導(dǎo)語：地方選聘生培養(yǎng)工作意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各村黨支部：

為規(guī)范選聘生的培養(yǎng)、教育、管理和使用，全面落實《關(guān)于印發(fā)〈省選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職工作暫行辦法〉的通知》文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況，提出以下培養(yǎng)實施意見：

培養(yǎng)目標(biāo)

按照黨對青年干部的培養(yǎng)要求，采取多種措施，堅持理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉相結(jié)合，增強選聘生服務(wù)“三農(nóng)”的意識和決心，并從中磨煉意志，增長才干，豐富閱歷，積累實際工作經(jīng)驗，全面提高選聘生的綜合素質(zhì)和在基層干事創(chuàng)業(yè)的能力。

培養(yǎng)措施

1、引導(dǎo)選聘生認真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于農(nóng)村工作的政策法規(guī)、農(nóng)村基層工作的基本知識、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ)知識、基層工作安全防范知識等。

2、確定黨委組織委員、掛村領(lǐng)導(dǎo)及駐村工作隊長為選聘生的培養(yǎng)聯(lián)系人，從各個方面對選聘生進行傳、幫、帶。

3、要求選取聘生參加村里的相關(guān)會議，全面掌握村里每階段的工作進展情況，并積極主動地組織、參與到其中去。

4、凡是要求村黨支部書記或村主任參加的會議、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等活動，原則上都要求選聘生隨同參加。

5、選擇適當(dāng)?shù)臅r機，安排選聘生到鎮(zhèn)里跟班學(xué)習(xí)，使其進一步熟悉鎮(zhèn)村兩級的相關(guān)工作業(yè)務(wù)。

6、要求選聘生積極主動配合村主干做好農(nóng)村計劃生育、防汛抗旱、矛盾糾紛調(diào)處等階段性重點工作。

7、把選聘生納入我鎮(zhèn)村級干部隊伍，統(tǒng)一要求，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一考核。

考核辦法

1、鎮(zhèn)黨委定期派培養(yǎng)人到村里督查選聘生工作，及時了解和掌握選聘生平時的表現(xiàn)，與選聘生面對面了解情況，并做好選聘生的思想、出勤、工作、學(xué)習(xí)、生活等有關(guān)情況記錄。

2、選聘生每半年要寫一份思想工作匯報，及時向鎮(zhèn)黨委報告半年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并提出下階段的工作設(shè)想。

3、鎮(zhèn)黨委對選聘生實行年度考核。年終，鎮(zhèn)黨委、政府組織相關(guān)人員，對選聘生一年來在村里的工作進行全面考核。考核時重點走訪村支部黨員和村民代表，采取個人述職述廉、民主測評和領(lǐng)導(dǎo)評議相結(jié)合的辦法，對選聘生提出考核初評意見，并及時上報區(qū)委組織部研究定檔。