藥學管理論文范文

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藥學管理論文

篇1

關(guān)鍵詞:臨床藥學藥學監(jiān)護醫(yī)院藥學

臨床藥學是醫(yī)藥結(jié)合、探討藥物臨床應用規(guī)律、實施合理用藥的一門藥學分支學科。它主要通過藥師進人臨床,運用藥學專業(yè)知識,協(xié)助醫(yī)師提出個體化給藥方案,并監(jiān)測患者的整個用藥過程,從而提高藥物治療水平,最大限度地發(fā)揮藥物的臨床療效。傳統(tǒng)的醫(yī)院工作模式使藥學專業(yè)人員的職能停留在藥品采購、供應等技術(shù)含量較低的事務性工作上,忽略了藥學工作的技術(shù)內(nèi)涵,“以藥養(yǎng)醫(yī)”、“重醫(yī)輕藥”的陳舊觀念使醫(yī)院領(lǐng)導對醫(yī)院藥學重視不夠,藥師獲得繼續(xù)教育機會不多,在知識結(jié)構(gòu)和層次上尚有欠缺,不能適應開展臨床藥學工作的要求,這為臨床藥學在醫(yī)院的發(fā)展造成了一定困難。

隨著我國城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的發(fā)展和職工醫(yī)療保險制度改革進一步深化,廣大群眾對藥品使用的安全性、有效性、合理性的呼聲將日益高漲,如何讓患者享有價格合理、質(zhì)量優(yōu)良的醫(yī)療服務,是醫(yī)療體制改革的目標之一。藥師要積極參與藥物經(jīng)濟學研究,利用醫(yī)院豐富的臨床數(shù)據(jù),運用最低費用分析、效益分析、效果分析、生命質(zhì)量分析等多種方法,分析藥物治療模式對整個醫(yī)療系統(tǒng)及社會成本和效益的影響,在相同療效的情況下,選擇最經(jīng)濟的給藥方案,優(yōu)化衛(wèi)生資源的利用,積極制定和推薦各種疾病藥物治療的最佳方案,扭轉(zhuǎn)醫(yī)師處方無法監(jiān)督的局面,促進合理經(jīng)濟用藥。

世紀年代以來,發(fā)達國家醫(yī)院藥學實踐已開始由“以產(chǎn)品為中心”的模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙员WC患者藥物治療的安全、有效、經(jīng)濟、合理為核心”的即“以患者為中心’的模式,此模式在國內(nèi)被廣泛稱為藥學監(jiān)護。美國的大部分醫(yī)院都有一批各專業(yè)的臨床藥師,直接參與臨床用藥,參加查房會診及疑難患者藥物治療方案的討論。但他們并不直接從事常規(guī)血藥濃度的監(jiān)測,由檢驗科來承擔。這樣,臨床藥師就可以把精力集中在藥物的選擇、合理使用和監(jiān)測結(jié)果的分析上。美國臨床藥學經(jīng)過多年的發(fā)展,藥學服務深人人心,工作水平也達到很高水準,臨床藥師在臨床用藥中的決策指導地位,已得到了充分肯定,據(jù)一份調(diào)查顯示,臨床藥師在住院病房參與治療工作中,藥師提出的用藥方案和建議以上被采納或經(jīng)過修改后被采納,藥師面向患者參與治療,發(fā)揮了良好的醫(yī)療效果。由于臨床藥師全天候面向患者進行監(jiān)護,不但發(fā)揮了良好的醫(yī)療效果,也使患者在病房的花費大大降低。[]

我國衛(wèi)生行政管理部門要求三級以上醫(yī)院必須開展臨床藥學,且許多省、市有關(guān)部門所定的《綜合醫(yī)院分級評審標準》也都對此做出相應的規(guī)定,然而無論是治療藥物監(jiān)測、藥品不良反應

監(jiān)測或藥學情報功的開展還都十分不完全。目前,我國的藥物治療監(jiān)測品種與美國幾乎沒有差異,凡是治療窗狹窄,血藥濃度與臨床反應關(guān)系明確的藥物國內(nèi)都可以做。然而的品種,各醫(yī)院實際監(jiān)測還十分有限。

國家衛(wèi)生部和國家中醫(yī)藥管理局聯(lián)合的《貫徹落實醫(yī)療機構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》中已明確指出,未來醫(yī)院藥學的重點是以合理用藥為核心的臨床藥學工作,并將逐步建立起臨床藥師制度在醫(yī)藥衛(wèi)生體制三大改革的推進和深化過程中,“以藥養(yǎng)醫(yī)”的現(xiàn)象將會漸漸被消除在醫(yī)療機構(gòu)自制制劑不斷萎縮、門診藥房剝離等“醫(yī)藥分業(yè),措施的影響下,醫(yī)院藥劑科求生存、求發(fā)展,就必須擺脫傳統(tǒng)的輔助科室局面,向直接服務于患者、涉足臨床區(qū)域的主流科室發(fā)展,就必須努力實現(xiàn)從單一供應型向科技服務型的轉(zhuǎn)變。

篇2

關(guān)鍵詞:藥庫科學化管理

藥庫是醫(yī)院的服務機構(gòu),其工作性質(zhì)具有醫(yī)院藥學的專業(yè)性,藥政法規(guī)的職能性和藥品流通的商品性。隨著城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度改革、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和藥品生產(chǎn)流通體制改革的深入,對醫(yī)院藥品采購和管理提出了更高的要求。藥庫工作應建立清晰的科學管理方案,服從醫(yī)院的總體發(fā)展要求,協(xié)助醫(yī)院發(fā)揮最佳的醫(yī)療效果。

1.藥庫管理應體現(xiàn)醫(yī)院藥學的專業(yè)性

1.1現(xiàn)代醫(yī)院藥學的核心是藥學服務

藥學服務是藥師應用藥學專業(yè)知識向公眾提供直接的、負責任的與藥物使用有關(guān)的服務,用以提高藥物治療的安全性、有效性、經(jīng)濟性。

1.2現(xiàn)代醫(yī)院藥學的定位轉(zhuǎn)變

傳統(tǒng)的醫(yī)院藥學立足點是“以藥劑學為中心,局限在藥品調(diào)配和供應上”;現(xiàn)代醫(yī)院藥學的立足點是“以病人為中心,強調(diào)藥師對患者的直接藥學服務”。

1.3藥學服務參與臨床,促進合理用藥

藥學人員要有一定的醫(yī)學理論和實踐基礎(chǔ),有與醫(yī)生溝通合作的能力,并結(jié)合實際情況,參與臨床藥物的治療過程,臨床藥學人員與醫(yī)師、護士相互配合,以病人為中心,制定合理的給藥方案,從而獲得最佳治療效果。臨床藥學人員肩負著推進醫(yī)院藥學發(fā)展的重任,是提高醫(yī)療質(zhì)量、加快醫(yī)療技術(shù)進步的堅強后盾,在治病救人過程中起著不容忽視的作用。

2.藥庫管理應加強藥政法規(guī)的職能性

2.1藥品采購

2.1.1執(zhí)行首營藥品的審核制度,做好藥品的索證、驗證工作及藥品供應商、藥品供應商委派的業(yè)務人員的資格認定工作。

2.1.2制定和規(guī)范嚴格的藥品采購工作程序,采購藥品應當遵循公開、公正、公平競爭和誠實守信的原則。

2.1.3對藥品供應商的選擇應審核其經(jīng)營情況及藥品不良經(jīng)營記錄。

經(jīng)營情況包括:訂貨完成率、及時送貨率、作業(yè)完成速度、缺貨頻率、單據(jù)差錯率、申述程序、訂單完整性、有關(guān)訂貨內(nèi)容和時間的事前信息、供貨價格及批號管理、倉儲及送貨條件、破損藥品的退換情況等等。

2.1.4在品種的供應上盡量與供應商保持穩(wěn)定的供貨關(guān)系,以利于降低彼此的庫存成本,爭取成為供應商的核心伙伴,從而確保在藥品供應上的優(yōu)先地位。為保證一些特殊藥品的供應,有時也必須拓展供應渠道。

2.1.5庫存藥品品種的確定上,要掌握新藥的動態(tài)和市場信息,與《醫(yī)院基本藥品目錄》相符,為使醫(yī)院對國家政策更好地執(zhí)行,“醫(yī)?!彼幤返钠贩N要齊全,數(shù)量要充足,要充分考慮藥品的療效、安全性、易使用性、零售價格等因素。

2.2藥品管理

藥庫要加強對藥品的驗收、登記、保管、發(fā)放工作,要及時調(diào)整品牌結(jié)構(gòu)及安排同類藥品供貨不及時的替代產(chǎn)品,根據(jù)市場實際情況及時對相關(guān)藥品的采購和價格進行調(diào)整,同時,隨著“醫(yī)?!币?guī)定的變化,及時對“醫(yī)?!彼幤返墓芾碜鞒鱿鄳{(diào)整。超級秘書網(wǎng)

3.藥庫管理應考慮藥品流通的商品性

3.1藥品帳目清晰、準確

利用計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)實施藥品管理,已成為醫(yī)院現(xiàn)代化管理的有效措施。藥庫人員與醫(yī)院各科室密切聯(lián)系,及時、準確地做好藥品進出庫帳目、調(diào)價品種的帳目,掌握庫存最新動態(tài),保障庫存藥品先入先出,避免藥品過期造成不必要的浪費。

3.2控制庫存

3.2.1藥庫在保證藥品及時供應的同時,還要做好藥品成本核算和帳務管理,應減少庫存,加速周轉(zhuǎn),確保醫(yī)院的社會目標和經(jīng)濟效益的同步實現(xiàn)。

3.2.2在限定資金預算的前提下,確保供應品種的齊全,降低庫存成本,快進快出。如果貨源不足則要適時調(diào)高儲備或拓寬采購渠道。

3.2.3對那些貴重藥品、麻醉、精神等特殊藥品,應保證及時供應的前提下,嚴格控制庫存量。

3.2.4臨床使用率高的品種應放寬庫存量,對于那些處于新、老品種交替時期使用量急劇減少的老品種,要特別注意控制,可對新品種的供應進行調(diào)節(jié)并與醫(yī)師及時溝通,以減少老品種藥品過期報損。確保藥品的合理庫存量是減少醫(yī)院資金積壓的重要手段,同時也是減少因市場價格調(diào)整造成損失的重要方法。

篇3

要用科學的方法對待后進生

(一)把握特點,對癥下藥。唯物辯證法認為,世界上任何事物既有矛盾的普遍性,又有其特殊性,是普遍性與特殊性的統(tǒng)一。這就要求人們,要在矛盾普遍性的指導下,具體分析矛盾的特殊性,用不同的方法解決問題和矛盾。毋庸置疑,每一位后進生身上,都有所有后進生的共性,但導致每一位后進生落后的原因卻大相徑庭。只有找出每一位后進生后進的根源,才能對癥下藥,辯證施治。

本班學生呂某和張某文化課學習上都缺乏上進心。但經(jīng)了解,呂某是由于父母過于溺愛致使孩子缺乏責任心而懶散,張某是因為報考藝術(shù)類院校,認為只要學好專業(yè)課就行。對此我開具了不同處方:呂某,通過負“重”治“懶”:壓擔子,讓他帶鑰匙負責每天開教室門,并擔任體育委員。

承擔了責任的他逐步告別了懶散,紀律觀念增強了,學業(yè)成績穩(wěn)步提高;對張某則重點糾正其錯誤的認識:向他例舉報考藝術(shù)類院校的考生因文化成績低而落榜的事例,講清搞藝術(shù)離不開綜合文化素質(zhì)等道理,使該生逐步轉(zhuǎn)變了認識,提高了文化課學習的自覺性。正可謂:對癥下藥,方能藥到病除。

(二)理清頭緒,善抓重點。唯物辯證法告訴我們:復雜事物包含著許多矛盾,這些矛盾因地位和作用的不同,有主次之分。主要矛盾決定著事物的發(fā)展方向。這一觀點要求人們想問題、辦事情,必須分清輕重緩急,學會抓關(guān)鍵和要害,忌眉毛胡子一起抓。

一自己精力有限,不可能面面俱到;二是有鋼不用在刀刃上,費冤枉力。班主任必須通盤考慮后進生的致后的各種因素,找出其致后的主要因由,集中力量攻堅克難。本班張某,父母離異,母親常年在外打工,家庭負擔重,無暇照顧孩子生活,更不用提學習和情感。導致該生經(jīng)常自艾自怨,遲到,學習忽冷忽熱,還迷上了愛情小說,學習成績直線下降。

面對該生,我進行了冷靜分析,抓住該生缺乏家庭溫暖一點,第一步實施“溫暖工程”。我約見她父母,建議其父親按時給孩子生活費,其母親多抽時間陪孩子,告誡她,孩子健康成長比掙錢養(yǎng)家更重要。第二步實施“監(jiān)督工程”。將她從后排調(diào)到前排,安排學習委員與其同桌,監(jiān)督其課上和自習課學習,及時提醒。第三步實施“補課工程”。與任課教師協(xié)商后,安排她利用自習課補課。經(jīng)過一個學期努力,該生精神面貌發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變,學習進入了正軌。

(三)樹立信心,持之以恒。唯物辯證法認為,事物的變化都是從量變開始,到一定程度才能質(zhì)變。這個道理啟示我們:想問題、辦事情要大處著眼,小處著力,腳踏實地。

篇4

1.1學習上努力認真,但基礎(chǔ)往往薄弱

醫(yī)藥類高校的學業(yè)特點決定學生學習壓力較大,不僅要求學生有扎實的理論知識,還需要有過硬的實驗技能。少數(shù)民族學生大多很珍惜大學的學習機會,有較為強烈的學習愿望,但他們中相當一部分在中學階段是用本民族語言授課,入學后由于學習基礎(chǔ)薄弱,表現(xiàn)出學習吃力,學業(yè)成績與同專業(yè)漢族學生仍存在一定差距。

1.2交往中容易抱團,但渴望生活豐富

少數(shù)民族學生受到原生環(huán)境和自身民族文化的影響較為深刻,加之語言、文化、信仰、飲食習慣等方面與漢族學生有明顯差異,除了一些民漢考、內(nèi)高班漢化程度較高的學生,大多數(shù)少數(shù)民族學生在進入大學后更喜歡和本民族的學生聚集活動而形成較為固定的活動群體。但他們在主觀上還是渴望能和漢族同學有更多交往,融入校園文化生活。

2探索少數(shù)民族學生教育管理新模式

2.1樹立“一個榜樣”,加強示范的引導性

少數(shù)民族大學生正處于成長和發(fā)展的關(guān)鍵時期,樹立典型和榜樣,發(fā)揮示范教育作用,既是他們自身成長的需要,也是調(diào)動他們學習、工作、生活主動性、積極性、創(chuàng)造性的一條重要途徑。高??蓮纳贁?shù)民族學生中遴選出優(yōu)秀分子,通過座談會、報告會等形式積極宣傳他們的優(yōu)秀事跡,使少數(shù)民族學生親身受到感染,激發(fā)自身前進的動力。同時,積極發(fā)揮少數(shù)民族學生黨員的模范作用,鼓勵他們與少數(shù)民族學生之間加強溝通和聯(lián)系,與少數(shù)民族學生進行結(jié)對子,從學習、工作和生活等方面給予幫助。

2.2落實“一項關(guān)懷”,尊重文化的多元性

少數(shù)民族族別多,人數(shù)眾必然帶來多元文化的并存。因此,高校應充分尊重、認可每一個民族的風俗習慣,并在遵從學校校紀校規(guī)基礎(chǔ)上關(guān)照各民族學生。每逢藏歷新年、古爾邦節(jié)、開齋節(jié)等少數(shù)民族重大節(jié)日,可組織漢族學生為少數(shù)民族學生送上節(jié)日問候,讓少數(shù)民族學生感受到來自身邊人的關(guān)懷和溫暖。同時,還可以舉辦如“少數(shù)民族文化節(jié)”等活動,鼓勵少數(shù)民族學生通過活動展示自己民族的傳統(tǒng)文化,加強與漢族學生間的交流,從而增強民族自豪感。

2.3開展“一項實踐”,實現(xiàn)專業(yè)的延伸性

醫(yī)藥類高校要結(jié)合學科、專業(yè)特點,開展實踐性強的社會實踐活動,以提供少數(shù)民族學生接觸社會、服務社會的機會。作者所在學校針對此特點,精心組建了一支特色社會實踐團隊,團隊以“少數(shù)民族醫(yī)藥的傳承和保護”為主題,探訪少數(shù)民族醫(yī)生、了解和宣傳少數(shù)民族醫(yī)藥歷史和文化,鼓勵少數(shù)民族學生參與其中,取得較好的教育效果。少數(shù)民族學生在此實踐中充分鍛煉能力,強化所學,實現(xiàn)了專業(yè)知識在課堂外的有力延伸和拓展。

2.4采取“一套措施”,提高服務的全面性

2.4.1全面關(guān)注,助力學業(yè)發(fā)展高校針對不同年級少數(shù)民族學生開展針對性教育,如對少數(shù)民族新生開展新生入學教育,走好大學生活第一步;針對畢業(yè)班少數(shù)民族學生開展職業(yè)導航教育活動;針對較高年級少數(shù)民族學生開展專業(yè)思想教育以及優(yōu)秀校友講壇系列活動。此外,在各年級成立學習小組,幫助少數(shù)民族團員樹立正確的學習目標,幫助他們順利完成學業(yè)。

2.4.2全面覆蓋,解決生活困難高校在困難補助和獎學金、助學金方面對少數(shù)民族學生給予傾斜,讓符合條件的少數(shù)民族學生能夠100%獲得各類助學金;勤工助學崗位優(yōu)先安排家庭困難的少數(shù)民族學生。同時在資助項目的實施過程中注重資助、育人相結(jié)合,發(fā)揮他們的積極性和責任意識,改變他們對學校的依賴意識,激勵學生自強、自信、自立,在助困的同時,提高他們的自我價值感。

2.4.3全面輔導,掃除就業(yè)障礙高校要盡早對少數(shù)民族學生進行就業(yè)規(guī)劃,了解他們的自身情況和就業(yè)意愿,幫助他們量身定做職業(yè)規(guī)劃;為每屆民族生單獨開設就業(yè)指導講座,幫助他們了解就業(yè)前景,并為路遠回家找工作的學生進行話費和路費補償。

篇5

論文關(guān)鍵詞:深圳大學管理學院,自學考試,本科畢業(yè)論文,論文要求

一、申請撰寫畢業(yè)論文的條件

自學考試本科考生在筆試課程(包括加考課程)必須只剩2科時,才符合申請撰寫畢業(yè)論文條件??忌鲃优c主考院校聯(lián)系撰寫畢業(yè)論文事宜。

二、畢業(yè)論文選題

1、申請撰寫畢業(yè)論文,請登陸:stegd.edu.cn/selfec(沒有密碼的請點擊:修改考生密碼,輸入準考證號碼,輸入身份證號碼,設置密碼再重輸一次密碼,成功后返回登陸系統(tǒng),點擊考生信息查詢“歷年成績”)打印成績單,到學院自考辦辦理有關(guān)報名手續(xù)。如是外地考生,可通過郵件發(fā)送“選題登記表、歷年成績單”的方式報名,發(fā)送后需電話確認;郵箱地址:glxyzkb@szu.edu.cn

2、考生可以在學院提供的畢業(yè)論文參考題目范圍內(nèi)進行選擇,也可以自己擬題。自擬題目必須在本專業(yè)范圍內(nèi),且須得到指導教師的認可同意。

3、題目確定后,考生應該填寫畢業(yè)論文選題登記表。選題一年安排兩次,第一次在六月中完成,第二次在十二月中完成。

4、選題完成后舉行師生見面會。選題時學生必須提交有效的聯(lián)系方式(手機號碼、電話號碼、電子信箱)。

三、畢業(yè)論文寫作的基本目的

撰寫畢業(yè)論文的基本目的是:進一步培養(yǎng)考生綜合運用本科段所學的基本理論、基本知識和基本技能,分析與解決實際問題的能力。具體包括:

1、 檢索與閱讀中外文獻資料的能力;

2、 獨立思考,認真鉆研,對方案進行論證、分析與比較的能力;

3、 開展社會調(diào)查,進行綜合概括和理論總結(jié)的能力;

4、 表達研究結(jié)果和答辯的能力。

四、畢業(yè)論文撰寫要求

1、學生必須在導師指導下獨立完成畢業(yè)論文寫作,禁止抄襲他人文章。論文所引資料的出處必須一一注明。

2、考生應積極主動和導師進行聯(lián)系和溝通。選題確定后,在擬訂論文提綱、論文結(jié)構(gòu)安排、撰寫初稿、定稿等環(huán)節(jié)必須征求導師意見。

3、 論文必須有理論分析及分析結(jié)論。

4、 鼓勵論文理論結(jié)合實際,小論文解決實際問題。

5、論文必須按照《深圳大學管理學院自學考試本科畢業(yè)論文樣式》,格式規(guī)范進行填寫和裝訂,(論文裝訂的次序為:封面、畢業(yè)論文成績登記表、內(nèi)容提要、關(guān)鏈詞,目錄、正文),用簡易塑料文件夾夾好。

6、論文正文部分應依次包括以下內(nèi)容:內(nèi)容提要、關(guān)鍵詞(3-5個)、目錄、正文、注釋和參考文獻等部分。字數(shù)10000字左右,題目為四號宋體并加黑,各級標題為小四號宋體并加黑,正文均用小四號宋體,注釋采用尾注形式用小五宋體。

7、正文經(jīng)指導老師同意最后定稿后,必須于答辯前兩周打印一式三份,(工商企業(yè)管理專業(yè),另交一份工商企業(yè)實習課程考核登記表)交學院自考辦,否則推遲答辯。

四、論文答辯

每名學生必須參加答辯才能取得畢業(yè)論文的成績。

1、 答辯時間安排:每年安排兩次答辯,原則上是5月中旬和11月中旬進行。

2、 答辯組織:論文答辯小組由2-3名教師組成,答辯公開進行。

3、答辯程序:(1)學生介紹論文概況,包括選題動機,所討論的問題,主要內(nèi)容、創(chuàng)新之處等,時間為7分鐘以內(nèi);(2)答辯教師就論文內(nèi)容提問;(3)學生就老師所提問題進行回答。

4、推遲答辯必須提前向自考辦提出申請,經(jīng)批準后轉(zhuǎn)入下批參加答辯。

五、成績評定

畢業(yè)論文的成績根據(jù)畢業(yè)論文的文獻查閱、論文質(zhì)量、論述的創(chuàng)新性、學術(shù)性、規(guī)范性、文字表達能力以及學生在整個過程中的學習態(tài)度、尊師守紀、答辯等情況綜合評定。論文成績采用優(yōu)秀(+4)、良好(+3)、中等(+2)、及格(+1)、不及格(0)的5級記分制,其中優(yōu)秀的比例為本次參加答辯人數(shù)的10%。評分由答辯小組以討論方式給出??忌煽冇蓪W院上報省考試院自考辦,答辯半個月后登陸學院網(wǎng)站查詢成績,無須領(lǐng)取成績單。

六、查詢途徑

關(guān)于論文格式可查看: ma.szu.edu.cn/zikao

咨詢電話: 0755—26536196、 0755—26557247

篇6

管理學博士論文的基本教學要求

1、培養(yǎng)學生綜合運用、鞏固與擴展所學的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,培養(yǎng)學生獨立分析、解決實際問題能力、培養(yǎng)學生處理數(shù)據(jù)和信息的能力;

2、培養(yǎng)學生進行社會調(diào)查研究;文獻資料收集、閱讀和整理、使用;提出論點、綜合論證、總結(jié)寫作等基本技能。

3、培養(yǎng)學生正確的理論聯(lián)系實際的工作作風,嚴肅認真的科學態(tài)度;>>>>>洋博士和本土博士哪個職稱晉升快

篇7

1.1 渠道整合成為品牌茶葉核心競爭力生成的重要方式  

“全渠道”也被稱為“全渠道整合”, 在營銷學上它指的是一種圍繞著消費者客戶任何時間、任何地點、任何品質(zhì)等的消費需求, 企業(yè)通過對傳統(tǒng)的實體營銷渠道、移動電子商務渠道、互聯(lián)網(wǎng)平臺營銷渠道、國內(nèi)外營銷渠道等進行全方位整合, 快速地、全面地、無縫隙地、無差別地給客戶帶來產(chǎn)品或服務體驗的一種營銷理念。核心競爭力理論看來, 一個企業(yè)或組織只有掌握了那些“能夠協(xié)調(diào)不同的生產(chǎn)技能和有機結(jié)合的多種技術(shù)流派的學識或知識”, 才能為自身帶來顯著的、特殊的、有針對性的競爭優(yōu)勢。對于我國當前階段的品牌茶葉的營銷核心競爭來講, 在茶葉品質(zhì)、數(shù)量大體相當?shù)那闆r下, 誰能有效地整合不同的營銷渠道, 就意味著誰掌握了穩(wěn)定的消費者群體, 因此它成為眾多品牌茶葉企業(yè)競爭的新方向。  

1.2 互聯(lián)網(wǎng)帶來的“分享經(jīng)濟”浪潮客觀上要求企業(yè)實施“整合營銷”  

對于“分享經(jīng)濟”我們可以從兩個層面審視, 其一是傳統(tǒng)的股權(quán)意義上的分享, 涉及到所有制、股權(quán)、產(chǎn)權(quán)及其收益權(quán)的分享等;其二是近些年來隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟的發(fā)展而衍生出來的一種新的經(jīng)濟消費、交易等形態(tài), 它指的是將個人、集體或企業(yè)的閑置資源, 包括商品、服務、知識和技能等, 通過互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)建的平臺, 實現(xiàn)不同主體之間使用權(quán)的分享, 進而獲得收益的經(jīng)濟模式。對于包括品牌茶葉在內(nèi)的營銷創(chuàng)新來講, 全渠道的整合之本質(zhì)即在于“整合營銷”, 即通過對企業(yè)內(nèi)部制度、流程、人員、技術(shù)、知識和企業(yè)外部供應鏈、價值鏈、銷售渠道等的全方位整合, 最終實現(xiàn)全面、精準掌握穩(wěn)定的消費群體的目的。  

1.3 茶葉產(chǎn)業(yè)鏈的全渠道整合成為新的營銷趨勢  

從20世紀80年代以來, 整個市場營銷學的基本范式實現(xiàn)了從4P范式、4C范式等向整合營銷范式的轉(zhuǎn)換, 這背后帶來的關(guān)鍵問題是人類生產(chǎn)的絕大部分產(chǎn)品和服務逐步進入到了“供過于求”和“產(chǎn)能過剩”的狀態(tài), 這一點對于我國中低端的茶葉產(chǎn)品來講亦是如此。供給側(cè)的這種結(jié)構(gòu)性變化客觀上對傳統(tǒng)的茶葉產(chǎn)業(yè)鏈的改革起到了催化劑的作用, 對于處于價值鏈頂端的品牌茶葉來講, 只有實現(xiàn)了對于整個上中下游產(chǎn)業(yè)鏈的有效整合, 才能全方位地降低自身的交易成本、提升產(chǎn)品的品牌競爭力。因此, 茶葉企業(yè)需要從全渠道視角重新審視自身的營銷創(chuàng)新, 以達到全產(chǎn)業(yè)鏈整合的目的。推薦閱讀:管理學博士論文范文:如何控制在國外投資的政治風險  

2 基于全渠道視角的品牌茶葉營銷創(chuàng)新的策略建議  

對于品牌茶葉來講, “全渠道營銷”并不意味著基于企業(yè)視角單向度出發(fā), 盲目在多個渠道進行營銷資源的投放, 而是在于有效地對全渠道營銷資源進行整合。從這一點來講, 全渠道營銷的本質(zhì)和關(guān)鍵即在于“整合營銷”。