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根據(jù)中共市委辦公廳《轉發(fā)〈市總工會關于進一步做好規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建工作的意見〉的通知》精神，市總工會將2012年確定為規(guī)模以上非公有制企業(yè)建會推進年，按照抓規(guī)模、抓重點的要求，突出抓好外商投資公司、出租汽車公司、建筑公司、大型專業(yè)市場等影響較大的企業(yè)和星級賓館、社會中介組織的工會組建，確保全市規(guī)模以上非公有制企業(yè)建會率達到80%;2011年按照“哪里有企業(yè)，哪里就應當建會；哪里有職工，哪里就要發(fā)展會員”的要求，全面落實規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建任務，確保符合條件的規(guī)模以上非公有制企業(yè)建會實現(xiàn)全覆蓋，建會的規(guī)模以上非公有制企業(yè)職工入會實現(xiàn)全覆蓋;自2012年起，新建規(guī)模以上非公有制企業(yè)都要及時建立工會組織。為確保這項目標任務的完成，特制訂本督導意見。

一、督導內(nèi)容

1、規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建及會員發(fā)展任務完成情況；

2、規(guī)模以上非公有制企業(yè)集體合同簽訂情況；

3、規(guī)模以上非公有制企業(yè)職代會制度建設情況。

二、各督導組成員及督導單位

見附件。

三、督導方法

1、市總工會成立由市總領導帶隊的督導檢查組，負責對各縣、區(qū)（開發(fā)區(qū)）、產(chǎn)業(yè)工會規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建情況進行督導檢查，主要采取聽、查、看、訪等形式進行（聽取工會組建有關情況匯報、查閱相關資料、走訪企業(yè)和職工群眾）。督導檢查以解決工作難點為主，掌握督導單位的工作措施、目標進度、工作中的重點難點。

2、各督導組負責對督導情況及時進行匯總梳理，每月向領導小組辦公室進行反饋，各督導組組長在市總主席辦公會和聯(lián)席會議上通報督導情況。

3、建立規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組織建設進展情況通報制度。聯(lián)席會議辦公室每月向各縣、區(qū)（開發(fā)區(qū)）分管領導通報一次建會任務完成情況。

四、工作要求

1、各督導組要把督導工作落到實處，在督促和指導縣、區(qū)（開發(fā)區(qū)）開展規(guī)模以上非公有制企業(yè)組建等工作中積極發(fā)揮作用。

2、各督導組應及時將督導單位工會組建情況向所屬縣、區(qū)（開發(fā)區(qū)）分管領導進行溝通，解決好組建工作中遇到的困難和問題，為規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建工作創(chuàng)造良好環(huán)境。

3、每個督導組確定一名聯(lián)絡員，負責信息收集、整理、報送等工作。

五、考核評比

市總每年對各督導組督導情況進行考核評比，對在督導規(guī)模以上非公有制企業(yè)工會組建、職代會制度建設和集體合同簽訂工作中成績突出的，給予表彰獎勵，并作為部門年終目標責任制考核主要內(nèi)容之一，具體考核評比辦法另行規(guī)定。