導語：財務部科室干部工作總結一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

過去的一年，我們財務部在各位領導的正確領導下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進，開拓創(chuàng)新，為公司財務工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將我們的各項施政方針做一個匯報：

一、以責任促發(fā)展，不斷提高日常事務的處理能力

我們負責整個團隊的財務管理，今年，我們完善了一系列相關制度，并嚴格執(zhí)行，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面采取定額包干的方式，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識?，F(xiàn)金預算方面，提高現(xiàn)金預算的準確性，在實際支付時做到?jīng)]有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。在工商、涉稅事務方面，做到合理合法處理好一切財會業(yè)務，認真審核原始憑證，會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、帳目清楚，會計報表準確、及時、完整。

二、以壓力促發(fā)展，較好的完成了規(guī)定任務及指標

完成《全員參與市場拓展實施方案》規(guī)定的任務指標；

三、以管理促發(fā)展，團隊精神面貌有所改善

財務部所有人員嚴格按照企業(yè)會計準則、企業(yè)會計制度及集團財務部要求，搞好財務核算，并于每月10日前編報好上月會計報表；工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社；處處率先垂范，廉潔勤政，務實開拓。財務工作精細化力度明顯改善，各項內(nèi)部管理措施實施有效。

四、以考核為手段，促進財務基礎治理水平的提高

隨著企業(yè)進一步發(fā)展，財務的治理職能逐漸增強。今年，財務部加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實，細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎上，我們也加大了財務基礎工作建設，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起，認真審核原始票據(jù)，細化財務報賬流程。借助支公司的考核體系，采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制，將治理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤，全面提高了財務核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。

五、全面負責分管范圍內(nèi)的人員管理、安全衛(wèi)生、紀律督察等

在工作中，我們堅持秉公辦事、顧全大局，以新為依據(jù)，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作，工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務，主動利用會計的優(yōu)勢和特長，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務。

總之，今年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下，在各科室和基層站所的配合下，按照支公司的總體部署和安排，認真組織落實，取得了較好的成績。但是，來年的任務會更重，壓力會更大，我們財務科全體成員將變壓力為動力，做好以后的工作計劃，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務治理在企業(yè)治理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!