導語：如何才能寫好一篇企業(yè)能源計量管理，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

關鍵詞：工業(yè)企業(yè)；能源計量；管理

隨著近代以來人類社會的飛速發(fā)展，能源問題越來越受到世界各國的普遍關注。充足的能源是社會經濟快速發(fā)展的基礎和前提，人民群眾日益提高的生活水平和日益加快的城市化步伐都決定了能源需求總量將不斷體橫，這一點在交通運輸和重工業(yè)體現得尤為突出。由于能源產量已無法滿足日益增長的能源需求，其價格也在不斷上揚，進而引發(fā)了相當激烈的供需矛盾。工業(yè)企業(yè)作為社會基本單位，在日常運營的過程中消耗了大量的能源，提升工業(yè)企業(yè)的能源節(jié)約意識并使其正視和重視能源計量工作，是未來社會發(fā)展的必然趨勢和內在要求。

一、 能源計量工作對于能源統計和能源節(jié)約的意義

若能源計量工作存在較大缺陷，其所能提供的數據必然存在偏差，這對于能源統計而言將是災難性的，將直接影響到能源管理的數據統計鏈，進而對企業(yè)能源管理工作的秩序帶來致命干擾。與此同時，相關政府部門對于企業(yè)狀況的了解和把握也會因此受到影響，進而導致政府難以對工業(yè)系統消耗的能源總量進行精準的統計和分析。其影響主要體現在以下幾個方面。

二、工業(yè)企業(yè)能源計量工作的影響

（一）對能耗統計的影響

就目前而言，工業(yè)企業(yè)對于電力系統的次級計量大多比較健全，但煤氣、燃料油等往往做得不夠。這將造成企業(yè)在進行生產統計時所收集到的數據不夠精準，進而難以確定計劃分配與能源的損耗總量。此外，計量手段的不健全也將影響企業(yè)消耗定額的制定，造成考核過嚴，企業(yè)在對自身進行能源利用水平的估測時，也很難最大限度地挖掘出自身的節(jié)能潛能。例如，企業(yè)統計部門往往要建立兩套統計臺賬，分別用來對內和對外，其中一套按照一級計量進行數據編制的采集工作，同時依此來進行消耗定額與能耗總量的核定，并上報相關政府部門；而另一套則針對企業(yè)內部的能源管理水準考核，因為內部統計往往只能結合生產經驗進行大致估算，或根據次級計量數據進行統計，這往往會導致該臺賬存在較大的偏差。而實際上，這種情況在工業(yè)企業(yè)中相當普遍。

（二）對能源統計口徑的影響

因為能量計量管理仍未走向規(guī)范化，國家有關部門只能在對煤炭進行標準煤的折算時確保折標系數的一致，但同時又規(guī)定企業(yè)也可以自行對煤炭低位熱值進行測定，并結合實際情況進行標準煤量的換算。這就導致了不同企業(yè)在進行標準煤量的換算時所采取的口徑出現較大的差異。例如，假設一座城市每年消耗的原煤量在2000萬噸左右，通過不同的方式進行換算，其結果將有400萬噸標準煤的偏差。從這就可以看出，若將全國范圍內使用的實際煤炭換算為標準煤，其數值的差距將多么驚人。

三、強化工業(yè)企業(yè)能源計量管理的有效策略

（一）工業(yè)企業(yè)管理層需要完成觀念的變革，提升對于這類問題的重視程度，充分了解能源計量工作對于企業(yè)而言所具有的社會經濟效益，進而真正重視這一問題，加大投入和扶持力度。其次，管理人員還需深入學習國家的相關政策和法律法規(guī)，構建起完善的能源計量管理制度和管理體系，不僅要對能源計量管理工作的內容、權責、以及設備和數據管理做出明確而具體的要求，也要構建起健全的獎懲機制。另外，能源計量管理隊伍的建設也是重中之重，要選聘經驗豐富、技術過硬的專業(yè)人才，并定期進行業(yè)務培訓，從而真正從根本上提升能源計量管理工作的水平。只有這樣，才能滿足現代化企業(yè)在能源計量管理方面的實際需求，確保企業(yè)效益的長久提升。

（二）工業(yè)企業(yè)需明確權責，深入學習和落實國家相關法律法規(guī)，增強能源計量領域的觀念認識。工業(yè)企業(yè)需要將能源節(jié)約作為長期的發(fā)展戰(zhàn)略所在，將節(jié)能策略作為企業(yè)的發(fā)展基礎之一。只有承擔起節(jié)約能源、促進可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的責任，企業(yè)才能夠更好地融入到當今社會之中。此外，政府有關部門也應進行高效的輿論宣傳，并切實履行監(jiān)管職能，確保工業(yè)企業(yè)在法律范圍之內運營，并通過能源計量的管理工作將國家節(jié)能戰(zhàn)略落到實處。

（三）企業(yè)需要及時建立起高效的節(jié)能評價模式，倡導生產節(jié)能化。政府也應參照相應的質量標準，對能源損耗較大的企業(yè)進行檢查，確保其能源計量設備正常運轉。此外，企業(yè)在生產過程中也要落實能源計量，而不僅僅只是簡單進行能源總量在進廠和出廠兩個時間點的數值記錄。實際上，能源計量應伴隨企業(yè)日常運轉的始終，并在發(fā)現工藝問題、提升節(jié)能潛力、彌補管理紕漏等方面為企業(yè)提供有效幫助，進而幫助企業(yè)實現技術領域的跨越式發(fā)展。

（四）嚴抓數據收集、數據整理和數據評價。作為能源計量工作的前提和基石，數據收集和數據整理工作非常重要。企業(yè)應該構建起更加靈活和多樣的能源計量框架，并確定能源計量的網絡圖與關鍵節(jié)點，通過先進的計量手段和計量設施，實現計量效率和準確程度的全方位提升。值得注意的是，用能分析是能源計量工作的核心，企業(yè)需要借此來對能源損耗進行了解和把握，探明企業(yè)自身所具備的節(jié)能潛力，并找到屬于自己的節(jié)能方式，進而促使企業(yè)在能源的節(jié)約以及能源利用率的提升等方面走得更遠。

（五）企業(yè)需要大力推進能源計量監(jiān)測工作的改良，這主要可以從兩方面著手：第一，配備必須的能源計量設備，提升能源計量過程中的管理控制能力。結合相關質量認證體系的具體要求，在企業(yè)進行日常生產的全過程中配備符合要求的設備，并嚴抓此類設備的檢驗和維護工作，以確保其精準程度；第二，通過高科技手段對數據的收集整理以及使用方式進行調整，最大程度地發(fā)揮其在生產、運營、核算、統計等方面的重要作用。

四、結語

對于工業(yè)企業(yè)而言，能源計量管理工作對于能源管理質量的強化和水平的提升有著重要的作用，只有盡可能提升其管控水準，才能最大限度地確保企業(yè)的發(fā)展符合國家法律法規(guī)的要求，在提升自身經濟收益和市場競爭力的同時，為人民生活水平的提高、為國家能源體系的改良和優(yōu)化以及能源使用效率的提升做出應有的貢獻。

篇2

關鍵詞：工業(yè)企業(yè)能源計量管理體系要求

能源是經濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要物質基礎， 日益突出的能源瓶頸更加凸顯出能源管理的重要性。工業(yè)企業(yè)耗能是我國能源消耗的主體，其能源消耗量超過國家能源消耗總量的70%。因此加強工業(yè)企業(yè)能源管理不僅是國家能源政策的需要，同時也是提高產品市場競爭力、提高企業(yè)經濟效益的可靠保證，是建設節(jié)約型企業(yè)、實現企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要。

一、建立和實施能源計量管理體系的目的和依據

我國提出了在“十一五”期間萬元GDP能耗降低20%的總目標。 在眾多的能源管理措施中，能源計量是一項最基礎的工作。在工業(yè)生產領域，從原材料采集、運輸、物料交接、生產過程控制到成品出廠，都需要通過測量數據控制能源的使用。因此，能源計量是企業(yè)生產經營不可缺少的基本條件，加強能源管理，建立健全能源計量管理體系是企業(yè)節(jié)能量化管理的核心內容，是建設節(jié)能型企業(yè)的重要措施。

1、建立和實施能源計量管理體系的目的

ISO9000族標準中對管理體系的定義為：建立方針和目標并實現這些目標的體系。一個組織的管理體系可包括若干個不同的管理體系，如質量管理體系ISO9000、環(huán)境管理體系ISO14001、職業(yè)健康和安全管理體系OHSAS18001、信息安全管理體系BS7799/ISO27001、食品安全管理體系HACCP等等。這些管理體系是社會不斷發(fā)展、不斷總結的產物，往往以“標準”的方式規(guī)定不同方面的管理體系的建立和實施。

能源計量管理體系就是在能源計量方面指揮和控制組織的管理體系，包括為實現節(jié)能降耗目的而持續(xù)控制和管理用能單位能源計量工作所必需的一組相互關聯或相互作用的過程。

能源計量是為了確定用能對象的能源利用完善程度而對能源及相關量的計量。這里所說的用能對象可以是系統、設備、過程，甚至是微元；也可以是國家、地區(qū)、企業(yè)等行政區(qū)劃或法人單位。能源利用的完善程度可以是設備效率、能效比，也可以是單位產品能耗、單位產值能耗、單位GDP能耗乃至一個國家或地區(qū)的能源彈性系數。

能源計量管理體系是能源管理的一個重要基礎部分，同時也是計量學的一個重要分支。工業(yè)企業(yè)能源計量屬于工業(yè)計量類，是一項非常復雜的社會活動，是技術與管理的結合體。我國政府非常重視能源計量工作，在《節(jié)約能源法》別強調了加強能源計量的要求；作為《節(jié)約能源法》的配套法規(guī)，《重點用能單位節(jié)能管理辦法》中也規(guī)定了重點用能單位應健全能源計量、監(jiān)測管理制度，能源計量器具的配備和管理應達到國家標準規(guī)定的要求；國家先后制、修訂了一批能源計量與監(jiān)測的國家標準、行業(yè)標準用以指導能源計量工作的全面開展。全國各省市對能源計量工作也高度重視，先后出臺了許相關的政策、措施和辦法，并加緊對能源計量管理及技術的研究。

建立和實施能源計量管理體系的目的就在于貫徹落實《節(jié)約能源法》和《計量法》，從管理層面和技術層面上全面加強能源計量工作，從而提高企業(yè)能源管理和節(jié)能工作水平，推動企業(yè)節(jié)能降耗，走新型工業(yè)化道路。

從管理層面上看，采取強有力的節(jié)約能源措施勢在必行，而這些措施的落實都離不開計量。建立和實施能源計量管理體系，要貫穿企業(yè)生產和管理的全過程，主要基礎工作包括建立能源計量的組織機構，建立能源計量管理制度，明確企業(yè)領導的職責和能源計量隊伍的建設等。要提倡建立和實施能源計量管理體系，量化跟蹤和量化考核發(fā)現工藝缺陷、技術潛力和管理漏洞，及時加以改進提高，促進技術進步，把節(jié)能挖潛落到實處。

從技術層面上看，能源計量涉及熱工、化學、力學、電學、光學等專業(yè)，幾乎涵蓋了現有計量學的各個學科，并根據能量守恒定律及熵增原理來測量用能設備、用能系統的用能情況。能源計量的對象為一次能源、二次能源和載能工質，很多情況下能源計量屬于現場工業(yè)計量，其計量對象多是動態(tài)的、多因素的，能源形式又是多樣的，這些都充分體現了能源計量技術的復雜性和綜合性。并且隨著科學技術的進步，能源計量器具的種類不斷增加，能源計量器具的數字化、自動化、智能化不斷提高，能源計量器具的準確度也不斷提高，能源測試要求亦愈來愈高，對能源計量技術研究提出了更高更新的要求。

可見，作為能源管理的一項重要的工作，能源計量充分體現出技術上的發(fā)展和管理上的創(chuàng)新。

2、建立和實施能源計量管理體系的依據

對于能源計量工作，國家政府和相關部門出臺了一系列的法律法規(guī)和標準，為建立和實施能源計量管理體系提供了強有力的支持，并且有關法律法規(guī)和標準還在不斷完善。

建立和實施能源計量管理體系的主要依據如下：

《節(jié)約能源法》、《計量法》、《重點用能單位節(jié)能管理辦法》、《中小企業(yè)計量檢測保證規(guī)范》、GB 17167《用能單位能源計量器具配備和管理通則》、GB/T 19001《質量管理體系要求》（idt ISO 9001）、GB/T 19022《測量管理體系測量過程和測量設備的要求》（idt ISO 10012）、GB/T 20901《石油石化行業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 20902《有色金屬冶煉企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21367《化工企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21368《鋼鐵企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21369《火力發(fā)電企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 2589《綜合能耗計算通則》、GB/T 6422《企業(yè)能耗計量與測試導則》、GB/T 15316《節(jié)能監(jiān)測技術通則》、GB/T 16616《企業(yè)能源網絡圖繪制方法》、GB/T 17471《鍋爐熱網系統能源監(jiān)測與計量儀表配備原則》、GB/T 18603《天然氣計量系統技術要求》、SH/T3104《石油化工儀表安裝設計規(guī)范》、JJF 1112《計量檢測體系確認規(guī)范》等。

二、工業(yè)企業(yè)建立和實施能源計量管理體系的要求

本文力求提供一個有效的能源計量管理體系模式，強調企業(yè)遵守相關法律法規(guī)和其他要求，對用能有關的活動進行計量控制，以完整的系統管理的方法將能源計量各項工作組織成為一個具有的的邏輯關系的有機整體，達到以最小的管理投入，產生最大的效益。

1、能源計量管理體系的管理職責

企業(yè)應建立文件化的能源計量管理體系。

①確立能源計量方針和目標：企業(yè)應根據自身管理方針和節(jié)能目標，充分考慮經濟、社會和環(huán)境效益并結合國家能源政策、計量工作要求和有關法律、法規(guī)及標準要求，確定可測量的、分級的能源計量方針和目標。

②建立能源計量管理組織和工作機構，可以專門設立或與其他職能部門合并設立，但應有企業(yè)領導負責，設立專職崗位職責和管理職責，并下達正式文件明確其職責范圍。

管理職責可主要包括：企業(yè)領導管理職責，能源計量管理職能部門職責，能源計量管理人員崗位職責，能源計量技術人員崗位職責，能源計量檢定，校準及維護人員崗位職責，能源計量統計分析人員崗位職責等。

2、能源計量管理體系的制度（或程序文件）

企業(yè)應齊備有關能源法規(guī)和標準文本，建立完善的能源管理的規(guī)章制度（如崗位責任、部門職責分工、人員培訓、能耗定額管理、獎罰等制度）；建立、保持和使用文件化的程序來規(guī)范能源計量人員行為、能源計量器具管理和能源計量數據的采集、處理和匯總。

能源計量制度（或程序文件）可主要包括：能源計量人員管理制度，能源計量器具管理制度，能源計量數據的采集、處理和匯總管理制度，能源計量培訓教育制度，能源統計報表制度，能源計量管理檢查和評價制度，能源消費統計和能源利用狀況分析制度等。

3、人力資源

企業(yè)最高管理者應確保實施能源計量管理所必要的人力資源。應明確能源計量管理負責人，全面負責能源計量管理工作。企業(yè)應根據有關要求和工作需要，配備足夠的管理人員以保證能源計量管理體系的有效運行，并將培訓要素貫穿人力資源管理過程，規(guī)定對相關人員的培訓及能力要求。配備的能源計量人員主要負責以下工作：

①能源計量的策劃和控制工作；

②能源計量器具的配備、使用、檢定（校準）、維修、保養(yǎng)、報廢等工作；

③能源計量數據的采集、處理、匯總、統計、分析工作；

④能源計量管理體系的內部檢查、管理評審工作；

⑤能源計量評價及改進工作。

4、文件和記錄

企業(yè)應識別、收集、編制和控制能源計量管理所需要的所有文件（包括內部制定或來自外部的），如有關能源的法律、法規(guī)、規(guī)章、其他規(guī)范性文件、能源計量器具檢定規(guī)程或校準規(guī)范、能源生產轉換等的技術規(guī)范、指導書等。企業(yè)對以上文件和資料應進行有效的控制。

企業(yè)應建立并保持能源計量管理記錄的標識、儲存、保管和處理的文件化程序，記錄應清晰、完整并規(guī)定適當的保存期限。

5、能源計量器具的配備和管理

能源計量器具的配備和管理應滿足GB 17167《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求。對于石油石化、有色金屬冶金、化工、鋼鐵、火力發(fā)電等企業(yè)，能源計量器具的配備和管理還應分別滿足GB/T 20901《石油石化行業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 20902《有色金屬冶煉企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21367《化工企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21368《鋼鐵企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》、GB/T 21369《火力發(fā)電企業(yè)能源計量器具配備和管理要求》。企業(yè)通過能源計量器具的計量確認和測量過程的控制應滿足GB/T 19022《測量管理體系測量過程和測量設備的要求》（idt ISO 10012）規(guī)定的計量要求。

企業(yè)應編制完整的能源計量器具一覽表。表中應列出計量器具的名稱、型號規(guī)格、準確度等級、測量范圍、生產廠家、出廠編號、內部設備編號、安裝使用地點、目前狀態(tài)（指合格、準用、停用等）、檢定/校準有效期限和量值溯源方式等。主要次級用能單位和主要用能設備應編制獨立的能源計量器具一覽表分表。

企業(yè)應建立能源計量器具檔案，對在用能源計量器具實行分組管理。能源計量器具檔案應包括：使用說明書、出廠合格證、檢定或校準證書、維修記錄、其他相關信息。

企業(yè)應制定能源計量器具的周期檢定/校準計劃，并按計劃對能源計量器具實施檢定/校準，確保計量器具量值能溯源到國家計量基準。因無法拆卸或檢定安排受生產裝置的檢修時間牽制的計量器具，應制定核查等方法對計量器具的準確度、可靠性進行評定，并制訂檢定/校準計劃。

在用的能源計量器具應有相應的標識可反映其檢定/校準狀態(tài)，并與能源計量器具一覽表相對應；對影響其計量性能的調整裝置應進行封印或采取其他保護措施,以防止未經授權的改變。

企業(yè)應按JJF1112《計量檢測體系確認規(guī)范》要求做好在用能源計量器具的監(jiān)視工作，及時識別不合格計量器具，防止不合格計量器具的使用。

6、能源計量點的設計與控制

能源計量器具的設計、安裝和使用應滿足GB/T6422《企業(yè)能耗計量與測試》和GB/T15316《節(jié)能監(jiān)測技術通則》，并對用能設備進行能源效率監(jiān)測。

企業(yè)應正確識別主要次級用能單位、主要用能設備或主要用能單元（裝置、系統、工序、工段等），合理確定能源計量點。依據設計規(guī)范、使用說明書等內容確定能源計量器具的安裝位置、安裝方法、使用條件以及計量人員、計量方法、環(huán)境控制、計量數據采集、計量數據轉換等要求，并形成相應文件。應建立能源計量網絡圖。能源計量網絡圖應能清楚反映計量器具的安裝位置、準確度等級和能源數據鏈的流向等內容。

7、能源計量數據的管理

企業(yè)應建立能源統計報表制度，能源統計報表數據必須能夠追溯至計量測試記錄。能源計量數據的采集應采用規(guī)范的記錄格式，計量單位應采用法定計量單位。記錄表格應便于數據的匯總與分析，應說明被測量與記錄數據之間的轉換方法或關系，并滿足統計和能源管理部門的要求。

能源計量數據應如實讀取并準確記錄，應記錄讀取量值的時間和人員。能源計量數據應分級采集，按級統計，避免遺漏和重復。能源計量數據應統一歸檔，保證數據來源和流轉的真實性、準確性和可靠性。企業(yè)應建立能源計量數據的核查和分析制度，對能源計量數據進行分層次計量結果的比對或平衡分析，確保計量數據采集信息的完整性和準確性。

篇3

1、計量是基礎

1.1我國經濟快速增長，但也付出了很大的資源和環(huán)境代價，經濟發(fā)展與資源環(huán)境的矛盾日趨尖銳。認真貫徹執(zhí)行國家計量法、節(jié)約能源法，落實科學發(fā)展觀，健全計量體系，開展計量管理創(chuàng)新和計量技術創(chuàng)新，為做好節(jié)能降耗工作，發(fā)揮基礎性作用。

1.2計量工作是提高經濟效益的必要手段。在工業(yè)企業(yè)中把計量工作作為改善管理，提高產品質量，提高效益的基礎工作來抓。健全計量體系配全計量裝置，使資源合理有效配置，降低原材物料的消耗。

1.3部分企業(yè)由于產品開發(fā)制造管理等各個環(huán)節(jié)的計量檢測手段和生產管理不配套，計量器具配備不齊全，造成量值不準確，從而導致產品配料不準，進而影響產品質量。由于制造工藝失去控制，造成產品質量差，消耗高，效益低，在市場競爭中處于劣勢。

1.4要使企業(yè)的產品質量達到先進水平，立于不敗之地，就必須加強計量體系管理，齊全配各計量器具，完善檢測手段，否則企業(yè)就無法持續(xù)經營、發(fā)展。

2、計量保障措施

2，1國家節(jié)約能源法第二十二條明確規(guī)定了“用能單位應當加強能源計量管理”，作為節(jié)約能源法的配套法規(guī)，原國家經貿委第七號令《重點用能單位節(jié)能管理辦法》中第十三條規(guī)定“重點用能單位應健全能源計量、監(jiān)測管理制度，配各合格的能源計量器具、儀表，能源計量器具的配備和管理應達到《用能單位能源計量器具配備和管理導則GB17167》規(guī)定的要求”。

2.2為了促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，建立以計量為基礎節(jié)約能源為目標的責任和考核體系，增強計量的自覺性和主動性，建立促進計量的長效機制。

2.3為滿足計量目標管理要求，結合企業(yè)職能設置建立相應的能源計量管理體系，設置能源計量管理部門。

2.4企業(yè)設計量管理領導小組，實行企業(yè)、分廠（車間）、班組三級管理網絡。

2.5企業(yè)各級節(jié)能管理網絡和部門，應發(fā)揮節(jié)能管理和監(jiān)督的作用，應根據企業(yè)的能源計量目標，定期組織本部門的節(jié)能計量管理活動，各級部門應完成本部門的計量工作計劃。各個環(huán)節(jié)應配各計量設施，應定期統計分析評估各種計量配置有效性和合理性。

2.6計量管理部門根據生產要求，確定最佳計量配置方案，使計量設備保持最佳工況。對日常維護、原始記錄等作出明確規(guī)定，確保企業(yè)內部計量設備的量值能溯源到上級計量標準。對新建、改建，擴建的工程項目，完成能源計量設備的同時設計，同時施工，同時計量。負責制定能源計量器具抽檢制度、巡回檢查制度、使用及維修保養(yǎng)制度、能源計量器具周期檢定、采購、入庫、流轉、報廢、降級等相關制度。制訂能源計量測試點網絡圖及能源計量器具配各規(guī)劃，負責解決測試中的計量問題。

2.7分廠（車間）負責建立能源計量器具測試檔案，收集能源計量器具測試原始數據、編制、填寫統計相關報表。負責完成各項檢定和修理任務。

2.8企業(yè)要通過“完善計量檢測體系”認證。企業(yè)計量管理部門要指導計量管理，中心化驗室負責入廠原材料的檢驗工作。每個生產車間有一到二個計量專職管理員。

2.9計量儀表車間有專業(yè)管理人員，全車間設有溫度表、壓力表、流量表等室，管理體系完備。

2.10能源計量器具的配備及管理：對外結算的能源計量器具應配備實配臺，配備率超過100%;主要二級單位能源計量器具配各率為98%;企業(yè)內部重點用能設備能源計量器具配各率為95%。計量器具的周期檢定率為99.5%，無計量器具從初裝到報廢未進行過檢定。

2.11計量檢測數據及應用：成本核算考核到車間的，車間分解到各班組，部分非生產成本和費用分解到個人，檢測數據的應用主要在進出廠結算方面和車間之間成本結算，計量檢測數據在內部定額管理及工藝設備改造、內部成本核算等方面共用。

3、能源計量跟蹤和考核

3.1企業(yè)如果沒有合理配各能源計量器具，能源管理部門就能夠得到準確可靠的數據，能源利用狀況也就難以進行分析和統計，從而無法為企業(yè)的能源管理和節(jié)能提供意見，很有可能造成能源浪費，生產成本增加。

3.2隨著能源計量器具的種類不斷增加，數字化、自動化、智能化不斷提高，能源計量器具的準確度也不斷提高。部分企業(yè)設置先進的能源計量器具，同時也有一些企業(yè)，存在資金和認識上的不足，不重視計量器具的配各率，準確度又達不到相關標準的基本要求，直接影響了企業(yè)的經濟發(fā)展。

3.3各企業(yè)每年都要安排一定數額資金用于計量。把節(jié)能降耗技術改造作為增長方式轉變?yōu)楦纳朴嬃吭O施的基礎措施來抓，促進企業(yè)計量設施的升級，實現通過計量促進節(jié)能降耗。

3.4各企業(yè)應建立和完善計量獎懲制度，安排一定的計量獎勵資金，對工作中取得成績的集體和個人給予獎勵，將計量目標的完成情況納入各級員工的業(yè)績考核范疇，嚴格考核。

3.5各企業(yè)要組織開展經常性的計量宣傳與培訓，重點組織好每年度的“5？20世界計量日”。讓員工走近計量，感受計量好處，大力宣傳普及與日常生活密切相關的計量小常識，形成一種關注計量、支持計量的良好氛圍。

3.6定期組織能源計量有關人員進行培訓，提高計量的技術水平和資源憂患意識。

3.7各級計量管理部門要依據《加強能源計量工作的意見》精神和《用能單位能源計量器具配各和管理通則》國家標準及有關重點耗能行業(yè)的能源計量器具配各和管理要求，加強能源計量工作，對企業(yè)能源計量器具配各情況進行檢查;要按照計量法律法規(guī)的要求，引導企業(yè)建立和完善測量管理體系，督促企業(yè)定期對所配各的能源計量器具進行檢定、校準，指導企業(yè)加強計量管理。

4、能源計量管理、節(jié)能降耗方面存在的問題

4.1部分企業(yè)雖然重視計量工作，建立了計量檢測保證體系，但信息化程度普遍不高。不能適應目前節(jié)能降耗的需要。

4.2部分企業(yè)能源計量工作比較薄弱，裝備水平低，單位產品耗能高。大多數企業(yè)規(guī)模較小，技術落后，沒有資金進行節(jié)能設備改造，耗能高，效益低。

4.3部分企業(yè)感到獲取計量技術的信息渠道不暢，對一些計量技術可信性、可靠性不了解，使企業(yè)在選用時無所適從。

4.4企業(yè)缺乏熟悉計量工作的專業(yè)人員，企業(yè)計量管理水平不高。

4.5部分企業(yè)的高層管理者對能源計量工作重視不夠，或者僅停留在口頭上，認為能源計量工作是只投入不產出的工作，沒有認識到能源計量工作的基礎保證作用，舍不得在計量方面投入，不同程度的存在著分廠、車間等二級以下計量器具配各率低和不能定期溯源的現象。

4.6企業(yè)領導要重視能源計量工作，應熟悉國家能源和計量的法律、法規(guī)，組織企業(yè)的能源計量工作。要加強企業(yè)能源計量人才隊伍的建設。要加強對計量儀器的監(jiān)督管理。

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【關鍵詞】 計量工作 企業(yè)管理 節(jié)能降耗

計量工作是企業(yè)管理的基礎，要根據計量檢測數據的分析，探索合理的改進方案，進行技術改造，就能夠使能源得到最大限度的利用，為企業(yè)獲取最大的經濟效益。

1. 充分認識計量管理對企業(yè)節(jié)能降耗的重要性

質檢部門主管的標準化、計量、質量管理、質量監(jiān)督、認證認可、特種設備監(jiān)察等工作，都與節(jié)能降耗有著密不可分的關系。認識是行動的先導，不解決企業(yè)領導的思想認識問題，或者企業(yè)領導對能源計量工作重視不夠，想把企業(yè)節(jié)能工作搞好，就是一句空話。近年來，各地對高耗能、高污染企業(yè)的專項整治和節(jié)能降耗工作取得了一定的成效，但是在技術和管理上，相當一部分企業(yè)能源計量基礎工作不扎實，能源計量管理手段落后、水平不高，存在對國家能源計量管理的法律法規(guī)不了解、能源計量器具配備不足或不適用、能源計量管理人員隊伍不健全、能源計量管理人員素質不高和能源計量管理體系不完善等問題。

沒有準確和必要的計量數據，能源審計的能量平衡表無法編制，能源網絡圖無法繪制，能量平衡測試工作也無法進行，也無法找到節(jié)能降耗的關鍵環(huán)節(jié)。沒有可靠的計量檢測數據，企業(yè)的能源消耗就是一本“糊涂賬”，更談不到提高能源的綜合利用率。在《國務院關于加強節(jié)能工作的決定》中第三十六條規(guī)定：加強能源統計和計 量管理，各級質量技術監(jiān)督部門要督促企業(yè)合理配備能源計量器具，加強能源計量管理?！皹淞⒘擞嬃烤褪怯嬪X的理念！”節(jié)約開支、降低成本，沒有計量這把尺子可不行。

認識是行動的先導，不解決企業(yè)領導的思想認識問題，或者企業(yè)領導對能源計量工作重視不夠，想把企業(yè)節(jié)能工作搞好，就是一句空話。近年來，隨著各地對高耗能、高污染企業(yè)的專項整治和節(jié)能降耗工作的開展，應該說取得了一定的成效。但是，在技術和管理上，相當一部分企業(yè)能源計量基礎工作不扎實，能源計量管理手段落后、水平不高，存在對國家能源計量管理的法律法規(guī)不了解、能源計量器具配備不足或不適用、能源計量管理人員隊伍不健全、能源計量管理人員素質不高和能源計量管理體系不完善等問題。

通過廣泛的能源計量法規(guī)宣傳和國家節(jié)能政策的宣傳，要轉變企業(yè)負責人對能源計量工作的重要性認識不到位、片面追求產量和產值、忽視能源計量數據管理和使用、不把計量數據作為能源管理節(jié)能降耗和成本核算依據的錯誤觀點，進一步促進企業(yè)自覺開展節(jié)能降耗活動，推動了全市計量節(jié)能工作的順利開展。

在服務中我們注意這幾點：一是帶著熱情搞服務，對企業(yè)既管又幫、管幫結合，不能亂施權威，更不能居高臨下；二是帶著原則搞服務，寓監(jiān)督管理于服務之中，在監(jiān)管中加強服務，在服務中加強監(jiān)督，對企業(yè)存在的問題，既要敢于直言不護短，又要苦口婆心幫助企業(yè)解決存在的實際問題。因此，我們更要在企業(yè)領導面前多為他們說話，多為他們撐腰，多為他們創(chuàng)造好的工作環(huán)境；三是帶著主動意識服務。充分發(fā)揮質量技術監(jiān)督計量服務職能優(yōu)勢，著重幫助指導試點企業(yè)建立科學完善的能源計量管理網絡，完善能源計量器具的配備，開展能源計量檢測、實施能源計量數據統計和能源消耗數據間的平衡、追溯、比對，用科學的數據控制節(jié)能空間。質檢部門應抓住當前的機遇，積極推進能源計量工作。

2. 計量管理工作要融入到企業(yè)節(jié)能降耗中去

2.1完善各項能源管理制度

為做好節(jié)能降耗工作，要制訂嚴格的能源管理制度，這些規(guī)章制度明確規(guī)定各有關部門的工作職責和工作標準，理順了工作流程，各項管理規(guī)范、順暢。這些制度包括用電管理制度、用水管理制度、燃料管理制度、統計管理制度、定額管理和獎懲制度。特別是定額管理制度在節(jié)約用能、合理用能、控制能源消耗生產成本的過程中發(fā)揮較大作用。通過在能源使用全過程的各個環(huán)節(jié)上安裝的能源計量器具，使得各個環(huán)節(jié)上的能源是否按定額消耗就有了依據。通過嚴格的檢查、考核、評比，確保獎懲結果在每月的績效工資中予以兌現。

2.2做好測量體系的策劃

測量體系是能源計量工作科學化管理的重要手段，一個完善的測量體系能夠保證企業(yè)能源統計報表數據資料準確，保證企業(yè)能源單耗的可比性和受控性并逐步達到先進合理、保證能耗定額的有效執(zhí)行與合理獎懲，只有堅持不懈地通過測量體系為能源管理的誤區(qū)，保證能源管理工作的順利進行。

2.3做好計量數據收集和分析

測量體系將測量管理活動規(guī)范化后，企業(yè)應建立起各種能源的計量框架，繪制能源計量網絡圖，確立重要的能源計量點，配備先進的計量設備，運用先進的測量手段，提高主要能源的計量率和準確性，特別需要引起注意的是，做好數據的采集和分析必須運用科學的方法和工具，如果不善于使用各種科學有效的方法，所有的管理就只能停留在口頭上，作為技術部門應該積極引導和幫助企業(yè)掌握使用科學的方法和工具。

3. 做好能源數據的采集、分析，為生產提供服務

扎實做好生產過程中的能源計量數據統計是整個管理過程中的一個重要環(huán)節(jié)，對企業(yè)在能源供應、輸送和消耗全過程各個環(huán)節(jié)的數理現象和運動規(guī)律進行統計調查、統計分析，統計分析的結果以《質量月度分析》的形式，及時上報給主要領導和主管部門。統計分析包括：能源供應、消耗、節(jié)約和儲存等方面計劃執(zhí)行的情況并加以分析；指出薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，提出合理化建議。特別是要提供統計期產品單耗（指單位產品如噸鹽、噸汽等所耗用的某種能源，如多少千瓦時電力，多少千克焦炭）和產品綜合能耗（單位產品耗用的所有能源）。這些數據為公司合理組織供應，分配使用能源，能源消耗定額制定，計劃節(jié)能目標的制定等各項能源管理活動提供了有力的技術保證。

綜上所述，計量工作是企業(yè)管理的基礎，只有依靠科學的能源計量手段和管理方法，促進節(jié)能降耗，才是提高企業(yè)競爭力的必然選擇。

參考文獻：

[1] 孫勇，淺談加強中小企業(yè)計量管理工作的重要性[J]，內蒙古科技與經濟，2008（22）：166.

[2] 嚴菁.能源計量管理在水泥企業(yè)節(jié)能降耗中的應用[J]中國計量，2009（7）：43-44.

[3] 祁衛(wèi)璽.完善能源計量管理是企業(yè)節(jié)能的前提[J].知識經濟，2009（4）：89.

篇5

計量是節(jié)能和管理的眼睛，缺少科學的計量數據，節(jié)能和管理就是一句空話。質檢部門主管的標準化、計量、質量管理、質量監(jiān)督、認證認可、特種設備監(jiān)察等工作，都與節(jié)能降耗有著密不可分的關系。但是，計量數據卻是最重要的，它是一切經濟活動的重要基礎，“基礎不牢、地動山搖”，計量數據不準或不真實，什么成本、經濟效益都不可能真實。

沒有準確和必要的計量數據，能源審計的能量平衡表無法編制，能源網絡圖無法繪制，能量平衡測試工作也無法進行，也無法找到節(jié)能降耗的關鍵環(huán)節(jié)。沒有可靠的計量檢測數據，企業(yè)的能源消耗就是一本“糊涂賬”，更談不到提高能源的綜合利用率。在《國務院關于加強節(jié)能工作的決定》中第三十六條規(guī)定：加強能源統計和計量管理，各級質量技術監(jiān)督部門要督促企業(yè)合理配備能源計量器具，加強能源計量管理?！皹淞⒘擞嬃烤褪怯嬪X的理念！”節(jié)約開支、降低成本，沒有計量這把尺子可不行。

認識是行動的先導，不解決企業(yè)領導的思想認識問題，或者企業(yè)領導對能源計量工作重視不夠，想把企業(yè)節(jié)能工作搞好，就是一句空話。近年來，隨著各地對高耗能、高污染企業(yè)的專項整治和節(jié)能降耗工作的開展，應該說取得了一定的成效。但是，在技術和管理上，相當一部分企業(yè)能源計量基礎工作不扎實，能源計量管理手段落后、水平不高，存在對國家能源計量管理的法律法規(guī)不了解、能源計量器具配備不足或不適用、能源計量管理人員隊伍不健全、能源計量管理人員素質不高和能源計量管理體系不完善等問題。

通過廣泛的能源計量法規(guī)宣傳和國家節(jié)能政策的宣傳，要轉變企業(yè)負責人對能源計量工作的重要性認識不到位、片面追求產量和產值、忽視能源計量數據管理和使用、不把計量數據作為能源管理節(jié)能降耗和成本核算依據的錯誤觀點，進一步促進企業(yè)自覺開展節(jié)能降耗活動，推動了全市計量節(jié)能工作的順利開展。

在服務中我們注意這幾點：一是帶著熱情搞服務，對企業(yè)既管又幫、管幫結合，不能亂施權威，更不能居高臨下；二是帶著原則搞服務，寓監(jiān)督管理于服務之中，在監(jiān)管中加強服務，在服務中加強監(jiān)督，對企業(yè)存在的問題，既要敢于直言不護短，又要苦口婆心幫助企業(yè)解決存在的實際問題。因此，我們更要在企業(yè)領導面前多為他們說話，多為他們撐腰，多為他們創(chuàng)造好的工作環(huán)境；三是帶著主動意識服務。充分發(fā)揮質量技術監(jiān)督計量服務職能優(yōu)勢，著重幫助指導試點企業(yè)建立科學完善的能源計量管理網絡，完善能源計量器具的配備，開展能源計量檢測、實施能源計量數據統計和能源消耗數據間的平衡、追溯、比對，用科學的數據控制節(jié)能空間。質檢部門應抓住當前的機遇，積極推進能源計量工作。領導重視是關鍵，思想統一是保障，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，通過有效的技術服務，推動企業(yè)節(jié)能降耗工作，計量工作是能夠有所作為的。

二、計量管理工作要融入到企業(yè)節(jié)能降耗中去

1.完善各項能源管理制度

為做好節(jié)能降耗工作，要制定嚴格的能源管理制度，這些規(guī)章制度明確規(guī)定各有關部門的工作職責和工作標準，理順了工作流程，各項管理規(guī)范、順暢。這些制度包括：用電管理制度、用水管理制度、燃料管理制度、統計管理制度、定額管理和獎懲制度。特別是定額管理制度在節(jié)約用能、合理用能、控制能源消耗生產成本的過程中發(fā)揮較大作用。通過在能源使用全過程的各個環(huán)節(jié)上安裝的能源計量器具，使得各個環(huán)節(jié)上的能源是否按定額消耗就有了依據。通過嚴格的檢查、考核、評比，確保獎懲結果在每月的績效工資中予以兌現。

2.構筑計量管理平臺，為節(jié)能降耗提供技術保障

計量確認體系是一個“標準化”的系統，有組織機構、職責、程序和資源五部分構成。計量確認體系在計量設備的規(guī)范、計量檢測設備的配備及性能要求、儲存與保管、量值溯源、記錄、標記、環(huán)境條件、計量人員以及管理制度等方面要有明確要求，并對應形成的適宜程序文件。

3.完善能源計量網絡

按計量數據的收集、處理、儲存、反饋、控制的需要，逐步形成各種能源的檢測計量網絡，同時，還根據能源計量管理的需要，繪制《電能計量網絡圖》、《供煤計量網絡圖》、《蒸汽計量網絡圖》、《供水計量網絡圖》等，能源計量器具的配備計劃嚴格按照網絡圖實施。

4.做好能源計量器具的溯源、檢定等管理工作

計量工作的核心就是通過量值溯源，出具準確可靠的計量數據，為企業(yè)的生產經營提供技術保障。為了保證使用的能源計量器具的量值統一、準確，計量管理部門積極發(fā)揮職能作用，按照計量管理體系文件要求，對公司能源計量范圍內的各種計量活動進行管理、監(jiān)督。建立企業(yè)能源量值傳遞系統。依據《量值溯源管理程序》制定能源量值傳遞溯源圖。明確規(guī)定標準器的名稱、精確度、測量范圍，器具的型號、數量，被檢定/校準的計量器具的名稱、精確度、測量范圍、數量、使用地點、檢定周期等，使能源計量器具的受檢率要達到100％。對那些精密度高、本企業(yè)不能檢定的計量器具，及時提請政府計量部門安排檢定。實行周期檢定。根據能源計量器具所檢測對象的重要程度和使用環(huán)境的優(yōu)劣，來確定各計量器具的檢定周期，要求能源計量器具的周期受檢率要達到98％～100％；檢定／校準合格的計量器具才能投入運行。對能源計量器具的購置，嚴格按照《測量設備采購、貯存、發(fā)放管理程序》執(zhí)行。能源計量管理部門、使用部門要保證投入服役運轉的計量器具的可靠性和精確度。

三、做好能源數據的采集、分析，為生產提供服務

扎實做好生產過程中的能源計量數據統計是整個管理過程中的一個重要環(huán)節(jié)，對企業(yè)在能源供應、輸送和消耗全過程各個環(huán)節(jié)的數理現象和運動規(guī)律進行統計調查、統計分析，統計分析的結果以《質量月度分析》的形式，及時上報給主要領導和主管部門。統計分析包括：能源供應、消耗、節(jié)約和儲存等方面計劃執(zhí)行的情況并加以分析；指出薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題，提出合理化建議。特別是要提供統計期產品單耗(指單位產品如噸鹽、噸汽等所耗用的某種能源，如多少千瓦時電力，多少千克焦炭)和產品綜合能耗(單位產品耗用的所有能源)。這些數據為公司合理組織供應，分配使用能源，能源消耗定額制定，計劃節(jié)能目標的制定等各項能源管理活動提供了有力的技術保證。

綜上所述，計量工作是企業(yè)管理的基礎，只有依靠科學的能源計量手段和管理方法，促進節(jié)能降耗，才是提高企業(yè)競爭力的必然選擇。

篇6

摘要：計量檢測技術是實現準確測量的技術保障，是工業(yè)生產的前提條件，沒有可靠的計量工業(yè)生產就無法正常運行。文章針對計量檢測技術的現狀進行了分析，并提出了相應的策略，以不斷促進工業(yè)生產的發(fā)展，從而提高工業(yè)生產力。

關鍵詞：計量檢測；技術保障；工業(yè)生產；能源計量

中圖分類號：F203文獻標識碼：A文章編號：1009-2374（2014）22-0003-021計量檢測技術的現狀

計量檢測技術與工業(yè)生產密切相關，探索工業(yè)計量的現狀及其策略是促進我國工業(yè)健康發(fā)展的重要手段。眾所周知，鋼鐵工業(yè)具有高能耗、高物耗、高污染等特點，能源利用不充分，浪費現象十分嚴重，這些問題一直沒有得到很好的解決。隨著我國工業(yè)技術的發(fā)展，近年來能源的消耗有所降低，但與先進國家相比仍有很大差距，需要進一步研究和改善。在實際工作中，能源析標系數的不規(guī)范以及計量檢測工作的不規(guī)范都會導致能源受到影響，尤其是很多能源的入廠計量由于化驗不及時導致了評估差距，降低了計量的準確性；也有些是人為因素造成的，例如工作人員在計量工作中由于計量的不準確對能源造成損失，從而對企業(yè)的利益造成影響。

基于我國工業(yè)生產的現狀和我國能源的緊張趨勢，制定了循環(huán)發(fā)展經濟的發(fā)展戰(zhàn)略，為節(jié)約社會資源也建立了節(jié)約型戰(zhàn)略，隨之還頒布了與發(fā)展戰(zhàn)略相關的法律，以更好地加強我國能源的節(jié)約管理，提高資源的利用率，引導工業(yè)走向生態(tài)可持續(xù)發(fā)展的道路。一個企業(yè)的節(jié)能工作貫穿于工業(yè)生產的每個環(huán)節(jié)中，其中生產用能過程，設備的運轉效率，企業(yè)用能的平衡方式等都要依據能源管理方法等計量檢測技術，科學地減少污染，提高企業(yè)和社會的經濟效益。

2計量檢測與工業(yè)生產的關系

2.1計量檢測是實現集約化生產的重要技術

生產企業(yè)都有自己的生產工藝，生產質量管理、能源管理、物料管理和經營管理都需要一定的計量工具和檢測設備的輔助來完成，企業(yè)運用檢測數據為經營管理進行服務，只有統計準確的數據才能為生產經營提供可靠的數據，這樣不僅有助于實現企業(yè)數據化的發(fā)展，進一步推動企業(yè)質量管理和經濟管理的工作效益，也能促進企業(yè)的經濟效益和管理水平得到進一步提高。

2.2計量檢測是實現物料核算和降低成本的保障

對于進入工廠的材料都要進行計量驗收，出場的產品也要進行計量核算。加強企業(yè)核算管理的重要環(huán)節(jié)，如果在計量檢測中出現誤差，造成檢測數據錯誤，將會對企業(yè)造成重大的損失，同時還會增加材料的消耗，增加成本。降低耗能可以通過兩個方面的共同作用實現，一是加強企業(yè)的數據管理，實現對耗能的具體核算，做好能源的合理利用；二是加強企業(yè)的技術進步運用先進的技術，對企業(yè)進行改造，從而到達節(jié)約能源的目的。計量檢測技術在降低成本中的運用主要表現在對計量的探索和最佳的控制點兩個方面，同時可以利用計量檢測工具掌握能源和物資消耗的規(guī)律，均勻合理地進行能源利用，達到降低能源消耗的目的。

2.3計量檢測是提高產品質量的重要手段

生產加工的各個環(huán)節(jié)中都要做好對原材料的監(jiān)督，因此必須控制好每個環(huán)節(jié)的檢驗工作。只有每個環(huán)節(jié)加工檢驗合格之后，才能生產出最終合格的產品。此外，為了生產出更加優(yōu)質的產品需要不斷推廣新技術，而對于這些新技術和新產品同樣需要進行計量檢測。因此，在工業(yè)發(fā)展的實踐過程中，不管是早期的質量檢測還是中期的質量檢測都需要完整的計量檢測手段。

2.4計量檢測是科學利用能源的條件

計量檢測是對企業(yè)生產而進行的計量檢測，也是對企業(yè)能源進行研究的基本條件，不僅可以從能源節(jié)約的角度來控制企業(yè)計量檢測，同時還能保證能源計量檢測的實際客觀性，保證能源消耗的可比性和可查性，有利于保證能源政策的貫徹執(zhí)行力度。

2.5計量是安全生產和環(huán)境監(jiān)測的必要保障

計量是安全生產和環(huán)境監(jiān)督的必要保障，對生產發(fā)展起到了促進作用，帶動了企業(yè)生產的動力，是提高經濟效率的基本條件，也是保證企業(yè)經濟利益的必要條件。因此要做好安全生產工作，保證企業(yè)的安全生產和環(huán)境監(jiān)測，必須依靠計量器具對可能危及設備正常運行的參數和造成環(huán)境污染的因素進行監(jiān)測。 

3計量檢測技術的對策

3.1企業(yè)領導者要樹立正確的計量檢測意識

計量檢測是工業(yè)計量的前提保障，企業(yè)領導者必須樹立起正確的計量檢測意識，能否做到這一點主要表現在兩個方面：第一就是領導者在管理工作中能否把計量工作列入其中；第二就是相關人員是否建立了實事求是的計量工作理念。領導者是否具備正確的計量意識在一定程度上決定了企業(yè)員工的計量工作理念，還能決定企業(yè)計量工作的開展方式。因此，企業(yè)的發(fā)展離不開好的領導者，好的領導者是企業(yè)的常青樹，不僅能保持企業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展，而且是企業(yè)的風向標，可以帶動整個企業(yè)的發(fā)展。

3.2企業(yè)必須落實能源計量工作

科學計量必須依據企業(yè)的實際情況，在科學計量的同時也要注重清潔發(fā)展，發(fā)展企業(yè)循環(huán)生產，通過對企業(yè)員工的培訓增加員工的計量意識，提高能源計量意識，保證計量的順利進行，提高能源計量管理水平，全面落實能源計量管理工作，也就是要全面建立計量管理意識，企業(yè)要專門設立能源管理工作部門，負責指導監(jiān)督企業(yè)能源管理工作，同時制定能源管理工作計劃，也將能源管理納入企業(yè)經濟責任制考核，對計量器具加強管理，同時增加計量數據的管理運用，將能源計量指標納入成本核算。

3.3加強能源計量檢測，推進企業(yè)節(jié)能

國家質量的監(jiān)督度就是對做工人員的監(jiān)督管理，也就落實到企業(yè)管理人員的肩上，也就是質檢部最重要的一項工作，主要就是對能源計量的宣傳、培訓、計量評估，提高企業(yè)對能源計量的重視程度，提高管理水平；還必須依靠安全的監(jiān)督檢查，對檢測工作提高社會認知，擴大計量工作的覆蓋面積，同時增加計量工作的強度，對企業(yè)計量檢測的能力進行大力培養(yǎng)，對企業(yè)的技術服務水平以及技術水平加以提高。

4結語

質量就是對品牌的塑造，而計量是關鍵，對生產計量的力度必須大大提高，做好計量監(jiān)督才能使產品質量得以保證，品牌才能長久發(fā)展，大力推進工業(yè)“節(jié)能降耗，污染減排”工程，建立資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)，確保我國國民經濟持續(xù)健康發(fā)展立于不敗之地。

參考文獻

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 教育，2012．

篇7

關鍵詞:能源計量信息;管理系統;計量器具;標準化

中圖分類號:F27文獻標志碼:A文章編號:1673-291X(2010)22-0021-03

能源計量信息管理系統,是把分布在不同地點的多臺計量儀表進行聯網,實現計量儀表的在線實時數據采集和管理[1]。系統的組成通常由計量檢測設備、數據集中器(分站)、用戶終端、管理服務器(主站)、管理軟件和網絡器件等構成,具有能源數據采集、數據傳輸、數據處理、數據存儲等能源計量功能,其輸出數據可用于能源統計與能源審計。

一、能源計量信息管理系統的現狀分析

目前,中國各行業(yè)開發(fā)和使用的能源計量信息管理系統無統一規(guī)范標準。因為缺乏國家規(guī)范性的指導文件,企業(yè)按照自行需求進行設計和開發(fā),能源計量管理系統模式較混亂。許多企業(yè)因為沒有相關標準或規(guī)范的指導而茫然。據浙江省醫(yī)藥化工行業(yè)能源計量信息管理系統調查顯示,現階段企業(yè)在能源計量系統由于系統結構、功能模塊、數據結構與輸入輸出報表等多方面的不規(guī)范,使得企業(yè)在計量器具選擇、計量數據采集點設置的規(guī)范導致企業(yè)能計量與源平衡的不確定性。因為缺乏相關標準或規(guī)范,很多企業(yè)的能源計量管理系統輸出政府能源監(jiān)管部門的需要的各類申報報表(企業(yè)耗能設備一覽表、企業(yè)能源計量器具一覽表、能源工業(yè)企業(yè)能源購銷存表、能源消耗統計及分析報表、生產信息報表),誤報和漏報的情況時有發(fā)生。這種政企不一致的狀況,使得政府能源監(jiān)管部門較難統一管理企業(yè)的能源統計與審計工作。本文就結合當前中國用能行業(yè)能源計量信息管理系統的特點,對系統的設計規(guī)范做一些淺層次的探討與研究。

二、能源計量信息管理系統建設的一般要求和設計原則

1.系統的軟硬件環(huán)境設計要求

在設計能源計量信息管理系統時,對設計硬件上要考慮企業(yè)的經濟承受能力,逐步完善。同時,配備的計量器具必須要能在線檢定或校準;軟件設計要考慮全面,給予必要的完善及升級的空間。

2.確定現場能源計量檢測點設置與計量器具配置要求

(1)現場能源檢測點確定。用能單位能源計量信息管理系統,應能采集行業(yè)不同種類能源的數據。所稱能源數據,指煤炭、原油、電力、天然氣、焦炭、水、蒸汽等和其他直接或者通過加工、轉換、回收而取得有用能的各種資源 [2]。

能源計量信息管理系統采集點的設置原則是以能夠準確和實時采集數據的作為計量檢測點,并且要考慮能滿足能源平衡、能源統計與審計要求 [3]。具體數據采集范圍包括:

a)輸入用能單位、次級用能單位和用能設備的能源及載能工質;b)輸出用能單位、次級用能單位和用能設備的能源及載能工質;c)用能單位、次級用能單位和用能設備使用(消耗)的能源及載能工質;d)用能單位、次級用能單位和用能設備自產的能源及載能工質;e)用能單位、次級用能單位和用能設備科回收利用的余能資源。

(2)計量器具配備率要求。根據GB/T 17167―2006標準要求,能源計量信息系統數據采集點的能源計量器具配備率不低于表1的規(guī)定(見下頁表1)。

3.合理選用現場能源計量器具

根據GB/T 17167―2006標準要求,能源計量信息管理系統所選用的能源計量器具,要依據不同用能設備所耗的能源類型不同,而選用相應的計量器具。所選用的計量器具必須要能提供數計量據輸出接口。選用的計量器具除了保證精度要求,也要根據生產工藝、使用環(huán)境等條件的要求,進行選擇相適應的計量器具。

能源計量信息系統數據采集的計量器具準確度不低于表2的規(guī)定(見下頁表2)。

4.能源管理信息系統主要功能模塊設計原則

(1)計量器具系統模塊。計量器具系統模塊的功能是能源計量管理系統與能源供應部門收費端計量數據聯網,實時監(jiān)控一級計量和二級計量能源數據偏差,并將所采集計量數據形成對比圖,出現不合理偏差系統立即報警。系統對電能供應質量進行實時監(jiān)控,并有報警提示和報警記錄。

(2)能源數據采集系統模塊。能源數據采集系統模塊的功能是自動采集各類能源計量點的實時瞬時量和累計量,采集周期在1分鐘～24小時范圍內可調。采集數據項目完全符合能源統計和能源計量管理部門的要求。

(3)采集數據傳輸、存儲、查詢系統模塊。采集數據傳輸、存儲、查詢系統模塊應滿足實時傳輸的要求,考慮到數據傳送速度,有線傳輸200米以內可采用雙絞線串口傳送,超過200米宜采用光纖以太網傳送,也可采用無線傳輸;各采集點數據傳輸到人機交互界面的時間不應超過1秒。數據輸出應滿足集中化管理的需要,可通過人機交互界面查詢到所有的能源計量數據輸出。能源數據中心服務器實時監(jiān)控歷史數據一般要求保存不少于60天。

(4)數據匯總和計算分析系統模塊。數據匯總和計算分析系統模的功能是對能源消耗計量數據進行匯總,并按照系統設定各種能耗定額指標和節(jié)能量化指標計算分析,并自動形成對比分析圖表。超過指標系統立即報警提示。通過報警提示,企業(yè)能夠及時發(fā)現能源浪費現象和能源消耗異常情況,及時進行糾正與改進,及時有效控制能源消耗和能源成本開支。能耗定額指標和節(jié)能量化指標主要包括企業(yè)單位產值綜合能耗、單位產品綜合能耗、企業(yè)工業(yè)增加值綜合能耗、企業(yè)和車間能源消耗定額及用能設備單耗等。數據匯總和計算分析系統模塊功能能夠對每個產品能源成本、每個車間能源成本和企業(yè)能源成本進行監(jiān)控和分析,并自動形成對比分析圖表,用能成本超過預定費用,系統立即報警提示。

(5)報表統計系統模塊。報表統計系統模塊功能是能夠根據政府、各級公司及分公司需要,自動導出所有的各類滿足政府能源統計與審計要求的用源申報報表(企業(yè)耗能設備一覽表、企業(yè)能源計量器具一覽表、能源工業(yè)企業(yè)能源購銷存表、能源消耗統計及分析報表、生產信息報表等),能源統計報表數據均能追溯到系統計量檢測記錄。

(6)企業(yè)、車間、設備能源管理系統模塊。企業(yè)、車間、設備能源管理系統模塊功能是實時監(jiān)控企業(yè)、車間、設備能源實時消耗量,監(jiān)控各項用能指標不超過定額指標。超過定額指標經報警提示查找原因,及時進行改進。設備管理系統功能能對重點用能設備能耗狀況、負荷率、有效利用時間、開啟、停止時間等影響能源消耗的各項參數進行實時監(jiān)控,確保設備的高效、經濟運行,減少設備的空載時間和能源浪費的地方。

5.能源管理信息系統的安全設計和維護原則

信息系統應做好防電磁干擾,采集信號線應采用屏蔽線,并禁止與強電信號線混敷;與信息系統相連的外網系統應做好防火墻等病毒隔離措施。用能單位應設系統維護人員負責能源計量信息系統的整體維護;各車間也應有專人負責每天不少于一次的儀表值和信息系統反饋值的一致性檢查,發(fā)現問題應及時通知系統維護人員。

三、能源計量信息管理系統規(guī)范化工作成效

在上述研究的基礎上,2009年3月,浙江省標準化研究院聯合上虞新和成生物化工有限公司、上虞市質量技術監(jiān)督局,聯合制定了《醫(yī)藥化工行業(yè)能源計量信息系統》聯盟標準,建立了能源計量信息管理系統的統一的管理模式,實現能源計量管理標準化。通過近一年的標準實施表明,統一規(guī)范的能源計量管理系統進一步提高了工藝過程中的能源計量數據的分析和研究的正確必可靠性,為改進生產工藝,提高技改節(jié)能效益提供了科學的依據,真正發(fā)揮了能源計量數據的功效。其次應用能源管理的科學方法,結合計算機信息網絡技術,通過精確計量,自動采集能源量值數據信息,對能耗數據進行計算匯總、圖形對比、經濟分析、量化評價,控制能源消耗,節(jié)約了能源成本開支,提升企業(yè)能源管理水平。例如,浙江省重點試點企業(yè)上虞新和成生物化工有限公司發(fā)酵車間經過對蒸汽消耗數據的分析,將滅菌工藝由原來的間歇消毒改為連續(xù)消毒,使車間每月蒸汽消耗量下降30%。精餾車間強化循環(huán)水溫差管理,優(yōu)化了操作參數,耗汽量從原來6噸/小時下降為4.5噸/小時,循環(huán)水用量從910 噸/小時下降到450 噸/小時,使該車間每噸產品能源成本下降15%。通過考核,公司萬元增加值能耗同比下降14.6%。

為了扎實推進企業(yè)能源計量工作,將節(jié)能工作落到實處,我們對企業(yè)能源計量信息管理系統相關的設計規(guī)范和標準進行了初步的研究。規(guī)范、有效、科學的能源計量信息管理系統不僅能規(guī)范企業(yè)能源計量與管理,也將進一步推動國家依法實施節(jié)能減排監(jiān)督管理。

參考文獻:

[1]楊濤.能源管理系統的應用[J].黑龍江科技信息,2009,(17):274.

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關鍵詞：能源計量 節(jié)能減排 措施

一、能源計量在節(jié)能減排中的作用及意義

能源計量是對用能對象的能源利用完善程度進行的數據計算，還涉及其他與能量相關的數據。能源計量是企業(yè)進行能源管理和節(jié)能工作的重中之重，與其他反應能量利用狀況的數據共同構成能源管理工作中的基礎部分。對于配備有合理能源計量器具的企業(yè)，其能源管理部門可以獲得比其他企業(yè)更加科學準確的計量結果，為企業(yè)在生產過程中的能源消耗有更準確的把握，對企業(yè)的節(jié)能工作起到風向標的作用。企業(yè)的能源利用率提高，不僅可以增加企業(yè)的經濟效益，還能減少企業(yè)的生產成本，減少能源浪費和對環(huán)境的污染。

能源計量作為現代工業(yè)生產技術的三大支柱之一，對新能源企業(yè)的發(fā)展提供了良好的標尺。要想實現新能源企業(yè)的健康快速發(fā)展，不僅要加強企業(yè)在技術上的投資，以期解決技術難題；更要在能源的節(jié)約方面下工夫，在生產過程中采取科學可靠的技術手段和生產工藝，保證產品的質量。企業(yè)堅實的技術檢測手段、管理制度以及與之適應的公共計量檢測平臺相互配合，為企業(yè)生產高質量的產品提供了基礎保障措施，促進了新能源產業(yè)的發(fā)展。此外，節(jié)能減排的基礎和前提工作就是采用能源計量的方式準確計算在生產過程中的能源消耗。在節(jié)能減排過程中，是否真正做到了能源的節(jié)約，主要是由能源計量作為指標的，這是企業(yè)在節(jié)能方面的刻度尺。

二、能源計量在節(jié)能減排中的應用現狀

能量計量作為企業(yè)在生產過程中的重要節(jié)能指標，雖然已經得到少部分企業(yè)的重視和廣泛應用，但是在眾多企業(yè)的應用中，仍然存在一些問題，下面是本人總結的一些比較常見的問題。

1、能源計量的人才、技術、設備匱乏

能源計量人才不足是大多數企業(yè)面臨的主要問題，對于那些對能源的計量和企業(yè)生產流程都非常熟悉的人才，更是重金難求。這樣在能源計量數據的采集過程中就難免會出現誤差，更難以保證能源計量數據在生產過程中的準確應用。從各種進行能源監(jiān)測的中介技術機構來看，其建設能力相對比較落后，沒有足夠的實力。各個機構面臨著熟悉能源計量的工作人員不足，同時又缺乏相應的監(jiān)測設備的兩難困境。由于企業(yè)進行能源檢測的儀器要在較小的范圍內進行校準，就很難在生產線上完成邊計量，邊生產的需求，從而影響了技術測量機構為生產商的服務。

2、能源計量管理體系有待完善

某些企業(yè)的能源計量管理相對落后，基本處于初級階段，采用完全人工的方式進行能源計量數據的信息化管理，沒能形成整體協調的能源計量管理體系，缺乏數據管理的信息化，這就導致在節(jié)能減排和產品的生產過程中不能有效的利用能源計量人員收集到的數據，對生產過程中的耗能進行科學的指導。

還有一部分企業(yè)的能源計量管理體系存在不足，有些企業(yè)的管理體系雖然相對來說比較完善，但是只是空有制度，并沒有人督促企業(yè)的相關人員嚴格執(zhí)行，導致數據最終的記錄花樣百出，根本不能使用；給企業(yè)的成本計算和節(jié)能減排沒有帶來任何正面效應。

3、能源管理的數據體系應用力度不夠

目前整體來看，能源計量管理體系在我國的發(fā)展尚不成熟，雖然一些大型企業(yè)建立了相應的能源計量檢測體系，但是所具備的信息尚不足以為節(jié)能減排和提高產品質量提供有用的數據；而在一些小型企業(yè)中，甚至沒有進行能源計量的相關體系和相應的技術人員，所謂的能源計量只是流于形式，應付政府的檢查，沒有起到指導生產的作用。大多數企業(yè)對于能源管理所獲得的信息不足或是不夠準確，造成了能源管理體系的數據只是應付各方面檢查，而并沒有發(fā)揮實際作用的后果。

4、不夠重視能源計量的數據和統計資料

在現今的企業(yè)中，不少企業(yè)都不重視能源計量的數據和統計資料，節(jié)能減排的任務大多只進行到書面或是口頭上，再往下幾乎難以進行。甚至出現過有的企業(yè)從上到下的各級人員都不知道自己所記錄的能源計量數據是通過何種途徑測得的，遇到上級單位來檢查，捏造數據的現象數見不鮮。近幾年國家采取新的電能折算方法后，企業(yè)統計節(jié)能數據的方法并沒有隨之更新，造成了數據的不規(guī)范和不完整，此外重要信息和數據的可信度也出現嚴重問題?；谝陨蠋c，使能源計量數據為企業(yè)的生產和節(jié)能減排起指導作用的目的就難以實現。

三、以能源計量推動節(jié)能減排的措施

1.加強技術機構能力建設

技術機構服務能力的不斷增強是保證企業(yè)節(jié)能減排工作順利進行的重要因素。積極鼓勵各級計量技術機構選擇能為企業(yè)自身帶來較大經濟效益，且重點在節(jié)約水電、油煤等一次資源或二次能源方面的項目進行研究，加快研究進度，加大在這些項目的各項投入力度。此外還要幫助企業(yè)進行能源審計、平衡測試工作，加強能效測試尤其是對于重點能耗產品設備和重要耗能生產工藝的測試工作，據此制定相應的節(jié)能措施，切實提高能源利用水平。而組織好技術力量進行攻關，加大研究在線檢定和校準方法的力度，推廣先進的審計檢測技術則是解決流程性生產型企業(yè)能源計量儀表強綜合性、拆卸性難等問題的主要方法。在建設某些重大項目及高能耗行業(yè)進行技術改造的過程中，技術部門要主動與相關設計部門提前進行溝通和介入，幫助其選擇合理的計量器具，改善現有的計量檢測校準手段，提供有效的計量技術服務。

2.建立完善的能量計量管理體系

幫助相關企業(yè)從能源管理的各方面完善其能源計量管理體系，并要求其形成系統條理的文件，組織企業(yè)不斷提高、完善、實施并堅持持續(xù)有效的計量管理。此外，對企業(yè)能源審計相關的各項標準確立完善工作的指導，不僅使用能單位在管理能源計量器具和能源計量數據方面的工作變的有章可循，而且有效推動了其與用能單位標準化工作的協調融合過程。同時還應加大對先進技術標準和節(jié)能環(huán)保標準的推廣力度，鼓勵企業(yè)革新傳統設備工藝，改進產品設計，限制高能耗和污染嚴重產品的生產銷售，指導企業(yè)在質量效益型和節(jié)能環(huán)保型道路上越走越遠。

3.利用節(jié)能數據促進節(jié)能增效

公司企業(yè)的管理部門應設立相應的能源統計崗位，并分配專人負責建立統計臺賬，將能源統計報表及時保證質量的報送有關部門，對建立的能源消費情況臺賬系統化且實行電腦網絡管理。按照年、月統計核實企業(yè)的能源經濟指標和各個部門的產品及工序能耗，向各用能單位和有關的職能部門分發(fā)各月的能耗數據報表。按照統計局的要求綜合管理部門要嚴格定期將能耗統計報表及時上交。企業(yè)通過采取一系列有效措施來加強能源的科學管理水平，確保企業(yè)完成國家要求的節(jié)能減排任務，增強產品的競爭力和占有率。

4.加大對能源數據重要性的宣傳

通過現代多種多樣的媒體形式，加強對能源計量工作和節(jié)約能源的各項法規(guī)的宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，為《節(jié)能法》的深入貫徹實施創(chuàng)造條件。利用培訓等多種方式使全社會和企業(yè)都全面充分的認識到能源計量工作和節(jié)能減排的重要意義，使企業(yè)對能源計量數據的真實準確性認識得到不斷的強化，逐步將節(jié)能減排的意識深入人心，成為每個個人和企業(yè)的自覺行為。

總結

現今企業(yè)在能源計量方面的問題如果能夠得到徹底解決，必然會對企業(yè)的節(jié)能減排起到良好的作用。相信以上措施的實施，必然會為能源計量在節(jié)能減排起到改善作用。

參考文獻：

[1]李云陽.淺談能源計量數據在節(jié)能減排中的作用[J],石油和化工節(jié)能，2010（4）

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計量在各個領域的建設以及在生活中的影響是非常重要的,它也是社會經濟和社會活動的奠基,也是特殊的社會生產力。只有科學的計量管理才能確保有著正確的計量。計量的具體概念是在國民經濟各個領域中提供計量保證所開展的各項管理工作,換句話說,計量管理能夠確保計量單位制和準確率是統一一致的,運用科學技術和法律保護的總體工程。在本文中對計量管理的一些基本知識有個初步的了解,并且根據煉油企業(yè)自身的特點說明計量的必要性和重要性。

1煉油企業(yè)中計量管理的重要性

在煉油的企業(yè)當中,計量管理尤為的重要,煉油企業(yè)作為容易點燃爆炸,并且還有有毒氣體的企業(yè),計量管理的重要性就表現在了安全生產、質量管理、能源數據等等方面。就像儀表的準確和閥門的靈活能夠直接關系到產品的質量以及安全生產。計量數據是否準確對這個企業(yè)的生產經營指標能否達到標準,是否安全生產。計量管理在現代的企業(yè)的運用當中是一項系統工程,計量系統工程的科學理論基礎是計量技術學?！氨ＷC計量單位制的統一,保證測量的準確一致”是計量管理的目標,它的根本就是要將國民經濟能夠有最好的效益。在目前的計量管理的狀況,可以劃分為:行政管理方法、法制管理方法、技術管理方法、經濟管理方法、標準化方法。在許多的企業(yè)計量管理實施中,要將法律以及行政管理作為中心,并要以技術、經濟標準化等多種的管理方法作為輔助,才能夠將我國計量管理的水平提高。在計量管理過程中。計量管理工作一般分為:計量規(guī)劃、計量統計、計量器具管理等,根據企業(yè)工作內容和工作性質不同,可分為:能源計量管理、生產物料計量管理、計量器具管理、計量人員的管理等。

2煉油企業(yè)的能源計量管理

能源是國民經濟建設的重要物質基礎,包括煤炭、石油、水力、太陽能、電能、天然氣等,目前我國大量使用的是常規(guī)能源,即煤炭、石油、天然氣、水電能等,這些能源由于儲量有限,短期內不可再生而能源消耗量又逐年增加,供需日益緊張,已經成為世界各國要解決的重要問題。能源分為:一次能源和二次能源。一次能源為煤炭、石油、天然氣、水等,二次能源為:電、焦炭、成品油、煤氣、蒸汽、瓦斯氣等。我國現在能源非常緊張所以大力節(jié)約能源是緩解能源供需緊張的一項有效的現實途徑,在能源的消耗中,企業(yè)的能源消耗可謂是占能源消耗的最大比例,所以做好企業(yè)的能源計量工作是節(jié)約能源的基礎。因此更應高標準、嚴要求,做好能源計量的管理工作,克服困難,排除隱患,才能順利完成企業(yè)的生產要求。

2.1計量儀表的配備

配備合適的計量儀表可以為節(jié)約能源提供準確可靠的數據,在日常的計量管理工作中,計量儀表的準確與否已經成為班組核算的重點,為了搞好班組經濟核算,節(jié)能從一點一滴開始,班組之間開始采取各種措施進行節(jié)能,計量儀表的準確度成為了爭議的焦點。在我們負責計量儀表的管理中,如何選用經濟而又實用的計量儀表成為我們的一個難題,因為既不能大材小用,又不能所選沒用。面對市場上品種繁多的計量儀表種類,挑選適合本企業(yè)的計量儀表是需要慎重的。

2.2搞好企業(yè)能量平衡測試基本知識和重要性

能量平衡測試就是利用測試的手段和一定的程序方法,對供給企業(yè)或設備的燃料、蒸汽、電力等各種能源和使用情況,如利用與損失、分布與流向進行定量分析稱之為能量平衡測試。能量平衡測試分為:設備能量平衡測試、設備能量平衡測試為企業(yè)能量平衡測試的基礎。設備能量平衡測試可以了解設備的能量利用率和損失情況,以便從中找出提高其能量利用效率的途徑,同時尋求能量重復利用和余能回收的可能性,以便降低單耗,節(jié)約能源,為企業(yè)能量平衡測試提供分析和計算的依據。

3計量人員的教育和管理

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一、主要思路

在當前和今后的工作中，我們將深入研究國家的宏觀政策、深入研究企業(yè)面臨的客觀形勢，結合旗委、政府中心工作和當地的具體實際，理性審視和正確定位自身職能職責，趨利避害、順勢而為，順應國家著力擴大國內需求特別是消費需求的宏觀導向，進一步找準質監(jiān)工作與地方經濟發(fā)展的結合點、突破口和著力點。充分發(fā)揮質監(jiān)部門的職能作用和技術優(yōu)勢，積極扶持符合我旗實際和科學發(fā)展觀要求的項目和產業(yè)。對企業(yè)面臨的各種困難，質監(jiān)部門將在職責范圍內全面地，不折不扣地落實旗委、政府的部署，更好地服務企業(yè)，職責范圍外的，也將盡最大努力幫助，與相關部門溝通協調；我局辦不了的，請市局幫助解決，市局辦不了的，帶到區(qū)局請求解決。

二、服務的具體內容和措施

（一）制定服務企業(yè)的具體方案。從創(chuàng)名優(yōu)、行政許可、檢驗檢測、政策法規(guī)、技術咨詢、標準和計量體系建設等6個方面對企業(yè)實施幫扶。推行“預約服務、優(yōu)先服務、上門服務、跟蹤服務、叫醒服務”等服務舉措?！俺啊狈沼谄髽I(yè)，即在建廠之初就幫助企業(yè)辦理各項涉及質監(jiān)的行政許可手續(xù)，合理規(guī)劃廠區(qū)廠房，科學配置相關設備，提供各項技術支持，確保企業(yè)順利投產運行；在資質審查中，提前通知企業(yè)履行相關手續(xù)；在監(jiān)督與執(zhí)法中，變事后查處為事前監(jiān)管，發(fā)現企業(yè)有違規(guī)苗頭，及時預警告知企業(yè)，督促企業(yè)規(guī)范管理，守法經營。在行政事業(yè)性收費方面，該減的減，能免的免，決不給企業(yè)增加負擔；行政處罰本著以教育為主，以整改為主的原則，必須實施的行政處罰，一律按下限或者減輕處罰。

（二）以加強產品質量檢驗檢測體系建設為重點，全面推進全旗產品質量上檔升級。

要盡快完善以河套酒業(yè)、伊利集團以及我局食品實驗為主的產品質量檢驗體系建設。建成以企業(yè)檢驗檢測為基礎，以公正檢驗為輔的檢驗檢測體系。對暫時確實有困難，不具有必備檢驗條件的小企業(yè)、小作坊，我局和相關企業(yè)及小作坊簽訂委托檢驗協議。為他們提供長期、便利、快速、準確、低成本的檢驗服務。嚴格把好原料進廠和成品出廠兩個關口。促進我旗各企業(yè)，特別是名優(yōu)企業(yè)的產品質量的穩(wěn)步提高，增強市場競爭力。

（三）以能源計量和食品加工為重點，加強標準和計量體系建設。

幫助我旗面粉、乳品、番茄、脫水菜等企業(yè)查詢、修訂相關管理和產品標準。指導和幫助企業(yè)建立完善計量管理體系和計量檢測體系。通過開展計量保證能力評價與計量合格確認，促進企業(yè)提高計量檢測能力和計量管理水平，幫助企業(yè)建立科學完善的能源計量管理網絡，進一步完善計量器具的配備，督促企業(yè)加強對能源的計量檢測，切實使企業(yè)把能源的定性管理轉變?yōu)槎抗芾恚_保能源管理處于受控狀態(tài)。

一要積極深入企業(yè)進行宣傳，提高企業(yè)能源計量管理意識，明確企業(yè)能源計量工作責任。大力宣傳《計量法》、《節(jié)約能源法》等法律法規(guī)和國家政策，進一步貫徹落實《用能單位能源計量器具配備和管理通則》國家標準，轉變企業(yè)負責人對能源計量工作重要性認識不足、片面追求產品和產值，忽視能源計量數據管理和使用，不把計量管理數據作為企業(yè)能源量化管理，實現成本核算基礎的一些錯誤觀點，幫助企業(yè)領導樹立“能源要節(jié)省、計量須先行”的理念，引導企業(yè)自覺開展節(jié)能降耗活動，促進中小企業(yè)能源計量工作的健康發(fā)展。

二要對重點耗能企業(yè)的相關技術人員要繼續(xù)進行培訓，全面提高企業(yè)計量人員素質及企業(yè)能源計量管理水平。及時為企業(yè)提供標準、計量、質量等方面及節(jié)能降耗方面的技術咨詢和服務。

三要指導企業(yè)合理配備能源計量儀器設備，提高企業(yè)計量檢測能力。一是嚴格依據《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求，指導和督促企業(yè)配齊配好用好能源計量器具。二是組織能源計量服務隊與企業(yè)進行“一對一”的聯絡，確定專人進行溝通、協調和聯系，及時了解企業(yè)能源計量工作情況和節(jié)能降耗情況，解決企業(yè)能源計量檢測方面的疑難問題。三是組織計量檢定人員深入企業(yè)生產一線、加強對企業(yè)能源計量器具的檢定，并可根據企業(yè)的實際情況，減收部分計量檢定費用，以促使企業(yè)自覺加強能源計量工作。四是我局將拔出一部分專款在年建成食品產品檢驗管理標準征詢室，將涉及我旗的所有食品生產加工企業(yè)的相關標準盡快收集起來由專人管理，專人負責為企業(yè)提供免費咨詢服務。

（四）切實加強特種設備服務，確保企業(yè)安全生產。