在的不足，重點從產(chǎn)品能源消耗、用能過程控制、違章用能治理、辦公器具用電管理等方面入手，認(rèn)真分析影響公司能效的各種因素，針對發(fā)現(xiàn)問題制訂改進(jìn)方案，認(rèn)真落實。6月9日前報送各單位1-5月份能源管理工作總結(jié)（自查結(jié)果、改進(jìn)措施）；6月20日之前報送節(jié)能宣傳周活動總結(jié)工作。

公司召開能源工作會議，舉辦“實際工作中如何有效降低電費支出”的專題培訓(xùn)，由動能公司總經(jīng)理楊保國親自主講，對公司主要用能單位的管理者講解電價的構(gòu)成，最大需量、功率因數(shù)對電價的影響，結(jié)合公司用電實際情況，對公司三個園區(qū)用電狀況分別進(jìn)行分析，并對如何利用分時電價政策減少電費支出進(jìn)行深入淺出的講解，收到良好的效果。

積極推廣綠色、低碳發(fā)展理念。加強(qiáng)辦公用電設(shè)施（電腦、打印機(jī)、開水器、飲水機(jī)等）管理，各單位制訂具體的辦法，責(zé)任到人，下班關(guān)閉電源（連續(xù)作業(yè)單位除外）；控制空調(diào)開啟時間（下班提前20分鐘關(guān)閉空調(diào)）和制冷溫度,制冷溫度不得低于26℃。（允許使用空調(diào)時間6月15日-9月15日）。

大力倡導(dǎo)綠色、低碳節(jié)能生活，推進(jìn)綠色辦公、綠色出行。全國低碳日當(dāng)天，要盡量少開機(jī)動車，距離上班較近的職工，提倡步行或騎自行車，距離較遠(yuǎn)的職工乘公交車或拼車上班。

篇3

一、工作目標(biāo)

不斷鞏固我鄉(xiāng)綠色能源節(jié)能減排管理基礎(chǔ)，逐步完善節(jié)能減排量化管理體系；加快健全節(jié)能制度建設(shè)；建立健全職責(zé)明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的節(jié)能組織體系，逐步建立節(jié)能長效機(jī)制；加強(qiáng)節(jié)能技改，全面完成全鄉(xiāng)沼氣池、太陽能、節(jié)能燈具等改造工作。初步形成科學(xué)的節(jié)能管理體系，保障全鄉(xiāng)節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。

二、分解方案及節(jié)能措施

（一）農(nóng)村節(jié)能減排建設(shè)

1、沼氣池使用建設(shè)

截止2012年底，我鄉(xiāng)共建沼氣池2162口，約占總戶數(shù)的46%。2013年度，我鄉(xiāng)要完成新建沼氣池300口任務(wù)。我鄉(xiāng)十三個村，其中村各新建沼氣池30口，其余各村新建沼氣池20口。

2、太陽能使用建設(shè)

2013年度，我鄉(xiāng)應(yīng)在以前工作的基礎(chǔ)上，大力推廣使用太陽能熱水器600臺。其中村各推廣太陽能60臺，其余各村推廣太陽能40臺。

3、節(jié)能燈使用建設(shè)

2012年度，我鄉(xiāng)78%以上的農(nóng)戶使用新型節(jié)能燈。2013年度，我們要大力宣傳和推廣節(jié)能燈使用，力爭2013年度節(jié)能燈使用用戶達(dá)85%以上。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)節(jié)能減排建設(shè)

1、節(jié)約水電

（1）使用節(jié)水器具，加強(qiáng)日常維護(hù)。在水池、廁所中使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和常流水現(xiàn)象。引導(dǎo)機(jī)關(guān)工作人員合理用水，節(jié)約每一滴水。在辦公綠地實行澆灌，杜絕漫灌?；厥沼晁糜谙窜?、綠化等。

（2）合理設(shè)置空調(diào)溫度。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度的控制標(biāo)準(zhǔn)，合理設(shè)置空調(diào)溫度。除特殊用途外，室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26℃，冬季不得高于18℃。鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員要自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標(biāo)準(zhǔn)，做到室內(nèi)無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，堅持定期清洗空調(diào)，提高空調(diào)能效水平。

（3）節(jié)約照明、辦公用電。辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不開燈；離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機(jī)、打印機(jī)，復(fù)印機(jī)及傳真機(jī)等辦公設(shè)備不用時，隨時關(guān)閉，在長時間未使用及下班后自覺關(guān)閉各類電器電源、減少待機(jī)耗能。

（4）加強(qiáng)用電設(shè)備運行管理。指定專人負(fù)責(zé)檢查辦公區(qū)域用電設(shè)備，對電器設(shè)備實行定時開關(guān)制度；夏季下班時間實行拉閘限電；加快照明系統(tǒng)節(jié)能改造，在全鄉(xiāng)推廣使用節(jié)能型照明燈具；公共區(qū)域的照明系統(tǒng)加裝自動控制開關(guān)。

2、節(jié)約辦公耗材。

（1）加強(qiáng)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領(lǐng)取。推行網(wǎng)絡(luò)辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。

（2）強(qiáng)化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù)，注重稿紙、復(fù)印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備。大力提倡修舊利廢，延長文印設(shè)備的使用壽命。

三、保障措施

（一）成立鄉(xiāng)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組。由鄉(xiāng)長同志任節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實際制定全鄉(xiāng)節(jié)能工作實施方案，建立健全工作責(zé)任制，做到人員到位、責(zé)任到位、措施到位。切實抓好工作落實，確保2013年度全鄉(xiāng)節(jié)能減排工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。

（二）加強(qiáng)宣傳教育。組織全體鄉(xiāng)干部、村三職干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的重要意義、目標(biāo)要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜能源的良好習(xí)慣。通過宣傳欄、戶外橫幅等宣傳方式，廣泛宣傳節(jié)能減排工作的重要意義，增強(qiáng)節(jié)能減排意識，普及節(jié)能知識，營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。

篇4

一、總體目標(biāo)

“”期間，全州單位GDP能耗比“十五”期末下降15%，節(jié)能量34.97萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。年二氧化硫排放總量控制在1.70萬噸以內(nèi)，在年的基礎(chǔ)上削減0.12萬噸，削減率6.59%；年化學(xué)需氧量排放總量目標(biāo)控制在1.54萬噸，在年的基礎(chǔ)上削減0.19萬噸，削減率10.98%。年全州單位GDP能耗下降4.4%，淘汰落后生產(chǎn)能力鐵合金33600KVA，水泥熟料8萬噸；不計增量，全州完成削減化學(xué)需氧量0.079萬噸，削減二氧化硫0.01萬噸。

二、總體要求

認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持把節(jié)能減排作為調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的重要抓手，作為發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)、應(yīng)對氣候變化的重要舉措，以產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級和企業(yè)節(jié)能減排技術(shù)進(jìn)步為方向，以工業(yè)為重點、企業(yè)為主體、技術(shù)為支撐、項目為載體，大力實施節(jié)能減排技術(shù)改造，強(qiáng)化節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任，堅決淘汰落后產(chǎn)能，加強(qiáng)節(jié)能減排監(jiān)督管理，加大宣傳培訓(xùn)力度，廣泛動員社會各界共同參與，咬定目標(biāo)、毫不松懈、繼續(xù)努力，確保全面完成我州“”節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)。

三、工作措施

(一)抓好任務(wù)分解，落實目標(biāo)任務(wù)

1．根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加大工作力度確保實現(xiàn)“”節(jié)能減排目標(biāo)的通知》(國發(fā)〔〕12號)和《省年節(jié)能減排目標(biāo)和確保實現(xiàn)“”節(jié)能減排目標(biāo)實施方案》要求，各縣、各有關(guān)部門要抓緊制定本縣、本部門的具體實施方案，分解目標(biāo)任務(wù)，明確工作措施，落實責(zé)任，確保年和“”節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的完成。

2．組織開展對各縣人民政府年節(jié)能減排目標(biāo)完成情況、措施落實情況及“”節(jié)能減排目標(biāo)完成進(jìn)度的評價考核，向社會公告考核結(jié)果，落實獎懲措施，并做好考核結(jié)果的運用工作。同時，督促各縣組織開展節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任評價考核工作。

3．年全州和各縣單位國內(nèi)生產(chǎn)總值能耗指標(biāo)公報，年上半年全州單位國內(nèi)生產(chǎn)總值能耗指標(biāo)公報；年全州和各縣主要污染物排放量指標(biāo)公報。

4．對未完成節(jié)能減排目標(biāo)的縣進(jìn)行責(zé)任追究，實行嚴(yán)格的問責(zé)制。到“”末，對未完成節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的縣、企業(yè)和行政不作為的部門，追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，根據(jù)情節(jié)給予相應(yīng)處分。

(二)堅決淘汰落后產(chǎn)能

5．年，淘汰鐵合金4臺礦熱電爐共15900KVA、水泥機(jī)立窯8萬噸、4條1萬噸小造紙生產(chǎn)線。全面完成“”期間我州淘汰落后產(chǎn)能任務(wù)。

6．對未按照規(guī)定期限淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)，依法注銷排污許可證、生產(chǎn)許可證、安全生產(chǎn)許可證。投資管理部門不予審批和核準(zhǔn)新的投資項目，國土資源管理部門不予批準(zhǔn)新增用地，有關(guān)部門依法停止落后產(chǎn)能生產(chǎn)的供電供水。

7．對各類固定資產(chǎn)投資項目，要嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)評、安評、土地及節(jié)能評估審查，對不符合產(chǎn)業(yè)政策和國家、省、州有關(guān)節(jié)能法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的項目，一律不予審批。

(三)嚴(yán)格控制高耗能、高排放行業(yè)過快增長

8．各級投資主管部門要進(jìn)一步加強(qiáng)項目審核管理。年內(nèi)不再審批、核準(zhǔn)、備案“兩高”和產(chǎn)業(yè)過剩行業(yè)擴(kuò)大產(chǎn)能項目；未通過環(huán)評、節(jié)能審查和土地預(yù)審的項目，一律不準(zhǔn)開工建設(shè)。

(四)加大節(jié)能減排資金投入

9．積極爭取國家和省級節(jié)能減排專項資金的支持，用活我州差別電價經(jīng)費，推動全州節(jié)能減

工作。

(五)大力推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步

10．著力抓好節(jié)能工程項目的實施。完成對年滾動實施的4戶省級100項節(jié)能示范項目的核查、總結(jié)和績效評估工作，繼續(xù)推進(jìn)年滾動實施的4戶省級100項節(jié)能示范項目。

11．進(jìn)一步加大節(jié)能技術(shù)和產(chǎn)品的推廣應(yīng)用力度，大力推廣水泥窯低溫余熱發(fā)電、礦熱爐煙氣余熱發(fā)電、電機(jī)系統(tǒng)節(jié)電等節(jié)能減排技術(shù)。

12．配合省級部門做好推進(jìn)太陽能屋頂計劃工作。

13．按照省研究制定的合同能源管理一系列措施辦法，積極開展我州合同能源管理，為企業(yè)實施節(jié)能改造給予支持。

(六)切實加強(qiáng)用能管理

14．配合省級節(jié)能監(jiān)察機(jī)構(gòu)開展專項能源監(jiān)察審計。組織各級節(jié)能機(jī)構(gòu)對我州重點用能單位年度和年上半年主要產(chǎn)品能源消費情況進(jìn)行專項能源監(jiān)察審計，提出超能耗(電耗)限額標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)和產(chǎn)品名單。

15．對能源消耗超過國家、省級單位產(chǎn)品能耗(電耗)限額標(biāo)準(zhǔn)的用能單位，實行懲罰性電價，對超過限額標(biāo)準(zhǔn)一倍以上的用能單位，比照淘汰類電價加價標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。超過限額標(biāo)準(zhǔn)一倍以內(nèi)的用能單位，按照省級價格主管部門會同電力監(jiān)管機(jī)構(gòu)制定加價標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

16．嚴(yán)格執(zhí)行差別電價政策。對高耗能行業(yè)中屬于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導(dǎo)目錄限制類、淘汰類范圍的企業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行差別電價政策，促進(jìn)節(jié)能減排和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級。

17．壓縮高耗能、高排放企業(yè)用電，清理取消各級政府或電力企業(yè)對高耗能企業(yè)實行的電價優(yōu)惠政策。

18．按照國家、省的統(tǒng)一安排，在全州逐步推行階梯電價，在保障城鄉(xiāng)居民基本生活用電的基礎(chǔ)上，對超過部分實行分檔遞增的電價政策。

19．加強(qiáng)電力需求側(cè)管理，對重點用能企業(yè)，按照產(chǎn)值、能效、效益等實施有序用電，在保證合理用電需求的同時，實施高載能行業(yè)的生產(chǎn)運行調(diào)度，提高終端用電效率，優(yōu)化電網(wǎng)運行負(fù)荷曲線。

20．加強(qiáng)城市照明管理，嚴(yán)格控制公用設(shè)施和大型建筑物裝飾性景觀照明能耗。

(七)深入推進(jìn)重點領(lǐng)域節(jié)能工作

21．在建筑領(lǐng)域推廣應(yīng)用新能源和再生能源，大力推進(jìn)太陽能熱利用與建筑一體化工作，有計劃地推進(jìn)既有建筑節(jié)能改造。

22．加快淘汰老舊汽車，加強(qiáng)交通運輸調(diào)度，不斷降低運輸單耗。

23．繼續(xù)加大力度推進(jìn)農(nóng)村沼氣、節(jié)柴省煤灶、小水電和太陽能建設(shè)。

24．推進(jìn)綠色飯店、綠色商場的創(chuàng)建工作，加快資源回收站和廢舊物資交易市場建設(shè)。

25．創(chuàng)建一批節(jié)能示范機(jī)關(guān)，推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)能源審計和能源利用狀況調(diào)查，抓好一批典型試點示范項目建設(shè)。

(八)大力推廣節(jié)能技術(shù)和產(chǎn)品

26．按照的省重點節(jié)能技術(shù)推廣目錄(年)，全面推廣高效節(jié)能電機(jī)產(chǎn)品。繼續(xù)組織實施“節(jié)能產(chǎn)品惠民工程”，推廣高效節(jié)能空調(diào)、節(jié)能汽車、節(jié)能電機(jī)、節(jié)能灶具、節(jié)能插座等節(jié)能產(chǎn)品。

27．年全州推廣使用財政補(bǔ)貼高效照明產(chǎn)品25萬只，重點縣和有條件的縣政府所在地城市道路照明、公共場所全部淘汰低效能照明產(chǎn)品，全州縣級及以上政府機(jī)關(guān)全部更換節(jié)能燈，第3季度組織開展高效照明產(chǎn)品推廣專項檢查。

28．采用合同能源管理模式，組織開展低碳城市試點示范項目建設(shè)。

29．建立健全政府優(yōu)先和強(qiáng)制采購節(jié)能產(chǎn)品制度，完善節(jié)能產(chǎn)品政府采購清單動態(tài)管理，開展節(jié)能產(chǎn)品政府采購專項檢查。

(九)強(qiáng)化重點耗能單位節(jié)能管理

30．加強(qiáng)對年耗能3000噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上重點用能單位的節(jié)能監(jiān)管，落實能源利用狀況報告制度，積極開展能效對標(biāo)管理活動和鍋爐房節(jié)能管理達(dá)標(biāo)活動。

(十)加大監(jiān)督檢查力度

31．按照州人民政府與各縣人民政府、有關(guān)部門和企業(yè)簽訂的節(jié)能減排責(zé)任書，組織開展年度節(jié)能減排專項督查活動。

32．嚴(yán)查減排設(shè)施不正常運行及嚴(yán)重污染環(huán)境等問題。確保已建成的污水處理廠穩(wěn)定運行。按照省污水和垃圾處理設(shè)施建設(shè)的總體部署和有關(guān)責(zé)任書要求，確保我州重點項目按時限要投產(chǎn)運行，并完善配套管網(wǎng)，提高進(jìn)水量和污水處理率。加強(qiáng)對重點企業(yè)減排項目的管理和監(jiān)督性監(jiān)測，確保減排設(shè)施正常、穩(wěn)定運行。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實企業(yè)污染減排設(shè)施存在無故不正常運行或者設(shè)施不完善，導(dǎo)致不能正常運行，以及對有關(guān)軟硬件系統(tǒng)及運行數(shù)據(jù)造假等行為，要按照國家環(huán)保法律法規(guī)及有關(guān)要求予以嚴(yán)厲查處。

33．組織開展對重點用能單位的拉網(wǎng)式排查，嚴(yán)肅查處使用國家明令淘汰的用能設(shè)備或生產(chǎn)工藝、單位產(chǎn)品能耗超限額標(biāo)準(zhǔn)用能等問題。

34．繼續(xù)深入開展整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動。深入開展七彩保護(hù)行動。

(十一)推進(jìn)政策法規(guī)體系建設(shè)

35．研究制定重點用能企業(yè)節(jié)能管理辦法、能源計量監(jiān)督管理辦法，完善建筑、交通和公共機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域有關(guān)節(jié)能法規(guī)政策。

36．積極落實國家支持節(jié)能減排的所得稅、增值稅等優(yōu)惠政策。對高耗能行業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)達(dá)不到能耗限額標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)，不辦理產(chǎn)業(yè)政策認(rèn)定，并限制生產(chǎn)。

(十二)深入開展節(jié)能減排全民行動

37．各縣節(jié)能減排行政主管部門要加強(qiáng)節(jié)能減排宣傳活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，認(rèn)真組織實施“節(jié)能減排、全民行動”活動。

篇5

今年是“十一五”節(jié)能考核“收官”之年，為順利完成國務(wù)院制定的“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)，全國上下都在轟轟烈烈地開展節(jié)能減排活動，當(dāng)前，國家考核各地節(jié)能工作的主要指標(biāo)由過去的

綜合能源消費的控制改為綜合能源消費和電力消費雙控制，由于目前經(jīng)濟(jì)形勢持續(xù)向好，強(qiáng)勁的電力消費對完成“十一五”節(jié)能目標(biāo)構(gòu)成了嚴(yán)重威脅，市政府要求將節(jié)電工作作為當(dāng)前一項重要的政治任務(wù)來完成，對我鎮(zhèn)下達(dá)了強(qiáng)制性用電額度，實行用電負(fù)荷和總量雙調(diào)控。為能將全鎮(zhèn)用電控制在市政府規(guī)定的紅線之內(nèi)，盡最大努力避免上級緊急用電調(diào)控給全社會造成的不穩(wěn)定因素和必然產(chǎn)生的更大損失，將制定如下調(diào)控方案。

一、調(diào)控時間

總體調(diào)控時間到12月底結(jié)束，首期調(diào)控時段為10月1日至11月10日，11月10日以后視上級要求再行安排。

二、調(diào)控目標(biāo)

三、調(diào)控措施

根據(jù)市里方案要求，節(jié)電工作由屬地人民政府負(fù)總責(zé)，統(tǒng)一調(diào)控，包括本鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的所有工業(yè)企業(yè)、商戶、單位、居民生產(chǎn)生活用電。

（一）大幅削減工業(yè)企業(yè)的電力消費量

1、對全鎮(zhèn)境內(nèi)8家電力消費較大的企業(yè)（企業(yè)名單、供電計劃附后）實施錯時供電，榮生公司造紙廠正常生產(chǎn)日，其它7家企業(yè)停止供電；造紙廠停電日，其它7家企業(yè)正常供電生產(chǎn)。鑒于盛達(dá)機(jī)電公司的生產(chǎn)工藝特殊性，考慮其實際情況，對該企業(yè)實施每日限電生產(chǎn)，每日限制用電額度為0.42萬度，在不超出用電額度的前提下對其不采取拉閘停電措施。

2、對用電量不大的一般企業(yè)，實施總量控制。按照十月份用電量比九月份實際用電量下降20%的額度進(jìn)行控制，堅決杜絕超標(biāo)準(zhǔn)用電，由各企業(yè)根據(jù)自身實際安排好生產(chǎn)計劃。

3、對鎮(zhèn)區(qū)范圍內(nèi)的加工點和私人作坊，實施強(qiáng)制性輪休，對照工業(yè)企業(yè)用電控制額度，每周安排不少于兩天的員工休息日。由企業(yè)自行安排好輪休計劃，告知鎮(zhèn)政府督查人員。

鎮(zhèn)政府將對以上工業(yè)用電控制措施的落實情況進(jìn)行每日督查抽查，一旦發(fā)現(xiàn)有拒不執(zhí)行和超出總量控制的，立即實施一停到底，從發(fā)現(xiàn)之日起停止供電到調(diào)控期結(jié)束，以鐵的紀(jì)律確保節(jié)電任務(wù)完成，望所有工業(yè)企業(yè)積極主動配合，避免造成企業(yè)更大的不必要的損失。

（二）倡導(dǎo)城鄉(xiāng)居民節(jié)約用電

1、宣傳引導(dǎo)培養(yǎng)居民的節(jié)電意識，自覺養(yǎng)成節(jié)電的好習(xí)慣，珍惜能源，愛惜用電。

2、倡導(dǎo)居民使用節(jié)能產(chǎn)品，節(jié)電節(jié)能，利國利民。

篇6

2010年為認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機(jī)構(gòu)管理條例》和廳、總隊、支隊有關(guān)節(jié)能減排工作的要求，Xx大隊結(jié)合自身實際，認(rèn)真組織開展節(jié)能減排工作，現(xiàn)將第一季度的工作小結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，措施得力，職責(zé)明確

大隊領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視今年的節(jié)能減排工作，為防止節(jié)能工作流于形式、走過場，按照總隊、支隊有關(guān)文件要求，成立大隊節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

二、制定有關(guān)規(guī)章制度，做好節(jié)能減排

根據(jù)節(jié)能目標(biāo)要求，大隊在第一季度著力進(jìn)行有關(guān)規(guī)章制度和措施方案的制定，便于今后更好的開展節(jié)能工作。經(jīng)研究討論，目前已制定的有關(guān)規(guī)章制度有：大隊節(jié)能規(guī)劃、大隊2010年節(jié)能目標(biāo)措施方案、辦公用品及設(shè)備管理規(guī)定、車輛管理規(guī)定、水、電使用管理規(guī)定等。

三、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，落實有關(guān)文件精神

節(jié)能減排是一項基本國策，為提高廣大干部職工依法節(jié)能意識，了解全國的節(jié)能形勢和節(jié)能措施，使節(jié)能工作深入人心，在第一季度，大隊積極組織全體干部職工學(xué)習(xí)《節(jié)約能源法》、《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《云南省節(jié)約能源條例》等相關(guān)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，較大的提高了大隊全體干部職工的節(jié)能意識，并將所學(xué)知識聯(lián)系實際，在日常生活和工作中，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油理念得到普及。

四、及時上報節(jié)能數(shù)據(jù)，充實臺帳內(nèi)容

篇7

按照內(nèi)部審計轉(zhuǎn)型要求，在合規(guī)性審計的基礎(chǔ)上，探索實施績效審計。

（一）節(jié)能減排工作的合規(guī)性

審計內(nèi)容主要包括：是否成立節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室并明確其職責(zé)，是否設(shè)立專人負(fù)責(zé)的能源管理崗位并建立節(jié)能減排工作責(zé)任制；是否制定明確的能源節(jié)約目標(biāo)和具體的年度量化指標(biāo)，是否對能源消耗和節(jié)約潛力進(jìn)行分析；是否加強(qiáng)節(jié)能減排制度建設(shè)，能源消耗分項計量和統(tǒng)計管理、能耗設(shè)備節(jié)能審查等制度是否健全；是否及時開展各項節(jié)能減排工作；是否按規(guī)定實施了能源消耗分項計量并提供消耗計量數(shù)據(jù)；能否定期對重點用能設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)；新建項目是否開展節(jié)能減排評審、原材料及設(shè)備設(shè)施是否滿足節(jié)能減排要求，既有建筑節(jié)能減排改造是否加強(qiáng)對中央空調(diào)、供暖和用電等高耗能設(shè)施、設(shè)備的測試、診斷；公用車輛管理是否嚴(yán)格。

（二）節(jié)能減排措施的創(chuàng)新性

審計內(nèi)容主要包括：采暖和空調(diào)是否滿足國標(biāo)對空調(diào)系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)運行的要求；辦公區(qū)域節(jié)能減排燈具使用率是否達(dá)到規(guī)定比例，照明功率密度是否滿足相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；是否明確合同能源管理方式、程序和要求，是否委托專業(yè)節(jié)能減排服務(wù)機(jī)構(gòu)提供節(jié)能減排診斷、設(shè)計、融資、改造、管理服務(wù)；是否探索建立能源消耗定額標(biāo)準(zhǔn)體系。

（三）節(jié)能減排活動的績效性

主要審計內(nèi)容包括：節(jié)能減排的效果性，重點審計轄內(nèi)各支行是否完成節(jié)能減排目標(biāo)以及在上級行專項檢查或地方性部門驗收中的評價情況；節(jié)能減排的經(jīng)濟(jì)性，重點審計在新建項目節(jié)能減排資金投入以及既有建筑節(jié)能改造中人、財、物等資源投入的經(jīng)濟(jì)性。

二、評價標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)

堅持“以國家節(jié)能減排政策規(guī)定為指引、以總分行有關(guān)專業(yè)考核辦法為標(biāo)準(zhǔn)、以上級行專業(yè)考核結(jié)果及群眾評議結(jié)果為參考”的評價原則，圍繞“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、辦公資源消耗控制”四個重點，對節(jié)能減排工作的合規(guī)性、措施的創(chuàng)新性、活動的績效性，設(shè)計“三性”評價標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)體系，涵蓋14個評價項目、35項評價指標(biāo)。主要包括：

（一）工作合規(guī)性評價指標(biāo)

重點圍繞領(lǐng)導(dǎo)組織是否健全、制度建設(shè)是否完善、工作開展是否到位設(shè)定指標(biāo)，涉及領(lǐng)導(dǎo)組織、制度建設(shè)等4項內(nèi)容12項指標(biāo)。

（二）過程創(chuàng)新性評價指標(biāo)

重點圍繞創(chuàng)新措施的可行性及創(chuàng)新工作取得的成果設(shè)定評價指標(biāo)，涉及綠色照明、能源合同管理等5項內(nèi)容11項指標(biāo)。

（三）結(jié)果績效性評價指標(biāo)

重點圍繞節(jié)能減排的效果“好不好”、資源利用“經(jīng)濟(jì)不經(jīng)濟(jì)”設(shè)定指標(biāo)，涉及既有建筑改造、水電油及辦公資源消耗等4項內(nèi)容12項指標(biāo)。

三、審計組織和實施

堅持“三個突出”，為提高審計效率和項目質(zhì)量夯實基礎(chǔ)。

（一）突出審計培訓(xùn)，提升能力素質(zhì)

精心選擇培訓(xùn)內(nèi)容，普及節(jié)能減排知識，拓寬審計視野，提高審計能力。一是聘請節(jié)能減排專業(yè)人員講解節(jié)能知識。二是邀請專業(yè)人員講解人民銀行系統(tǒng)節(jié)能工程實施方案、節(jié)能減排工作考核標(biāo)準(zhǔn)（暫行）等專業(yè)性規(guī)定。三是由主審人講解節(jié)能減排績效審計方案，明確審計相關(guān)規(guī)定。

（二）突出審計創(chuàng)新，改進(jìn)方式方法

一是改進(jìn)審計方式。針對審計對象多、路途遠(yuǎn)這一現(xiàn)實，確定采用報送審計與現(xiàn)場審計相結(jié)合的審計方式，有效解決問題。報送審計即要求有關(guān)單位和部門依據(jù)調(diào)閱清單收集資料送內(nèi)部審計部門；現(xiàn)場審計則結(jié)合報送審計發(fā)現(xiàn)，有針對性地到被審計單位進(jìn)行座談、問卷調(diào)查和現(xiàn)場核查，提高審計效率。二是改進(jìn)審計方法。根據(jù)節(jié)能減排工作特點，靈活運用新型審計方法，以審核法、觀察法為主，以調(diào)查問卷、座談為輔，佐以因素分析法、功能分析法等先進(jìn)的分析方法，增強(qiáng)審計評價的客觀性、全面性。如采用實地觀察法，察看節(jié)能減排工作取得效果；利用功能分析法，對既有建筑節(jié)能改造設(shè)施的功能進(jìn)行分析，討論節(jié)能改造目標(biāo)是否實現(xiàn)等。

（三）突出咨詢服務(wù)，強(qiáng)化審計職能

改進(jìn)單一的內(nèi)部審計查處、確認(rèn)職能，通過向有關(guān)單位和部門通報問題、剖析成因、提出改進(jìn)建議，提供咨詢服務(wù)，促進(jìn)增加組織價值。審計結(jié)束后，不僅通過內(nèi)部審計結(jié)論和處理決定。責(zé)令被審計單位及有關(guān)部門對癥下藥，認(rèn)真整改，有效解決節(jié)能減排欠規(guī)范問題；而且通過對既有建筑設(shè)備設(shè)施節(jié)能潛力分析，明確節(jié)能減排改造空間，提出繼續(xù)加強(qiáng)設(shè)施改造，實現(xiàn)技術(shù)節(jié)能；還針對部分單位管理不細(xì)致，提出進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制，實現(xiàn)管理節(jié)能。上述措施，有力地促進(jìn)了節(jié)能減排工作水平的提升。

四、審計結(jié)論和評價

（一）審計結(jié)論

根據(jù)績效評價標(biāo)準(zhǔn)，對中心支行機(jī)關(guān)和轄內(nèi)多個縣(市)支行的節(jié)能減排工作進(jìn)行績效評價，評價結(jié)果均為B級，為節(jié)能減排藍(lán)色達(dá)標(biāo)單位。

（二）審計評價

1．組織管理體系基本健全，并積極履行職責(zé)。

一是建立了節(jié)能組織管理體系。成立了由行長任組長的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，指定了專人負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作。二是制定了節(jié)能減排工作制度。均制訂了創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)實施方案、年度節(jié)能減排工作計劃，多數(shù)支行結(jié)合節(jié)能減排工作要求，修訂了固定資產(chǎn)管理、辦公用品使用等制度，將節(jié)能滲透到管理的各個環(huán)節(jié)。三是實施了能耗分項計量和統(tǒng)計分析。制訂了能源資源消耗統(tǒng)計實施方案，從電耗、水耗、煤耗以及天然氣、公車用油等方面采集、上報數(shù)據(jù)；建立了能源分項計量統(tǒng)計臺賬，實行了能源消費分戶、分類、分項計量。

2．工作措施得力，突出過程管理。

一是加強(qiáng)節(jié)能宣傳。各支行通過召開節(jié)能減排動員大會、張貼節(jié)能溫馨提示資料、發(fā)出節(jié)能倡議書等形式加強(qiáng)宣傳，強(qiáng)化全員節(jié)能意識。二是加強(qiáng)用電管理。倡導(dǎo)文明節(jié)能辦公，加強(qiáng)八小時以外用電控制，嚴(yán)格執(zhí)行冬、夏兩季空調(diào)定溫標(biāo)準(zhǔn)底線，有效控制電耗。三是加強(qiáng)用水管理。重視用水設(shè)備日常維護(hù)管理，對出現(xiàn)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的供水設(shè)備及時維修更換。四是加強(qiáng)車輛管理。實行派車登記及定點加油、定點維修、定點保險，車輛安裝GPS定位系統(tǒng)，實現(xiàn)規(guī)范管理。五是加強(qiáng)辦公資源消耗控制。推行電子政務(wù)，加強(qiáng)材料采購和領(lǐng)用環(huán)節(jié)管理；杜絕使用一次性辦公用品等，減少資源浪費。

3．工作績效突出，效果性和經(jīng)濟(jì)性已經(jīng)顯現(xiàn)。

（1）效果性明顯。

一是支行機(jī)關(guān)超額完成“十一五”期間各項節(jié)能目標(biāo)。以2005年為基數(shù)，至2010年末，中心支行實現(xiàn)節(jié)電36.5%，節(jié)水52.5%，人均節(jié)電、節(jié)水分別為26.68％、45.28％，單位建筑節(jié)電、節(jié)水分別為33.8%、50.06％。二是轄內(nèi)多家支行通過抓節(jié)能、促管理，電耗、水耗、單位建筑電耗、單位建筑水耗四項指標(biāo)均實現(xiàn)“十一五”節(jié)能20%的目標(biāo)。三是油料及辦公資源消耗控制效果令人滿意。與2005年相比，支行機(jī)關(guān)2010年車輛用油總量減少了1.62萬升、下降了17個百分點；轄內(nèi)多家支行2010年交通費減少17萬元、下降了27個百分點。另外，支行機(jī)關(guān)辦公行政成本節(jié)約120多萬元；轄內(nèi)各支行辦公費支出減少7萬余元、下降了20個百分點，電子設(shè)備運轉(zhuǎn)費支出減少了11萬余元、下降了35個百分點。

（2）經(jīng)濟(jì)性突出。

一是支行機(jī)關(guān)對高能耗設(shè)備設(shè)施分批進(jìn)行了技術(shù)改造。2007年對熱水供給設(shè)備進(jìn)行改造，投入資金1.2萬元，將原來的電熱水器改造為太陽能，僅此一項每年可節(jié)電8000度，兩年收回投資成本。2008年對中央空調(diào)進(jìn)行節(jié)能改造，投入資金15萬元，引入合同能源管理理念，聘請專業(yè)管理公司對中央空調(diào)進(jìn)行節(jié)能診斷、分析、設(shè)計和改造施工；改造后，當(dāng)年節(jié)電40.71%。按照系統(tǒng)設(shè)計使用壽命15年推算，可節(jié)約電費21.75萬元。2009年推行綠色照明新技術(shù)，投入資金3萬元，對辦公樓走廊、步行樓梯、衛(wèi)生間公共區(qū)域更換紅外感應(yīng)及聲光控?zé)艟?69個，每年可節(jié)約用電量2萬度，減少電費支出近2萬元。2010年對計算機(jī)機(jī)房進(jìn)行改造。將機(jī)房空調(diào)全部更換為變頻節(jié)能空調(diào)，對機(jī)房照明、綜合布線、ups電池均進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)更新改造。在上述改造項目中，均嚴(yán)格按照集中采購和招投標(biāo)操作程序進(jìn)行，共節(jié)約資金60余萬元。二是部分支行更換耗能設(shè)備、設(shè)施時注重經(jīng)濟(jì)性。轄內(nèi)多個支行在辦公樓維修改造中，將維修改造工程納入集中采購范疇，牢固樹立環(huán)保、經(jīng)濟(jì)理念，更換空調(diào)設(shè)備時，把節(jié)能、節(jié)約作為主要指標(biāo)，選擇性價比高、能耗低的產(chǎn)品，均購置了無氟變頻空調(diào)。

五、發(fā)現(xiàn)問題和不足

（一）專業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)方面

節(jié)能減排目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)不完善。上級行節(jié)能減排工作主要目標(biāo)只設(shè)定指標(biāo)的降幅，未將能源消耗水平納入考核范疇，節(jié)能減排目標(biāo)不夠全面。

（二）基礎(chǔ)性工作方面

1．節(jié)能減排崗位設(shè)置不夠規(guī)范。

主要表現(xiàn)在未設(shè)置節(jié)能減排或能源管理崗位，或未明確相關(guān)崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)。

2．節(jié)能減排基礎(chǔ)性制度不夠健全。

主要表現(xiàn)在未建立能源消耗定額制度、單車油耗考核獎懲制度、能耗設(shè)備節(jié)能審查和提高能源利用效率制度。

3．節(jié)能減排獎懲機(jī)制不夠完善。

主要表現(xiàn)在未將節(jié)能減排工作納入對支行目標(biāo)管理綜合考核范圍，未建立節(jié)能減排獎懲辦法。

4．節(jié)能減排監(jiān)督指導(dǎo)力度不夠。

一是部分時段節(jié)能減排推進(jìn)、指導(dǎo)不力，轄內(nèi)各支行相關(guān)時段節(jié)能減排工作資料零散，甚至缺失。二是對轄內(nèi)各支行節(jié)能減排工作的日常監(jiān)督、檢查力度不夠，無法確保節(jié)能減排分項計量統(tǒng)計口徑準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)真實完整。

5．節(jié)能減排制度執(zhí)行不到位。

一是個別制度執(zhí)行不力。如2008年下發(fā)的《關(guān)于報送有關(guān)節(jié)能降耗報表的通知》，從轄內(nèi)各支行提供的資料看并未得到落實。二是相關(guān)工作記錄缺失。通過座談及問卷調(diào)查，部分支行節(jié)能減排工作已開展，卻沒有相關(guān)記錄。三是中心支行機(jī)關(guān)及支行節(jié)能潛力分析還須加強(qiáng)，質(zhì)量有待提高。

（三）績效性工作方面

1．個別指標(biāo)未完成，影響節(jié)能減排總體效果。

轄內(nèi)有的支行未完成人均能耗指標(biāo)及單位建筑電耗節(jié)能指標(biāo)。

2．未明確年度節(jié)能減排目標(biāo)，不利于節(jié)能減排工作部署。

部分支行未結(jié)合實際，對“十一五”期間“節(jié)電20%、節(jié)水20%、人均節(jié)能和單位建筑節(jié)能20%”的總目標(biāo)進(jìn)行量化分解，年度節(jié)能目標(biāo)不明確，不利于節(jié)能減排工作的安排部署，可能影響節(jié)能減排總目標(biāo)的實現(xiàn)。

3．能源消耗水平偏高，節(jié)能減排管理效率不高。

以2010年為例，轄內(nèi)各支行人均能耗、單位建筑能耗水平差別較大。以位居能耗高點的兩支行為例，人均電耗值高出平均值25個、8個百分點；人均水耗值高出平均值47個、66個百分點；單位建筑電耗值高出平均值79個、61個百分點；單位建筑水耗值高出平均值115個、155個百分點。

4．節(jié)能減排措施創(chuàng)新力度不夠，影響節(jié)能減排效果。

轄區(qū)未探索建立能源消耗定額制度或能源消耗定額標(biāo)準(zhǔn)體系，未明確合同能源管理的方式、程序，太陽能等新能源、雨水收集系統(tǒng)等新節(jié)水設(shè)備未得到推廣運用等。

5．設(shè)備、設(shè)施陳舊，長期運行能耗高且不經(jīng)濟(jì)。

有的支行未進(jìn)行辦公樓維修改造，部分高能耗設(shè)備、設(shè)施未進(jìn)行更換，節(jié)能減排效果仍有較大改進(jìn)空間。

六、審計意見和建議

針對審計發(fā)現(xiàn)，圍繞“能不能更好”這一主旨，從三個層面提出審計建議。

（一）地方機(jī)構(gòu)

建議市政府節(jié)能辦結(jié)合轄區(qū)能耗實際，在確定節(jié)能減排各項指標(biāo)下降百分比的同時，制定公共機(jī)構(gòu)能源消耗定額或能源消耗標(biāo)準(zhǔn)，明確人均電耗、人均水耗、單位建筑電耗、單位建筑水耗以及公務(wù)用車油耗定額，為轄區(qū)公共機(jī)構(gòu)提供節(jié)能減排橫向比較的量化依據(jù)。

（二）主管部門

1．建議上級行完善節(jié)能減排考核標(biāo)準(zhǔn)。

審計發(fā)現(xiàn)，按照上級行要求，僅對節(jié)能減排相關(guān)指標(biāo)降幅進(jìn)行考核，而不考慮具體能耗值，可能導(dǎo)致考核結(jié)果不合情也不合理。因此，建議上級行進(jìn)一步完善節(jié)能減排考核指標(biāo)，將節(jié)能減排降幅、能源消耗水平同時納入考核范疇，使考核標(biāo)準(zhǔn)更加全面、科學(xué)。

2．建議上級行適當(dāng)安排節(jié)能改造專項資金。

技改資金不足是影響節(jié)能減排效果的瓶頸因素。雖然分行按照“綜合考慮、統(tǒng)籌安排”原則，每年核批專項預(yù)算指標(biāo)，用于縣支行辦公房維修改造，但受資金限制，轄內(nèi)仍有支行尚未進(jìn)行辦公樓維修，部分支行樓內(nèi)設(shè)備、設(shè)施尚未進(jìn)行技術(shù)改造或淘汰更換。建議上級行進(jìn)一步安排專項資金，使上述問題得到改觀。

（三）審計對象

建議被審計單位及有關(guān)部門采取有效措施，進(jìn)一步提高節(jié)能減排工作水平。

1．認(rèn)真整改，有效解決節(jié)能減排欠規(guī)范問題。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織制度建設(shè)。合理設(shè)置節(jié)能管理崗位，健全單車油耗考核制度、能耗設(shè)備節(jié)能審查等制度，加強(qiáng)設(shè)施檢測、設(shè)備維護(hù)和車輛管理統(tǒng)計分析工作，健全相關(guān)工作檔案資料。二是進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能減排隊伍建設(shè)。針對基層行后勤部門懂技術(shù)、會管理人才缺乏的現(xiàn)狀，建議加大節(jié)能知識培訓(xùn)力度，提高相關(guān)人員的綜合素質(zhì)。三是后勤部門要發(fā)揮職能作用，加大對縣支行的監(jiān)督指導(dǎo)力度，使各支行節(jié)能基礎(chǔ)性工作以及創(chuàng)新工作都有明顯提升。

2．強(qiáng)化措施，進(jìn)一步提高節(jié)能減排工作績效。

一是進(jìn)一步加大宣傳引導(dǎo)，提高全員節(jié)能意識。通過教育、控制、考核等措施，強(qiáng)化員工節(jié)能意識、掌握節(jié)能技巧、培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣。二是找準(zhǔn)新的突破點，繼續(xù)加強(qiáng)技術(shù)改造。要探索合同能源管理方式、程序，對中央空調(diào)用戶端進(jìn)行設(shè)計、融資、改造和管理服務(wù)，實現(xiàn)中央空調(diào)用戶端溫度自動化控制，進(jìn)一步提高節(jié)電效果。三是繼續(xù)強(qiáng)化節(jié)能管理措施。各支行應(yīng)加強(qiáng)對用電、用水、車輛油耗的管理控制，重點在制度的有效執(zhí)行、嚴(yán)格考核獎懲上下工夫，達(dá)到節(jié)能效果。

3．加強(qiáng)考核，促進(jìn)節(jié)能減排工作向縱深開展。

建議將節(jié)能減排工作納入目標(biāo)管理綜合考核范圍，做到獎懲結(jié)合，促進(jìn)提高節(jié)能減排工作的重視度。

4．統(tǒng)籌安排，分批次解決節(jié)能改造項目。

要求有辦公樓改造計劃的支行，在設(shè)計修繕方案時，必須考慮節(jié)能改造，支行相關(guān)部門驗收時也要作為重點予以檢查把關(guān)。要積極探索合同能源管理方式，通過節(jié)能減排服務(wù)機(jī)構(gòu)提供融資方式解決資金不足困境，消除節(jié)能改造的資金障礙，推動節(jié)能創(chuàng)新。

七、審計成效

審計收到四方面成效：一是崗位設(shè)置更加合理。市縣兩級行均增設(shè)節(jié)能管理崗位，配備專職節(jié)能管理員，專門負(fù)責(zé)能源管理工作。二是管理制度更加健全。統(tǒng)一制定了轄區(qū)能源管理方案、單車油耗考核等管理制度。三是內(nèi)部管理水平進(jìn)一步提升。如改革辦公電話管理方式，實行話費包月制，年節(jié)約話費10萬余元。通過加強(qiáng)內(nèi)部管理，支行機(jī)關(guān)2012年度水、電、油消耗量較上年度下降了11.5、3.3、10.4個百分點，以管理促節(jié)能已見成效。四是節(jié)能意識更加增強(qiáng)。建立、實施節(jié)能減排季度量化考核辦法，考核與季度績效獎懲掛鉤。通過審計，轄區(qū)銀行內(nèi)部管理更加嚴(yán)密，職工滿意度進(jìn)一步提升，和諧機(jī)關(guān)建設(shè)得到加強(qiáng)。

八、案例啟示

篇8

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，措施得力，職責(zé)明確

大隊領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視今年的節(jié)能減排工作，為防止節(jié)能工作流于形式、走過場，按照總隊、支隊有關(guān)文件要求，成立大隊節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

二、制定有關(guān)規(guī)章制度，做好節(jié)能減排

根據(jù)節(jié)能目標(biāo)要求，大隊在第一季度著力進(jìn)行有關(guān)規(guī)章制度和措施方案的制定，便于今后更好的開展節(jié)能工作。經(jīng)研究討論，目前已制定的有關(guān)規(guī)章制度有：大隊節(jié)能規(guī)劃、大隊2012年節(jié)能目標(biāo)措施方案、辦公用品及設(shè)備管理規(guī)定、車輛管理規(guī)定、水、電使用管理規(guī)定等。

三、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，落實有關(guān)文件精神

節(jié)能減排是一項基本國策，為提高廣大干部職工依法節(jié)能意識，了解全國的節(jié)能形勢和節(jié)能措施，使節(jié)能工作深入人心，在第一季度，大隊積極組織全體干部職工學(xué)習(xí)《節(jié)約能源法》、《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《云南省節(jié)約能源條例》等相關(guān)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，較大的提高了大隊全體干部職工的節(jié)能意識，并將所學(xué)知識聯(lián)系實際，在日常生活和工作中，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油理念得到普及。

四、及時上報節(jié)能數(shù)據(jù)，充實臺帳內(nèi)容

篇9

為確保全面完成“十一五”節(jié)能目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步形成全社會依法節(jié)能、全民行動的節(jié)能新理念，市政府決定，從9月8日至9月30日，開展一次節(jié)能降耗督查宣傳攻堅行動。為貫徹市活動精神，市旅游局決定從9月9日起在我市旅游行業(yè)進(jìn)行節(jié)能降耗督查宣傳攻堅活動?，F(xiàn)將活動方案通知如下：

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實省、市有關(guān)節(jié)能降耗工作的一系列決策部

署，按照市委市政府提出的“堅決完成節(jié)能降耗目標(biāo)任務(wù)，堅決執(zhí)行有序用電方案”的總要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，形成合力，落實節(jié)能降耗各項工作措施，努力構(gòu)建以政府為主導(dǎo)、企業(yè)為主體、社會共同參與的節(jié)能降耗工作新格局，把綠色飯店的創(chuàng)建工作從“淺綠”向“深綠”發(fā)展，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)要求

通過節(jié)能督查宣傳攻堅行動，確保《市2010節(jié)能降耗有序用電應(yīng)急方案》執(zhí)行到位；確保完成單位GDP能耗再降低3.56%的年度節(jié)能目標(biāo)；確保星級飯店9月份電量比8月份降低30%.

三、督查時間及人員安排

時間：9月13日～14日

請各星級飯店做好節(jié)能減排工作。

四、強(qiáng)化節(jié)能宣傳，營造濃重氛圍

1.各旅游企業(yè)要在本企業(yè)內(nèi)部開展宣傳活動，營造氛圍，主要內(nèi)容包括：節(jié)能政策、法律法規(guī)，節(jié)能工作的效益，節(jié)能知識、《飯店低碳運作100條》等。

2.組織節(jié)能競賽。在酒店內(nèi)部組織進(jìn)行節(jié)能競賽，如部門和部門之間，班組與班組之間，員工和員工之間，組織“我的節(jié)能金點子”活動，充分調(diào)動員工積極性。各酒店在活動結(jié)束后將活動情況和金點子進(jìn)行整理，于2010年10月15日前上報我局，我局擇優(yōu)在《旅游》上刊登。

五、工作要求

篇10

一、增強(qiáng)指導(dǎo)，精心組織

1.結(jié)合周前會，召開任務(wù)會議，傳達(dá)局文件精神。依據(jù)學(xué)校實踐，制訂運動方案。

2.一致思維，進(jìn)步看法。要求全體教員從增強(qiáng)青少年思維品德，促進(jìn)學(xué)生的具體開展的高度看法本次運動。按學(xué)校大隊部的布置順暢參加到各項運動中去。做到有方案，有組織，有實效。

二、加大宣傳力度，全員支參加運動

1.一致思維，全員參加

為了一致思維，進(jìn)步看法，學(xué)校起首組織全體教員仔細(xì)進(jìn)修、體會了上級有關(guān)“節(jié)能減排學(xué)校舉動”的文件、告訴精神，并印發(fā)了詳細(xì)、詳細(xì)的運動方案。大隊部應(yīng)用周一國旗下講話向全校學(xué)生宣布了“節(jié)能減排你我舉動”建議書，要求全校師生思維先行，仔細(xì)注重，全員參加，并帶動爸爸媽媽、老一輩及四周的人積極呼應(yīng)，事必躬親，做節(jié)能減排小主人。學(xué)校大隊部還組織了宣傳小組，到社區(qū)進(jìn)行宣傳，派發(fā)知識單張，提示人人留意節(jié)能節(jié)能減排。

2.拓寬宣傳渠道，營建濃重氣氛

我校充沛應(yīng)用學(xué)校現(xiàn)有資本的優(yōu)勢，以校園網(wǎng)、播送站、宣傳欄、宣傳畫、口號、黑板報等渠道，以國旗下講話、班隊會、級會、晨會、家長會等方式展開各類宣傳運動，營建了濃重的宣傳氣氛。

三、以各項運動為載體，普遍展開“節(jié)能減排”運動

1.以節(jié)省為主題的教育周運動

為使學(xué)生樹立“節(jié)省崇高、糜費可恥”的認(rèn)識，加強(qiáng)資本憂患認(rèn)識，留意日常節(jié)省每一滴水，每一度電、每一張紙和每一粒糧食，我校展開了以節(jié)省為主題的教育周運動：第九周“節(jié)省用水”教育周，第十周“節(jié)省用電”教育周，第十一周“節(jié)省紙筆”教育周，第十二周“節(jié)省糧食”教育周。一周一個教育主題，大隊部和各班級依據(jù)主題有針對性地進(jìn)行了一系列的運動，如知識競賽、繪畫征文、讀環(huán)保新聞、講環(huán)保故事等。還，各中隊展開了“節(jié)能減排，從我做起”主題隊會，以小品、游戲、評論、采訪等方式，讓學(xué)生調(diào)查糜費資本帶來的風(fēng)險，倡議有利于維護(hù)情況的生產(chǎn)、生涯方法，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的動力憂患認(rèn)識、節(jié)省認(rèn)識和情況維護(hù)認(rèn)識，發(fā)動他們積極參加節(jié)能減排任務(wù)，使減少污染物排放、與情況友好相處成為全社會的盲目舉動。

2.結(jié)合節(jié)日展開“節(jié)能減排”運動

在做好一系列慣例任務(wù)的還我們也留意到，結(jié)合有關(guān)環(huán)保的節(jié)日展開運動，能起到事半功倍的結(jié)果。由于主要環(huán)保節(jié)日前后，報紙、電視等媒體往往會宣傳相關(guān)的知識，有關(guān)部門也會展開響應(yīng)的運動。因而，我校以環(huán)保節(jié)日為契機(jī)，將節(jié)能減排教育貫串于運動之中，使運動的意義更大，見效更好。如9月16日國際維護(hù)臭氧日展開了“回收廢報紙，捐筆獻(xiàn)喜歡心”運動，把回收的廢報紙換取環(huán)保鉛筆，并把換取的環(huán)保鉛筆捐給粵北山區(qū)的學(xué)校，獻(xiàn)上同窗們的一份喜歡心。10月16日世界糧食日展開了“節(jié)省糧食”運動，使學(xué)生充沛了解汗滴禾下土，粒粒皆辛勞的寄義。屢次的節(jié)日運動，使學(xué)生對節(jié)能減排有了更深的看法，進(jìn)步了注重的水平。

3.學(xué)生帶動家庭參加“節(jié)能減排”舉動

國慶時期，我校向每個家庭發(fā)放了“綠天使舉動”建議書，發(fā)起每一個家庭與孩子一同做幾件節(jié)省資本的事，與孩子積極參與社區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)理論運動。建議書一發(fā)立時獲得了家長的鼎力支撐，假期開端就開端制訂方案，與孩子一起投身于創(chuàng)衛(wèi)中。有的家長帶著孩子尋覓污染源，攝片、記載；展開了“大手拉小手”的家庭環(huán)保運動；有的家庭把搜集獲得的廢料品賣到回收站，把賣得的錢捐給紅十字會；新晨：