高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)思考
時間:2022-10-09 11:04:49
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[摘要]文章從分析高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)現(xiàn)狀入手,闡述了接待服務(wù)信息化缺乏整體規(guī)劃、不重視創(chuàng)新、缺少制度支撐和專業(yè)人才、欠缺行業(yè)標準等問題;在分析后勤接待服務(wù)加強信息化建設(shè)的必要性的基礎(chǔ)上,以中國人民大學后勤集團酒店為例,介紹該單位從分析賓客需求著手,分階段、分步驟推進接待服務(wù)信息化的具體做法,以及通過強化制度建設(shè)促進信息化工作的有效落地;并結(jié)合中國人民大學后勤集團酒店近幾年通過加強信息化建設(shè)在賓客服務(wù)和經(jīng)營效益上所取得的變化,有效論證開展接待服務(wù)信息化建設(shè)的實際應(yīng)用效果。
[關(guān)鍵詞]接待服務(wù)信息化;必要性;實踐探索
一、高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)現(xiàn)狀
(一)開展應(yīng)用普遍,缺乏整體規(guī)劃和標準。目前,高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)發(fā)展水平參差不齊,部分高校內(nèi)的接待中心(酒店)的信息化和智能化水平不高,仍停留在局部信息化軟件系統(tǒng)的購置和使用上,如酒店管理系統(tǒng)(前臺)、財務(wù)管理系統(tǒng)等。缺乏整體的規(guī)劃,信息資源整合不完整,功能模塊不完善,無法有效提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。(二)觀念認識落后,缺乏重視和創(chuàng)新。隨著新媒體的發(fā)展,微博、微信等公眾服務(wù)平臺已成為高校教育和后勤服務(wù)的新模式,但不少高校后勤接待服務(wù)中心(酒店)對信息化的認知依舊停留在把計算機、互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)運用到接待工作(如電腦辦公、QQ群應(yīng)用等)上就是實現(xiàn)了信息化,未充分認識到公眾平臺的服務(wù)功能?;蛘?,已開通公眾服務(wù)平臺,但未給予應(yīng)有的重視,存在服務(wù)功能模塊建設(shè)不完善、更新緩慢等現(xiàn)象。缺乏實際應(yīng)用意義,未能有效利用各類新媒體做好后勤接待服務(wù)工作,提升學校師生等服務(wù)對象的滿意度。(三)建設(shè)基礎(chǔ)薄弱,缺乏制度支撐和專業(yè)人才。信息化建設(shè)工作不僅僅是一個單位硬件或軟件方面技術(shù)手段的變化,更重要的是利用信息化技術(shù)優(yōu)化工作流程、重建工作模式。目前高校后勤接待服務(wù)管理在制度化、標準化、規(guī)范化、精細化等方面存在不足,仍待建立一套科學、完善、切實可行的規(guī)章制度,導致信息化建設(shè)工作缺乏必要的制度支撐。同時,受高校后勤歷史因素、員工隊伍建設(shè)、薪酬待遇等影響,存在后勤接待服務(wù)一線員工整體學歷層次不高,年齡結(jié)構(gòu)偏大、流動性較強等問題,導致在實際接待服務(wù)工作中熟練掌握信息化技術(shù)的專業(yè)人才十分匱乏。(四)缺乏行業(yè)標準。外部市場主流的OTA網(wǎng)站對賓館房屋資源采取的是侵占式營銷,不符合高校接待賓館首先保障社會效益的重要特質(zhì)。
二、高校后勤接待服務(wù)加強信息化建設(shè)的必要性
(一)加強信息化建設(shè)是高校后勤接待服務(wù)社會化改革發(fā)展的必然趨勢。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展和不斷完善,新媒體已成為高校師生員工生活、學習和工作的重要組成部分。通過利用網(wǎng)絡(luò)+、新媒體等信息技術(shù)與師生互動溝通、處理問題,逐漸成為服務(wù)部門為校內(nèi)師生服務(wù)的必要手段和渠道,從而滿足當下高校對于后勤接待服務(wù)工作提出的新的更高的要求。(二)加強信息化建設(shè)是切實提高高校后勤接待服務(wù)水平的必然要求。高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)目的在于通過充分利用高科技產(chǎn)品和信息技術(shù),拓寬管理和服務(wù)的時間與空間,促進管理與服務(wù)更加的科學化、精細化、人性化,從而提升師生滿意度,取得良好的經(jīng)濟效益以及社會效益。(三)加強信息化建設(shè)是互聯(lián)網(wǎng)時代顧客的切實需求?;ヂ?lián)網(wǎng)時代與以往傳統(tǒng)經(jīng)濟時代最大的區(qū)別就是創(chuàng)新、便捷、互動性,顧客對服務(wù)不斷提出更方便、更高效的要求,為滿足顧客的需求,需要服務(wù)行業(yè)創(chuàng)新服務(wù)模式、提高信息化與實際工作的有效結(jié)合與應(yīng)用。
三、中國人民大學后勤集團酒店管理部信息化建設(shè)的實踐與探索
(一)從分析賓客需求著手,確立接待服務(wù)信息化的目標和方向。酒店服務(wù)的對象是廣大賓客,就高校酒店而言,滿足賓客的需求同樣是開展服務(wù)工作的出發(fā)點和落腳點。近年來信息化發(fā)展的最大特點就是高效、便捷、智能,遵循信息化的特點和優(yōu)勢,中國人民大學(以下簡稱R大學)后勤集團酒店管理部從賓客需求著手,明確接待信息化的工作方向和服務(wù)內(nèi)容。2013年之前,R大學后勤集團酒店的客房預定還是采取比較傳統(tǒng)的電話、前臺到店預定模式。這種方式的弊端也比較明顯,一是賓客在不清楚客房余量的情況下,只能頻繁打電話給銷售人員,不僅給顧客帶來不便,同時增加酒店工作人員的工作量;二是在團體臨時取消預訂,或者房間存量比較大的情況下,酒店和賓客之間的信息不通暢,造成酒店的房售不出去,而賓客想在校內(nèi)住宿的實際需求無法實現(xiàn)的尷尬局面;三是酒店的產(chǎn)品和銷售資訊缺乏宣傳推廣的平臺,賓客沒有渠道了解和知曉酒店的信息,使得酒店無法形成自己忠誠的顧客群,無法建立自己的品牌文化,沒有對外影響力。基于賓客和酒店的現(xiàn)實需求,R大學后勤酒店從創(chuàng)新營銷模式、拓展銷售渠道出發(fā),自2014年至2017年相繼研發(fā)開通了酒店官網(wǎng)、公眾微信號,并與第三方社會訂房網(wǎng)站平臺外聯(lián)簽訂協(xié)議。全方位為賓客提供了客房預定、產(chǎn)品介紹、咨詢推介的平臺,在酒店和賓客之間搭建了信息互通、良好互動的橋梁,,取得較好聲譽和對外影響力。(二)立足工作實際,分階段、分步驟推進接待服務(wù)信息化進程。酒店的信息化建設(shè)是在推進中不斷創(chuàng)新、完善和發(fā)展,不可能一蹴而就。R大學后勤酒店的信息化建設(shè)也是采取分階段、分步驟推進和落實的工作方式。2014年,在多方對比分析后,R大學后勤酒店確定,首先建立酒店官網(wǎng)和公眾微信號,經(jīng)過前期信息收集、需求分析,酒店官網(wǎng)和公眾微信號通過3個月左右的時間完成,并選定在房量較充足、折扣力度較大的2015年春節(jié)集體上線。開通信息通過R大學學校網(wǎng)站首頁、后勤官網(wǎng)、官方微信和微博等多個平臺推送,迅速得到關(guān)注,在數(shù)天時間內(nèi),微信關(guān)注人數(shù)達到數(shù)百人。在開通當月,通過網(wǎng)絡(luò)平臺銷售客房223間次,接待網(wǎng)絡(luò)訂房賓客229人次,網(wǎng)絡(luò)房費收入57000余元。2015年,R大學后勤酒店對酒店系統(tǒng)進行更換,不僅解決了原酒店系統(tǒng)存在的網(wǎng)絡(luò)訂房與酒店系統(tǒng)不能對接、不能外聯(lián)第三方社會訂房平臺等影響酒店工作效率和銷售渠道的問題,同時酒店系統(tǒng)的財務(wù)管理、戶籍上傳、門鎖聯(lián)網(wǎng)、人性化服務(wù)等工作得以改進和提高。新酒管系統(tǒng)配套的IPAD實時為賓客提供房間圖片展示、手寫簽單等便捷服務(wù),得到賓客認可。(三)強化制度建設(shè),為接待服務(wù)信息化工作。有效落實保駕護航信息化建設(shè)工作不僅是一個單位硬件或軟件方面技術(shù)手段的變化,更重要的是利用信息化技術(shù)優(yōu)化工作流程、重建工作模式。此過程中,不但要考慮人員、資源的調(diào)整和配置,同時建立與之相關(guān)的規(guī)章制度,是信息化建設(shè)工作有效落實的保障和支撐。R大學后勤酒店在推進信息化建設(shè)的過程中,以規(guī)范、有序、效率為出發(fā)點,圍繞房價折扣管理、網(wǎng)絡(luò)訂房管理、績效薪酬管理等方面,建立和完善多項管理制度。制定《房價折扣管理辦法》,明確不同渠道房價折扣體系,并針對淡旺季和特殊情況,形成硬性和彈性相結(jié)合的折扣力度,保障網(wǎng)絡(luò)訂房渠道和其它訂房渠道并行并存,相輔相成;制定《網(wǎng)絡(luò)訂房管理辦法》,對網(wǎng)上訂房的回復時間、日常管理、以及專用設(shè)備的使用等等都進行了明確,保障網(wǎng)絡(luò)訂房工作的管理規(guī)范及有序運行;完善《績效獎金管理辦法》和《員工獎懲辦法》,在績效獎金辦法中,對發(fā)放模式進行創(chuàng)新,增加經(jīng)營激勵獎,發(fā)放對象為銷售部和前廳部,根據(jù)當月入住率超出常規(guī)指數(shù)的比率多少對部門人員進行績效獎金獎勵,將完成效益指標和績效發(fā)放進行直接關(guān)聯(lián),促進銷售業(yè)績更好提升。2014年至2016年,連續(xù)三年,R大學后勤酒店的年入住率呈持續(xù)增長,取得社會效益和經(jīng)濟效益的雙贏。
四、信息化建設(shè)助力提升高校后勤接待服務(wù)精細化、人性化
(一)構(gòu)建多渠道酒店預定服務(wù)平臺,為高校師生提供方便、快捷的“馬上訂”服務(wù)模式?;ヂ?lián)網(wǎng)+時代,人們可以通過互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)諸多的服務(wù)需求,購物、訂餐、交通出行等等。R大學后勤酒店基于賓客的需求出發(fā),開發(fā)出酒店官網(wǎng)、微信等多個預定平臺,目前運行的微信“馬上訂”服務(wù),得到校內(nèi)師生和校外賓客的廣泛關(guān)注。拿起手機,打開酒店微信號“匯賢樓”,在公眾號下拉菜單中,進入“馬上訂”頁面,便可選擇預定日期和房型,點擊“預定”后,輸入聯(lián)系方式,點擊“完成”,房間預定訂單便完成了。較之傳統(tǒng)的電話預定方式,賓客省去了打電話、問價格、報姓名的繁瑣,利用手機便輕松完成了整個預定過程。網(wǎng)絡(luò)訂房平臺給師生和賓客帶來服務(wù)便利,同時也成為酒店客房銷售不可或缺的渠道。截止2016年6月,R大學后勤酒店通過網(wǎng)絡(luò)訂房共計完成訂房3881余間次,接待5093人次,網(wǎng)絡(luò)房費收入達147余萬元。(二)優(yōu)化服務(wù)流程、提升服務(wù)品質(zhì),提升接待服務(wù)智能化水平。R大學后勤酒店在房間預訂服務(wù)升級的同時,依托信息化建設(shè)帶來的技術(shù)升級,不斷優(yōu)化和提升酒店接待服務(wù)質(zhì)量,為賓客提供更加人性化、智能化的服務(wù)。利用身份證掃描儀錄入信息,縮短賓客前臺等待的時間。根據(jù)公安部要求,住宿賓客在酒店前臺登記辦理入住時,需要將個人身份信息實時上報公安戶籍系統(tǒng)。R大學在酒店系統(tǒng)升級時,考慮到賓客信息手工錄入所導致的排隊等候,給其帶來不便,通過采用與酒店系統(tǒng)連接“文政通”掃描儀,將賓客身份信息通過掃描儀自動錄入酒店系統(tǒng),極大縮短了客人等待時間,尤其是在團隊入住時,身份證掃描錄入更是發(fā)揮出省時省力的智能優(yōu)勢。前臺配備IPAD,實時為賓客提供房間圖片展示、手寫簽單等便捷服務(wù)。賓客在前臺咨詢時,可以通過查看照片,了解房間設(shè)施情況,服務(wù)人員無需口頭介紹,賓客亦不需要到房間去實地查看;在完成客人房費核算后,可以直接將房費單傳送到IPAD上,賓客通過IPAD查看自己的房費賬單。如果房費無誤,賓客可直接在IPAD上手寫簽單,如有異議可重新核查賬目,核實無誤后再行簽單,所簽的電子賬單便存儲在酒店系統(tǒng)中,成為前臺人員隨時查詢歷史賬目的永久憑證。R大學后勤酒店信息化建設(shè)的過程中,所開展的多項智能服務(wù)措施,不僅給賓客帶來高效、便捷、溫馨的服務(wù),同時也減少工作人員的部分服務(wù)內(nèi)容,讓服務(wù)變得輕松、自如。在2017年服務(wù)滿意度調(diào)查中,R大學后勤酒店的總體滿意率在90%以上。(三)打造具有高校特色的服務(wù)公眾號,酒店創(chuàng)新服務(wù)文化建設(shè)初見成效。高校酒店不同于社會酒店的特征之一,就是高校酒店在學校的大環(huán)境中,逐步形成自身獨具特色的服務(wù)文化。R大學后勤酒店將信息化建設(shè)與服務(wù)文化建設(shè)有效融合,取得較好成效。R大學后勤酒店微信公眾號不僅作為拓展銷售的渠道,同時承擔著酒店對外信息與信息服務(wù)的功能。公眾號“匯賢樓”所推送信息內(nèi)容包括酒店資訊、學校頭條、服務(wù)推介、生活知識等多方面。針對特定時段,微信號有針對性的推送師生和賓客關(guān)注的內(nèi)容,如迎新階段,推送新生報到服務(wù)內(nèi)容;2017年校慶八十周年前夕,推送校慶LOGO、征集書法作品等相關(guān)內(nèi)容,R大學后勤酒店將信息推送服務(wù)的定位與酒店服務(wù)文化建設(shè)的目標相契合,同時也在微信公眾號的運營中不斷摸索和探尋獲得更多關(guān)注和影響的模式。R大學酒店公眾號“匯賢樓”自2015年開始運營后,至2018年6月累計推送信息239條,33000余人次瀏覽,擁有長期關(guān)注粉絲約4100人??梢哉f,R大學后勤酒店通過信息化建設(shè),創(chuàng)新酒店服務(wù)文化建設(shè)已初見成效??偟膩碚f,高校后勤接待服務(wù)信息化建設(shè)是一項長期復雜的過程,在當前全球信息化高度發(fā)展的大趨勢下,高校后勤接待服務(wù)應(yīng)加強對信息化建設(shè)的探索和創(chuàng)新,更好地利用信息化的數(shù)據(jù)輔助決策和服務(wù)功能,不斷改進高校后勤接待服務(wù)工作的管理機制,培養(yǎng)員工信息素養(yǎng),實現(xiàn)標準化、規(guī)范化、精細化、人性化管理,為師生及教職工提供高效、便捷、貼心的服務(wù)。
參考文獻
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[2]王海亮,王福明.高校后勤信息化管理建設(shè)現(xiàn)狀與對策[J].機械管理開發(fā),2009(2):117-120
作者:張青平 劉元 陳曦 單位:中國人民大學后勤集團