導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇高三補(bǔ)習(xí)多少錢，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

學(xué)霸們學(xué)習(xí)普通喜歡走在大多數(shù)同學(xué)前面，做什么事都先人一步，最后成績(jī)也就高人一步，學(xué)霸們自學(xué)能力很強(qiáng)，除了課前會(huì)主動(dòng)預(yù)習(xí)以外，一般在開學(xué)前都會(huì)提前把半個(gè)學(xué)期的知識(shí)提前預(yù)習(xí)完，這樣也就比其他同學(xué)領(lǐng)先了半個(gè)學(xué)期，這也學(xué)霸們最常用的一種高效學(xué)習(xí)方法。

2、每天有規(guī)劃，學(xué)習(xí)娛樂都不誤。

清華的學(xué)霸們?nèi)粘W(xué)習(xí)，都會(huì)根據(jù)要事情的輕重緩急提前制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃，除了學(xué)習(xí)，還科學(xué)安排一些體育活動(dòng)等。學(xué)霸不會(huì)像無(wú)頭蒼蠅一樣，而是每天學(xué)習(xí)有強(qiáng)烈的目標(biāo)，詳細(xì)的計(jì)劃，一步一步計(jì)劃讓自己走向成功。

3、樂觀的心態(tài)。

高三心理素質(zhì)也很重要，因?yàn)橐?jīng)常考試，其實(shí)不要太看重排名，只要跟其他同學(xué)比，最重要還是要跟自己比，看一下是不是比以前進(jìn)步了就足夠了。

4、上課認(rèn)真聽。

清華的學(xué)霸最大的共同點(diǎn)就是上課都認(rèn)真聽課，下愛刷題，不上補(bǔ)習(xí)班。在課堂上只要把核心知識(shí)掌握住了，課后也就不用這么累了，學(xué)習(xí)就變得輕松很多。

篇2

員工要求加薪的理由總有上千個(gè),但這次是大勢(shì)所趨,也是名正言順。首先在2009年金融海嘯的“水深火熱”中,眾多員工與企業(yè)并肩作戰(zhàn)、共度難關(guān),減薪也好,加班不給加班費(fèi)也罷,他們都默默承受,大有忍辱負(fù)重之風(fēng)。如今風(fēng)平浪靜了,企業(yè)也該嘉獎(jiǎng)一下曾經(jīng)患難與共的忠誠(chéng)職員了。其次,2010年的春天來(lái)了,金融海嘯漸漸走遠(yuǎn),企業(yè)的訂單逐漸多了起來(lái)。在經(jīng)濟(jì)回暖的這張大溫床上,職員們感受到了寒冬后的春暖花開,是時(shí)候打包收起吃苦耐勞的品質(zhì)了,下一步怎么干工作,得要看老板的誠(chéng)意有多少、工資的漲幅有多大了。

建筑工地及手工制作等行業(yè)的用工荒也在同時(shí)期出現(xiàn)了。新市民的要求高了,不給個(gè)讓人心動(dòng)的價(jià),怎能招進(jìn)人?

今年,國(guó)家政府工作報(bào)告公布了居民消費(fèi)價(jià)格(CPI)上漲3%的調(diào)控目標(biāo)。中國(guó)的上班族們,其工資的增幅向來(lái)是既跑不過(guò)GDP也跑不過(guò)CPI,望著遙遙領(lǐng)先的物價(jià)和高不可攀的房?jī)r(jià),面對(duì)托兒費(fèi)沉重的孩子和需要照顧的老人,不加薪,難道讓員工們像香港TVB的編導(dǎo)們一樣集體請(qǐng)病假罷工嗎?但是香港是香港,TVB編導(dǎo)們的辦法拿到大陸的企業(yè)里怕是不能奏效。

眾人同心,其利斷金。當(dāng)下,加薪是大勢(shì)所趨,勢(shì)不可擋。北京、上海等一線城市已經(jīng)做出了表率,很多科技企業(yè)甚至在第一季度給全體員工的加薪幅度高達(dá)20%-30%。在青島,也有很多企業(yè)也開始用“加薪”作為吸引人才的重要籌碼。有經(jīng)濟(jì)專家稱:“加薪將是2010年企業(yè)的一項(xiàng)重要工作?！?/p>

老板們,為了社會(huì)公平和人類發(fā)展,讓員工們更加有尊嚴(yán)地活著;為了社會(huì)的進(jìn)步和道德建設(shè),讓共患難、共富裕成為社會(huì)的美德;也為了提高國(guó)民收入水平,拉動(dòng)消費(fèi),貢獻(xiàn)國(guó)家的GDP,為企業(yè)的發(fā)展壯大創(chuàng)造一個(gè)良好的大環(huán)境;請(qǐng)加薪吧!

一、生存成本攀高 VS“利潤(rùn)侵蝕工資”

國(guó)人的工資水平雖然在數(shù)字上呈現(xiàn)一路上漲的態(tài)勢(shì),但是,面對(duì)越來(lái)越多的消費(fèi)需要、日益上揚(yáng)的物價(jià),以及與日俱增的“老、小”家庭成員多項(xiàng)費(fèi)用的支出,人們的感覺是,工作越來(lái)越累,快樂越來(lái)越少,生活越來(lái)越沉重――掙足生存成本,已經(jīng)成為上班族的巨大包袱。

上世紀(jì)50年代,一位普通教師的月工資是20多塊錢,當(dāng)時(shí)1塊錢能買10斤大米;60年代一位普通工人一個(gè)月能拿到30多塊錢,這錢足以支撐一個(gè)五口之家一月的花費(fèi);1978年改革開放初,大中專畢業(yè)生都漲了一級(jí)工資,一個(gè)剛從醫(yī)專畢業(yè)的學(xué)生就能拿到48塊錢,她清楚地記著當(dāng)時(shí)的新鮮蛤蜊是一分錢一斤的;80年代,拿著56塊錢工資的小伙請(qǐng)姑娘看電影,兩個(gè)人花了9毛錢,而美味的花生冰糕只要5分錢;90年代,普通工人的月薪是500多元,有的家庭忙活了一年,到了年底終于買上了一臺(tái)價(jià)值3000多元的日本松下彩電;如今,白領(lǐng)們每月3000多元還是捉襟見肘,工作30年不吃不喝才可以存夠數(shù)目,在青島買一套僅僅算是“蝸居”的房子。

國(guó)人的工資水平雖然一直在漲,但是生存成本的高價(jià)位,必須支出的消費(fèi)需要,4-2-1家庭結(jié)構(gòu)時(shí)代的到來(lái)……所有的一切,讓人們感覺到,工作越來(lái)越累,快樂越來(lái)越少,生活越來(lái)越沉重――掙足生存成本,已經(jīng)成為上班族的巨大包袱。

2007年中國(guó)社科院藍(lán)皮書披露,1990年至2005年,勞動(dòng)者報(bào)酬占GDP的比例下降12%,從53.4%降至41.4%;而同期營(yíng)業(yè)余額占GDP比例從21.9%增加到29.6%?？梢哉f(shuō),企業(yè)利潤(rùn)的大幅增加相當(dāng)程度上是以職工低收入為代價(jià)的。

藍(lán)皮書說(shuō),“利潤(rùn)侵蝕工資”現(xiàn)象不僅表現(xiàn)在非國(guó)有企業(yè)員工收入長(zhǎng)期低于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的速度,而且表現(xiàn)在國(guó)有企業(yè)大量使用臨時(shí)工等體制外員工,以降低用人成本。國(guó)民收入分配向資本所有者傾斜。經(jīng)濟(jì)學(xué)家郎咸平在分析2009年薪酬收入占GDP的比例時(shí),給出了這樣的數(shù)據(jù):歐美55%、南美洲是38%、非洲是20%以下,而中國(guó)只有8%。近年來(lái),中國(guó)居民實(shí)際收入增速相對(duì)緩慢,占GDP比重不斷下降,收入差距不斷拉大,已成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大隱憂。

有人哭窮也有人炫富,一方面中國(guó)的消費(fèi)率只有30%,嚴(yán)重不足,另一方面中國(guó)已成為奢侈品消費(fèi)第二大國(guó),這一奇怪的現(xiàn)象只能說(shuō)明財(cái)富都聚集到了少數(shù)人手里,對(duì)大多數(shù)人來(lái)說(shuō),雖然整體家庭收入在增長(zhǎng),但收入的絕對(duì)值在下降,購(gòu)買力在下降。令人擔(dān)憂的是,即使在這種收入分配背景下,因?yàn)橹袊?guó)在上世紀(jì)90年代中期將住房、醫(yī)療、教育等原本屬于社會(huì)保障領(lǐng)域的公共服務(wù)逐漸推向市場(chǎng)化,所以普通收入水平居民的個(gè)人財(cái)富中很大一部分不得不要用來(lái)應(yīng)對(duì)這三項(xiàng)支出的巨大壓力。

二、缺錢!缺錢!我們?yōu)槭裁纯偸侨卞X?

橫向比較來(lái)看,中國(guó)人在教育、醫(yī)療和住房、出行等方面的總體開銷壓力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)一些世界發(fā)達(dá)國(guó)家。9年義務(wù)教育雖然讓家長(zhǎng)們享受到經(jīng)濟(jì)上的寬裕和舒坦,但是私立幼兒園清一色的高額收費(fèi)仍然深深地刺痛著父母的心;“學(xué)習(xí)好成績(jī)好才有出路”,初三高三學(xué)生的名師輔導(dǎo)費(fèi)、學(xué)習(xí)材料費(fèi)成為家長(zhǎng)逃不掉的必須開支;全國(guó)范圍內(nèi)居高不下的房?jī)r(jià),是近10年來(lái)中國(guó)家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)之首,多少準(zhǔn)新人因?yàn)樾路空劜粩n而告吹,又有多少新婚夫婦為了還貸而披星戴月、義無(wú)反顧地甘當(dāng)“房奴”;因病致貧的情況仍然不在少數(shù),需要捐款救助的人群屢屢求助于報(bào)端和各類慈善機(jī)構(gòu);霸道的油價(jià)每次宣布上調(diào)價(jià)格總會(huì)亮出強(qiáng)硬的“不可抗”理由。很多人感慨:活在中國(guó),太累了。

“房奴”的蝸居生活

如今,房?jī)r(jià)已成為都市人心中永遠(yuǎn)的痛,上海的“湯臣一品”爆出了12萬(wàn)元一平方的“天價(jià)”,青島的房?jī)r(jià)在全國(guó)也是“名列前茅”,沿海一線,尤其是市南老城區(qū)均漲到了1萬(wàn)元以上,某房地產(chǎn)項(xiàng)目還給出了3.6萬(wàn)元一平方的“青島第一高價(jià)”,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了普通人的購(gòu)買力。

一座擋風(fēng)遮雨的“房子”是人們生活的必備品,是“家”的重要載體,尤其是對(duì)如今正值成家立業(yè)之年的80后來(lái)說(shuō),“有房”且最好“無(wú)貸”,早已成為擇偶的重要條件之一。

人們前仆后繼地涌入了買房大軍中,背負(fù)著沉重的房貸,牙關(guān)咬緊,埋頭向前,成為了標(biāo)準(zhǔn)的“房奴”。不少老媽說(shuō)了,“再不趕緊買上,明年更貴!現(xiàn)在這房?jī)r(jià),沒譜!早買早貸,早貸早還,遲早的事。”

如果你月收入6000元,每月的開銷是多少?網(wǎng)友kucubai給出的答案是:150元以內(nèi)。理由很簡(jiǎn)單,要買房子。3月初,kucubai在論壇發(fā)了一則帖子詳細(xì)記錄了自己每天的開銷。為了能盡快存夠首付,kucubai決定將每個(gè)月的開銷包括餐費(fèi)、零花錢,壓縮到150元以內(nèi),平均每天就花三塊錢。他每天騎自行車上下班,中午吃一個(gè)蘋果或者花一塊錢買一個(gè)包子,比《蝸居》中每天吃面的海萍更勝一籌。這絕不是電影,這是真實(shí)的現(xiàn)代都市人生活的寫照。

在青島讀大學(xué)的小梅和張波,畢業(yè)后選擇留在青島打拼,并把家也落在了這里。他們一個(gè)在外企上班,一個(gè)是特警,本來(lái)兩人每月7000多元收入還不錯(cuò),但自從當(dāng)上了“房奴”后,生活質(zhì)量一落千丈。小梅和張波兩年前在四方區(qū)買的房子,109平,一共72萬(wàn)元,兩人的積蓄全部用作了首付,如今每月要還2000元的房貸,30年還清?！捌渲幸话胧抢?都貢獻(xiàn)給了銀行”。

小梅說(shuō),現(xiàn)在要處處算計(jì)著過(guò)日子,每個(gè)月開工資后,先留出房貸錢2000元、生活費(fèi)800元、禮錢600-1000元,往老家寄的錢500元,再添置一些必備的物品,給兩人買幾件新衣服,還要加上交通費(fèi)和朋友聚會(huì)的花銷,拋去這些,根本存不下多少錢。這樣還要盡量在家里吃飯,買衣服也基本都是實(shí)用為主,不敢拜名牌,網(wǎng)購(gòu)和夜市攤往往能淘到實(shí)惠。K歌、健身、旅游等娛樂和消遣基本免談。而更讓她頭痛的是:“要是以后有了孩子花銷就更大了”。

除了生活品質(zhì)的降低,“房奴”還要承受精神上的壓力,還貸期間不敢生病,不能隨便跳槽,不能有絲毫懈怠,像一個(gè)不敢停轉(zhuǎn)的陀螺,“我現(xiàn)在28歲,還貸要30年,等還完了頭發(fā)都白了。”一提起房貸,小梅愁上心頭。

“孩奴”:一個(gè)孩子的百萬(wàn)賬單

“你這一個(gè)小東西兒,吃進(jìn)去的奶粉,進(jìn)口的100多塊錢,拉出來(lái)要用尿不濕,名牌的又要100多塊錢,進(jìn)出都要錢,你整個(gè)兒一雙向收費(fèi)啊!”《蝸居》里的這句經(jīng)典臺(tái)詞道出了眾多“孩奴”父母的心聲。對(duì)于很多家庭來(lái)說(shuō),孩子已經(jīng)成為一個(gè)甜蜜而沉重的負(fù)擔(dān)。

有專家計(jì)算,一座大城市養(yǎng)大一個(gè)孩子的花銷在50萬(wàn)元左右。然而不少家長(zhǎng)卻表示,育兒花費(fèi)的總數(shù)遠(yuǎn)超這個(gè)數(shù)字,差不多要100萬(wàn)元。在如此巨大的經(jīng)濟(jì)壓力下,難怪有家長(zhǎng)解嘲道:“生孩子就是被終身套牢,股票還可以解套,這只股卻永遠(yuǎn)也解不了?！?/p>

首先,現(xiàn)在生孩子的費(fèi)用就不菲。新華社的一則消息稱:如今生育一個(gè)孩子需要四五千甚至上萬(wàn)元不等。許多大城市的醫(yī)院,尤其是三級(jí)甲等醫(yī)院,生個(gè)孩子的費(fèi)用較20多年前漲了上百倍。據(jù)一位婦產(chǎn)科專家介紹,上個(gè)世紀(jì)六七十年代生個(gè)孩子只要幾元錢,80年代四五百元,90年代則要兩三千元,現(xiàn)在已上漲到四五千元。而我們從娛樂圈和富豪家庭聽到的消息更是驚人,那些媽媽們住的貴族產(chǎn)房,一天費(fèi)用就是好幾千甚至上萬(wàn)。

孩子一出生,這就套上了。從0歲到6歲的學(xué)前階段,花費(fèi)像是無(wú)底洞一樣?！皰昴谭坼X”成為了孩爸、孩媽的口頭禪。目前,市面上一罐900克的品牌奶粉最低價(jià)也要100多元,一個(gè)月至少需要消費(fèi)兩三罐。而主流熱銷產(chǎn)品――各式各樣促進(jìn)嬰兒腦部發(fā)育的進(jìn)口奶粉價(jià)格要高出很多,為了孩子能聰明伶俐,健康成長(zhǎng),家長(zhǎng)寧肯節(jié)衣縮食也要為孩子買最好的奶粉,因?yàn)樗麄儓?jiān)信“不能讓孩子輸在起跑線上”。玩具和衣服是另一項(xiàng)重頭開銷,如今最普通的品牌童裝一套最少一二百元,進(jìn)口牌子價(jià)格要翻2番甚至更多。玩具價(jià)格就更高了,一套樂高積木上千元,一般的遙控車、芭比娃娃都要兩百元。

“奶粉一月2罐多,350元左右;嬰幼兒奶酪、深海魚子醬、芝麻醬、花生醬、沙拉醬、酸奶、養(yǎng)樂多、韓國(guó)進(jìn)口海苔、新鮮水果和蔬菜、各類魚肉和營(yíng)養(yǎng)主食等孩子日常飲食必需品每月200元左右;游玩、消費(fèi)、新購(gòu)?fù)婢呙吭?00元左右;增添衣服、外套、鞋子每月200元左右;為了孩子買車,每月油費(fèi)500元,拋去上班用,單純算在孩子頭上的也要200元左右;另外,上周剛?cè)ゴ蛄祟A(yù)防肺炎的疫苗,一針860元,屬于自費(fèi)疫苗,國(guó)家不包,大概還需要再打一針加強(qiáng)效果。”這是一個(gè)3歲寶寶的媽媽開列的當(dāng)月消費(fèi)明細(xì),她還強(qiáng)調(diào)說(shuō),孩子馬上要上幼兒園了,“以后每月至少還要增加800元,這是最便宜的公立幼兒園的價(jià)格,私立的相當(dāng)貴,兩千多一個(gè)月的不算什么,貴的甚至有一月上萬(wàn)元的”。

如此算下來(lái),學(xué)前階段一個(gè)孩子每年至少要花費(fèi)兩三萬(wàn)元。

等孩子終于上學(xué)了,雖然有9年的義務(wù)制教育,但哪知為孩子花錢的重頭戲才剛開場(chǎng)。在一些教育論壇里,家長(zhǎng)們一致認(rèn)為,僅擇校費(fèi)和培訓(xùn)班這兩項(xiàng)花費(fèi),就幾乎要了自己的老命。青島廣西路的學(xué)區(qū)房已經(jīng)漲到了2.5萬(wàn)元一平方,很多家長(zhǎng)為了孩子的教育大計(jì)心甘情愿掏這個(gè)錢。

于是,學(xué)區(qū)置業(yè)已經(jīng)成為很多家長(zhǎng)望子成龍的必然之舉,又把“孩奴”的身份更鞏固了一步――貸款買學(xué)區(qū)房。盡管兒子明年才到入學(xué)年齡,不過(guò),王斌已經(jīng)發(fā)動(dòng)所有親友幫忙給兒子找學(xué)區(qū)房了。王斌一家的戶口隨著老母親落在浮山后,但他一心想讓兒子到嘉峪關(guān)小學(xué)或太平路小學(xué)就讀。西部的房子大多是小戶型的老房,面積在30―60平方米,價(jià)格卻在1萬(wàn)元/平方米以上,不過(guò)為了給孩子一個(gè)“好戶口”,他將毫不猶豫地高價(jià)買下學(xué)區(qū)房。

當(dāng)孩子們順利地入學(xué)了,課外培訓(xùn)也成為“燒錢”的一個(gè)出口:奧數(shù)、外語(yǔ)、作文培訓(xùn),再加上游泳、鋼琴和畫畫等興趣班,每月至少要花費(fèi)3000多元。

“小升初”、“初升高”、高考……哪一步都不容易,學(xué)子們奮力沖刺備考,家長(zhǎng)們準(zhǔn)備好銀兩做堅(jiān)實(shí)后盾。張欣就讀于青島市某中學(xué)初三年級(jí),還有3個(gè)月就要中考,正是沖刺的時(shí)候。像許多孩子一樣,他參加了補(bǔ)習(xí)班,針對(duì)自己的弱項(xiàng)選擇了數(shù)學(xué)、英語(yǔ)和物理,大班授課,每節(jié)課收費(fèi)50元。這樣算下來(lái),一個(gè)月的“額外學(xué)費(fèi)”在800元左右。張欣的母親說(shuō),這個(gè)費(fèi)用還是“可以承受的”,本來(lái)她還希望孩子能多補(bǔ)習(xí)幾門,可是孩子卻不愿意把全部的課余時(shí)間都用在補(bǔ)習(xí)上。

姑且不論教育部關(guān)于“家教”的規(guī)定,“家教”之所以屢禁不止,說(shuō)明是有“市場(chǎng)”的。許多家長(zhǎng)認(rèn)為,孩子在課堂上不可能全面地學(xué)習(xí)和吸收知識(shí),而課下,家長(zhǎng)又沒有精力或者能力去輔導(dǎo)孩子,只能請(qǐng)家教。許多父母給孩子請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的“名?！崩蠋焼为?dú)輔導(dǎo),每節(jié)課最高“學(xué)費(fèi)”在180元左右,并且一補(bǔ)就是6門,這樣算下來(lái),一個(gè)月至少要4000多元……即便如此,只要孩子需要,多數(shù)家長(zhǎng)還是會(huì)花這筆昂貴的“家教費(fèi)”。

有人說(shuō),千辛萬(wàn)苦把孩子送進(jìn)大學(xué)之后,家長(zhǎng)們就可以解放了。事實(shí)上,作為大學(xué)生的家長(zhǎng),也還是不能松勁。大學(xué)四年,一個(gè)孩子一般的花費(fèi)大概要10萬(wàn)元。如果去香港上大學(xué),四年至少40萬(wàn),去美國(guó)讀大學(xué)每年15萬(wàn)到60萬(wàn)。教育負(fù)擔(dān)之重,壓得家長(zhǎng)們抬不起頭,直不起腰。日前,有一項(xiàng)對(duì)2157人進(jìn)行的調(diào)查顯示,74.7%的人感覺教育支出已是城鄉(xiāng)普通家庭的極大負(fù)擔(dān);36.2%的人每年教育花費(fèi)占家庭收入的10%至30%;29.5%的人達(dá)到30%至50%;12.8%的人達(dá)到50%至80%;8.4%的人甚至達(dá)到了80%以上。

大學(xué)期間的投資并不是作為“孩奴”所支付的“最后一筆費(fèi)用”。一對(duì)年過(guò)花甲的老年夫婦對(duì)記者說(shuō),“等到把孩子辛苦拉扯大了,大學(xué)畢業(yè)了,成家立業(yè)了,也背上了高房?jī)r(jià)重壓下的房貸負(fù)擔(dān)。兒媳婦喜歡名牌,整天花錢大手大腳的,我們還得經(jīng)常給他們補(bǔ)貼點(diǎn)。一禮拜起碼回家來(lái)吃四天飯,最近正跟我們商量著要買車,唉,明擺著要我們給‘贊助’啊。”如此“啃老”,養(yǎng)一個(gè)孩子何止要100萬(wàn)?普通人的那點(diǎn)工資怎么夠花?

私家車:很需要,很“燒錢”

我國(guó)的國(guó)民收入不及美國(guó)的十分之一,卻在享用著和美國(guó)同等價(jià)格的天然氣,97號(hào)汽油的價(jià)格是美國(guó)的1.3倍。車輪上的生活,讓我們?cè)絹?lái)越累……

上世紀(jì)80年代,汽車開始駛?cè)雵?guó)人家庭。2003年,全國(guó)私人汽車突破千萬(wàn)輛大關(guān),用了近20年。而之后突破2000萬(wàn)輛僅僅用了3年時(shí)間。國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示,2009年年末,全國(guó)私人轎車保有量為2605萬(wàn)輛,比上年末增長(zhǎng)33.8%,僅青島,平均每天以300輛新車的速度掛牌上路。眾所周知,中國(guó)汽車消費(fèi)已經(jīng)進(jìn)入了快速發(fā)展階段。但隨著油價(jià)的上漲、停車成本和汽車養(yǎng)護(hù)成本的提高,養(yǎng)車的費(fèi)用也成為了普通家庭的主要支出項(xiàng)目。

生活水平的提高和生活實(shí)際的需要,促使私家車加速“跑”進(jìn)了中國(guó)尋常百姓的家庭。諸多收入還算穩(wěn)定的新婚夫婦,在兩人的愛情結(jié)晶誕生以后,擁有屬于家庭的私家車,就變得有太多的正當(dāng)理由和實(shí)際需要。轎車遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是最早的奢侈品概念了,哪怕是國(guó)產(chǎn)車,它的入戶足足令全家人欣喜不已――終于擺脫掉了擁擠不堪的公交車,還有需要它時(shí)總也“打”不上的出租車――一筆不小的開支也在不得已的情況下流出。

接送孩子上學(xué)放學(xué),也是很多家庭的購(gòu)車?yán)碛?。李揚(yáng)是一位大學(xué)老師,住在青島市香港東路,孩子在39中上學(xué),他代表了大多數(shù)人買車的初衷:送孩子上下學(xué)。2001年孩子上小學(xué)時(shí),他買了第一部車富康,2008年孩子上初中了,他又換了輛高爾夫?！昂⒆訌募业綄W(xué)校,坐公交車至少要50分鐘,并且還沒有直達(dá)的車。孩子上學(xué)時(shí)間又特別早,7點(diǎn)20要求到學(xué)校,如果不買車的話,孩子至少要5點(diǎn)半起床,6點(diǎn)出門。放學(xué)后作業(yè)還特別多,一般要做到晚上十點(diǎn)多。沒有車的話孩子太辛苦了。如今,雖然我辛苦點(diǎn)每天接送,但只要能讓孩子多睡會(huì),哪怕多睡半個(gè)小時(shí),我就知足了?！睈圩有那械母改?盡享了“有車一族”的便捷,但養(yǎng)車費(fèi)用也是一個(gè)不小的負(fù)擔(dān)。

李老師簡(jiǎn)單算了一下,買第二輛車時(shí)花了18萬(wàn)多,車庫(kù)是之前買的,10萬(wàn)元,這些都是前期一次性的投入。之后,包括油錢、保險(xiǎn)、保養(yǎng)什么的,一個(gè)月花費(fèi)要1500元左右,差不多一個(gè)月1/3的工資都奉獻(xiàn)給愛車了?！?3號(hào)汽油去年就漲到6.32元了,這幾天正喊要漲價(jià)到6.66元!現(xiàn)在每個(gè)月油錢差不多要1000元,平時(shí)也就上下班、上下學(xué),偶爾跑個(gè)郊區(qū)、自駕游什么的?；ㄙM(fèi)第二大的是保險(xiǎn),一年4000多元。然后就是過(guò)路過(guò)橋費(fèi)和汽車保養(yǎng),一年400元左右。停車費(fèi)一月不到100元,因?yàn)橛熊噹?kù)在小區(qū)里就不用再交停車費(fèi)了?！比绱怂阆聛?lái),這筆帳普通家庭還真吃不消。

隨著越來(lái)越多的私家車進(jìn)入普通百姓的家庭,汽車保養(yǎng)觀念也越來(lái)越被車主所接受,就像女人會(huì)定期到美容院做面部護(hù)理和美體SPA一樣,車主也會(huì)定期到汽車美容養(yǎng)護(hù)店為愛車做美容、養(yǎng)護(hù),項(xiàng)目涵蓋了從日常的洗車、貼膜,到個(gè)性化的改裝。相關(guān)專家估算,一部?jī)r(jià)值10萬(wàn)元左右的轎車,一般可以駕駛10年,按每年行程2至3萬(wàn)公里計(jì)算,每年的養(yǎng)護(hù)費(fèi)用在4000元以上,而且越高檔的車養(yǎng)護(hù)費(fèi)用越高,即便是國(guó)產(chǎn)車的養(yǎng)護(hù)費(fèi)用也不會(huì)少于2000元。

非主流:

未富先奢――“我愛奢侈品”

近年來(lái),當(dāng)奢侈品在西歐、日本市場(chǎng)上遭遇大滑坡之際,中國(guó)卻逆風(fēng)而上,2009年1月,中國(guó)奢侈品消費(fèi)總額達(dá)86億美元,占全球市場(chǎng)的25%,首次超過(guò)美國(guó),成為世界第二大奢侈品國(guó)。而截至2009年12月,中國(guó)奢侈品消費(fèi)又上漲了3個(gè)百分點(diǎn),消費(fèi)總額高達(dá)96億美元。專家預(yù)計(jì)未來(lái)五年中國(guó)將超過(guò)日本占據(jù)全球奢侈品消費(fèi)的首位。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),中國(guó)目前擁有賓利、保時(shí)捷等國(guó)際頂級(jí)汽車的消費(fèi)者已經(jīng)超過(guò)10萬(wàn)人,擁有阿瑪尼、杰尼亞等世界頂級(jí)服飾的消費(fèi)者已經(jīng)超過(guò)100萬(wàn),還有30萬(wàn)的潛在私人飛機(jī)消費(fèi)者和更多潛在頂級(jí)汽車、游艇等消費(fèi)者。中國(guó)人最青睞的時(shí)尚類奢侈品為:路易威登、古奇、香奈兒、范思哲、迪奧、普拉達(dá)、喬治•阿瑪尼、佛萊格默、芬迪、愛馬仕。

青島私營(yíng)企業(yè)主林女士,是奢侈品的瘋狂愛好者之一。她每年購(gòu)買國(guó)際名品的花費(fèi)近一百萬(wàn)元。從LV的包,到GUCCI的手袋,再到幾千塊錢的香奈兒化妝品,家里幾乎成了奢侈品牌的小型陳列室。李女士坦然,自己對(duì)國(guó)際品牌的歷史并不了解,對(duì)潮流時(shí)尚也不熱衷。理由只有一個(gè):“品牌是身份的一種象征”。

在奢侈品消費(fèi)大軍中,還存在一個(gè)奇怪的現(xiàn)象,除了少數(shù)“先富起來(lái)的人”一擲千金外,還有相當(dāng)一部分的普通白領(lǐng),他們可以連續(xù)幾個(gè)月吃泡面,但求一個(gè)名牌包包。城市里,背著LV、擠公交車的白領(lǐng)大有人在。無(wú)論他們背的是不是真貨,但對(duì)奢侈品牌的向往的熱情是共同的。

擔(dān)任某公司經(jīng)理助理的優(yōu)優(yōu),大學(xué)的時(shí)候就有過(guò)“打工賺包”的光輝經(jīng)歷,工作后,奢侈品真正成了她生活的一個(gè)重點(diǎn),尤其是受了辦公室的“奢侈攀比風(fēng)”的影響,每次奢侈品牌出新款時(shí),便是辦公室烽煙四起的時(shí)候,誰(shuí)能第一個(gè)背著新款來(lái)上班或者參加酒會(huì)什么的,誰(shuí)就是辦公室最“?！钡娜?。為了搶這個(gè)“第一”,她的五張信用卡被屢屢刷爆,成了名副其實(shí)的“卡奴”和“負(fù)翁”。

相比較而言,“月光族”劉灝算是比較“理性”的消費(fèi)者了。有留學(xué)經(jīng)歷的劉灝現(xiàn)任青島耐絲克醫(yī)材有限公司大區(qū)經(jīng)理,由于要經(jīng)常見外國(guó)客戶,所以非常注重自己的著裝,盡量每天上班衣服都有不一樣的搭配,“這是國(guó)際慣例,在國(guó)外如果一個(gè)人第二天沒有換領(lǐng)帶,給人的印象就是這個(gè)人昨天沒回家”,另外,“著裝是一個(gè)人品質(zhì)的體現(xiàn)”,而他“看得上的設(shè)計(jì)碰巧又都是比較有名的牌子”。當(dāng)然,月薪3000元左右的他非常清楚自己的消費(fèi)能力,所以LV之類的一線品牌他是絕不敢碰的,即使這樣,杰克瓊斯、ZARA、優(yōu)衣褲、H&M之類的快速消費(fèi)品牌也把他的工資給“快速消費(fèi)”了。他最貴的衣服是在日本留學(xué)時(shí)買的喀什米爾的大衣和一套禮服,打完折一共2500元人民幣;而他全身上下最貴的其實(shí)是錢包和名片夾,都是Braun Buffel的,加在一起超過(guò)3000元。

現(xiàn)在,劉灝衣櫥里有15條領(lǐng)帶,比較正式的襯衣6件,西裝7件,西褲7條,而這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有滿足他的要求,“我想做到一個(gè)月里每天都有不同的組合,但現(xiàn)在兩周左右就會(huì)重復(fù)?！毙又挥腥p森達(dá)、ZARA、Mizuno?！癦ARA剛開業(yè),我需要一段時(shí)間把鞋子湊齊,再利用換季的時(shí)候,淘一件合適的大衣。”劉灝理想的工資水平是2000美元,他說(shuō)這是國(guó)際上同等職位應(yīng)該拿到的薪水,如能漲薪,他會(huì)添置一件期許已久的東西。

“玩家”的精神消費(fèi)

如果把人們的消費(fèi)結(jié)構(gòu)繪成一個(gè)龐大的金字塔,位于下端的是衣食住用行等基本生活必需品等物質(zhì)消費(fèi),而比較高層次的旅游、休閑、娛樂、讀書等則屬于精神消費(fèi)。

泡在星巴克里讀書,捧著爆米花看電影,做個(gè)背包客走遍天下……休閑,這個(gè)曾經(jīng)屬于少數(shù)人的奢侈品,從來(lái)沒有像今天這樣接近普通大眾。無(wú)論城里的、鄉(xiāng)村的,錢多的、錢少的,大家都學(xué)會(huì)了以自己的方式休閑。去自己喜歡去的地方,過(guò)自己喜歡過(guò)的生活。

因喜愛而進(jìn)行的收藏也屬于精神需求范疇,個(gè)人收藏的種類是最豐富的:煙標(biāo)、酒標(biāo)、錢幣、郵票、徽章、玩具、郵票、書畫、瓷器都可能成為收藏的對(duì)象,收藏這些物品的原因可能是兒時(shí)的一個(gè)夢(mèng)想,可能是生命旅程中的美好記憶,當(dāng)收藏與保值、升值無(wú)關(guān)的時(shí)候,收藏的樂趣是最純粹的。

今年26歲的Ellajy是一家外資公司的部門高級(jí)主任,5年前一次偶然的機(jī)會(huì),他開始收藏各類ACTION FIGURE(可動(dòng)人形),如今他已是小有名氣的潮流玩具收藏家。和很多80后一樣,童年時(shí)買變形金剛、砌高達(dá)、玩扭蛋是他的人生樂事和夢(mèng)想?！靶r(shí)候不懂事,很多玩具買回來(lái)都不珍惜,玩了一段時(shí)間就扔了。直到2004年初的時(shí)候,變形金剛出了一只新版MP01擎天柱,透過(guò)櫥窗我看見自己兒時(shí)最喜歡的柯柏文也‘長(zhǎng)大了’,忍不住就買了下來(lái),誰(shuí)知從此一發(fā)不可收拾。”他不僅給玩具搭起了攝影棚拍“寫真”,還自己動(dòng)手改造玩具,無(wú)論是打磨上色還是換軀干、手臂,減肚腩、延長(zhǎng)脖子、做衣服,都通通嘗試過(guò)。他說(shuō),“每天跟這些寶貝在一起的時(shí)候是最開心的?！?/p>

為了收藏這三大柜子的可動(dòng)人形,Elljay可以說(shuō)是傾囊而出,他的藏品每套甚至每件的入手價(jià)格一般都在千元左右,貴的要2000元以上。據(jù)Elljay說(shuō),五年下來(lái),用在購(gòu)買模型和保養(yǎng)玩具上的費(fèi)用一共花了十幾萬(wàn)元,就是現(xiàn)在每個(gè)月在玩具上的開銷也差不多要花掉5000元。

三、薪情變化VS心情變化

頗為流傳的“刀刀漫畫”中有這樣一則:主人公接到一通電話,被告知用人單位錄取她了,她萬(wàn)分喜悅地感謝了對(duì)方,并答應(yīng)了周一去報(bào)到?？巯码娫?老公問(wèn),是哪里錄取你了?主人公哇的一聲說(shuō),忘記問(wèn)了……或許不那么搞笑,但是卻很寫實(shí)。找工作的時(shí)候人人都守著一張報(bào)紙摘錄招聘信息,只要有招聘會(huì)就去試試運(yùn)氣,投了多少簡(jiǎn)歷自己都數(shù)不清、甚至記不得給了誰(shuí)。

當(dāng)“畢業(yè)等于失業(yè)”的調(diào)侃漸漸成為現(xiàn)實(shí),當(dāng)“網(wǎng)上開店”的創(chuàng)業(yè)招牌漸漸被“不一定賺錢”、“這個(gè)月有錢,下個(gè)月沒錢”的呼聲所取代……有一紙工資條的人們是多么地幸福。他們中有這個(gè)城市中最令人羨慕的“鐵飯碗”職業(yè),也有能夠“平步青云”的高級(jí)白領(lǐng)一族。他們的幸福生活不在于賺了多少大錢,而是能夠因?yàn)槊吭孪鄬?duì)穩(wěn)定的收入,形成了一個(gè)家庭基本穩(wěn)定的存款或消費(fèi)項(xiàng)目,有能力依靠自己的固定儲(chǔ)蓄漸漸實(shí)現(xiàn)比如買車買房的較高物質(zhì)追求……

公務(wù)員:拿陽(yáng)光工資的“中產(chǎn)階級(jí)”

張欣在2001年成為了公務(wù)員,剛剛工作的時(shí)候工資也不高,只有1500元左右。到2003年,公務(wù)員隊(duì)伍第七次“大規(guī)?！奔有?因SARS突發(fā)而暫緩的加薪計(jì)劃從12月起正式實(shí)施,原定于7月起增加而未加的后5個(gè)月工資增量部分一次性補(bǔ)發(fā),增加幅度從30元至300元不等。這一年,張欣的工資有了“質(zhì)的飛躍”。

公務(wù)員工資分為四個(gè)部分:職務(wù)工資、基礎(chǔ)工資、級(jí)別工資、工齡工資。職務(wù)升、年份增、級(jí)別高自然穩(wěn)漲工資。今年,張欣已經(jīng)是副處級(jí)的干部了,每月能夠拿到手的工資在4000元左右,同時(shí)享受各類福利、保險(xiǎn)。

人們對(duì)“中產(chǎn)階級(jí)”的定義各不相同,最基本的共識(shí)是“有車,有房,有存款”。絕大多數(shù)公務(wù)員都能享受“中產(chǎn)階級(jí)”生活,尤其是在工資待遇好的大城市。然而,在經(jīng)濟(jì)不景氣的大背景下,公務(wù)員高工資的問(wèn)題,引發(fā)了一系列的社會(huì)大討論。

杭州市2009年5月起推行市級(jí)機(jī)關(guān)公車改革,市局(副廳)級(jí)以下一律取消專車,大部分公車都向社會(huì)公開拍賣,讓公車回歸“工作車”的本色。而“車改”后的“車貼”補(bǔ)助非常驚人:根據(jù)級(jí)別分9檔,最低每月300元,局級(jí)干部2600元。

公務(wù)員的收入從暗補(bǔ)變成明補(bǔ),這是“高薪養(yǎng)廉”。不論如何,公務(wù)員的鐵飯碗還是因?yàn)椤板冎疬厓骸?吸引著你我他。

教師:“功效”大于“績(jī)效”

中華民族一直有“尊師重教”的傳統(tǒng)。老師的社會(huì)地位很高。目前,全國(guó)各級(jí)各類專任教師人數(shù)已經(jīng)超過(guò)一千萬(wàn)人。

劉麗1991年參加工作,成為一名小學(xué)數(shù)學(xué)老師,當(dāng)時(shí)的工資只有355元。隨著教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的豐富,劉麗開始給畢業(yè)班的孩子上課,在那個(gè)沒有雙休日的年代,每天不停地的工作,白天上課備課,晚上批改作業(yè)……那個(gè)年代常常用“蠟燭”形容老師,劉麗笑著說(shuō),當(dāng)真是“燃燒了自己,照亮了別人”。不過(guò),即便如此,教師的工資待遇還是沒有得到明顯的改善和提高。

到2000年初,劉麗一月能拿到1800元左右。雖然小學(xué)升初中不再通過(guò)考試擇優(yōu)錄取,但是各類“奧林匹克競(jìng)賽”、“興趣小組”等“輔導(dǎo)”任務(wù)還是接踵而至,不過(guò),這個(gè)時(shí)候的獎(jiǎng)金還是不錯(cuò)的。如果輔導(dǎo)的學(xué)生能夠取得市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的話,老師能夠有500元的獎(jiǎng)金,劉麗的收入漸漸提高。

2005年,劉麗已經(jīng)擁有各類優(yōu)秀教師證書、中級(jí)教師職稱等等榮譽(yù)和稱號(hào),并且成為了數(shù)學(xué)教研組組長(zhǎng)。她以身作則,從來(lái)不開辦“家教”,杜絕“灰色收入”。此時(shí)劉麗的工資隨著職稱的升高,能夠拿到2600元左右。

隨著時(shí)代的發(fā)展,物價(jià)的上漲,教師這個(gè)群體所面臨的生活壓力也越來(lái)越大。“年輕老師養(yǎng)不起自己,中年老師養(yǎng)不了家庭”,成為不少“靈魂工程師”的寒酸寫照與自嘲。

真正大刀闊斧的教師工資改革是在2009年。國(guó)務(wù)院決定,從2009年1月1日起在全國(guó)義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績(jī)效工資,分為基礎(chǔ)性和獎(jiǎng)勵(lì)性兩部分,基礎(chǔ)性績(jī)效工資主要體現(xiàn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、物價(jià)水平、崗位職責(zé)等因素,占績(jī)效工資總量的70%;獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資主要體現(xiàn)工作量和實(shí)際貢獻(xiàn)等因素,是學(xué)校搞活分配的重點(diǎn)。

在三尺講臺(tái)“傳道授業(yè)解惑”20年的劉麗,在實(shí)行績(jī)效工資后,能夠拿到4000元工資。

軍人:工資增幅最快,拿工資最不易

據(jù)報(bào)道,2010年中國(guó)國(guó)防費(fèi)預(yù)算為5321.15億元,其中有些費(fèi)用是用來(lái)適當(dāng)改善軍隊(duì)官兵的生活,由于全國(guó)人民的生活都在改善,人民子弟兵的生活也要適當(dāng)改善。

丁付曉是駐青某部隊(duì)的軍官,2000年入伍,當(dāng)時(shí)在軍校每月的津貼僅為80元,到2003年畢業(yè)成為少尉軍官,工資是1024.7元。公務(wù)員的工資能夠與所在地區(qū)實(shí)際情況相結(jié)合,而軍人的待遇是全國(guó)統(tǒng)一的,剛剛畢業(yè)的少尉只能拿到1000元。丁付曉這1000多元的工資在青島僅僅能應(yīng)對(duì)最開始幾年的單身生活。

2006年7月,部隊(duì)工資大幅上調(diào)。丁付曉的工資從1200元提高到了2200元。同時(shí),這一年軍齡費(fèi)也由每增加1年軍齡漲1塊錢,變成了每增加1年軍齡漲10塊錢。2008年7月,部隊(duì)工資再一次大幅上調(diào)。丁付曉的工資由2300元調(diào)整到了3700元。這樣“翻番”的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),使得軍人重回女孩擇偶的“白馬王子”行列――王子不能只是高大威猛,還得有不斷上漲的工資啊!

然而,軍人的工資雖然幾次大幅上漲,但是上漲的工資依然跟不上上漲的房?jī)r(jià)。丁付曉工資1000元的時(shí)候,市南區(qū)好一點(diǎn)兒的位置房?jī)r(jià)在6000元/平方米;他在今年拿到4000元工資的時(shí)候,當(dāng)初看的房子已經(jīng)上漲到17000/平方米。

高級(jí)白領(lǐng):工資條反映奮斗的狀態(tài)

“高級(jí)白領(lǐng)”這個(gè)職業(yè),雖然不是“鐵飯碗”系列,但是卻大多有車有房,能夠經(jīng)常出入星巴克、高檔西餐廳、酒吧等“很小資”或者“偽小資”的地方,他們大多是企業(yè)中的中層“白領(lǐng)”,每月有5000元左右的工資,還有沒有上限的業(yè)務(wù)提成,以及年底的大宗分紅。

劉念是一位高級(jí)白領(lǐng),在全國(guó)連鎖的一家著名留學(xué)機(jī)構(gòu)任顧問(wèn),辦公樓在青島最繁華、最高檔的商業(yè)區(qū)。他目前的主要工作就是幫助想出國(guó)留學(xué)或者就業(yè)的人們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,每天都要跟國(guó)外教育機(jī)構(gòu)打交道,瀏覽大量的英文材料,輔導(dǎo)學(xué)生寫申請(qǐng)等等,從2003年進(jìn)入這一行業(yè),劉念已經(jīng)記不清幫多少人走出國(guó)門,拿到國(guó)外著名大學(xué)的入學(xué)資格。

劉念并不是青島人,因?yàn)樽x青島大學(xué)來(lái)到了這座城市,畢業(yè)后留下工作。剛工作的時(shí)候,他每個(gè)月的收入僅有1000多塊錢,為了節(jié)約,劉念跟同學(xué)在離公司很遠(yuǎn)的地方合租房子,每天早上擠公交車上班,后來(lái)工作慢慢進(jìn)入狀態(tài),每個(gè)月的收入連番增長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)方面才逐漸擺脫窘境。到現(xiàn)在,雖然已經(jīng)是大多數(shù)人羨慕的“高級(jí)白領(lǐng)”,但是劉念說(shuō),即便有一天成為了“金領(lǐng)”階層,或者成為了老板,也絕對(duì)不會(huì)隨手揮霍,因?yàn)閯?chuàng)業(yè)真的不易,依靠自己的積累買房買車真不易。

劉念與公司每三年簽一次合約。他說(shuō),這個(gè)行業(yè)不可能做一輩子,也許十年內(nèi)不會(huì)出現(xiàn)危機(jī),但是留學(xué)機(jī)構(gòu)最終會(huì)被更加合理化、正規(guī)化、公平化的大學(xué)錄取方式取代。似乎白領(lǐng)都有著“居安思?！钡乃枷?劉念一邊做好手頭的工作,一邊時(shí)刻準(zhǔn)備“跳槽”。

畫報(bào)調(diào)查:“老板,加薪吧”問(wèn)卷

(參與問(wèn)卷調(diào)查共50人,來(lái)自各行各業(yè)。)

問(wèn)題1:每個(gè)月的平均工資是多少?(包括津貼、補(bǔ)助、獎(jiǎng)金等)

A、 1000元以下2%

B、 1000元―2000元 50%

C、 2000元―3000元 30%

D、 3000元―5000元 12%

E、 5000元以上6%

問(wèn)題2:每個(gè)月平均消費(fèi)多少錢?

A、 500元―1000元2%

B、 1000元―2000元 50%

C、 2000元―3000元 36%

D、 3000元―5000元 4%

E、 5000元以上8%

問(wèn)題3:平日花費(fèi)最大的項(xiàng)目是什么?

A、 房貸、汽車 30%

B、 家居用品 10%

C、 圖書 10%

D、 應(yīng)酬、送禮 18%

E、 服裝飾品 30%

其他:收藏(自填)2%

問(wèn)題4:認(rèn)為自己的工資待遇如何?

A、非常滿意,自己的付出得到了充分肯定0%

B、滿意,付出與收獲成正比4%

C、 一般,基本可以滿足消費(fèi)需求 48%

D、 不滿意,應(yīng)該拿到更高的工資 34%

E、 非常不滿意,工資完全沒有體現(xiàn)出自己的價(jià)值 14%

問(wèn)題5:想漲工資的充分理由是什么?

A、 物價(jià)不停地上漲,不漲工資怎么生活? 66%

B、 兢兢業(yè)業(yè)總要有個(gè)肯定 14%

C、 不斷地加班,占用了太多的個(gè)人時(shí)間4%

D、 只有公務(wù)員、軍人、老師漲工資不公平2%

E、 上要贍養(yǎng)老人,下要撫養(yǎng)孩子,還要供房、供車 12%

其他:與國(guó)外同類工作相比,收入差距大,不能體現(xiàn)同工同酬。(自填) 2%

問(wèn)題6:漲薪后最希望做什么?

A、 旅游,好好放松 10%

B、 請(qǐng)親朋好友,慶祝一下10%

C、 購(gòu)物,至少添置一件期許已久的東西20%

D、 存起來(lái) 18%

E、 投資理財(cái)42%

四、鏈接:明星BOSS好榜樣

趙本山:員工一家親

1993年趙本山成立了公司,培養(yǎng)了一大批二人轉(zhuǎn)人才,到現(xiàn)在公司已壯大為本山傳媒集團(tuán),擁有1000多名員工,旗下有“劉老根大舞臺(tái)”等多個(gè)產(chǎn)業(yè),是東北的第一大文化娛樂集團(tuán)。擔(dān)任公司董事長(zhǎng)的趙本山在管理員工上也像對(duì)待徒弟們一樣有人情味,公司吃喝全包,成立工會(huì),還有自己的醫(yī)務(wù)室,員工們?cè)卺t(yī)務(wù)室里打個(gè)點(diǎn)滴不用花一分錢,甚至有演員得了心臟病,醫(yī)藥費(fèi)也是公司報(bào)銷。對(duì)自己的徒弟們,趙本山更是慷慨大方,在他的關(guān)懷下,都是苦孩子出身的徒弟們大部分發(fā)家致富,趙本山還出錢給徒弟們買車買房,“我也是由苦孩子一步一步走出來(lái)的,不過(guò)我的生活沒有徒弟們變化這么快,我到1986年才掙到一萬(wàn)塊,那時(shí)候我紅了幾年了?！?/p>

2月18日,“趙家班”一年一度的總結(jié)表彰會(huì)在沈陽(yáng)本山傳媒基地召開,公司高層及其旗下的藝人、員工千余人到場(chǎng)參加。在大會(huì)上趙本山論功行賞,對(duì)在09年表現(xiàn)突出的人員進(jìn)行了表彰。小沈陽(yáng)、王小利、毛毛等一批旗下的藝人及表現(xiàn)突出的員工均受到嘉獎(jiǎng),收到了紅包。

范冰冰:最具親和力老板

范冰冰成立了自己的工作室,成了名副其實(shí)的女老板。給美女老板打工是什么感覺?她的員工說(shuō),范冰冰算是一個(gè)比較好相處的老板,公司有員工過(guò)生日,她也會(huì)送禮物。范冰冰最大的優(yōu)點(diǎn)是沒有架子,臺(tái)下也不化妝,和誰(shuí)都開玩笑。如果工作得力,肯定就會(huì)有獎(jiǎng)金,做錯(cuò)事情,就要受罰。范冰冰經(jīng)常會(huì)請(qǐng)員工一起吃夜宵,有時(shí)大家去大排檔她也跟著一起去。這位有親和力的老板工作非常認(rèn)真,看著她這么拼命,手下的員工自然也會(huì)拼命了。

周杰倫: 10萬(wàn)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)給員工

周杰倫一向是各大金曲獎(jiǎng)的大贏家。某次獲獎(jiǎng)后,周杰倫捐出他的4項(xiàng)金曲獎(jiǎng)個(gè)人獎(jiǎng)金約人民幣10萬(wàn)元,作為公司員工福利抽獎(jiǎng)之用。相信公司的員工該盼著周董年年得大獎(jiǎng)了。

劉德華:細(xì)心的老板

不管是逢年過(guò)節(jié),還是員工生日,華仔都會(huì)封個(gè)紅包。劉德華的員工說(shuō):“華仔很忙,但是也非常細(xì)心,有時(shí)候我們不開心,他會(huì)和你聊天、安慰你,挺感動(dòng)的?！蓖瑫r(shí),很多員工的家人、朋友也非常喜歡劉德華,想要簽名和合影,劉德華都會(huì)滿足,在員工結(jié)婚生小孩的時(shí)候,劉德華除了給紅包,還要親自寫一個(gè)卡片。