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為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)集體領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范、監(jiān)督集體議事行為，促進(jìn)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，提高議事效率，依據(jù)民主集中制的原則及有關(guān)規(guī)定，制訂《中共**省委教育工委會(huì)議議事規(guī)則》。

一、議事原則

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)黨中央、教育部黨組、省委有關(guān)精神，緊密聯(lián)系我省教育系統(tǒng)實(shí)際，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展工作。

堅(jiān)持民主集中制，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，實(shí)行集體議事。

以會(huì)議決定形式體現(xiàn)班子集體的意志，不以傳閱、會(huì)簽或個(gè)別征求意見等形式代替集體議事。

集體討論的事項(xiàng)，涉及與會(huì)人員本人及親屬的，本人須回避。

二、議事范圍

1.學(xué)習(xí)傳達(dá)黨中央、教育部黨組、省委重要文件、重要會(huì)議精神、重要指示和重大決定，研究制定貫徹落實(shí)意見；

2.研究決定全省教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定的重大事項(xiàng)；

3.按照黨管人才原則和干部管理權(quán)限，對(duì)高等學(xué)校校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、委（廳）機(jī)關(guān)和直屬單位副處級(jí)以上（不含教育考試院副處級(jí)）干部選拔、培養(yǎng)、考核、獎(jiǎng)懲、任免等提出建議或作出決定；

4.研究討論決定高等學(xué)校、委（廳）機(jī)關(guān)和直屬單位黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的重要問題；

5.研究討論教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)問題，以及省教育紀(jì)工委查處的重大違法違紀(jì)案件等；

6.研究加強(qiáng)工委自身建設(shè)問題;

7.其他需由工委會(huì)議集體討論決定的重要問題。

三、議事程序

1．提出議題。議題通常由相關(guān)職能處室、直屬單位在廣泛深入調(diào)查研究、充分聽取各方意見、集思廣益的基礎(chǔ)上，擬定初步方案，書面報(bào)工委分管領(lǐng)導(dǎo)審核、工委書記同意后提出。

2．會(huì)前協(xié)調(diào)。研究決定重大事項(xiàng)的會(huì)議不搞臨時(shí)動(dòng)議。議題應(yīng)在相關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)成員、處室之間充分醞釀溝通，最后由工委書記決定是否提交會(huì)議研究。

3．準(zhǔn)備材料。提交會(huì)議研究的材料必須經(jīng)過科學(xué)論證，觀點(diǎn)鮮明、目的明確、有理有據(jù)、實(shí)事求是。提交工委會(huì)議討論的書面材料一般應(yīng)打印15份。

4．提前通知。會(huì)議通知、會(huì)議議題和有關(guān)材料一般提前2個(gè)工作日書面送達(dá)應(yīng)到會(huì)人員。確實(shí)無法書面送達(dá)的，應(yīng)通過電話或其他方式通知。

5．集體議事。會(huì)議先由工委分管領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)職能處室介紹議題及提出理由、論證結(jié)果等情況，然后對(duì)議題進(jìn)行討論。討論問題應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主。與會(huì)人員對(duì)議題應(yīng)當(dāng)發(fā)表同意、不同意或者緩議等明確意見。

6．做出決定。工委會(huì)一般采取會(huì)議表決的方式作出決定。表決可采取投票表決、口頭表決或舉手表決等方式，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決定。干部議題須實(shí)行投票表決制，贊成票超過應(yīng)到會(huì)工委成員半數(shù)以上（含半數(shù)）方能通過。

7．形成紀(jì)要。會(huì)議形成“工委會(huì)議紀(jì)要”。會(huì)議紀(jì)要以委辦公室名義印發(fā)，原則上由工委辦公室主任簽發(fā)。重要的會(huì)議紀(jì)要，應(yīng)報(bào)工委書記簽發(fā)。會(huì)議紀(jì)要在規(guī)定范圍公開，分送工委領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)處室和直屬單位，根據(jù)需要報(bào)送教育部黨組、省委和省政府分管領(lǐng)導(dǎo)、省委辦公廳、省政府辦公廳。

四、其他要求

1．會(huì)議組織。會(huì)議一般每月召開1至2次，遇有特殊情況可視情安排。工委成員參加會(huì)議。其他列席人員根據(jù)議題由會(huì)議主持人確定。會(huì)議由工委書記召集并主持；工委書記因故不能參加會(huì)議的，可委托工委副書記召集并主持。會(huì)議須有半數(shù)以上工委成員到會(huì)方能召開；研究干部任免事項(xiàng)時(shí)，須有三分之二以上成員參加。

2．會(huì)議記錄。會(huì)議由機(jī)要秘書記錄。每次會(huì)議均作規(guī)范、詳細(xì)的記錄，并列明會(huì)議名稱、會(huì)議主持人、正式與會(huì)人員、請(qǐng)假人員、列席人員、記錄人員等。討論中有需要特別說明的情況，應(yīng)在記錄中載明。會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要應(yīng)及時(shí)歸檔。

3．特別程序。遇到重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及集體議事及會(huì)議決定的，工委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)可臨時(shí)妥善處置，事后應(yīng)及時(shí)向工委領(lǐng)導(dǎo)班子成員通報(bào)。

4．保密規(guī)定。工委會(huì)議討論的重大事項(xiàng)，凡涉密、不宜公開的內(nèi)容，要嚴(yán)格做好保密工作。會(huì)議討論過程中的不同觀點(diǎn)和意見，不得外傳擴(kuò)散。

5．議定事項(xiàng)的落實(shí)和督查。工委會(huì)議決定的重大事項(xiàng)，由工委分管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施，主辦處室牽頭、有關(guān)處室密切配合。工委辦公室負(fù)責(zé)督促檢查議定事項(xiàng)的落實(shí)情況。