導語：高等職業(yè)院校財務風險管理存在的問題及對策一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：隨著我國高等職業(yè)院校的不斷發(fā)展，其對整個教育事業(yè)的發(fā)展起到了巨大的推動作用。當前，高等職業(yè)院校在財務風險管理方面還存在較大的問題，這在很大程度上影響了高等職業(yè)院校的發(fā)展。因此本文主要對其財務風險管理問題進行分析，并提出相應的對策建議，以全面強化其財務風險管理能力，以此促進高等職業(yè)院校的健康長期發(fā)展。

關(guān)鍵詞：高等職業(yè)院校；財務風險管理；問題；對策研究

在高等職業(yè)院校的發(fā)展過程中，其財務活動會隨著院校發(fā)展規(guī)模不斷增多，因此對財務風險管理提出了更高水平的要求。當前，我國高等職業(yè)院校在財務風險管理方面還存在較大的問題，缺乏現(xiàn)代化的財務風險管理意識、缺乏完善的財務風險管理機制、缺乏專業(yè)化的財務風險管理人才等都對其財務風險管理造成了很大的不利影響。因此，必須要對其進行有效的分析，并提出有針對性的對策建議，以有效提升高等職業(yè)院校財務風險管理能力。

1.我國高等職業(yè)院校財務風險管理存在的主要問題

1.1缺乏現(xiàn)代化的財務風險管理意識

隨著高等職業(yè)院校整體規(guī)模的不斷發(fā)展，其所涉及的財務管理問題不斷增多，且隨著學校的發(fā)展，其財務風險管理出現(xiàn)日新月異的變化。當前，我國高等職業(yè)院校還缺乏現(xiàn)代化的財務風險管理意識，一方面，很多領(lǐng)導層對財務風險管理的重視程度較低，認為其只是財務部門的工作，難以對其進行總體的掌控。另一方面，高等職業(yè)院校財務管理部門的風險管理意識較為淺薄，其對風險的認識不足，使其在日常的工作過程中難以掌握現(xiàn)代財務風險管理的方法和理念，因此其財務風險管理水平難以得到有效提升。

1.2缺乏完善的財務風險管理機制

在大部分高等職業(yè)院校中，其在實施財務風險管理的過程中還沒有形成完善的財務風險管理機制。一方面，其現(xiàn)有的財務管理機制顯得相對落后，沒有對其財務風險管理的各個方面進行有效的界定，權(quán)責不清現(xiàn)象十分明顯，因此難以滿足高職院校財務管理的需要。另一方面，高職院校在財務風險管理方面，還缺乏相應的監(jiān)督管理機制，很多財務人員的日常工作得不到有效的監(jiān)督，因此存在一定的隨意性，這在很大程度上加大了財務風險發(fā)生的可能性。因此，這些都是當前高職院校財務風險管理機制缺失的表現(xiàn)和問題。

1.3缺乏專業(yè)化的財務風險管理人才

在高等職業(yè)院校的財務風險管理過程中，不僅要具有完善的風險管理機制，還必須要有專業(yè)化的財務風險管理人才，這是保證高職院校財務風險管理有效運行的重要基礎(chǔ)。當前其在財務風險管理方面，還缺乏專業(yè)化的人才，一方面，其現(xiàn)有的財務人員的年齡一般較大，所掌握的財務風險管理知識相對十分有限，難以全面理念和掌握現(xiàn)代財務風險管理的相關(guān)方法，因此其在財務風險控制方面的能力較低。另一方面，高職院校目前還沒有形成完善的人才引進機制，其難以從其余高校和科研院所中引進專業(yè)化的財務風險管理人員，這使其在進行風險控制的過程中只能依賴于內(nèi)部的從業(yè)人員。

2.我國高等職業(yè)院校財務風險管理的對策建議

2.1加強對財務風險管理的重視程度

加強對財務風險管理的重視度是當前提升高等職業(yè)院校財務風險管理能力的重要基礎(chǔ)和前提。一方面，要以前瞻性的眼光看待財務風險管理，使其與高職院校的發(fā)展需求相匹配，摒棄傳統(tǒng)的風險管理理念，不斷采用新的財務風險管理方法和理念，著力提升財務風險管理效率。另一方面，要對高等職業(yè)院校的領(lǐng)導人員尤其是財務管理人員進行財務風險管理方面的培訓和教育，使其能夠在日常工作過程中充分重視財務風險管理的重要性，使得院校領(lǐng)導直接參與到財務風險管理過程中，以此提升其財務風險管理的力度。

2.2建立完善的財務風險管理機制

高等職業(yè)院校財務風險管理必須要有完善的機制作為保障。一方面，要促使高職院校財務管理部門根據(jù)現(xiàn)代化財務風險管理的需求，對其現(xiàn)有的財務風險管理機制進行必要的更新，及時剔除不合理的因素，根據(jù)最新的理論對其進行完善，并充分服務于高職院校的發(fā)展。另一方面，要建立完善的財務風險管理監(jiān)督機制，成立以校級領(lǐng)導為核心的監(jiān)督小組，對財務風險管理人員的工作進行全方位的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和處理可能引發(fā)財務風險的問題，不斷對相關(guān)人員的工作進行規(guī)范，從各項細節(jié)方面著手，全面提升高職院校財務風險的控制能力。

2.3培養(yǎng)和引進專業(yè)化的財務風險管理人才

在高等職業(yè)院校財務風險管理人才的培養(yǎng)和引進方面，一方面，要對其現(xiàn)有的財會人員進行關(guān)于財務風險管理相關(guān)知識方面的培訓和教育，定期對其培訓的效果進行考核，將其視為業(yè)績考核的一部分，提升其財務風險管理意識和能力。另一方面，要建立完善的用人機制和薪酬激勵機制，從高等院校和科研院所中引進一批專業(yè)化的財務風險管理人員，為現(xiàn)有的財務風險管理團隊注入新鮮的血液，并使其逐漸走向財務風險管理的關(guān)鍵崗位，在此基礎(chǔ)上提升高等職業(yè)院校財務風險管理的綜合水平，促進高職院校的健康長期發(fā)展。

3總結(jié)

從當前我國高等職業(yè)院校財務風險管理存在的主要問題來看，應該要從加強對財務風險管理的重視程度、建立完善的財務風險管理機制、培養(yǎng)和引進專業(yè)化的財務風險管理人才等途徑，徹底改善當前高等職業(yè)院校財務風險管理的狀況，使其財務風險管理能夠充分滿足學校發(fā)展的需求，進而有助于促進我國高等職業(yè)院校實現(xiàn)健康長期發(fā)展。

作者:趙少靈 單位:泉州醫(yī)學高等?？茖W校

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